Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-5299/2019 от 18.06.2019

Дело №2-5299/2019

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

23 июля 2019 г. г.Петрозаводск

Петрозаводский городской суд Республики Карелия в составе:

председательствующего судьи Ващенко Е.Н.,

при секретаре Дубининой П.И.,

с участием истца Быстрова И.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Быстрова И.А. к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Петрозаводске Республики Карелия (межрайонное) о включении периодов в стаж, назначении пенсии,

установил:

Быстров И.А. обратился в Петрозаводский городской суд с иском к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Петрозаводске Республики Карелия (межрайонное) по тем основаниям, что ответчиком отказано в назначении досрочной страховой пенсии по основаниям, указанным в п.п.2 п.1 ст. 30 и п.2 ст. 33 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в связи с отсутствием стажа работы с тяжелыми условиями труда. Истец просит обязать ответчика включить в стаж работы с тяжелыми условиями труда периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, назначить пенсию с ДД.ММ.ГГГГ.

В дальнейшем истец требования уточнил, просит включить в стаж с тяжелыми условиями труда периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> в <данные изъяты> (переименовано в <данные изъяты>), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> в <данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> в <данные изъяты>, назначить пенсию с ДД.ММ.ГГГГ, от требований о включении периодов с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ отказался.

Истец в судебном заседании измененные требования поддержал по основаниям, изложенным в иске.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом, ранее в судебном заседании полагал отказ обоснованным по причинам, указанным в решении об отказе в установлении пенсии.

Определением суда дело в части требований о включении периодов с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ прекращено в связи с отказом от иска в указанной части.

Суд, заслушав истца, свидетелей Т., К., исследовав письменные материалы дела, материалы выплатного дела, материалы наблюдательных дел <данные изъяты>, <данные изъяты> приходит к выводу о частичном удовлетворении иска.

В судебном заседании установлено, что Быстров И.А., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, ДД.ММ.ГГГГ обратился в ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Петрозаводске Республики Карелия (межрайонное) с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости по основаниям, указанным в п.п.2 п.1 ст. 30 и п.2 ст. 33 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

В соответствии с п.п. 2 п. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленногостатьей 8настоящего Федерального закона, мужчинам по достижении возраста <данные изъяты> лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет.

В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренногостатьей 8настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам.

Согласно п.2 ст. 33 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера или не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеющим необходимый для досрочного назначения страховой пенсии по старости, предусмотреннойп.п. 1-10и16-18 ч. 1 ст. 30настоящего Федерального закона, страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, возраст, установленный для досрочного назначения указанной пенсии, уменьшается на пять лет.

Таким образом, для назначения досрочной страховой пенсии по старости мужчине, достигшему возраста <данные изъяты> год необходимо иметь страховой стаж не менее 25 лет, стаж работы, в местностях приравненных к районам Крайнего Севера не менее 20 календарных лет, стаж работы с тяжелыми условиями труда не менее 10 лет.

Решением ответчика от ДД.ММ.ГГГГ № истцу отказано в досрочном назначении страховой пенсии по старости, в связи с отсутствием стажа работы с тяжелыми условиями труда. Ответчиком в стаж работы с тяжелыми условиями труда не учтены периоды со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве <данные изъяты> в <данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве <данные изъяты> в <данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве <данные изъяты> в <данные изъяты>, т.к. не соответствует наименование должности Списку №2, не представлен поименный список сотрудников по перечню профессий за период с ДД.ММ.ГГГГ-ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ -ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты>, страхователь <данные изъяты> на учете как организация, имеющая льготные профессии на учете в УПФ не состоит, сведения персонифицированного учета представлены страхователями без соответствующего кода.

В соответствии с п. 2 ст. 30 Закона спискисоответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии сч.1настоящей статьи,правилаисчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Согласно п. 3 ст. 30 Закона периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 №1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий (далее – Правила №1015). Также принято Постановление Правительства РФ от 16.07.2014 №665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение», которое вступило в силу с 01.01.2015 (далее – Постановление №665).

В силу п.1 Постановления №665 при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» применяются: Список №2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1996 №10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение» (далее – Список от 1991 года).

Список №2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 №1173 «Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах» (далее – Список №2 от 1956 года), - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 01.01.1992.

