Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-2845/2013 ~ М-2740/2013 от 03.12.2013

Гражданское дело №2-2845/2013

Решение

Именем Российской Федерации 20 декабря 2013 года

Енисейский районный суд Красноярского края в составе:

председательствующего Борисовой Л.А.

с участием прокурора Пономаревой А.А..,

при секретаре Лазаревой Н.Г.,

рассмотрев в открытом судебном заседании исковое заявление Енисейского межрайпрокурора в интересах Лаврентьевой Анны Эвальдовны и Федоровой Анжелики Юрьевны к Муниципальному автономному образовательному учреждению «Межшкольный учебный комбинат» г.Енисейска Красноярского края о взыскании недоначисленной заработной платы и возложении обязанности начислять и выплачивать заработную плату с начислением районного коэффициента и надбавки за работу в местности, приравненной к районам Крайнего Севера,

установил:

Енисейский межрайпрокурор обратился в суд с иском в интересах. Лаврентьевой Анны Эвальдовны и Федоровой Анжелики Юрьевны к Муниципальному автономному образовательному учреждению «Межшкольный учебный комбинат» г.Енисейска Красноярского края, настаивая на взыскании в пользу работника недоначисленной заработной платы за период с июля – октября 2013 г. и возложении на работодателя обязанности с 1 ноября 2013 года выплачивать истицам не менее одного минимального размера заработной платы в РФ с учетом отработанной месячной нормы рабочего времени и выполнении нормы труда с начислением на данную заработную плату районного коэффициента и надбавки за работу в местности, приравненной к районам Крайнего Севера. Свои требования прокурор мотивировал тем, что работникам ежемесячные выплаты осуществляются с нарушением требований трудового законодательства, при этом ее заработная плата менее установленного в РФ размера МРОТ с учетом районного коэффициента и северной надбавки.

В судебном заседании прокурор Пономарева А.А.. на удовлетворении заявленных требований настаивала. Истицы просили рассматривать дело в свое отсутствие.

Директор МАОУ «МУК» Скобелкина Л.С. исковые требования прокурора не оспаривала.

Представитель привлеченных к участию в деле Отдела образования администрации города Енисейска и МКУ «Централизованная бухгалтерия отдела образования администрации г.Енисейска» Мухтарулина И.В. требования прокурора не оспаривала, просила рассматривать дело в свое отсутствие.

Исследовав материалы дела, выслушав доводы прокурора, суд приходит к следующему:

В соответствии со ст. 7 и ст. 37 Конституции Российской Федерации в целях создания условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека, в Российской Федерации устанавливается гарантированный минимальный размер оплаты труда, каждый имеет право на вознаграждение за труд не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда. Часть 3 ст. 133 Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ) предусматривает, что месячная заработная плата работника, отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.

В соответствии с требованиями ст. 148, 315- 317 ТК РФ оплата труда, выполняемого в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, осуществляется с применением районных коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате.

Таким образом, заработная плата работников организаций, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, должна быть определена в размере не менее минимального размера оплаты труда, после чего к ней должны быть начислены районный коэффициент и надбавка за стаж работы в данных районах или местностях.

В противном случае, включение указанных компенсационных выплат в минимальную заработную плату работника приведет к равной минимальной оплате труда работников равной квалификации, выполняющих одинаковую работу по одной и той же профессии, должности в разных климатических условиях, что не допускается, исходя из норм международного права и требований законодательства РФ.

Законом РФ «О минимальном размере оплаты труда» от 19.06.2000 №82-ФЗ (в ред. от 01.06.2011 №106 - ФЗ) с 1 июня 2011 года в Российской Федерации установлен минимальный размер оплаты труда в сумме 4 611 рублей в месяц, с 1 января 2013 года – 5205 руб. (ст.1 Федерального закона №232-ФЗ от 3.12.2012 г.).

В соответствии с Постановлением Совета Министров СССР от 03.01.1983 г. N 12 (в ред. от 24.04.2007 г.), город Енисейск Красноярского края отнесен к местности, приравненной к районам Крайнего Севера.

В соответствии с Указом Президиума Верховного Совета СССР от 10.02.1960, Указом Президиума ВС СССР от 26.09.1967 №1980-VII, постановления ЦК КПСС, Совета Министров СССР ВЦСПС от 0604.1972 №255 в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера к заработной плате работников начисляется районный коэффициент в размере 30% и надбавка в размере 50%.

С учетом этого заработная плата истиц в 2013 г. должна быть определена работодателем не менее 9369 руб.

В судебном заседании установлено, что истицам в указанный прокурором в исковом заявлении период времени (Лаврентьевой - начиная с июля, Федоровой – с сентября 2013 года) выплачивалась заработная плата, размер которой был ниже гарантированного минимума. Требования прокурора о взыскании в их пользу разницы между МРОТ (с учетом районного коэффициента и северной надбавки) и фактически полученными суммами являются обоснованными.

Таким образом, взысканию в пользу Лаврентьевой А.Э. подлежит 11110 руб., в пользу Федоровой А.Ю. - 3922 руб. Расчет суммы взыскания суд считает правильным, он подтвержден сведениями МКУ «Централизованная бухгалтерия отдела образования администрации г.Енисейска».

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. С ответчика следует взыскать в доход местного бюджета- бюджета муниципального образования г.Енисейск- государственную пошлину, размер которой в соответствии со ст. 333.19 НК РФ составит 844 руб. ( 444 руб. в части требований Лаврентьевой и 400 руб. – Федоровой).

Исходя из изложенного, руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ

решил:

Исковые требования удовлетворить. Взыскать с Муниципального автономного образовательного учреждения «Межшкольный учебный комбинат» г.Енисейска в пользу Лаврентьевой Анны Эвальдовны – № рублей, в пользу Федоровой Анжелики Юрьевны - №

Обязать Муниципальное автономное образовательное учреждение «Межшкольный учебный комбинат» г.Енисейска Красноярского края с 1 ноября 2013 года выплачивать Лаврентьевой Анне Эвальдовне и Федоровой Анжелике Юрьевне не менее одного минимального размера заработной платы в РФ с учетом отработанной месячной нормы рабочего времени и выполнения нормы труда с начислением на данную заработную плату районного коэффициента и надбавки за работу в местности, приравненной к районам Крайнего Севера.

Взыскать с Муниципального автономного образовательного учреждения «Межшкольный учебный комбинат» г.Енисейска в доход бюджета муниципального образования город Енисейск государственную пошлину в размере №.

Решение может быть обжаловано в Красноярский краевой суд в течение месяца.

Председательствующий Л.А.Борисова