Решение по делу № 2-718/2018 ~ М-782/2018 от 04.09.2018

Дело 2-718/2018

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Березовский городской суд Кемеровской области

В составе:

Председательствующего: судьи Левиной Т.А.,

При секретаре: Попурий Ю.В.,

Рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Березовском Кемеровской области 05 октября 2018 года

Гражданское дело по иску АО «Черниговец» к Коршунову Александру Владиславовичу о взыскании ущерба, причиненного работником,

УСТАНОВИЛ:

АО «Черниговец» обратилось в Березовский городской суд с иском к Коршунову Александру Владиславовичу, просит взыскать с ответчика Коршунова Александра Владиславовича в пользу истца АО «Черниговец» прямой действительный ущерб в размере 1251 рубль 14 копеек. Взыскать с Коршунова А.В. в пользу АО «Черниговец» расходы по уплате государственной пошлины в размере 400 рублей.

Требования обоснованы тем, что с 30 августа 2016 года по 23 мая 2018 года Коршунов Александр Владиславович, работал в АО «Черниговец» в должности водителя автомобиля, занятого управлением автомобильными кранами на ремонте горного оборудования в разрезе, автоколонны №.

В период с 01.03.2018 года по 31.05.2018 года Коршунов Александр Владиславович, причинил материальный ущерб АО «Черниговец» в размере 1251 (одной тысячи двухсот пятидесяти одного) рубля 14 копеек. Данный ущерб был причинен путем неоплаты задолженности за пользование услугами корпоративной сотовой связи МегаФон.

В период трудовой деятельности по заявлению от 19 мая 2017 года Коршунову А.В. были предоставлены сим-карты с номерами: +№, +№, которые были зарегистрированы на АО «Черниговец».

Услуги корпоративной сотовой связи предоставляются по договору об оказании услуг связи № № от 29.09.2010 г., заключенному между ЗАО «Черниговец» («Абонент») (в настоящий момент АО «Черниговец») и ОАО «МегаФон» (Оператор) (в настоящий момент ПАО «Мегафон»).

На основании вышеуказанного заявления денежные средства на оплату услуг корпоративной сотовой связи ежемесячно удерживались из заработной платы Коршунова А.В.

В соответствии с п.п. 11.1 Условий оказания услуг связи «МегаФон» (приложение № к договору № № от 29.09.2010 г.) «счет выставляется Оператором за Расчетный период по реквизитам, указанным Абонентом в Договоре. Если доставка счета заказана Абонентом в Договоре, Оператор осуществляет доставку счета по адресу и способом, указанным Абонентом в Договоре, не позднее 15 (пятнадцатого) числа месяца, следующего за Расчетным периодом»

Согласно п. 2.1.3. Договора об оказании услуг связи № №. от 29.09.2010 г. Оператор обязуется «выставлять Абоненту по указанным им реквизитам и доставлять по указанному адресу счета и /или счета-фактуры за Услуги Оператора».

Счета за использование сим-картой за период с 01.03.2018 года по 31.05.2018 г. оплачивало АО «Черниговец», в связи с чем у Коршунова А.В. образовалась задолженность в размере 1251 (одной тысячи двухсот пятидесяти одного) рубля 14 копеек, которая до настоящего момента не погашена.

Размер вышеуказанной задолженности подтверждается ведомостью аналитического учета по счету 76 (расчеты с разными дебиторами и кредиторами) с 01.03.2018 года по 31.05.2018.детализацией оказанных услуг по абонентскому номеру +№ за периоды: с 01.03.2018 года по 31.03.2018 года, с 01.04.2018 года по 30.04.2018 года, с 01.05,2018 года по 31.05.2018 года, детализацией оказанных услуг по абонентскому номеру № за периоды: с 01.03.2018 года по 31.03.2018 года, с 01.04.2018 года по 30.04.2018 года, с 01.05.2018 года по 31.05.2018 года.