В соответствии с п.4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.27, 28 ФЗ, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 №516 (далее Правила) в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд РФ. Условие о занятости в течение полного рабочего дня для назначения досрочной трудовой пенсии является обязательным и подразумевает выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 % рабочего времени, с включением в него времени выполнения вспомогательных, подготовительных и других работ (Разъяснения Министерства труда РФ от 22.05.1996 № 5 (п.5) «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со ст.12,78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда).

В Списке №2 от 1991 года в разделе XXVII «Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов» под кодом 2290000б-23419 указаны «мастер строительных и монтажных работ».

В силу ст.66 Трудового кодекса РФ трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

Также, в соответствии с Правилами №1015 основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 31.03.2011 №258н утвержден Порядок подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Согласно указанному Порядку, подтверждению подлежат, в частности периоды работы с тяжелыми условиями труда и установлено (п.3), что до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированным) учете в системе обязательного пенсионного страхования» периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, подтверждаются документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, а после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом №27-ФЗ - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

В случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ, для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (п.4).

Периоды работы, дающие право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица, подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений (индивидуального) персонифицированного учета (п.13).

Согласно п. 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 № 1015 «Об утверждении правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий» (далее Правила), основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца, при отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выданные работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Записи в трудовой книжке должны производиться согласно «Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР» от 20.06.1974 №162.

В соответствии с п. 3 ст. 14 №400-ФЗ «О страховых пенсиях», при подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации, предусмотренные статьей 11 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» могут устанавливаться на основании показаний двух и более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийны бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного иххранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника.

Истец зарегистрирован в качестве застрахованного лица с ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно трудовой книжке истца, пояснений истца в судебном заседании, он работал в период со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ, приказ № от ДД.ММ.ГГГГ) в качестве <данные изъяты> в <данные изъяты>, из выписки из ЕГРЮЛ, материалов наблюдательного дела следует, что согласно протоколу собрания учредителей от ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты> переименовано на <данные изъяты>, из выплатного дела и наблюдательного дела следует, что указанная организация производила оплату страховых взносов, пояснениями свидетелей Т. и К., представившими трудовые книжки, подтверждено, что истец работал качестве мастера строительных и монтажных работ в <данные изъяты> (<данные изъяты>) на объектах в течение полного рабочего дня, не менее <данные изъяты> % рабочего времени, с выплатой заработной платы, прогулов, отпусков без сохранения заработной платы не имелось, что также подтверждается лицевыми счетами.

Согласно ст.56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

В соответствии с ч.1 ст. 55 ГПК РФ свидетельские показания являются одним из видов доказательств по делу. В соответствии с п.1 ст.69 ГПК РФ свидетелем является лицо, которому могут быть известны какие-либо сведения об обстоятельствах, имеющих значение для рассмотрения дела.

Показания данных свидетелей являются допустимыми доказательствами по делу, не опровергнуты ответчиком. Показания свидетелей не противоречат указанным выше правовым принципам, свидетели предупреждены об уголовной ответственности, оснований не доверять их показаниям у суда не имеется.

При таких обстоятельствах, учитывая, что истец зарегистрирован в качестве застрахованного лица с ДД.ММ.ГГГГ, представленные им доказательства ответчиком не опровергнуты в порядке ст.56 ГПК РФ, оснований не доверять представленным доказательствам у суда не имеется, при этом, истец не являлся должностным лицом, ответственным за ведение трудовых книжек, а также за ведение отчетности, кроме того, организация производила оплату страховых взносов в спорный период, с учетом изложенного, суд считает заявленные требования обоснованными, а период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подлежащим включению в стаж с тяжелыми условиями труда.

Из трудовой книжки истца, его пояснений следует, что он принят на работу ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты> на должность <данные изъяты> согласно приказу № от ДД.ММ.ГГГГ, уволен по собственному желанию ДД.ММ.ГГГГ на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ.

