2-3251/21
УИД: 36RS0002-01-2021-002978-36
Р Е Ш Е Н И Е
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
02 августа 2021 года Коминтерновский районный суд г. Воронежа в составе:
председательствующего судьи Ходякова С.А.
при секретаре Щелоковой О.И.,
рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении суда гражданское дело по иску Багненко Оксаны Игоревны к ООО «Карапузик – С» об обязании предоставить документы необходимые для начисления и выплаты пособия,
Установил:
Багненко О.И. обратилась в суд с иском к ООО «Карапузик- С» с требованиями об обязании ООО «Карапузик – С» (ОГРН 1113668028836, ИНН 366310637252, <адрес>, <адрес>, <адрес>, <адрес> представить в Государственное учреждение - Воронежское региональное отделение Фонда социального страхования РФ документы, необходимые для назначения Багненко О.И. пособия по беременности и родам.
Истец в судебное заседание не явилась, извещена в установленном порядке о времени и месте рассмотрения настоящего дела, в материалах дела имеется заявление о рассмотрении дела в ее отсутствие.
Ответчик ОО «Карапузик- С» в судебное заседание представителя не направил, о времени о времени и месте судебного заседания извещен в установленном законом порядке, однако, заказная корреспонденция, направленная в адрес ответчика, возвращена в суд в связи с истечением срока хранения.
Согласно положениям ст.165.1 ГК РФ и разъяснений Пленума Верховного суда РФ, изложенных в п.68 постановления от 23.06.2015 года №25 «О применении судами некоторых положений раздела I части первой Гражданского кодекса Российской Федерации», заявления, уведомления, извещения, требования или иные юридически значимые сообщения, с которыми закон или сделка связывает гражданско-правовые последствия для другого лица, влекут для этого лица такие последствия с момента доставки соответствующего сообщения ему или его представителю. Сообщение считается доставленным и в тех случаях, если оно поступило лицу, которому оно направлено (адресату), но по обстоятельствам, зависящим от него, не было ему вручено или адресат не ознакомился с ним.
Неявка лица, извещенного в установленном порядке о времени и месте рассмотрения дела, является его волеизъявлением, свидетельствующим об отказе от реализации своего права на непосредственное участие в судебном разбирательстве дела и иных процессуальных прав, поэтому не является преградой для рассмотрения судом первой инстанции дела по существу.
Таким образом, на основании вышеуказанных положений, а также п.1 ст.6 Конвенции о защите прав человека и основных свобод, согласно которой каждый имеет право на судебное разбирательство в разумные сроки, п.12 постановления Пленума Верховного Суда РФ №5 от 10.10.2003 года «О применении судами общей юрисдикции общепризнанных принципов и норм международного права и международных договоров Российской Федерации» и ст.113 ГПК РФ суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие не явившегося ответчика.
Представитель третьего лица: ГУ-ВРО ФССРФ в судебное заседание не явился, извещен в установленном порядке о времени и месте рассмотрения дела.
Суд, исследовав материалы дела, приходит к следующему.
Судом установлено, что Багненко О.И. с 14.05.20201 по 01.12.2021 состояла в трудовых отношениях с ООО «Карапузик – С», в должности продавца - кассира, что подтверждается записями в трудовой книжки ( л.д. 13-16).
24.12.2020 у истицы родилась дочь- (ФИО)4, что подтверждается свидетельством о рождении ( л.д. 17).
На основании заявления истица и приказа работодателя с 2.11.2020 по 01.02.2021 Багненко О.И. находилась в отпуске по беременности и родам. Согласно приказа работодателя от 01.02.2021 № 10/01-21к со 02.02.201 она была уволена по собственной инициативе. Как утверждает истец, ей не было выплачено пособия по беременности и родам.
Согласно части 1 ст. 14 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей). В средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком, включаются все виды выплат и иных вознаграждений в пользу застрахованного лица, на которые начислены страховые взносы в Фонд социального страхования Российской Федерации.
В соответствии с частью 3.1 статьи 14 ФЗ № 255-ФЗ средний дневной заработок для исчисления пособия по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком определяетсяпутем деления суммы начисленного заработка за два года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком на число календарных дней в этом периоде.
