Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-327/2014 ~ М-218/2014 от 28.03.2014

Дело № 2-327/2014 г.

Р Е Ш Е Н И Е ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ 23 апреля 2014 года                          г. Беломорск

Беломорский районный суд Республики Карелия в составе:

председательствующего судьи Сидорова А.А.,

при секретаре Павлюк Н.Н.,

с участием прокурора Л.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по заявлению прокурора Беломорского района в интересах Русакова А.А. к ООО "Беломорский карьер" о взыскании компенсации причиненного морального вреда,

у с т а н о в и л:

Прокурор обратился в суд в интересах Русакова А.А. с названным выше иском по следующим основаниям: по заявлению истца проведена проверка, в ходе которой было установлено, что ответчик неоднократно нарушал право истца на своевременную оплату труда, а именно не производило в установленный срок выплату заработной платы с ДД.ММ.ГГГГ Прокурор просит взыскать с ответчика в пользу истца <данные изъяты> рублей в счет компенсации причиненного морального вреда.

Прокурор в судебном заседании исковые требования поддержал в полном объеме.

Истец Русаков А.А. в судебное заседание не явился, о слушании дела извещен надлежащим образом, просил о рассмотрении дела в его отсутствие, на исковых требованиях настаивал.

Представители ответчика ООО «Беломорский карьер» в судебное заседание не явились, о слушании дела извещены надлежащим образом, не ходатайствовали об отложении дела, не представили возражения на иск.

Суд, заслушав прокурора, рассмотрев письменные материалы дела, приходит к следующему.

В соответствии со ст.45 ГПК РФ прокурор вправе обратиться в суд с заявлением в защиту прав, свобод и законных интересов граждан в сфере трудовых (служебных) отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений.

В соответствии с нормами ст.ст. 21, 22 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы, а работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка организации, трудовыми договорами.

В соответствии со ст.136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

В силу ст.140 ТК РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

В соответствии со ст. 142 ТК РФ работодатель, допустивший задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, несет ответственность в соответствии с Трудовым кодексом и иными федеральными законами.

В соответствии со ст.237 ТК РФ суд вправе удовлетворить требование работника о компенсации морального вреда, причиненного ему любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя, в том числе и при задержке выплаты заработной платы.

В соответствии со ст.151 ГК РФ, если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину другие нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда.

В соответствии с ч.1 ст. 1099 ГК РФ основания и размер компенсации гражданину морального вреда определяются правилами, предусмотренными настоящей главой и статьей 151 ГК РФ. Согласно ч.2 указанной нормы моральный вред, причиненный действиями (бездействием), нарушающими имущественные права гражданина, подлежит компенсации в случаях, предусмотренных законом.

В судебном заседании установлено, что Русаков А.А. состоял в трудовых отношениях с ответчиком ООО «Беломорский карьер» - ДД.ММ.ГГГГ между истцом и ответчиком заключен трудовой договор, трудовые отношения прекращены ДД.ММ.ГГГГ г.

В соответствии с Правилами внутреннего распорядка ООО «Беломорский карьер», введенными в действие с ДД.ММ.ГГГГ г., в обществе установлены следующие сроки выплаты заработной платы: аванс до <данные изъяты> числа каждого месяца за текущий месяц, окончательный расчет до <данные изъяты> числа текущего месяца за прошедший месяц.

Согласно предоставленной ответчиком справки за ДД.ММ.ГГГГ Русакову А.А. была начислена заработная плата в сумме <данные изъяты> рублей, за ДД.ММ.ГГГГ - <данные изъяты> рублей, за ДД.ММ.ГГГГ - <данные изъяты> рублей, за ДД.ММ.ГГГГ - <данные изъяты> рублей, за ДД.ММ.ГГГГ - <данные изъяты> рублей. Заработная плата была выплачена частями: ДД.ММ.ГГГГ в сумме <данные изъяты> рублей, ДД.ММ.ГГГГ - <данные изъяты> рублей, ДД.ММ.ГГГГ - <данные изъяты> рублей; ДД.ММ.ГГГГ - <данные изъяты> рублей; ДД.ММ.ГГГГ - <данные изъяты> рублей.

В судебном заседании установлено, что работодатель нарушил условия трудового договора и произвел выплату заработной платы Русакову А.А. за ДД.ММ.ГГГГ с нарушением (задержкой) установленных сроков расчета. Допуская задержку выплаты заработной платы Русакову А.А. ответчик систематически не исполнял свои обязанности и нарушал права истца, причинив ему нравственные переживания, т.е. моральный вред. С учетом обстоятельств спора, характера и степени нравственных страданий истца, требований разумности и справедливости, суд считает, что причиненный истцу вред подлежит компенсации в размере <данные изъяты> рублей.

В соответствии с ч.1 ст.103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований, что в соответствии со ст.333.19 НК РФ составляет <данные изъяты> рублей.

На основании изложенного, руководствуясь ст.194-199 ГПК РФ, суд

р е ш и л:

Иск прокурора удовлетворить.

Взыскать с ООО "Беломорский карьер" в пользу Русакова А.А. компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты> (<данные изъяты>) рублей.

Взыскать с ООО "Беломорский карьер" государственную пошлину в доход бюджета Беломорского муниципального района в размере <данные изъяты> (<данные изъяты>) рублей.

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Карелия через Беломорский районный суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья             А.А.Сидоров

Решение в окончательной форме изготовлено ДД.ММ.ГГГГ г.

2-327/2014 ~ М-218/2014

Категория:
Гражданские
Статус:
Иск (заявление, жалоба) УДОВЛЕТВОРЕН
Истцы
Прокурор Беломорского района Республики Карелия
Русаков Александр Александрович
Ответчики
ООО "Беломорский карьер"
Суд
Беломорский районный суд Республики Карелия
Судья
Сидоров Алексей Алексеевич
Дело на странице суда
belomorsky--kar.sudrf.ru
28.03.2014Регистрация иска (заявления, жалобы) в суде
28.03.2014Передача материалов судье
01.04.2014Решение вопроса о принятии иска (заявления, жалобы) к рассмотрению
01.04.2014Вынесено определение о подготовке дела к судебному разбирательству
01.04.2014Вынесено определение о назначении дела к судебному разбирательству
23.04.2014Судебное заседание
28.04.2014Изготовлено мотивированное решение в окончательной форме
08.05.2014Дело сдано в отдел судебного делопроизводства
09.09.2014Дело оформлено
08.06.2017Дело передано в архив
Судебный акт #1 (Решение)

Детальная проверка физлица

  • Уголовные и гражданские дела
  • Задолженности
  • Нахождение в розыске
  • Арбитражи
  • Банкротство
Подробнее