Дело № 2-431/2015 г.
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
Интинский городской суд Республики Коми
в составе председательствующего судьи Москвичевой Л.П.,
при секретаре Белозеровой О.Л.,
с участием истца Запорожец Д.А.,
рассмотрел в открытом судебном заседании в г. Инте РК 17 апреля 2015 года дело по иску Запорожец Д.А. к ООО «Стройтрансгаз Сибирь» о взыскании недополученной зарплаты, процентов, морального вреда
Установил
Истец обратился в суд с иском к ответчику о взыскан6ииневыплаченной зарплаты в сумме __.__.__, денежной компенсации за задержку выплат в сумме __.__.__, компенсации морального вреда в сумме __.__.__, указывая, что согласно трудового договора его заработная плата составляла __.__.__ и __.__.__ на питание. Трудовые обязанности выполнял в соответствии с трудовым договором. Начиная с __.__.__ его труд в полном размере не оплачен. Его зарплата в день составляет __.__.__ рублей : 30 ней – __.__.__ рублей. За отработанные им 101 день ответчик недоплатил __.__.__ руб. Приказ о лишении его премии в декабре 2015 года не издавался. Действиями ответчика ему причинен моральный вред, который он оценивает в __.__.__ рублей.
Истец в судебном заседании исковые требования поддержал, пояснив, что в октябре не выполнял работы по гражданско-правовому договору, отработал 30 дней, заявления на предоставление межвахтового отпуска не писал. Прогул в декабре 2014 года действительно имел место, но приказ о лишении премии не издавался, премии поэтому лишили незаконно. Договор подряда в __.__.__ года не заключал.
Ответчик в суд не явился, направил отзыв на иск, в которому казал, что не признает исковые требования, просит применить исковую давность к требованиям о взыскании зарплаты за октябрь 2014 года.
Суд находит возможным дело рассмотреть в отсутствие представителя ответчика.
Заслушав истца, свидетелей З. Н.Н. и Ж. Д.Н., подтвердивших, что истец отработал в __.__.__ 30 дней, исследовав материалы дела, суд находит исковые требования подлежащими частичному удовлетворению.
Из материалов дела усматривается, что истец состоял с ответчиком в трудовых отношениях с __.__.__ по __.__.__. __.__.__. с ним был заключен трудовой договор. Дополнительным соглашением к трудовому договору от __.__.__ года установлена истцу часовая тарифная ставка в размере __.__.__.
Истцу был установлен вахтовый режим работы. Как установлено в судебном заседании, для использования дней межвахтового отдыха необходимо было писать заявление.
Истец в октябре 2014 года такого заявления не писал, отработал 30 дней, что не отрицает в своем отзыве и ответчик.
За __.__.__ истцу исходя из отработанных 30 дней по 10 часов следовало заплатить: <....> руб. <....>=<....> руб., + премия <....> руб, северную надбавку 80% - <....> руб., районный коэффициент <....> рублей, районный коэффициент на премию- <....> руб., вахтовая надбавка- <....> рублей. Всего- <....> руб. Из них следует удержать за питание – <....> рублей, НДФЛ- <....>, к оплате – <....> рублей. Истцу было начислено за октябрь как оплата по договору подряда <....> рублей. Из них удержано за питание <....> руб. и НДФЛ – <....> руб, всего <....> руб. К выдаче – <....> рублей. Т.о., истцу недоплачено за октябрь <....> рубля : <....> руб. – <....> руб. Данная сумма подлежит взысканию с ответчика, срок давности для обращения в суд, предусмотренный статьей 392 ТК РФ истцом не пропущен. На основании статьи 236 ТК РФ, с ответчика следует взыскать денежную компенсацию за невыплату данной суммы, которая <....> ( расчет в деле).
Зарплата истцу за __.__.__ перечислена по сообщению ответчика ( л-д 29) __.__.__ года, что подтверждается и копией платежного поручения, а в суд с иском истец обратился __.__.__., т.о. трехмесячный срок для обращения в суд им не пропущен.
В ноябре зарплата истцу начислена правильно, расчет судом проверен. В декабре истец совершил прогул, в связи с чем, ему обоснованно не была начислена премия.
Как усматривается из Положения об оплате труда и премировании работников ООО « Стройтрансгаз Сибирь» ( прежнее название ООО «АПС-Восток», переименовано решением от __.__.__., л-д 78), работнику не начисляется премия в том числе за совершение прогула. Истцу премия в связи с совершением прогула не начислялась, что соответствует Положению, и он премии не лишался, издание приказа в данном случае не требовалось. Условия депримирования ответчиком соблюдены, факт совершения истцом прогула имел место. Т.о., зарплата за декабрь истцу начислена правильно, недоплаты не имеется.
В связи с выплатой истцу зарплаты за октябрь не в полном объеме, ему причинен моральный вред. Моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями работодателя, возмещается работнику в денежной форме согласно ст. 237 ТК РФ. Решая вопрос о размере компенсации истцу морального вреда, исходя из фактических обстоятельств дела, с учетом требований разумности и справедливости, суд находит возможным взыскать в возмещение морального вреда в пользу истца с ответчика <....> рублей.
Руководствуясь ст. 194 - 198 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Стройтрансгаз Сибирь» в пользу Запорожец Д.А. недополученную заработную плату за __.__.__ в сумме <....> рубля, проценты, предусмотренные статьей 236 ТК РФ в сумме <....>. и компенсацию морального вреда в размере <....> рублей.
В иске Запорожец Денису Александровичу к ООО «Стройтрансгаз Сибирь» о взыскании недополученной зарплаты за __.__.__ с учетом денежной компенсации, взыскании морального вреда в заявленном размере, отказать.
Взыскать с ООО «Стройтрансгаз Сибирь» государственную пошлину в доход местного бюджета в размере <....> рублей.
На решение может быть подана апелляционная жалоба в Верховный суд Республики Коми через Интинский городской суд в течение месяца со дня его вынесения в окончательной форме.
Судья Л.П. Москвичева
Решение в окончательной форме изготовлено на компьютере в совещательной комнате 20.04.2015г. в 11-00 час.