На основании пунктов 1, 3 статьи 11 ФЗ № 255-ФЗпособие по беременности и родам выплачивается застрахованной женщине в размере 100 процентов среднего заработка. Застрахованной женщине, имеющей страховой стаж менее шести месяцев, пособие по беременности и родам выплачивается в размере, не превышающем за полный календарный месяц минимального размера оплаты труда, установленного действующим законодательством РФ.
В соответствии с частью 1 статьи 13 ФЗ № 255-ФЗ назначение и выплата ежемесячного пособия по уходу за ребенком, пособия по беременности и родам осуществляются страхователемпо месту работы застрахованного лица.
Вместе с тем, в соответствии с пунктом 2 Постановления Правительства РФ от 21.04.2011 № 294 «Об особенностях финансирования обеспечения, назначения и выплаты в 2012-2020 годах территориальными органами Фонда социального страхования РФ застрахованным лицам страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством...» с 01.07.2019 Воронежская область участвует в реализации пилотного проекта «прямые выплаты», согласно которому назначение и выплата в том числе, пособия по беременности и родам, осуществляется территориальными органами Фонда.
В соответствии с пунктами 3-4 «Положения об особенностях назначения и выплаты в 2012-2020 г.г. застрахованным лицам страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством и иных выплат в субъектах Российской Федерации, участвующих в реализации пилотного проекта», утвержденного Постановлением Правительства РФ от 21.04.2011 № 294, страхователь обязан в течение 5 дней со дня представления застрахованным лицом заявления и документов, необходимых для назначения и выплаты пособия представить их в территориальный орган Фонда.
В свою очередь, страхователи, у которых среднесписочная численность физических лиц, в пользу которых производятся выплаты и иные вознаграждения, за предшествующий расчетный период превышает 25 человек, а также вновь созданные (в том числе при реорганизации) организации, у которых численность указанных физических лиц превышает данный предел, представляют в установленные сроки в территориальный орган Фонда по месту регистрации сведения, необходимые для назначения и выплаты соответствующего вида пособия в электронной форме по форматам, установленным Фондом.
Согласно пункту 10 Положения о Фонде социального страхования РФ, утв. постановлением Правительства РФ от 12.02.1994 № 101, выплата пособий по социальному страхованию в организациях осуществляется через их бухгалтерии.
Ответственность за правильность начисления и расходования средств государственного социального страхования несет администрация страхователя в лице руководителя и главного бухгалтера.
Следовательно, в данном случае, расчет пособия по беременности и родам должен производится из среднего заработка истицы за 2018-2019 годы. Согласно информации, представленной работодателем ООО «Карапузик - С» (справка от 09.04.2021 № 0000-000002) в 2018 году составила 89280,40 руб., в 2019 году - 0,00 руб.
В соответствии с положениями статьи 14 ФЗ № 255-ФЗ, положениями Федерального закона от 27.12.2019 № 46Э-ФЗ «О внесении изменений в статью 1 Федерального закона "О минимальном размере оплаты труда» сумма пособия по беременности и родам, подлежащая выплате работодателем в период с 02.11.2020 по 21.03.2021, составила 55830,60 руб.
При этом, в связи с ее обращением по вопросу невыплаты пособия по беременности и родам, территориальным органом Фонда в адрес ответчика было направлено Требование о предоставлении необходимых для проведении проверки документов (трудовой договор, штатное расписание, положение об оплате труда и пр.), которые не были представлены.
Однако, в ходе проведения контрольных мероприятий территориальным органом Фонда было установлено, что по указанному юридическому адресу ООО «Карапузик - С» не располагается. Данный факт послужил основанием для обращения регионального отделения Фонда в ИФНС России по Коминтерновскому району г. Воронежа с просьбой провести проверку соответствия (несоответствия) фактического местонахождения ООО «Карапузик - С» по адресу, отображенному в Выписке из ЕГРЮЛ.
В свою очередь, в ходе проведения контрольных мероприятий налоговым органом было установлено отсутствие ООО «Карапузик - С» по адресу, указанному в Выписке из ЕГРЮЛ, что послужило основанием для передачи документов в регистрирующий орган (МИФНС России № 12 по Воронежской области) для принятия решения о привлечении должностных лиц указанной организации к административной ответственности и внесения записи о недостоверности юридического адреса ЕГРЮЛ.
Таким образом, ООО «Карапузик - С» в настоящее время не ликвидировано в установленном порядке, но тем не менее, хозяйственную деятельность организация не ведет и местонахождение ее не известно.