Из справки уточняющей характер работы или условия труда, дающие право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в отношении <данные изъяты> И.А., выданной <данные изъяты> следует, что <данные изъяты> И.А. был занят полный рабочий день (не менее <данные изъяты> % рабочего времени) в производстве, на участке, в цехе, на строительных объектах организации в качестве мастера строительных и монтажных работ в особых условиях с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, что предусмотрено Списком №2 разделом XXVII «Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов» под кодом 2290000б-23419, утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 №10, стаж работы, дающий право на досрочное назначение пенсии составил календарно <данные изъяты> лет <данные изъяты> месяцев <данные изъяты> день. В указанный период отпусков без сохранения заработной платы, учебных отпусков, курсов повышения квалификации, командировок, простоя, прогулов, и прочих периодов, в течении которых работник непосредственно не исполнял трудовые обязанности, предусмотренные должностной инструкцией не было. Основание выдачи справки: Устав, свидетельство СРО, штатные расписания на ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ., приказы о приеме и увольнении с работы, трудовой договор, должностная инструкция, приказы о назначении ответственного лица на объекте за период ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ, табели учета рабочего времени ДД.ММ.ГГГГ-ДД.ММ.ГГГГ, личная карточка Т-2.

Согласно справки по материалам наблюдательного дела страхователь состоял на учете в УПФ в г.Петрозаводске как организация, имеющая профессии, работа в которых дает право на досрочное назначение страховой пенсии по старости с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Также в материалы дела представлен трудовой договор (контракт) от ДД.ММ.ГГГГ, дополнительное соглашение к нему от ДД.ММ.ГГГГ согласно которым Быстров И.А. принят на работу на предприятие по профессии, должности <данные изъяты>, особенности режима рабочего времени – полный рабочий день, обязанности работника: обеспечивает выполнение плана строительно-монтажных работ на участке в соответствии с рабочими чертежами, проектом производства работ, производственным планом и нормативными документами, контролирует соблюдение технологической последовательности производства строительных работ и обеспечение их надлежащего качества, производит при необходимости разбивочные работы, геодезический контроль выполнения технологических операций, их замеры объемов строительно-монтажных работ, организует приемку материалов, конструкций, изделий, их складирование и отчетность, обеспечивает рациональное использование на участке (объекте) строительных механизмов, транспортных средств, экономное расходование материалов, производит расстановку бригад и не входящих в их состав звеньев и работников на участке, устанавливает их производственные задания, осуществляет производственный инструктаж, выдает наряды, принимает законченные работы, выписывает наряды на выполнение работы, оформляет документы по учету рабочего времени, выработки, простоев, организует оперативный учет ежедневного выполнения производственных заданий и поступления строительных материалов, конструкций, изделий, обеспечивает условия для освоения и выполнения работниками установленных норм выработки, вносит на рассмотрение руководителя предложения по присвоению работникам, комплектованию количественного и профессионально-квалификационного состава бригад, обеспечивает бригады и работников инструментами, приспособлениями, средствами малой механизации, транспортом, спецодеждой, защитными средствами, участвует в работе комиссии по аттестации рабочих мест, проводит инструктаж по соблюдению техники безопасности при производстве, обеспечивает ведение журнала учета инструктажа работников, обеспечивает применение в соответствии с назначением технологической оснастки (лесов, подмостей, защитных приспособлений, креплений стенок котлованов и подкосов, кондукторов и других устройств), строительных машин, энергоустановок, транспортных средств и средств защиты работающих, контролирует обеспечение рабочих мест знаками безопасности, предупреждающими надписями и плакатами и т.д.

Согласно приказам на предприятии <данные изъяты> проведена аттестация рабочих мест, из карты аттестации № рабочих мест по условиям труда <данные изъяты> должность <данные изъяты> код 23991, цех, отдел – основное производство код 002, фактор опасности по степени вредности класс 3,1 условия труда относятся к вредным, номер Списка 2 вид производства XXVII «Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов» код 2290000б-23419, вид работ – строительство, ремонт зданий, сооружений, других объектов, также согласно протоколу № произведена оценка травмобезопасности рабочего места мастера строительных и монтажных работ. Согласно протоколу № проведена оценка условий труда по показателям напряженности трудового процесса мастера строительных и монтажных работ.

Из приказа № от ДД.ММ.ГГГГ следует, что мастер строительных и монтажных работ Быстров И.А. направлен для производства работ на объект по адресу: <адрес>, из протокола № от ДД.ММ.ГГГГ следует, что комиссия в составе, в том числе Быстрова И.А., рассмотрела вопрос о присвоении квалификации по рабочим профессиям, приказом № от ДД.ММ.ГГГГ мастер строительных и монтажных работ Быстров И.А. направлен для производства работ на объект по адресу: <адрес> «Капитальное строительство здания учебного корпуса ФГОУ ВПО «Петрозаводская государственная консерватория им.А.К.Глазунова» и т.д.