Согласно статьи 248 Трудового кодекса РФ, взыскание с виновного работника суммы причиненного ущерба, не превышающей среднего месячного заработка, производится по распоряжению работодателя. Распоряжение может быть сделано не позднее одного месяца со дня окончательного установления работодателем размера причиненного работником ущерба.

Если месячный срок истек или работник не согласен добровольно возместить причиненный работодателю ущерб, а сумма причиненного ущерба, подлежащая взысканию с работника, превышает его средний месячный заработок, то взыскание может осуществляться только судом.

В соответствии со статьей 238 Трудового кодекса РФ, работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Неполученные доходы (упущенная выгода) взысканию с работника не подлежат.

Под прямым действительным ущербом понимается, реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если, работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам.

Представитель истца ЗАО «Черниговец» Саломатова Н.В., действующая на основании доверенности, в судебном заседании исковые требования поддержала в полном объеме. Пояснила, что с 30 августа 2016 года по 23 мая 2018 года Коршунов Александр Владиславович, работал в АО «Черниговец» в должности водителя автомобиля, занятого управлением автомобильными кранами на ремонте горного оборудования в разрезе, автоколонны №.

В период с 01.03.2018 года по 31.05.2018 года Коршунов Александр Владиславович, причинил материальный ущерб АО «Черниговец» в размере 1251 (одной тысячи двухсот пятидесяти одного) рубля 14 копеек. Данный ущерб был причинен путем неоплаты задолженности за пользование услугами корпоративной сотовой связи МегаФон.

В период трудовой деятельности по заявлению от 19 мая 2017 года Коршунову А.В. были предоставлены сим-карты с номерами: +№, +№, которые были зарегистрированы на АО «Черниговец».

Услуги корпоративной сотовой связи предоставляются по договору об оказании услуг связи № № от 29.09.2010 г., заключенному между ЗАО «Черниговец» («Абонент») (в настоящий момент АО «Черниговец») и ОАО «МегаФон» (Оператор) (в настоящий момент ПАО «Мегафон»).

На основании вышеуказанного заявления денежные средства на оплату услуг корпоративной сотовой связи ежемесячно удерживались из заработной платы Коршунова А.В.. Счета за использование сим-картой за период с 30.08.2016 г. по 23.05.2018 г. оплачивало АО «Черниговец», в связи с чем у Коршунова А.В. образовалась задолженность в размере 1251,14 рублей, которая до настоящего момента не погашена.

Размер вышеуказанной задолженности подтверждается ведомостью аналитического учета по счету 76 (расчеты с разными дебиторами и кредиторами) с 01.03.2018 года по 31.05.2018.детализацией оказанных услуг по абонентскому номеру +7-923-531-3725 за периоды: с 01.03.2018 года по 31.03.2018 года, с 01.04.2018 года по 30.04.2018 года, с 01.05,2018 года по 31.05.2018 года, детализацией оказанных услуг по абонентскому номеру +7-923-531-3716 за периоды: с 01.03.2018 года по 31.03.2018 года, с 01.04.2018 года по 30.04.2018 года, с 01.05.2018 года по 31.05.2018 года.

Ответчик Коршунов А.В. в судебное заседание не явился о дате, времени и месте судебного заседания извещен надлежащим образом.

Суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствии ответчика.

Исследовав письменные материалы дела, дав оценку собранным доказательствам в соответствии с требованиями ст. 67 ГПК РФ, суд находит исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению.

Согласно ст. 238 ТК РФ, работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Неполученные доходы (упущенная выгода) взысканию с работника не подлежат.

Под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам.

В силу ст. 248 ТК РФ, взыскание с виновного работника суммы причиненного ущерба, не превышающей среднего месячного заработка, производится по распоряжению работодателя. Распоряжение может быть сделано не позднее одного месяца со дня окончательного установления работодателем размера причиненного работником ущерба.