С учетом разъяснений Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17.03.2004 года № 2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации» обязанность по доказыванию отсутствия неправомерных действий лежит на работодателе, а не на работнике.
При рассмотрении спора, возникшего в связи с отказом работодателя в выплатах, причитающихся работнику, в соответствии со статьей 236 Трудового кодекса РФ суд вправе удовлетворить иск независимо от вины работодателя в задержке выплаты указанных сумм. Соответственно, законодатель возложил бремя доказывания обстоятельств, имеющих существенное значение при рассмотрении данной категории споров, на работодателя, предоставив тем самым работнику гарантию защиты его трудовых прав.
В соответствии с ч. 1 ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.
Поскольку доводы истца и обстоятельства, на которые она ссылается, в ходе судебного разбирательства опровергнуты не были, суд приходит к выводу об удовлетворении требований Багненко Оксаны Игоревны предъявленных к ООО «Карапузик – С» об обязании предоставить документы необходимые для начисления и выплаты пособия, в полном объеме.
При подаче иска истец был освобожден от уплаты государственной пошлины, которая подлежит взысканию с ответчика в доход бюджета (ст. 103 ГПК РФ).
В доход бюджета с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина, от уплаты которой истец при подаче иска был освобожден. Согласно ст.333.19 НК РФ сумма госпошлины, подлежащая взысканию с ответчика в доход бюджета составит 300 рублей.
Руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФР, суд
Р е ш и л:
Требования Багненко Оксаны Игоревны к ООО «Карапузик – С» об обязании предоставить документы необходимые для начисления и выплаты пособия удовлетворить.
Обязать ООО «Карапузик – С» (ОГРН 1113668028836, ИНН 366310637252, <адрес>, <адрес>, <адрес>, оф. 2) представить в Государственное учреждение - Воронежское региональное отделение Фонда социального страхования РФ документы, необходимые для назначения Багненко О.И. пособия по беременности и родам.
Взыскать с ООО «Карапузик – С» в доход местного бюджета государственную пошлину в размере – 300 рублей 00 копеек.
Решение может быть обжаловано в Воронежский областной суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.
Судья С.А.Ходяков
Мотивированное решение суда изготовлено и подписано 06.08.2021.
2-3251/21
УИД: 36RS0002-01-2021-002978-36
Р Е Ш Е Н И Е
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
02 августа 2021 года Коминтерновский районный суд г. Воронежа в составе:
председательствующего судьи Ходякова С.А.
при секретаре Щелоковой О.И.,
рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении суда гражданское дело по иску Багненко Оксаны Игоревны к ООО «Карапузик – С» об обязании предоставить документы необходимые для начисления и выплаты пособия,
Установил:
Багненко О.И. обратилась в суд с иском к ООО «Карапузик- С» с требованиями об обязании ООО «Карапузик – С» (ОГРН 1113668028836, ИНН 366310637252, <адрес>, <адрес>, <адрес>, <адрес> представить в Государственное учреждение - Воронежское региональное отделение Фонда социального страхования РФ документы, необходимые для назначения Багненко О.И. пособия по беременности и родам.
Истец в судебное заседание не явилась, извещена в установленном порядке о времени и месте рассмотрения настоящего дела, в материалах дела имеется заявление о рассмотрении дела в ее отсутствие.
Ответчик ОО «Карапузик- С» в судебное заседание представителя не направил, о времени о времени и месте судебного заседания извещен в установленном законом порядке, однако, заказная корреспонденция, направленная в адрес ответчика, возвращена в суд в связи с истечением срока хранения.
Согласно положениям ст.165.1 ГК РФ и разъяснений Пленума Верховного суда РФ, изложенных в п.68 постановления от 23.06.2015 года №25 «О применении судами некоторых положений раздела I части первой Гражданского кодекса Российской Федерации», заявления, уведомления, извещения, требования или иные юридически значимые сообщения, с которыми закон или сделка связывает гражданско-правовые последствия для другого лица, влекут для этого лица такие последствия с момента доставки соответствующего сообщения ему или его представителю. Сообщение считается доставленным и в тех случаях, если оно поступило лицу, которому оно направлено (адресату), но по обстоятельствам, зависящим от него, не было ему вручено или адресат не ознакомился с ним.
