Судебный акт #1 (Определение) по делу № 2-5847/2011 ~ М-5335/2011 от 25.07.2011

Дело № 2-5847/2/2011г.

О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

«16» августа 2011 г. г. Петрозаводск

Петрозаводский городской суд Республики Карелия в составе:

председательствующего судьи Лаврешиной С.А.

при секретаре Матвеенко Е.С.

с участием истицы Юшкявечене Н.В., представителя ответчика Шаркевича И.Г. действующего по доверенности,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску к ИП о внесение изменения в трудовую книжку, взыскании задолженности по пособию по безработице, выдаче справки о сумме выплаченного пособия по уходу за ребенком, возмещении компенсации морального вреда,

У С Т А Н О В И Л:

Истица обратилась в суд с иском, мотивируя свои требованиям тем, что с 03.07.2008 г. по 23.06.2011 г. она работала у ИП в должности <данные изъяты>. В период с 09.03.2011 г. истица находилась в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. 23.06.2011 г. уволилась по соглашению сторон. В связи с тем, что трудовая книжка заполнена ответчиком с нарушениями действующего трудового законодательства, истице было отказано в постановке на учет в Центр занятости населения в качестве безработной. Кроме того ей было отказано в приеме на работу со стороны работодателей, к которым она обращалась в результате самостоятельного поиска работы. Истец просит обязать ответчика внести изменения в трудовую книжку, а именно заменить трудовую книжку на новую и заполнить ее в соответствии с требованиями действующего законодательства, взыскать с ответчика сумму невыплаченного пособия по безработице в размере 7800 руб., обязать предоставить справку о сумме выплаченного пособия по уходу за ребенком, взыскать компенсацию морального вреда в размере 10000 руб. Впоследствии иск был изменен, истица просила обязать ответчика оформить новую трудовую книжку, в которой на титульном листе поставить подпись и печать работодателя, в разделе «сведения о работе» заменить запись № «И.П.Гайсин» на «Индивидуальный предприниматель », а также расшифровать подпись работодателя и поставить соответствующую печать, запись № от 28.08.2010 г. разделить на 2, то есть первая: согласно решению Петрозаводского городского суда от 28.08.2010 г. № запись в трудовой книжке № считать недействительной, поставить подпись и ее расшифровку, вторая: датой приема на работу считать 03.07.2008 г., поставить подпись и ее расшифровать; запись № от 23.06.2011 г. заменить «И.П.Гайсин» на «Индивидуальный предприниматель », а также расшифровать подпись и поставить печать; внести запись об исправлении даты, поставить подпись и печать, выдать справку о сумме выплаченных пособий, в установленной форме с печатью, взыскать с ответчика компенсацию морального вреда в размере 10000 руб.

В ходе судебного заседания стороны выразили мнение о возможности заключения мирового соглашения, условия которого между ними согласованы и приобщены к протоколу судебного заседания.

Стороны просят утвердить настоящее соглашение и прекратить производство по делу, последствия прекращения производства по делу, предусмотренные ст. ст. 220, 221 ГПК РФ сторонам разъяснены и понятны, возражений не имеется.

Заслушав стороны, обсудив условия мирового соглашения, суд считает данное соглашение подлежащим утверждению в соответствии со ст. 173 ГПК РФ, поскольку оно является добровольным волеизъявлением сторон, не нарушает закона, прав сторон и других лиц.

Руководствуясь ст. ст. 173, 220, 221 ГПК РФ, суд

О П Р Е Д Е Л И Л :

Утвердить мировое соглашение, заключенное 16.08.2011 года между с одной стороны и ИП , в лице представителя ФИО2, действующего на основании доверенности с другой стороны, по условиям которого:

1. Ответчик ИП обязуется в срок до 26.08.2011 г. выполнить следующее:

а) Завести новую трудовую книжку;

б) На титульном листе внести данные и поставить подпись, печать работодателя;

в) В разделе «Сведения о работе» заменить запись № «И.П. Гайсин» на «Индивидуальный предприниматель Гайсин А.М.», а также расшифровать подпись и поставить печать работодателя;

г) Запись № от 28.08.2010 г. разделить на 2, то есть первая: согласно решению Петрозаводского городского суда от 28.08.2010 г. № запись в трудовой книжке № считать недействительной, поставить подпись работодателя и ее расшифровку; вторая: датой приема на работу считать 03.07.2008 г., поставить подпись работодателя и ее расшифровать;

д) Запись № от23.06.2011 г. заменить «И.П.Гайсин» на «Индивидуальный предприниматель Гайсин А.М.», а также расшифровать подпись работодателя и поставить печать;

е) Внести запись об исправлении даты, поставить подпись работодателя и печать, со следующим порядковым номером (в графе 1), в графе 2 указать дату внесения правильной записи, в графе 3 записать - за каким номером считается недействительная запись, в графе 4 продублировать дату и номер приказа работодателя.

2. ИП Гайсин в срок до 26.08.2011 г. выдает истице Юшкявичене Н.В. справку о сумме выплаченных пособий в установленной форме с печатью работодателя.

Производство по делу по иску к ИП о внесение изменения в трудовую книжку, взыскании задолженности по пособию по безработице, выдаче справки о сумме выплаченного пособия по уходу за ребенком, возмещении компенсации морального вреда прекратить.

Определение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Карелия в течение 10 дней через Петрозаводский городской суд.

Судья: С.А. Лаврешина