Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-272/2013 ~ М-257/2013 от 03.06.2013

Дело № 2-272/2013

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

14 июня 2013 года г. Кириллов

Кирилловский районный суд Вологодской области в составе судьи Ведениной Е.В., при секретаре Ивановой Н.В., с участием прокурора Крысановой М.Э.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Кирилловского района Вологодской области в интересах Хроповой Н.В. к муниципальному унитарному предприятию «Спецавтохозяйство Кирилловского района» о взыскании задолженности по заработной плате,

УСТАНОВИЛ:

Прокурор Кирилловского района Вологодской области обратился в суд с иском к МУП «Спецавтохозяйство Кирилловского района», в котором просил взыскать с ответчика в пользу истца Хроповой Н.В. задолженность по заработной плате по заработной плате за апрель-май 2013 года в сумме <данные изъяты>. В ходе проверки, проведенной на основании заявления Хроповой Н.В. о невыплате заработной платы, установлено, что истец Хропова Н.В. работает в МУП «Спецавтохозяйство Кирилловского района» в должности <данные изъяты> Однако до настоящего времени задолженность по заработной плате ей не выплачена.

В судебном заседании прокурор уточнил заявленные требования, просил взыскать с ответчика в пользу истца задолженность по заработной плате в сумме 6982 рубля 86 копеек.

Истец Хропова Н.В. в судебное заседание не явилась, имеется заявление о рассмотрении дела в ее отсутствие, заявленные требования поддерживает.

Представитель ответчика – МУП «Спецавтохозяйство Кирилловского района» в судебном заседании против удовлетворения заявленных требований не возражал.

Проверив материалы дела, заслушав мнение прокурора, представителя ответчика, суд полагает необходимым исковые требования удовлетворить.

В соответствии со ст.22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работнику заработную плату в сроки, установленные Трудовым Кодексом РФ, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка организации, трудовым договором. В соответствии со ст.136 ТК РФ заработная плата работнику выплачивается не реже, чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка организации, коллективным договором. В соответствии со ст.140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

Согласно справке МУП «Спецавтохозяйство Кирилловского района» задолженность по заработной плате Хроповой Н.В. за первую половину мая 2013 года составила <данные изъяты> копеек. Именно эта сумма и подлежит взысканию.

В соответствии со ст.211 ГПК РФ решение суда о выплате работнику заработной платы в течение трех месяцев подлежит немедленному исполнению.

Согласно ст.333.36 НК РФ истец освобожден от уплаты государственной пошлины, в связи с чем, на основании п.8 ч.1 ст.333.20 НК РФ государственную пошлину следует взыскать с ответчика.

На основании изложенного, руководствуясь ст.136 ТК РФ, ст.ст. 194-198, 211 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Взыскать с муниципального унитарного предприятия «Спецавтохозяйство Кирилловского района» в пользу Хроповой Н.В. задолженность по заработной плате за май 2013 года в сумме <данные изъяты> копеек.

В данной части решение подлежит немедленному исполнению.

Взыскать с муниципального унитарного предприятия «Спецавтохозяйство Кирилловского района» государственную пошлину в доход местного бюджета в сумме 400 (четыреста) рублей 00 копеек.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Вологодский областной суд через Кирилловский районный суд в течение месяца со дня принятия решения суда.

Судья: Е.В.Веденина

Копия верна.

Судья Е.В.Веденина