Неявка лица, извещенного в установленном порядке о времени и месте рассмотрения дела, является его волеизъявлением, свидетельствующим об отказе от реализации своего права на непосредственное участие в судебном разбирательстве дела и иных процессуальных прав, поэтому не является преградой для рассмотрения судом первой инстанции дела по существу.
Таким образом, на основании вышеуказанных положений, а также п.1 ст.6 Конвенции о защите прав человека и основных свобод, согласно которой каждый имеет право на судебное разбирательство в разумные сроки, п.12 постановления Пленума Верховного Суда РФ №5 от 10.10.2003 года «О применении судами общей юрисдикции общепризнанных принципов и норм международного права и международных договоров Российской Федерации» и ст.113 ГПК РФ суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие не явившегося ответчика.
Представитель третьего лица: ГУ-ВРО ФССРФ в судебное заседание не явился, извещен в установленном порядке о времени и месте рассмотрения дела.
Суд, исследовав материалы дела, приходит к следующему.
Судом установлено, что Багненко О.И. с 14.05.20201 по 01.12.2021 состояла в трудовых отношениях с ООО «Карапузик – С», в должности продавца - кассира, что подтверждается записями в трудовой книжки ( л.д. 13-16).
24.12.2020 у истицы родилась дочь- (ФИО)4, что подтверждается свидетельством о рождении ( л.д. 17).
На основании заявления истица и приказа работодателя с 2.11.2020 по 01.02.2021 Багненко О.И. находилась в отпуске по беременности и родам. Согласно приказа работодателя от 01.02.2021 № 10/01-21к со 02.02.201 она была уволена по собственной инициативе. Как утверждает истец, ей не было выплачено пособия по беременности и родам.
Согласно части 1 ст. 14 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей). В средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком, включаются все виды выплат и иных вознаграждений в пользу застрахованного лица, на которые начислены страховые взносы в Фонд социального страхования Российской Федерации.
В соответствии с частью 3.1 статьи 14 ФЗ № 255-ФЗ средний дневной заработок для исчисления пособия по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком определяетсяпутем деления суммы начисленного заработка за два года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком на число календарных дней в этом периоде.
На основании пунктов 1, 3 статьи 11 ФЗ № 255-ФЗпособие по беременности и родам выплачивается застрахованной женщине в размере 100 процентов среднего заработка. Застрахованной женщине, имеющей страховой стаж менее шести месяцев, пособие по беременности и родам выплачивается в размере, не превышающем за полный календарный месяц минимального размера оплаты труда, установленного действующим законодательством РФ.
В соответствии с частью 1 статьи 13 ФЗ № 255-ФЗ назначение и выплата ежемесячного пособия по уходу за ребенком, пособия по беременности и родам осуществляются страхователемпо месту работы застрахованного лица.
Вместе с тем, в соответствии с пунктом 2 Постановления Правительства РФ от 21.04.2011 № 294 «Об особенностях финансирования обеспечения, назначения и выплаты в 2012-2020 годах территориальными органами Фонда социального страхования РФ застрахованным лицам страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством...» с 01.07.2019 Воронежская область участвует в реализации пилотного проекта «прямые выплаты», согласно которому назначение и выплата в том числе, пособия по беременности и родам, осуществляется территориальными органами Фонда.
В соответствии с пунктами 3-4 «Положения об особенностях назначения и выплаты в 2012-2020 г.г. застрахованным лицам страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством и иных выплат в субъектах Российской Федерации, участвующих в реализации пилотного проекта», утвержденного Постановлением Правительства РФ от 21.04.2011 № 294, страхователь обязан в течение 5 дней со дня представления застрахованным лицом заявления и документов, необходимых для назначения и выплаты пособия представить их в территориальный орган Фонда.
В свою очередь, страхователи, у которых среднесписочная численность физических лиц, в пользу которых производятся выплаты и иные вознаграждения, за предшествующий расчетный период превышает 25 человек, а также вновь созданные (в том числе при реорганизации) организации, у которых численность указанных физических лиц превышает данный предел, представляют в установленные сроки в территориальный орган Фонда по месту регистрации сведения, необходимые для назначения и выплаты соответствующего вида пособия в электронной форме по форматам, установленным Фондом.
Согласно пункту 10 Положения о Фонде социального страхования РФ, утв. постановлением Правительства РФ от 12.02.1994 № 101, выплата пособий по социальному страхованию в организациях осуществляется через их бухгалтерии.
