Решение по делу № 2-2074/2016 ~ М-2385/2016 от 30.06.2016

Решение

Именем Российской Федерации

29 июля 2016 года                  а. Тахтамукай

Тахтамукайский районный суд Республики Адыгея в составе:

Председательствующего судьи            Едиджи С.Х.

При секретаре         Тхатель С.Р.

Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Барцикян К. О. к МУП «Аптека №» о взыскании задолженности по заработной плате,

УСТАНОВИЛ:

Барцикян К.О. обратилась в суд с иском к МУП «Аптека №» о взыскании задолженности по заработной плате и денежной компенсации за неиспользованный отпуск.

В обоснование указала, что с 11.01.2011г. состояла в трудовых отношениях с МУП «Аптека №», что подтверждается трудовым договором №-К от 11.01.2011г. Истица работала в должности главного бухгалтера с окладом в 30 000 рублей в месяц.

31.12.2011г. была уволена, однако до настоящего времени с ней не произведен расчет, за период с февраля по август 2012 года подлежит выплате 125 257 руб., состоящая из: заработной платы в размере 100 400 руб. компенсации за неиспользованный отпуск в размере 24 857 рублей.

Ответчик уклоняется от выплаты задолженности по заработной плате и компенсации за неиспользованный отпуск, в связи с чем просит взыскать с МУП «Аптека №» задолженность по заработной плате в размере 100 400 руб., денежную компенсацию за неиспользованный отпуск в размере 24 857 рублей.

Истица Барцикян К.О. надлежащим образом извещенная о дате и месте слушания дела в судебное заседание не явилась, представила в суд заявление о рассмотрении дела в ее отсутствие, исковые требования поддерживает в полном объеме, просит удовлетворить.

Ответчик МУП «Аптека №» надлежащим образом извещенный о дате и месте слушания дела, в том числе публично путем размещения информации на официальном сайте Тахтамукайского районного суда, в судебное заседание не явился, суд о причинах не явки не извещен.

Суд, исследовав материалы дела, считает исковое заявление подлежащим удовлетворению.

В соответствии со ст. 22 Трудового кодекса РФ, работодатель обязан обеспечивать работникам равную оплату за труд равной ценности; выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

Согласно ч. 6 ст. 136 ТК РФ, заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Как установлено в судебном заседании истица Барцикян К.О. с 11.01.2011г. состояла в трудовых отношениях с МУП «Аптека №» в должности «главный бухгалтер», что подтверждается трудовым договором №-К от 11.01.2011г.

Согласно трудового договора, заработная плата Барцикян К.О. составляла 30 000 руб., с учетом налога на доходы физических лиц в размере 13% к выплате ежемесячно подлежит сумма в размере 26 100 руб.

31.12.2011г. Барцикян К.О. уволена.

Судом установлено, что истице Барцикян К.О. подлежит выплате заработная плата за период:

-январь 2011г. – 30 000 руб.;

-февраль 2011г. – 30 000 руб.;

-март 2011г. – 30 000 руб.;

-апрель 2011г. – 30 000 руб.;

-май 2011г. – 30 000 руб.;

-июнь 2011г. – 30 000 руб.;

-июль 2011г. – 30 000 руб.;

-август 2011г. – 30 000 руб.;

-сентябрь 2011г. – 30 000 руб.;

-октябрь 2011г. – 30 000 руб.;

-ноябрь 2011г. – 30 000 руб.;

-декабрь 2011г. – 30 000 руб.

    Общая сумма задолженности составляет 360 000 рублей, к выплате за вычетом налога на доходы физических лиц в размере 13 % подлежит сумма в размере 313 200 руб.

    26.07.2011г. произведена выплата заработной платы в размере 208 800 руб., 16.09.2011г. произведена выплата в размере 4 000 руб.

Таким образом, с учетом произведенных выплат, задолженность МУП «Аптека №» по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ перед Барцикян К.О. составила 100 400 руб.

Согласно ст. 127 ТК РФ, при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.

Согласно представленного истицей расчета, компенсация за неиспользованный отпуск составляет 24 857 руб.

Расчет судом проверен, арифметически верен и сомневаться в его достоверности у суда не имеется оснований, в связи с чем с ответчика подлежит взысканию компенсация за неиспользованный отпуск в размере 24 857 руб.

В соответствии со ст. 56 ГПК РФ, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Ответчик МУП «Аптека №» в судебное заседание не явился, не представил доказательства, опровергающие указанные в исковом заявлении обстоятельства и расчеты, и, суд считает исковые требования Барцикян К.О. подлежащими удовлетворению, взыскать с МУП «Аптека №» в пользу Барцикян К.О. задолженность по заработной плате в размере 100 400 руб., денежную компенсацию за неиспользованный отпуск в размере 24 857 руб.

Руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ

РЕШИЛ:

    Исковые требования Барцикян К. О. к МУП «Аптека №» о взыскании задолженности по заработной плате, удовлетворить.

    Взыскать с Муниципального унитарного предприятия «Аптека №» /ИНН 0106003562, ОГРН 1020100822554/ в пользу Барцикян К. О.:

- 100 400 /сто тысяч четыреста/ руб. - задолженность по заработной плате за период с 01.09.2011г. по 31.12.2011г.;

- 24 857 /двадцать четыре тысячи восемьсот пятьдесят семь/ руб. – денежную компенсацию за неиспользованный отпуск.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный суд Республики Адыгея через Тахтамукайский районный суд в течение месяца с момента изготовления в окончательной форме.

Федеральный судья                  С.Х. Едиджи