Дело № 2- 4239 \ 2017
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
25 июля 2017 года г. Петрозаводск
Петрозаводский городской суд Республики Карелия в составе председательствующего судьи Витухиной О.В., при секретаре Мельник К.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Туруева Олега Валериановича к ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Петрозаводске Республики Карелия (межрайонное) о включении периодов работы в стаж работы в плавсоставе, о назначении пенсии,
УСТАНОВИЛ:
Иск заявлен по тем основаниям, что решением пенсионного органа № от ДД.ММ.ГГГГ истцу отказано в установлении пенсии в связи с недостаточным стажем работы. С данным решением истец не согласен, со ссылкой на пенсионное законодательство, истец просит обязать ГУ - Управление пенсионного фонда РФ в г.Петрозаводске Республики Карелия (межрайонное) включить Туруеву О.В. в стаж работы в плавсоставе период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и назначить досрочную страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ (с даты обращения).
Истец, его представитель Флеганов Н.А., действующий на основании ордера, в судебном заседании в судебном заседании требования поддержали по основаниям, изложенным в иске.
Представитель ответчика Маркина Е.В., действующая на основании доверенности, с требованиями не согласилась, поддержала позицию, изложенную в решении фонда.
Заслушав пояснения участвующих в деле лиц, изучив письменные материалы дела, материалы выплатного дела в отношении истца, суд приходит к следующему выводу.
Судом установлено, подтверждается материалами дела, что Туруев О.В., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, обратился ДД.ММ.ГГГГ в ГУ- Управление Пенсионного Фонда РФ в г. Петрозаводске Республики Карелия (межрайонное) с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с подп. 9 п. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях в РФ» и подп.6 п.1 ст.32 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях в РФ».
В соответствии с Решением № от ДД.ММ.ГГГГ в назначении пенсии по данным основаниям истцу отказано по причине недостаточности стажа, а именно, период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не учтен истцу в стаж работы в плавсоставе в должности помощника капитана т/х «Надым» в ЗАО «Еннек», т.к. документы, подтверждающие постоянную занятость в течении полного рабочего дня на работах в плавсоставе на судах, которые не относятся к портовым, постоянно работающим в акватории порта, служебно-вспомогательными, разъездного, пригородного, внутреннего сообщения, заявителем не представлены. Определить тип судна и район его плавания по имеющимся документам не представляется возможным.
Решением УПФ установлено, что страховой стаж истца составляет <данные изъяты> лет <данные изъяты> месяц <данные изъяты> дней, при требуемом - 25 лет; стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, составляет <данные изъяты> лет <данные изъяты> месяцев <данные изъяты> дня, что меньше требуемого стажа 20 лет; стаж работы в плавсоставе составляет <данные изъяты> лет <данные изъяты> месяц <данные изъяты> дней, при требуемом 12 лет 6 месяцев; требуемая величина индивидуального пенсионного коэффициента установлена.
Однако данные доводы ответчика несостоятельны, не основаны на нормах материального права, опровергаются материалами дела.
В соответствии с подп.9 п.1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее Федеральный закон) страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст.8 Федерального закона при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 6,6 (на 01.01.2015 г.) мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали не менее 12 лет 6 месяцев в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности (за исключением портовых судов, постоянно работающих в акватории порта, служебно-вспомогательных и разъездных судов, судов пригородного и внутригородского сообщения) и имеют страховой стаж не менее 25 лет.
Таким образом, для назначения досрочной страховой пенсии по старости мужчине, достигшему возраста 55 лет в соответствии с подп.9 п.1 ст.30 Федерального закона необходимо соблюдение следующих условий: страховой стаж не менее 25 лет, стаж работы в плавсоставе не менее 12 лет 6 месяцев, индивидуальный пенсионный коэффициент не менее 11,4 ( на 01.01.2017г.).
В соответствии с подп.6 п.1 ст.32 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее Федеральный закон № 400-ФЗ) страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст.8 Федерального закона № 400-ФЗ, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 11,4 (на 01.01.2017г.) мужчинам, достигшим возраста 55 лет, если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж не менее 25 лет.
Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лег 6 месяцев, трудовая пенсия назначается с уменьшением возраста, установленного ст. 8 Федерального закона, на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах, при этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за 9 месяцев работы в районах Крайнего Севера.
