Дело № 2-258/2016 копия
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
г. Мелеуз. 15 января 2016 г.
Мелеузовский районный суд Республики Башкортостан в составе:
председательствующего судьи Байрашева А.Р.,
с участием представителя истца ООО «Варвара» - Байдаковой И.А.,
ответчика Абельгужиной Л.И.,
при секретаре Сычковой Н.Г.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску директора ООО «Варвара» к Абельгужиной Л.И. о возмещении ущерба, причиненного работодателю по вине работника,
УСТАНОВИЛ:
Директор ООО «Варвара» обратился в суд с исковым заявлением к Абельгужиной Л.И. о возмещении ущерба, причиненного работодателю по вине работника, обосновывая тем, что ответчик Абельгужина Л.И. работала по трудовому договору <№> от <дата обезличена> в период работы с <дата обезличена> по <дата обезличена> в должности продавца в отделе «Галантерея» в магазине ТД «Забота» г. Мелеуз и выполняла работу, связанную с приемкой, хранением, отпуском товара народного потребления, а также их розничной продажей. В связи с трудовыми обязанностями и согласно приказа «Об установлении полной коллективной материальной ответственности» от <дата обезличена> с ответчиком бал заключен договор о полной коллективной материальной ответственности от <дата обезличена>. В соответствие с приказом <№> от <дата обезличена> была проведена сплошная инвентаризация товаро-материальных ценностей отдела «Галантерея» магазина ТД «Забота» г. Мелеуз. По результатам данной инвентаризации выявлена недостача в размере 53 480 руб. 76 коп., что подтверждается инвентаризационной описью <№> от <дата обезличена>, актом результатов проверки ценностей от <дата обезличена>. С приказом <№> от <дата обезличена> о проведении сплошной инвентаризации ТМЦ в ТД «Забота» отдел «Галантерея» ответчик Абельгужина Л.И. была ознакомлена под роспись. Между истцом и ответчиком был заключен договор-обязательство о возмещении ущерба от <дата обезличена>, по которому ответчик обязался в добровольном порядке возместить ущерб, нанесенный истцу при исполнении своих трудовых обязанностей в сумме 31 448 руб. 45 коп. в срок до <дата обезличена> равными частями в месяц в размере 17 826 руб. 91 коп. На момент подачи исковых требований ответчик частично внес денежные средства в счет погашения ущерба в сумме 7 769,64 руб. По настоящее время ущерб не возмещается, сумма долга составляет 10 057 руб. 27 коп.
Просит взыскать с ответчика Абельгужиной Л.И. в пользу ООО «Варвара» сумму ущерба в размере 10 057 руб. 27 коп. и расходы по оплате госпошлины в сумме 402 руб.
В судебном заседании представитель истца Байдакова И.А., поддержав исковые требования, просила взыскать с ответчика Абельгужиной Л.И. в пользу ООО «Варвара» сумму ущерба в размере 10 057 руб. 27 коп. и расходы по оплате госпошлины в сумме 402 руб.
В судебном заседании ответчик Абельгужина Л.И. исковые требования директора ООО «Варвара» признала в полном объеме.
Выслушав участников процесса, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему:
В соответствие со ст. 232 Трудового Кодекса РФ - сторона трудового договора (работодатель или работник), причинившая ущерб другой стороне, возмещает этот ущерб в соответствие с настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
В силу ч. 1 ст. 238 Трудового Кодекса РФ, работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб, под которым понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам.
Согласно трудовому договору <№> от <дата обезличена> Абельгужина Л.И. принята на работу в ООО «Варвара» на неопределенный срок на должность продавца ТД «Забота», отдел «Галантерея».
Приказом от <дата обезличена> Абельгужина Л.И. принята на работу в ТД Забота отдел Галантерея г. Мелеуз продавцом.
Как следует из представленных материалов, <дата обезличена> вынесен приказ о проведении сплошной инвентаризации ТМЦ в отделе «Галантерея» г. Мелеуз ТД «Забота».
Исходя акта результатов проверки ценностей от <дата обезличена>, в отделе «Галантерея» ООО «Варвара» действительно выявлена недостача на сумму 53 480 руб. 75 коп., что не оспаривалось и сторонами.
