Судебный акт #1 (Постановление) по делу № 5-754/2020 от 24.08.2020

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

по делу об административном правонарушении

г.Самара 16 сентября 2020 года

Судья Кировского районного суда г. Самары Родомакин И.А., рассмотрев дело об административном правонарушении, предусмотренном ст.18.15 ч.3 КоАП РФ в отношении ООО "Авангард" (ИНН , юридический адрес: <адрес>, ул.<адрес>, <адрес>),

У С Т А Н О В И Л:

    ДД.ММ.ГГГГ в Кировский районный суд г.Самары по подсудности для рассмотрения по существу поступил протокол об административном правонарушении предусмотренном ст.18.15 ч.3 КоАП РФ в отношении ООО "Авангард" и материалы административного дела.

    Как следует из протокола об административном правонарушении, составленного ДД.ММ.ГГГГ должностным лицом УВМ ГУ МВД России по Самарской области, ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты> часов установлено, что ООО "Авангард" нарушило установленный порядок уведомления УВМ ГУ МВД России по Самарской области о привлечении к трудовой деятельности в качестве подсобного рабочего гражданина <адрес> ФИО2, а именно нарушило трехдневный срок подачи уведомления о привлечении и использовании иностранной рабочей силы с даты трудоустройства, чем нарушило требования п.8 ст.13 ФЗ № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в РФ» и приложение к приказу МВД РФ от ДД.ММ.ГГГГ.

    Представитель ООО "Авангард" в судебное заседание не явился, о дате, времени и месте судебного заседания уведомлен надлежащим образом, посредством направления судебной повестки заказной почтой, ходатайство об отложении судебного заседания не представлено, в связи с чем суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие представителя ООО "Авангард".

    Изучив материалы административного дела суд приходит к следующему.

Согласно ст.2.1 ч.1 КоАП РФ административным правонарушением признается противоправное, виновное действие (бездействие) физического или юридического лица, за которое КоАП РФ или законами субъектов Российской Федерации об административных правонарушениях установлена административная ответственность.

Частью 3 статьи 18.15 КоАП РФ предусмотрена административная ответственность за неуведомление или нарушение установленного порядка и (или) формы уведомления территориального органа федерального органа исполнительной власти, осуществляющего федеральный государственный контроль (надзор) в сфере миграции, о заключении или прекращении (расторжении) трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с иностранным гражданином в срок, не превышающий трех рабочих дней с даты заключения, прекращения (расторжения) договора, если такое уведомление требуется в соответствии с федеральным законом.

Правовое положение иностранных граждан в Российской Федерации, особенности их трудоустройства и трудовой деятельности на территории Российской Федерации и возникающие в этой связи обязанности работодателей определены Федеральным законом от 25 июля 2002 года N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации".

В силу части 8 статьи 13 Федерального закона от 25 июля 2002 года N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" работодатель или заказчик работ (услуг), привлекающие и использующие для осуществления трудовой деятельности иностранного гражданина, обязаны уведомлять территориальный орган федерального органа исполнительной власти в сфере миграции в субъекте Российской Федерации, на территории которого данный иностранный гражданин осуществляет трудовую деятельность, о заключении и прекращении (расторжении) с данным иностранным гражданином трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) в срок, не превышающий трех рабочих дней с даты заключения или прекращения (расторжения) соответствующего договора.

В соответствии со ст.4.5 КоАП РФ срок давности привлечения к административной ответственности за правонарушение, предусмотренное ст.18.15 ч.3 КоАП РФ составляет один год.

Согласно пункту 6 части 1 статьи 24.5 КоАП РФ производство по делу об административном правонарушении не может быть начато, а начатое подлежит прекращению в случае истечения установленных статьей 4.5 КоАП РФ сроков давности привлечения к административной ответственности.

Поскольку срок давности привлечения к административной ответственности за инкриминируемое ООО "Авангард" административное правонарушение, предусмотренное ст.18.15 ч.3 КоАП РФ, истек до поступления административного дела в Кировский районный суд г.Самары для рассмотрения по существу, производство по делу об административном правонарушении подлежит прекращению на основании пункта 6 части 1 статьи 24.5 КоАП РФ.

На основании изложенного и руководствуясь ст.29.10 КоАП РФ, суд

ПОСТАНОВИЛ:

Производство по делу об административном правонарушении, предусмотренном ст.18.15 ч.3 КоАП РФ в отношении ООО "Авангард" (ИНН , юридический адрес: <адрес>, ул.<адрес>, <адрес>) прекратить по основаниям, предусмотренным пунктом 6 части 1 статьи 24.5 КоАП РФ – в связи с истечением сроков давности привлечения к административной ответственности.

Постановление может быть обжаловано в Самарской областной суд через Кировский районный суд г.Самары в течение 10 дней.

Судья     И.А. Родомакин

5-754/2020

Категория:
Административные
Статус:
Вынесено постановление о прекращении производства по делу об адм. правонарушении
Ответчики
ООО "Авангард"
Суд
Кировский районный суд г. Самары
Судья
Родомакин И. А.
Статьи

КоАП: ст. 18.15 ч.3

Дело на странице суда
kirovsky--sam.sudrf.ru
25.08.2020Передача дела судье
04.09.2020Подготовка дела к рассмотрению
16.09.2020Рассмотрение дела по существу
17.09.2020Направление копии постановления (определения) в соотв. с ч. 2 ст. 29.11 КоАП РФ
21.09.2020Материалы дела сданы в отдел судебного делопроизводства
25.09.2020Направленная копия постановления (определения) ВРУЧЕНА
06.10.2020Вступление постановления (определения) в законную силу
06.10.2020Обращено к исполнению
31.05.2022Сдача материалов дела в архив
Судебный акт #1 (Постановление)

Детальная проверка физлица

  • Уголовные и гражданские дела
  • Задолженности
  • Нахождение в розыске
  • Арбитражи
  • Банкротство
Подробнее