В общем доступе на сайте интернет размещена информация об осуществлении <данные изъяты> в спорный период деятельности по строительству и реконструкции строительных объектов в Республике Карелия и в <адрес>, а именно концертного зала Петрозаводской консерватории в период ДД.ММ.ГГГГ-ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты>, что подтверждается соответствующими скриншотами.

В соответствии со ст. 56 ГПК РФ истец, как сторона по делу, вправе ссылаться на любые доказательства в обоснование своих требований, отвечающие положениям главы 6 ГПК РФ о допустимости, достоверности и относимости. Представленные истцом доказательства являются допустимыми доказательствами по делу, не противоречат указанным выше правовым принципам, не опровергнуты ответчиком.

Оснований не доверять представленным истцом доказательствам не имеется, доказательств обратного ответчиком не представлено. При этом с учетом статьи 56 ГПК РФ, содержание которой следует рассматривать в совокупности с положениями пункта 3 статьи 123 Конституции Российской Федерации и статьи 12 ГПК РФ, закрепляющими принцип состязательности гражданского судопроизводства и принцип равноправия сторон, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом, и принять на себя все последствия совершения или несовершения процессуальных действий.

Принимая во внимание установленные по делу обстоятельства, оценивая представленные доказательства в их совокупности, суд приходит к выводу, что вышеуказанный спорный период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подлежит учету в стаж с тяжелыми условиями труда, поскольку характер работы истца в качестве мастера строительных и монтажных работ, занятого полный рабочий день (не менее <данные изъяты>% времени), соответствовал Списку №2.

Кроме того, в соответствии со статьей 16 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» именно на органы Пенсионного фонда Российской Федерации возложена обязанность осуществлять контроль за правильностью представления страхователями сведений, определенных настоящим Федеральным законом, в том числе, по их учетным данным. Между тем, своевременно, требований о корректировке указанных сведений к страхователю не предъявлялось.

Доказательств тому, что организация, в которой работал истец, меняла наименование или профиль работы, либо доказательств об изменении характера работы истца в спорный период материалы дела не содержат, истец не являлся должностным лицом, ответственным за ведение трудовых книжек и за предоставление соответствующих сведений в УПФ, ответственность за достоверность сведений несет работодатель, кроме того, организация производила оплату страховых взносов в спорный период.

Требования истца о включении в стаж с тяжелыми условиями труда периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты> не подлежат удовлетворению в силу ч.6 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 №400-Ф3 «О страховых пенсиях», при этом факт работы истца во вредных условиях труда не подтвержден специальной оценкой условий труда, также суд учитывает, что указанная организация на учете в УПФ в г.Петрозаводске как организация, имеющая профессии, работа в которых дает право на досрочное назначение страховой пенсии по старости не состояла, наблюдательное дело не ведется.

Таким образом, с учетом положений п.п. 2 п. 1 ст. 30 и п. 2 ст. 33 Федерального закона от 28.12.2013 №400-Ф3 «О страховых пенсиях» суд полагает подлежащими удовлетворению требования истца об обязании ответчика включить спорные периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в стаж с тяжелыми условиями труда, что составит более <данные изъяты> лет, таким образом, на дату ДД.ММ.ГГГГ стаж для назначения пенсии является достаточным, следует обязать ответчика назначить досрочную страховую пенсию с ДД.ММ.ГГГГ.

На основании ст.98 ГПК РФ с ответчика в пользу истца подлежит взысканию государственная пошлина в сумме <данные изъяты>.

Руководствуясь ст.ст. 194 – 199, 235 ГПК РФ, суд

решил:

Иск Быстрова И.А. удовлетворить частично.

Обязать ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Петрозаводске Республики Карелия (межрайонное) включить Быстрову И.А. в стаж с тяжелыми условиями труда периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, назначить пенсию с ДД.ММ.ГГГГ.

Взыскать с ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Петрозаводске Республики Карелия (межрайонное) в пользу Быстрова И.А. государственную пошлину в размере <данные изъяты>.

Решение может быть пересмотрено по заявлению ответчика в течение семи дней со дня вручения ответчику копии решения.

Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами в Верховный Суд Республики Карелия через Петрозаводский городской суд Республики Карелия в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья Е.Н.Ващенко

Решение в окончательной форме принято 26.07.2019.