В связи с этим, приказом <№> по ООО «Варвара» материально-ответственным лицам, допустившим возникновение недостачи объявлено «замечание». Сумму недостачи товарно-материальных ценностей в размере 53 480 руб. 75 коп., удержать из заработной платы материально-ответственных лиц в следующем размере: у Большаевой Е.В. – 17 826 руб. 92 коп., Мухамадиевой Г.З. – 17 826 руб. 92 коп., Абульгужиной Л.И. – 17 826 руб. 91 коп.
При этом, Абельгужина Л.И. претензий при проведении инвентаризации к количеству товарно-материальных ценностей, ревизору и качеству проведении ревизии не имела, что подтверждается распиской от <дата обезличена>.
Как видно из материалов дела, <дата обезличена> между истцом и Абельгужиной Л.И. заключен договор-обязательство о возмещении ущерба, по которому работник возмещает ущерб, нанесенный работодателю, выраженной недостачей материальных ценностей, вверенных ему на основании трудового договора и договора о материальной ответственности в размере 17 826 руб. 91 коп.
При этом, приказом от <дата обезличена> трудовой договор с работником Абельгужиной Л.И. прекращен.
<дата обезличена> Абельгужиной Л.И. направлена претензия с требованием добровольной уплаты суммы долга в размере 10 057 руб. 27 коп. до сентября 2015 года.
Факт недостачи вверенных работнику товарно-материальных ценностей ответчиком Абельгужиной Л.И. не оспаривался.
По смыслу ч. 1 ст. 242 Трудового Кодекса РФ, полная материальная ответственность работника состоит в его обязанности возмещать причиненный работодателю прямой действительный ущерб в полном размере.
Согласно ч. 1 п. 2 ст. 243 Трудового Кодекса РФ, материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба возлагается на работника в случаях, в том числе, недостачи ценностей, вверенных ему на основании специального письменного договора или полученных им по разовому документу.
В соответствие со ст. 245 ТК РФ, при совместном выполнении работниками отдельных видов работ, связанных с хранением, обработкой, продажей (отпуском), перевозкой, применением или иным использованием переданных им ценностей, когда невозможно разграничить ответственность каждого работника за причинение ущерба и заключить с ним договор о возмещении ущерба в полном размере, может вводиться коллективная (бригадная) материальная ответственность. Письменный договор о коллективной (бригадной) материальной ответственности за причинение ущерба, заключается между работодателем и всеми членами коллектива (бригады).
По договору о коллективной (бригадной) материальной ответственности ценности вверяются заранее установленной группе лиц, на которую возлагается полная материальная ответственность за их недостачу. Для освобождения от материальной ответственности член коллектива (бригады) должен доказать отсутствие своей вины. При взыскании ущерба в судебном порядке степень вины каждого члена коллектива (бригады) определяется судом.
В судебном заседании ответчик Абельгужина Л.И. иск признала полностью, основания для принятия заявления судом имеются, признание иска не противоречит закону, правам и охраняемым интересам других лиц.
В силу ч. 3 ст. 173 ГПК РФ - при признании ответчиком иска и принятии его судом, принимается решение об удовлетворении заявленных истцом требований.
С учетом изложенного, суд считает исковые требования директора ООО «Варвара» подлежащим удовлетворению в полном объеме, с взысканием с ответчика Абельгужиной Л.И. в пользу ООО «Варвара» суммы ущерба в размере 10 057 руб. 27 коп.
На основании ст. 98 ГПК РФ - стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы.
Как следует из представленных материалов, истцом оплачена госпошлина в размере 402 руб., что подтверждается платежным поручением <№> от <дата обезличена>.
В связи с этим, суд считает требования истца и в этой части подлежащим удовлетворению.
Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ суд,
РЕШИЛ:
Исковые требования ООО «Варвара» к Абельгужиной Л.И. о возмещении ущерба, причиненного работодателю по вине работника, удовлетворить.
Взыскать с ответчика Абельгужиной Л.И. в пользу ООО «Варвара» сумму ущерба в размере 10 057 руб. 27 коп., расходы по оплате госпошлины в размере 402 руб.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Башкортостан в течение месяца со дня принятия его в окончательной форме через Мелеузовский районный суд.
Председательствующий судья: А.Р. Байрашев
...
...