О П Р Е Д Е Л Е Н И Е
14 ноября 2012 года Кировский районный суд г.Томска в составе:
председательствующего Г.Ю. Ждановой,
при секретаре Шевелевой Е.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Томске с участием: истца Шкаликовой Г.В., представителя ответчика директора Общества с ограниченной ответственностью «Веста –N» - Жилиной В.С., гражданское дело по иску Шкаликовой Галины Владимировны к обществу с ограниченной ответственностью «Веста –N» о признании недействительной записи об увольнении в трудовой книжке, изменении формулировки увольнения и даты увольнения, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованной отпуск и морального вреда, судебных расходов,установил:
Шкаликова ГВ обратилась в суд с иском к ООО «Веста –N» о признании недействительной записи об увольнении в трудовой книжке, изменении формулировки увольнения и даты увольнения, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованной отпуск и морального вреда, судебных расходов. Указала, что /________/ она (Шкаликова) была принята на работу в ООО «Веста –N» в должности /________/. При принятии на работу работодатель не заключил с ней трудовой договор, не ознакомил с приказом о приеме на работу и локальными актами организации. /________/ она (Шкаликова) прекратила свои трудовые отношения с ООО «Веста –N», в результате чего /________/ ей была передана трудовая книжка, в которой имеется запись /________/ «уволена за прогул, подпункт «а» п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ», в связи с вышеуказанным просит признать недействительной запись в трудовой книжке Шкаликовой Г.В. об увольнении с работы из ООО «Веста –N» на основании подпункта «а» п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ; изменить формулировку увольнения на «увольнение по собственному желанию»; изменить дату увольнения с /________/ на /________/; взыскать с ответчика 57500 рублей задолженность по заработной плате; взыскать с ответчика компенсацию за неиспользованный отпуск в размере 3133, 48 рублей; взыскать с ответчика компенсацию морального вреда в размере 50000 рублей, расходы за подготовку искового заявления.
В судебном заседании истец Шкаликова Г.В., представитель ответчика директор Общества с ограниченной ответственностью «Веста –N» - Жилина В.С. пришли к мировому соглашению, огласили суду условия мирового соглашения, подписанные ими, которые просили утвердить, производство по делу прекратить.
Рассмотрев условия мирового соглашения, представленные сторонами, суд считает возможным его утвердить, поскольку в соответствии со ст. 39 ГПК РФ у сторон среди иных процессуальных прав есть право закончить дело мировым соглашением. По условиям представленного мирового соглашения действия истца и ответчика (в лице его представителя) не противоречат закону, не нарушают права и законные интересы других лиц, заявление об утверждении мирового соглашения подписано уполномоченными на его подписание истцом и представителем ответчика, следовательно, оно может быть утверждено судом.
Последствия утверждения мирового соглашения и прекращения производства по делу, предусмотренные ст. ст. 173, 220, 221 ГПК РФ, сторонам разъяснены и понятны.
Так же сторонам разъяснено, что определение об утверждении мирового соглашения имеет силу судебного решения, а потому, в случае неисполнения условий мирового соглашения добровольно, за заинтересованной стороной сохраняется право на получение исполнительного листа об исполнении решения суда принудительно.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.173, абз.5 ст.220, 221 ГПК РФ, суд
определил:
Утвердить мировое соглашение, заключенное по гражданскому делу /________/ по иску Общества с ограниченной ответственностью «Веста –N» - Жилиной В.С., гражданское дело по иску Шкаликовой Галины Владимировны к обществу с ограниченной ответственностью «Веста –N» о признании недействительной записи об увольнении в трудовой книжке, изменении формулировки увольнения и даты увольнения, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованной отпуск и морального вреда, судебных расходов, по условиям которого:
1) представитель ответчика – директор ООО «Веста –N» Жилина В.С. вносит запись о признании недействительной записи об основании увольнения - на основании пп. «а» п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ в трудовую книжку истца Шкаликовой Г.В., изменив дату увольнения на /________/ и формулировку основания увольнение на «увольнение по собственному желанию»:
2) представитель ответчика – директор ООО «Веста –N» Жилина В.С. выплачивает истцу Шкаликовой Г.В. задолженность по заработной плате, денежную компенсацию за неиспользованный отпуск, денежную компенсацию морального вреда, судебные расходы в общем размере /________/ рублей путем выплаты /________/ рублей в день подписания указанного мирового соглашения, /________/ рублей – не позднее /________/.
Истец отказывается от остальной части исковых требований к обществу с ограниченной ответственностью «Веста –N».
Производство по гражданскому делу по иску Общества с ограниченной ответственностью «Веста –N» - Жилиной В.С., гражданское дело по иску Шкаликовой Галины Владимировны к обществу с ограниченной ответственностью «Веста –N» о признании недействительной записи об увольнении в трудовой книжке, изменении формулировки увольнения и даты увольнения, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованной отпуск и морального вреда, судебных расходов- прекратить.
В соответствии со ст.221 ГПК РФ, повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.
Определение может быть обжаловано в Томский областной суд в течение 15 дней через Кировский районный суд г.Томска.
Судья: (подпись)
Копия верна:
Судья Г.Ю. Жданова
Секретарь Шевелева Е.В.