Если месячный срок истек или работник не согласен добровольно возместить причиненный работодателю ущерб, а сумма причиненного ущерба, подлежащая взысканию с работника, превышает его средний месячный заработок, то взыскание может осуществляться только судом.

Судом установлено, что Коршунов А.В. работал на АО «Черниговец» в должности водителя автомобиля (табельный №) в период с 30.08.2016 года 23.05.2018 года, что подтверждается копиями приказов №-к от 30.08.2016 года о приеме работника на работу, №-к –к от 23.05.2018 года о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении).

19.05.2017 года Коршуновым А.В. подано заявление генеральному директору ОАО «Черниговец» о выдаче сим-карт с абонентскими номерами № и № и просьбой удерживать стоимость телефонных разговоров из его зарплаты.

29.09.2010 года между ОАО «Мегафон» и ОАО «Черниговец» был заключен договор №№ об оказании услуг связи. Услуги корпоративной связи предоставляются в соответствии с указанным договором.

Согласно п. 2.1.3. Договора об оказании услуг связи № № от ДД.ММ.ГГГГ). Оператор обязуется «выставлять Абоненту по указанным им реквизитам и доставлять по указанному адресу счета и /или счета - фактуры за Услуги Оператора».

В соответствии с п. п. 11.1 Условий оказания услуг связи «Мегафон» «Счет выставляется Оператором за Расчетный период по реквизитам, указанным Абонентом в Договоре. Если доставка счета заказана Абонентом в Договоре, Оператор осуществляет доставку счета по адресу и способом, указанными Абонентом в Договоре, не позднее 15 (пятнадцатого) числа месяца, следующего за Расчетным периодом».

Согласно ведомости аналитического учета по счету 76 (расчеты с разными дебиторами и кредиторами) с 01.03.2018 г. по 31.05.2018 г., объект учета Коршунов А.В., сумма задолженности Коршунова А.В. по корпоративной связи составила 1251,14 рублей.

Указанные расходы по корпоративной связи Коршунова А.В. в размере 1251,14 рублей подтверждаются детализацией услуг по абонентским номерам + № и +№ за период с 01.03.2018 года по 31.05.2018 года.

Судом, достоверно, установлено, что при окончательном расчете Коршунова А.В., в связи с увольнением, денежных средств на погашение задолженности по корпоративной связи в полном объеме не хватило, в связи, с чем у ответчика Коршунова А.В. образовалась задолженность перед АО «Черниговец» в сумме 1251,14 рублей, что подтверждается детализацией услуг по абонентским номерам + № и +№ за период с 01.03.2018 года по 31.05.2018 года, ведомостью аналитического учета по счету 76 (расчеты с разными дебиторами и кредиторами) с 01.03.2018 года по 31.05.2018 года, объект учета Коршунов А.В.

Судом, бесспорно, установлено в судебном заседании, что сумма задолженности Коршунова А.В. перед АО «Черниговец» составляет 1251,14 рублей.

Суд полагает, что истцом обоснованно, в соответствии со 248 ТК РФ, заявлено требование о взыскании с ответчика суммы причиненного ущерба в размере 1251,14 рублей.

Поскольку ответчиком Коршуновым А.В. добровольно погашение задолженности по возмещению вреда не производится, суд полагает, что истцом обоснованно, в соответствии со 248 ТК РФ, заявлено требование о взыскании с ответчика суммы причиненного ущерба в размере 1251,14 рублей.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ с Коршунова А.В. подлежат взысканию расходы по оплате госпошлины в размере 400 рублей в пользу истца.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Взыскать с Коршунова Александра Владиславовича в пользу АО «Черниговец» сумму действительного ущерба в размере 1251 рубль 14 копеек, расходы по оплате государственной пошлины в размере 400 рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Кемеровский областной суд в течение месяца со дня изготовления мотивированного решения.

Председательствующий: Т.А. Левина

Мотивированное решение изготовлено 08.10.2018 г..