Таким образом, для назначения досрочной страховой пенсии по старости мужчине, достигшему возраста 55 лет в соответствии с подп.6 п.1 ст.32 Федерального закона № 400- ФЗ, необходимо соблюдение следующих условий: страховой стаж не менее 25 лет; стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера не менее 20 лет; величина индивидуального пенсионного коэффициента не менее 11,4 (на 01.01.2017 г.)
В соответствии с п.3 ст.30 Федерального закона № 400-ФЗ периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу Федерального закона № 400-ФЗ засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.
Как следует из трудовой книжки истец ДД.ММ.ГГГГ назначен вторым помощником капитана на т/х «Надым» АОЗТ «Еннек», Пр.№ от ДД.ММ.ГГГГ (запись №); ДД.ММ.ГГГГ АОЗТ «Еннек» переименовано в ЗАО «Еннек», Пр.№ от ДД.ММ.ГГГГ (запись №), ДД.ММ.ГГГГ истец уволен по ст. 33 п.1 КЗоТ РФ, Пр.№ от ДД.ММ.ГГГГ (запись №).
Согласно ст. ст. 30, 33 Федерального закона граждане приобретают право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, в частности, при наличии определенного стажа на соответствующих видах работ, правила исчисления которого утверждаются Правительством Российской Федерации.
В силу п. 4 Правил, утв. Постановлением Правительства Российской Федерации № 516 от 11 июля 2002 года, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Согласно материалам выплатного дела спорный период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ учтен ответчиком в страховой стаж истца.
Согласно выписке из государственного судового реестра грузовой теплоход «Надым» (в настоящее время переименован «Омский-129») тип и назначение судна – грузовое сухогрузное.
Согласно информации Акционерного общества «Обь-Иртышское речное пароходство» от ДД.ММ.ГГГГ грузовой теплоход «Надым» в соответствии с приказом о приписке флота № от ДД.ММ.ГГГГ не относился к судам, постоянно работающим в акватории порта, служебно-вспомогательным, разъездным, пригородным и внутригородского сообщения.
Таким образом, суд приходит к выводу, что исключение ответчиком спорного периода из стажа работы истца в плавсоставе неправомерно, так как истец в указанный период работал на судне, которое не относятся к портовым, постоянно работающим в акватории порта, служебно-вспомогательными, разъездного, пригородного, внутреннего сообщения.
В соответствии с конституционным принципом равенства в правах, каждому гражданину гарантируется социальное обеспечение по возрасту и равенство прав и свобод без какой-либо дискриминации ст. 19, ст. 39, ст. 55 Конституции РФ. Не включение спорного периода в стаж ставит истца в неравное положение по отношению к другим работникам, которые заняты в аналогичных условиях труда, нарушает права истца на пенсионное обеспечение. Нарушенное право подлежит восстановлению, в связи с чем, исковые требования о включении заявленного периода в стаж работы в плавсоставе подлежат удовлетворению.
С учетом исчисленного ответчиком стажа работы истца в плавсоставе (<данные изъяты> лет <данные изъяты> месяца <данные изъяты> дней), а также подлежащего учету в стаж в плавсоставе спорного периода (с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ), положений ст.22 Федерального закона №400-ФЗ, исковые требования о назначении досрочной страховой пенсии по подп.9 п.1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» с ДД.ММ.ГГГГ заявлены обоснованно и подлежат удовлетворению.
В соответствии со ст. 98 ГПК РФ ответчиком подлежат возмещению истцу судебные расходы, понесенные в связи с уплатой госпошлины, в сумме <данные изъяты> рублей.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194 - 199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Иск Туруева Олега Валериановича удовлетворить.
Обязать ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Петрозаводске Республики Карелия (межрайонное) включить Туруеву Олегу Валериановичу в стаж работы в плавсоставе период: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и назначить досрочную страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ.
Взыскать с ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Петрозаводске Республики Карелия (межрайонное) в пользу Туруева Олега Валериановича судебные расходы по оплате государственной пошлины в размере <данные изъяты> рублей.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Судебную коллегию по гражданским делам Верховного Суда Республики Карелия в течение месяца со дня принятия решения в окончательном виде, с подачей жалобы через Петрозаводский городской суд.
Судья - О.В.Витухина
Мотивированное решение
изготовлено 27 июля 2017 года.