Ответственность за правильность начисления и расходования средств государственного социального страхования несет администрация страхователя в лице руководителя и главного бухгалтера.
Следовательно, в данном случае, расчет пособия по беременности и родам должен производится из среднего заработка истицы за 2018-2019 годы. Согласно информации, представленной работодателем ООО «Карапузик - С» (справка от 09.04.2021 № 0000-000002) в 2018 году составила 89280,40 руб., в 2019 году - 0,00 руб.
В соответствии с положениями статьи 14 ФЗ № 255-ФЗ, положениями Федерального закона от 27.12.2019 № 46Э-ФЗ «О внесении изменений в статью 1 Федерального закона "О минимальном размере оплаты труда» сумма пособия по беременности и родам, подлежащая выплате работодателем в период с 02.11.2020 по 21.03.2021, составила 55830,60 руб.
При этом, в связи с ее обращением по вопросу невыплаты пособия по беременности и родам, территориальным органом Фонда в адрес ответчика было направлено Требование о предоставлении необходимых для проведении проверки документов (трудовой договор, штатное расписание, положение об оплате труда и пр.), которые не были представлены.
Однако, в ходе проведения контрольных мероприятий территориальным органом Фонда было установлено, что по указанному юридическому адресу ООО «Карапузик - С» не располагается. Данный факт послужил основанием для обращения регионального отделения Фонда в ИФНС России по Коминтерновскому району г. Воронежа с просьбой провести проверку соответствия (несоответствия) фактического местонахождения ООО «Карапузик - С» по адресу, отображенному в Выписке из ЕГРЮЛ.
В свою очередь, в ходе проведения контрольных мероприятий налоговым органом было установлено отсутствие ООО «Карапузик - С» по адресу, указанному в Выписке из ЕГРЮЛ, что послужило основанием для передачи документов в регистрирующий орган (МИФНС России № 12 по Воронежской области) для принятия решения о привлечении должностных лиц указанной организации к административной ответственности и внесения записи о недостоверности юридического адреса ЕГРЮЛ.
Таким образом, ООО «Карапузик - С» в настоящее время не ликвидировано в установленном порядке, но тем не менее, хозяйственную деятельность организация не ведет и местонахождение ее не известно.
С учетом разъяснений Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17.03.2004 года № 2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации» обязанность по доказыванию отсутствия неправомерных действий лежит на работодателе, а не на работнике.
При рассмотрении спора, возникшего в связи с отказом работодателя в выплатах, причитающихся работнику, в соответствии со статьей 236 Трудового кодекса РФ суд вправе удовлетворить иск независимо от вины работодателя в задержке выплаты указанных сумм. Соответственно, законодатель возложил бремя доказывания обстоятельств, имеющих существенное значение при рассмотрении данной категории споров, на работодателя, предоставив тем самым работнику гарантию защиты его трудовых прав.
В соответствии с ч. 1 ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.
Поскольку доводы истца и обстоятельства, на которые она ссылается, в ходе судебного разбирательства опровергнуты не были, суд приходит к выводу об удовлетворении требований Багненко Оксаны Игоревны предъявленных к ООО «Карапузик – С» об обязании предоставить документы необходимые для начисления и выплаты пособия, в полном объеме.
При подаче иска истец был освобожден от уплаты государственной пошлины, которая подлежит взысканию с ответчика в доход бюджета (ст. 103 ГПК РФ).
В доход бюджета с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина, от уплаты которой истец при подаче иска был освобожден. Согласно ст.333.19 НК РФ сумма госпошлины, подлежащая взысканию с ответчика в доход бюджета составит 300 рублей.
Руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФР, суд
Р е ш и л:
Требования Багненко Оксаны Игоревны к ООО «Карапузик – С» об обязании предоставить документы необходимые для начисления и выплаты пособия удовлетворить.
Обязать ООО «Карапузик – С» (ОГРН 1113668028836, ИНН 366310637252, <адрес>, <адрес>, <адрес>, оф. 2) представить в Государственное учреждение - Воронежское региональное отделение Фонда социального страхования РФ документы, необходимые для назначения Багненко О.И. пособия по беременности и родам.
Взыскать с ООО «Карапузик – С» в доход местного бюджета государственную пошлину в размере – 300 рублей 00 копеек.
Решение может быть обжаловано в Воронежский областной суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.
Судья С.А.Ходяков
Мотивированное решение суда изготовлено и подписано 06.08.2021.