Решение по делу № 2-1567/2015 ~ М-1505/2015 от 13.07.2015

Дело №2-1567/2015

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

26 августа 2015 года г.Уфа

Демский районный суд г.Уфы Республики Башкортостан в составе:

председательствующего судьи Зубаировой С.С.

при секретаре Ахмадиевой О.Б.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Яковлевой ФИО7 к ГУ - Управление Пенсионного фонда в <адрес> о включении периодов работы в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии

У С Т А Н О В И Л:

Яковлева ФИО7. обратилась в суд с вышеназванным иском к ГУ-Управление Пенсионного фонда РФ в <адрес>, указывая, что Решением Управления Пенсионного фонда РФ в <адрес> РБ № от ДД.ММ.ГГГГ истице было отказано в назначении досрочной трудовой пенсии в соответствии с п/п.20 п.1 ст.30 Федерального закона «О страховых пенсиях». Причина отказа - отсутствие 30 летнего стажа лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения.

Пенсионным фондом в специальный стаж истицы не были зачтены периоды нахождения на курсах повышения квалификации.

Истица указывает, что периоды нахождения на курсах повышения квалификации подлежат включению в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение в льготном порядке.

Также истица указывает, что период ее нахождения в отпуске по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г., в период работы в должности медицинской сестры палатной в отделении реанимации и интенсивной терапии, ответчик засчитал в специальный стаж в календарном исчислении.

Истица считает, что указанный период должен быть включен в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение в льготном порядке.

Истица просит:

Решение ГУ - Управления Пенсионного фонда РФ в <адрес> РБ № от ДД.ММ.ГГГГ. об отказе в установлении истице досрочной трудовой пенсии по старости признать незаконным.

Обязать ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в <адрес> включить в медицинский стаж в льготном исчислении нахождения истицы на курсах повышения квалификации и период нахождения в отпуске по беременности и родам.

Обязать назначить истице досрочную трудовую пенсию по старости со дня возникновения права – с ДД.ММ.ГГГГ

Взыскать расходы по оплате госпошлины в размере 300 руб.

В судебном заседании истица Яковлева ФИО7. исковые требования поддержала, просит их удовлетворить.

Представитель ответчика ГУ УПФ в Дёмском районе <адрес> на судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом. От представителя ответчика поступило заявление об отложении судебного заседания.

В соответствии со ст.167 ГПК РФ, лица, участвующие в деле, обязаны известить суд о причинах неявки и представить доказательства уважительности этих причин (ч.1).

В случае неявки в судебное заседание кого-либо из лиц, участвующих в деле, в отношении которых отсутствуют сведения об их извещении, разбирательство дела откладывается. В случае, если лица, участвующие в деле, извещены о времени и месте судебного заседания, суд откладывает разбирательство дела в случае признания причин их неявки уважительными (ч.2).

Суд вправе рассмотреть дело в случае неявки кого-либо из лиц, участвующих в деле и извещенных о времени и месте судебного заседания, если ими не представлены сведения о причинах неявки или суд признает причины их неявки неуважительными (ч.3).

Заявляя ходатайство об отложении судебного заседания, представитель ответчика не указал причину неявки на судебное заседание, не представил доказательства, подтверждающие невозможность явки на судебное заседание.

На основании ст.167 ГПК РФ, суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие не явившегося представителя ответчика.

В материалах дела имеется отзыв представителя ответчика, в котором последний указывает, что в соответствии с пп.20 п.1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» досрочная трудовая пенсия по старости назначается лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Учитывая льготный характер указанного вида пенсии для назначения досрочной трудовой пенсию по старости в связи с медицинской деятельностью может быть засчитана не любая деятельность, а только та, которая протекала в учреждениях и должностях, предусмотренных Списком должностей и учреждений, утвержденного постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ № 781. При подсчете стажа применяются Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность, утвержденного постановлением Правительства РФ от 11.07.2002г. №516.

При подсчете специального стажа были исключены периоды:

1. нахождения на курсах повышения квалификации с отрывом от производства с ДД.ММ.ГГГГ.- 4 месяца 7 дней.

2. период нахождения в отпуске по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ. засчитан в стаж в календарном порядке согласно действующему законодательству.

Постановлением Правительства РФ № от ДД.ММ.ГГГГ утверждены Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 30 Закона № 400-ФЗ. В соответствии с пунктами 4 и 5 данных Правил в специальный стаж включаются периоды работы, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами, а также периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности и периоды ежегодных оплачиваемых отпусков, включая дополнительные.

