Решение по делу № 2-406/2010 ~ М-421/2010 от 13.05.2010

Дело № 2 – 406 / 10 г.

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

8 июня 2010 г., Федеральный судья Иволгинского районного суда Республики Бурятия Балачук Т.А

при секретаре Жамсарановой Е.А.

рассмотрел в открытом судебном заседании в с. Иволгинск Иволгинского района РБ материалы гражданского дела по иску Томитова В.В. к ОВД по Иволгинскому району РБ о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда, суд

У С Т А Н О В И Л :

Томитов В.В., работал милиционером охранно – конвойной службы Иволгинского ОВД с 18.08.2001 г. Приказом от 30.10.2009 г., за № 145 / с, он был уволен из органов внутренних дел по достижению предельного возраста. Обращаясь в суд, истец просит взыскать с ответчика заработную плату за переработанное время за 2007 – 2009 г.г., и компенсацию морального вреда.

В судебном заседании Томитов В.В., заявленные требования поддержал в полном объеме. При этом суду пояснил, что он проходил службу в ОВД Иволгинского района в качестве охранника – конвоира. В соответствии с графиком прохождения службы за 2007 – 2009 г., у него имелась переработка. Так при нормативе рабочего времени, в соответствии с трудовым законодательством, при норме 186 час., в месяц, он отрабатывал по 248 час. Данная переработка образовалась в следствии грубого нарушения руководством ОВД трудового законодательства, в следствии неправильной организации труда. За 3 года у него было отработано сверхурочно 1456 час., что составляет почти 6 месяцев. В период работы отгулы за переработанное время ему не предоставлялись, заработная плата за эти часы не начислялась. Исходя из его среднемесячной заработной платы, просит взыскать с ответчика 90378 руб., а также за нарушение его трудовых прав компенсацию морального вреда в размере 200000 руб.

Представитель Иволгинского ОВД Сапунов С.А., действующий на основании доверенности, исковые требования Томитова В.В., не признал. При этом суду пояснил, что милиционеры охранники – конвоиры, работали по графику утвержденному начальником ИВС. Заработная плата им выплачивалась согласно Положения о денежном довольствии сотрудников внутренних дел, то есть полностью за календарный месяц, не зависимо от отработанных часов, в том числе и неполном рабочем месяце. Табеля учета рабочего времени хранятся 1 год. Поэтому, предоставить доказательства, сколько фактически отработал Томитов В.В., в 2007 – 2008 г., он не может. Однако их табеля учета рабочего времени за 2009 г., следует, что он имел недоработку по часам. Так по имеющимся нормативам он должен был отработать 1637 час., а фактически отработано 1146, так как имелись больничные и прогулы. Вместе с тем, в соответствии с Положением заработная плата ему была начислена и выплачена как за полный месяц. Кроме этого, в соответствии с действующим трудовым законодательством, работник имеет право на обращение в суд за восстановлением его нарушенных прав в течение 3 – х месяцев, со дня когда он узнал о их нарушении. Данный срок истцом пропущен и он просит применить исковую давность.

Выслушав участников процесса, исследовав письменные доказательства, имеющиеся в материалах дела, суд находит, что иск Томитовым В.В., подан не обосновано и не подлежит удовлетворению по следующим основаниям.

