Дело № 2-3248/2013
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
Интинский городской суд Республики Коми
в составе председательствующего судьи Шевченко Е.В.,
при секретаре Горячеве Д.В.,
истца Бисерова В.С.,
рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Инта Республики Коми 24 декабря 2013 года дело по иску Бисерова В.С. к Обществу с ограниченной ответственностью «Северспецтехника» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, оплаты сверхурочной работы, выходного пособия с учетом денежной компенсации и индексации, компенсации морального вреда,
УСТАНОВИЛ:
Бисеров В.С. обратился в суд с иском к ООО «Северспецтехника» о взыскании задолженности по заработной плате с __.__.__ по __.__.__, компенсации за неиспользованный отпуск, переработки за __.__.__ год, полевого довольствия, выходного пособия, денежной компенсации, предусмотренной статьей 236 ТК РФ, компенсации морального вреда, указав в обоснование иска, что в нарушение требований статьи 140 ТК РФ работодателем не произведен с ним полный расчет при увольнении.
Истец в судебном заседании уточнил заявленные требования, заявив отказ от исковых требований в части взыскания сумм полевого довольствия. Просил проиндексировать суммы несвоевременно выплаченных денежных средств.
Ответчик о месте и времени судебного заседания извещен надлежащим образом, своего представителя в суд не направил. Суд находит возможным рассмотреть дело в отсутствие представителя ответчика.
Заслушав истца, исследовав материалы дела, суд находит подлежащими удовлетворению исковые требования с учетом их уточнений.
Судом установлено, что Бисеров В.С. работал в ООО «Северспецтехника» по трудовому договору, приказом от __.__.__ № №__ был уволен __.__.__ на основании п. 1 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса Российской Федерации, в связи с ликвидацией предприятия.
В соответствии со ст. 140 Трудового кодекса Российской Федерации при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.
На основании ст. 318 Трудового Кодекса РФ, работнику, увольняемому из организации, расположенной в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в связи в с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников организации, выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, за ним также сохраняется средний месячный заработок на период на период трудоустройства, но не свыше трех месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).
Согласно справке ответчика по состоянию на __.__.__ ответчик имеет перед истцом задолженность: по заработной плате за __.__.__ в размере <....> руб., оплате сверхурочной работы за __.__.__ в размере <....> руб., по выплате компенсации за неиспользованный отпуск в размере <....> руб., оплате выходного пособия за первый месяц в размере <....> руб., оплате выходного пособия за второй месяц в размере <....> руб.
В соответствии со ст. 236 ТК РФ, истец имеет право на получение денежной компенсации за нарушение срока выплаты работнику заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других, причитающихся работнику выплат в размере не ниже 1/300 действующей в это время ставки рефинансирования Центробанка РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.
Согласно данным Центробанка РФ размер ставки рефинансирования с 14.09.2012 года по настоящее время – 8,25% годовых.
Размер компенсации, начисленной в порядке ст. 236 ТК РФ в связи с несвоевременной выплатой истцу заработной платы, оплаты сверхурочной работы, выплаты компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия по __.__.__ составил <....> руб. (расчет в деле).
В соответствии со ст. 15 Гражданского кодекса РФ лицо, право которого нарушено, может требовать полного возмещения причиненных ему убытков, если законом или договором не предусмотрено возмещение убытков в меньшем размере.
Несвоевременная выплата денежных средств повлекла потерю их покупательной способности, суммы обесценились в связи с инфляционными процессами в стране, поэтому подлежат индексации.
Согласно расчету суда, сумма убытков от инфляции в связи с несвоевременной выплатой истцу заработной платы, оплаты сверхурочной работы, выплаты компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия по __.__.__ составила <....> руб. (расчет в деле).
В соответствии со ст. 237 ТК РФ истец имеет право на компенсацию морального вреда за нарушение ответчиком его трудовых прав на своевременное получение заработной платы, оплаты сверхурочной работы, выплаты компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия при увольнении. Размер компенсации морального вреда в 2500 руб. суд находит обоснованным.
Руководствуясь ст.ст. 194 - 198 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Взыскать с Общества с ограниченной ответственность «Северспецтехника» в пользу Бисерова В.С. задолженность по заработной плате за __.__.__ в размере <....> руб., оплате сверхурочной работы за __.__.__ в размере <....> руб., по выплате компенсации за неиспользованный отпуск в размере <....> руб., оплате выходного пособия за первый месяц в размере <....> руб., оплате выходного пособия за второй месяц в размере <....> руб., компенсацию в порядке ст.236 ТК РФ в связи с несвоевременной выплатой заработной платы, компенсации неиспользованного отпуска, оплаты сверхурочной работы, выходного пособия в размере <....> руб. по __.__.__, индексацию сумм несвоевременно выплаченной заработной платы, компенсации неиспользованного отпуска, оплаты сверхурочной работы, выходного пособия в размере <....> руб. по состоянию на __.__.__, компенсацию морального вреда в размере <....> руб.
Взыскать с Общества с ограниченной ответственность «Северспецтехника» госпошлину в доход местного бюджета в размере <....> руб.
На решение суда может быть подана апелляционная жалоба в Верховный суд Республики Коми через Интинский городской суд в течение месяца со дня принятия судом решения в окончательной форме.
Судья Е.В. Шевченко
копия верна: cудья Е.В. Шевченко