Указанные Правила не предусматривают включение в специальный стаж периоды нахождения на курсах повышения квалификации и льготное исчисление периодов нахождения в отпуске по беременности и родам.

Период нахождения в отпуске по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ. засчитан в стаж в календарном порядке согласно действующему законодательству.

Представитель ответчика просит в иске отказать.

Выслушав истицу, изучив и оценив материалы дела, суд приходит к выводу, что исковое заявление подлежит удовлетворению частично.

В судебном заседании установлено, что ДД.ММ.ГГГГ. Яковлева ФИО7 обратилась в Управление пенсионного фонда для оформления досрочной трудовой пенсии по старости.

Решением ГУ УПФР в <адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ. истице было отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости по причине отсутствия требуемого 30-летнего стажа медицинской деятельности в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения.

ГУ - УПФР в Дёмском районе <адрес> не зачтены в специальный трудовой стаж следующие периоды нахождения на курсах повышения квалификации:

- с ДД.ММ.ГГГГ).

В календарном порядке в специальный стаж был засчитан период нахождения истицы в отпуске по беременности и родам – с ДД.ММ.ГГГГ) - в должности медицинской сестры процедурной родильного отделения в Узловой больнице ст.Дема.

Конституция РФ в соответствии с целями социального государства, закрепленными в ее статье 7 (часть 1)гарантирует каждому социальное обеспечение по возрасту.

В целях обеспечения конституционного права каждого на получение пенсии законодатель вправе, как это вытекает из статьи 39 (часть 2) Конституции РФ, определять механизм его реализации, включая закрепление в законе правовых оснований назначения пенсии, установление их размеров и порядка исчисления, особенностей приобретения права на пенсию отдельными категориями граждан.

В силу ст.7 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. Трудовая пенсия по старости назначается при наличии не менее 5 лет страхового стажа.

В соответствии с ч.1 ст. 3 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", право на трудовую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом.

В соответствии с п. п. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона N 173-ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ "О трудовых пенсиях в РФ", трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 7 Закона, лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Согласно п. 2 ст. 27 Закона Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с п. 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Пунктом 19 Постановления Пленума Верховного суда РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии" определено, что по волеизъявлению и в интересах застрахованного лица, претендующего на установление досрочной трудовой пенсии по старости по нормам Федерального закона N 173-ФЗ, периоды работы до ДД.ММ.ГГГГ могут быть исчислены на основании ранее действовавших нормативных правовых актов.

Таким образом, при досрочном назначении трудовой пенсии по старости в соответствии с п. п. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 173-ФЗ подлежат применению Постановление Совмина РСФСР от ДД.ММ.ГГГГ N 464 "Об утверждении списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет"; Постановление Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 1066 "Об утверждении списка должностей, работа которых насчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения"; Постановление Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 781 "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

Согласно п.3 Постановления Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 1066 (ред. от 19.02.2001) "Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения", в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, засчитываются периоды работы до ДД.ММ.ГГГГ в соответствии со Списком профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно - эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденным Постановлением Совета Министров РСФСР от ДД.ММ.ГГГГ N 464, а периоды работы после указанной даты - в соответствии со Списком и Правилами, утвержденными пунктом 1 настоящего Постановления.

Согласно Постановлению Совета Министров РСФСР от ДД.ММ.ГГГГ N 464 "Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно - эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет", право на пенсию за выслугу лет имеют врачи и средний медицинский персонал независимо от наименования должности лечебно - профилактических и санитарно - эпидемиологических учреждений всех форм собственности. При этом, согласно п.2 данного Постановления, исчисление сроков выслуги среднему медицинскому персоналу отделений (палат) хирургического профиля стационаров, производится с применением льготного порядка (1 год работы засчитывается за 1 год и 6 месяцев).

Письмом Министерства здравоохранения РФ от ДД.ММ.ГГГГг. № "О льготном исчислении выслуги лет медицинским работникам акушерских стационаров" оговорено, что структурные подразделения больничных учреждений, предназначенные для оказания родовспоможения, именуются акушерскими отделениями (акушерскими физиологическими, акушерскими обсервационными, акушерскими патологии беременности) и являются отделениями хирургического профиля.

В дальнейшем приказом Министерства здравоохранения РФ от ДД.ММ.ГГГГг. № утвержден Перечень хирургических подразделений стационаров лечебно - профилактических учреждений. Данным перечнем акушерское (в том числе физиологическое, обсервационное, патологии беременности), а также родовое (родильное) отделение отнесены к хирургическим отделениям стационаров.