Судом было установлено, что Томитов В.В., работал милиционером охранно – конвойного подразделения Иволгинского ОВД. В соответствии со ст. 20 ФЗ РФ «О милции», для сотрудников милиции устанавливается общая продолжительность рабочего времени не более 40 часов в неделю. При необходимости сотрудники милиции могут быть привлечены к выполнению служебных обязанностей сверх установленного времени, а также в ночное время, в выходные и праздничные дни. Таким образом, закон распространяет на сотрудников милиции нормы трудового законодательства, определяющие недельную продолжительность рабочего времени – 40 часов. Но продолжительность ежедневного служебного времени Законом не установлена. Она зависит от того, какая ( пятидневная или шестидневная ) рабочая неделя установлена в том или ином органе, учреждении или подразделении милиции. Равным образом в компетенцию руководства органа милиции ( органа внутренних дел ) входит определение времени начала и окончания ежедневной службы. Все эти вопросы должны быть урегулированы в правилах внутреннего распорядка. Учитывая специфику решаемых милицией задач, Закон позволяет привлекать сотрудников милиции к выполнению служебных обязанностей сверх установленной продолжительности рабочего времени, а также в ночное время, дни еженедельного отдыха и праздничные дни. Заработная плата сотрудникам милиции выплачивается в соответствии с Положением о денежном довольствии сотрудников органов внутренних дел, утвержденного приказом по МВД РФ от 30.09.1999 г., за № 750.

Обращаясь в суд, истец просит взыскать ему заработную плату за переработанное время. В обоснование своих доводов им приложена личная карточка сотрудника, Томитова В.В., за 2007 – 2009 г. г., где в графе отработанных часов стоит отработанное им. Однако, как пояснила, допрошенная в судебном заседании свидетель Ю.М.Ч. , – бухгалтер Иволгинского ОВД, в данной графе ставятся часы, которые по графику должны отработать сотрудники, а также календарные дни в месяце. Это указывается в связи с тем, что в силу Положения заработная плата сотруднику начисляется за полный месяц, даже если у имело место неполный рабочий месяц. В частности за 2009 г., ею сделаны расчеты рабочего времени истца исходя из табеля учета, согласно которого он должен был отработать 1637 руб., а фактически отработал 1146 часов, так как имели место больничные и прогулы. Однако заработная плата ему была начислена и выплачена как за полные рабочие месяцы. Данные показания стороны ответчика подтверждаются и самими табелями учета рабочего времени личного состава ИВС и ООКПО за 2009 г., где со стороны Томитова В.В., действительно имела место недоработка по некоторым месяцам, однако заработная плата, в соответствии с личной карточкой сотрудника выплачивалась за полный месяц, то есть в соответствии с п. 8 Положением о денежном довольствии сотрудников органов внутренних дел.

За 2008 – 2007 г. г., такие сравнения сделать не с чем, так как табеля учета, в соответствии с представленной номенклатурой, хранятся 1 год и согласно акта от 18.01.2010 г., были уничтожены.

Кроме этого, стороной ответчика заявлено ходатайство о применении срока исковой давности. Согласно ст. 392 ТК РФ, работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права. В данном случае, как пояснил сам истец, о том, что ему не выплачивали заработную плату за переработку, он знал. Однако с данным вопросом к руководству не обращался, опасаясь репрессии с их стороны. Вместе с тем и будучи уволенным с 30.10.2009 г., в суд с данным иском обратился только 13.05.2010 г. В данном случае, суд находит, что установленный законом трехмесячный срок им был пропущен. Его довод об опасении гонений, суд находит не состоятельным, ничем не подтвержденным. ПО данному вопросу представитель ОВД показал, что если имела место работы сверхурочных, сотрудники обращались с заявлением о предоставлении им отгулов. Такого заявления от Томитова В.В.. не поступало. Исходя из этого, суд не находит, что данная причина пропуска установленных сроков для обращения за защитой нарушенных трудовых прав, была пропущена истцом без уважительных причин. Кроме этого, сам он ходатайства о восстановлении этого срока, не заявлял. В соответствии со ст. 199 ГК РФ, пропуск исковой давности, о применении которой было заявлено стороной в споре, является основаниям для отказа в удовлетворении иска. Исходя из чего, суд отказывает в удовлетворении требований Томитова В.В,, и в связи с истечением срока исковой давности, о примени которой было заявлено представителем ОВД Иволгинского района.

На основании изложенного и руководствуясь ст. 194 – 197 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

Иск Томитова В.В. к ОВД по Иволгинскому району РБ о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда оставить без удовлетворения.

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд РБ в течение 10 дней.

Судья :                                                                    Т.А. Балачук