Действующими в настоящее время Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, утвержденными Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002г. №781, а также ранее действовавшими соответствующими Правилами, утвержденными Постановлением Правительства РФ от 22.09.1999г. № признается, что акушерское отделение, акушерское физиологичесоке отделение являются отделениями хирургического профиля стационаров учреждений здравоохранения. При этом, данными нормативными актами с 01.11.1999г. введены дополнительные условия для льготного исчисления работы 1 год как 1 год и 6 месяцев в отделениях хирургического профиля стационаров: указаны конкретные наименования должностей, среди которых упоминаются операционные медицинские сестры, медицинские сестры перевязочных.

Вместе с тем, в соответствии с Постановлением Совета Министров РСФСР от ДД.ММ.ГГГГг. № правом на льготное исчисление времени работы обладал весь средний персонал отделений (палат) хирургического профиля стационаров.

Положения части 2 статьи 6, части 4 статьи 15, части 1 статьи 17, статей 18, 19 и части 1 статьи 55 Конституции Российской Федерации предполагают правовую определенность и связанную с ней предсказуемость законодательной политики в сфере пенсионного обеспечения, необходимых для того, чтобы участники соответствующих правоотношений могли в разумных пределах предвидеть последствия своего поведения и быть уверенными в том, что приобретенное ими на основе действующего законодательства право будет уважаться властями и будет реализовано.

Конституционный Суд Российской Федерации в Постановлении от ДД.ММ.ГГГГ №2-П со ссылкой на Постановление от ДД.ММ.ГГГГг. №8-П и Определение от ДД.ММ.ГГГГ №320-О указал на то, что в отношении граждан, приобретших пенсионные права до введения нового правового регулирования, сохраняются ранее приобретенные права на пенсию в соответствии с условиями и нормами законодательства Российской Федерации, действовавшего на момент приобретения права.

В связи с этим, суд считает, что период работы истицы в должности медицинской сестры процедурной родильного отделения в Узловой больнице станции Дема, протекавший до 01.11.1999г. подлежит включению в специальный стаж в льготном порядке в соответствии с Постановлением Совета министров РСФСР от ДД.ММ.ГГГГг. №464.

Иное толкование и применение пенсионного законодательства повлекло бы ограничение конституционного права на социальное обеспечение, которое не может быть оправдано указанными в части 3 статьи 55 Конституции Российской Федерации целями, ради достижения которых допускается ограничение Федеральным законом прав и свобод человека и гражданина.

Из решения ГУ УПФР в <адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ. следует, что период работы истицы с ДД.ММ.ГГГГ. в должности медицинской сестры процедурной родильного отделения Узловой больницы станции Дема до ее ухода в отпуск по беременности и родам включен в специальный стаж в льготном исчислении, а сам отпуск по беременности и родам (с ДД.ММ.ГГГГ.) включен в специальный стаж в календарном порядке.

Между тем, с решением пенсионного фонда относительно включения периода нахождения истицы в отпуске по беременности и родам (с ДД.ММ.ГГГГ.) в специальный стаж в календарном порядке, согласиться нельзя.

Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 516 утверждены Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

Согласно пункту 4 названных Правил в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

На основании пункта 5 Правил в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, кроме периодов работы включаются также периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

Согласно трудовому законодательству (ст. 70, 165, 240 КЗоТ РСФСР, ст. 255 Трудового кодекса РФ) отпуск по беременности и родам к ежегодным оплачиваемым отпускам не относится, данный период следует рассматривать как период получения пособия по беременности и родам в период временной нетрудоспособности. Изложенное подтверждается Информационным письмом Министерства труда и социального развития РФ N 7392-юл и Пенсионного фонда РФ 392-ЮЛ/ЛЧ-25-25/10067.

Как установлено судом, истец находилась на больничном листе по беременности и родам в период ее работы в должности медицинской сестры процедурной родильного отделения Узловой больницы станции Дема.

Указанный период относится к периодам временной нетрудоспособности, когда истица получала пособие по государственному социальному страхованию, что являлось гарантией продолжения трудовых отношений. В соответствии с п.5 Правил, утвержденных Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ. №№, а также в соответствии с разъяснением Министерства труда РФ № от ДД.ММ.ГГГГ. такой отпуск подлежит включению в специальный стаж, а поскольку работа в той должности, которую истица занимала в этот период подлежит включению в стаж в льготном исчислении, то и период нахождения истицы в отпуске по беременности и родам, также подлежит включению в льготном исчислении 1 года за 1 года и 6 месяцев.

Каких-либо исключений об исчислении в календарном порядке для специального стажа отпуска по беременности и родам пенсионное законодательство не содержит.

Таким образом, требования истицы о включении в медицинский стаж периода нахождения в отпуске по беременности и родам в льготном исчислении являются обоснованными.

Относительно требований истицы о включении в специальный стаж в льготном порядке периодов нахождения на курсах повышения квалификации: с ДД.ММ.ГГГГ, суд приходит к следующему.

Согласно ст.10 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории РФ лицами, указанными в части 1 ст.3 настоящего ФЗ, при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд РФ.

В соответствии со ст. 187 ТК РФ при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.

Аналогичные положения содержались в ст. 112 КЗоТ РФ (действовавший до принятия Трудового кодекса РФ), согласно которой в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата.

Поэтому период нахождения на курсах повышения квалификации является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.

Из решения ГУ - Управление Пенсионного фонда в <адрес> следует, что спорные периоды нахождения истицы на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ), имели место в периоды работы истицы: в должности медицинской сестры палатной и медицинской сестры анестизиста отделения анестизиологии-реанимации в Отделенческой больнице станции Уфа (ДД.ММ.ГГГГ.).

Периоды нахождения истицы на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ) имели место в периоды работы истицы в должности медицинской сестры анестизиста отделения анестизиологии-реанимации в Муниципальном бюджетном учреждении здравоохранения Городской клинической больнице №3.

Периоды нахождения истицы на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ) имели место в периоды работы истицы в должности медицинской сестры анестизиста отделения анестизиологии-реанимации в НУЗ Отделенческая клиническая больница на станции Уфа ОАО «Российские железные дороги» (ДД.ММ.ГГГГ

Указанные периоды работы истицы (ДД.ММ.ГГГГ.) включены в специальный стаж истицы в льготном исчислении.

Повышение квалификации является обязательным условием для дальнейшего выполнения медицинским работником профессиональных должностных обязанностей.

Таким образом, периоды нахождения на курсах повышения квалификации являлись для истца обязательной частью ее трудовой деятельности.

Поскольку периоды нахождения на курсах повышения квалификации приравниваются к работе, во время которой работник направлялся на такие курсы, исчисление стажа в эти периоды следует производить в том же порядке, что и за соответствующую профессиональную деятельность.

Следовательно, периоды нахождения на курсах повышения квалификации в указанные периоды также подлежат включению в специальный стаж в льготном исчислении.

На основании изложенного, исковые требования истицы о включении в медицинский стаж периодов нахождения на курсах повышения квалификации в льготном исчислении также являются обоснованными.

Согласно ст. 19 Закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», трудовая пенсия (часть трудовой пенсии по старости) назначается со дня обращения за указанной пенсией (за указанной частью трудовой пенсии по старости).

На момент обращения в пенсионный фонд (ДД.ММ.ГГГГ.), продолжительность специального стажа истицы с учетом включения в специальный стаж периода нахождения в отпуске по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ. в должности медицинской сестры процедурной родильного отделения Узловой больницы станции Дема и периодов нахождения на курсах повышения квалификации в льготном исчислении 1 год за 1 год и 6 месяцев составляет 29 лет 10м 4 дня, что недостаточно для назначения досрочной трудовой пенсии. В связи с этим, решение пенсионного фонда об отказе в установлении досрочной трудовой пенсии является правомерным.

Истица просит обязать ответчика назначить ей досрочную трудовую пенсию с ДД.ММ.ГГГГ. На указанную дату необходимый 30-летний стаж лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения у истицы имеется.

При таких обстоятельствах, в указанной части исковые требования подлежат удовлетворению.

Руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░7 ░ ░░ - ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ <░░░░░> ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░ ░░░░░░, ░░░░░░ ░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░.

░░░░░░░ ░░ - ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ ░ <░░░░░> ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░7 ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ 1 ░░░ ░░ 1 ░░░ ░ 6 ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░ ░ ░░.░░.░░░░. ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░

░░░░░░░ ░░ - ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ ░ <░░░░░> ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░7 ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ 1 ░░░ ░░ 1 ░░░ ░ 6 ░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░.░░.░░░░

░░░░░░░ ░░ - ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ ░ <░░░░░> ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░7 ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░ ░ 16.07.2015░.

░░░░░░░░ ░ ░░ - ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ ░ <░░░░░> ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░7 ░░░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ 300 ░░░.

░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░ ░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░.░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░.

░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░.░.