Решение по делу № 2-10584/2017 ~ М-10188/2017 от 26.10.2017

№ 2-10584/2017

РЕШЕНИЕ(Заочное)

Именем Российской Федерации

г. Якутск                             18 декабря 2017 года

Якутский городской суд Республики Саха (Якутия) в составе председательствующего судьи Лукина Е.В., при секретаре Ивановой В.Н., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Гаврильевой Натальи Иннокентьевны к Сельскохозяйственному перерабатывающему потребительскому кооперативу «Усть-Алдан» в лице конкурсного управляющего Борисова Филиппа Ивановича о взыскании невыплаченной заработной платы, денежной компенсации за неиспользованный отпуск,

установил:

Гаврильева Н.И. обратилась в суд с иском к СХППК «Усть-Алдан» в лице конкурсного управляющего Борисова Ф.И. (далее по тексту - ответчик) о взыскании невыплаченной заработной платы в размере 594 481,10 руб. и компенсации за неиспользованный отпуск в размере 102 576,76 руб.

В судебное заседание Гаврильева Н.И. не явилась, извещена надлежаще, направила письменное ходатайство о рассмотрении дела в ее отсутствие, не возражала против рассмотрения дела в порядке заочного производства.

Представитель ответчика СХППК «Усть-Алдан» в лице конкурсного управляющего Борисова Ф.И. в судебное заседание не явился, был надлежащим образом извещен. В связи с указанным обстоятельством и с учетом мнения истца и положений ст. 233 ГПК РФ суд постановил рассмотреть дело в порядке заочного производства.

Изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

Из материалов дела следует, что истец Гаврильева Н.И. состоит в трудовых отношениях с СХППК «Усть-Алдан» в должности бухгалтера.

Пунктом 3.1 трудового договора от 01 октября 2015 г., заключенного между сторонами, работнику выплачивается заработная плата в размере 30 000 руб. за вычетом всех причитающихся налогов и сборов.

Согласно п. 3.3 трудового договора заработная плата выплачивается один (два) раза в месяц наличными денежными средствами (перечислением, натуральной оплатой).

Как установлено судом, определением Арбитражного суда РС(Я) от 20 февраля 2016 г. в отношении СХППК «Усть-Алдан» открыта процедура конкурсного производства, конкурсным управляющим утвержден Борисов Ф.И.

В соответствии с п. 11 ст.16 Федерального закона 26.10.2002 г. №127-ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)» трудовые споры, включая споры по взыскании заработной платы, рассматриваются в порядке, определенном трудовым законодательством и гражданским процессуальным законодательством.

Согласно ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

В силу ст.56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается в обоснование своих возражений и доводов.

Из справки конкурсного управляющего СХППК «Усть-Алдан» Борисова Ф.И. видно, что задолженность перед Гаврильевой Н.И. по состоянию на 07 ноября 2017 г. составляет 697 057,86 руб.

В судебном заседании установлено, что заработная плата истцу своевременно не выплачена, ответчиком к судебному заседанию доказательства погашения задолженности перед истцом по всем причитающимся ему выплатам не представлены.

Учитывая изложенное, сумма задолженности по заработной плате в размере 594 481,10 руб. подлежит взысканию в пользу истца в полном объеме.

В соответствии со ст.126 ТК РФ Часть ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней, по письменному заявлению работника может быть заменена денежной компенсацией. При суммировании ежегодных оплачиваемых отпусков или перенесении ежегодного оплачиваемого отпуска на следующий рабочий год денежной компенсацией могут быть заменены часть каждого ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней, или любое количество дней из этой части..

Истцом в период работы право на отпуск не использовано, таким образом, подлежит взысканию с ответчика компенсация неиспользованного отпуска.

Согласно представленному истцом расчету, не оспоренному ответчиком, компенсация за неиспользованный отпуск Гаврильевой Н.И. составляет 102 576,76 руб.

В связи с тем, что ответчиком к судебному заседанию доказательства погашения задолженности перед истцом по всем причитающимся ему выплатам не представлены, суд считает подлежащими удовлетворению исковые требования Гаврильевой Н.И. о взыскании с ответчика заработной платы и денежной компенсации за неиспользованный отпуск.

В соответствии с ч.1 ст.103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в местный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 233-235 ГПК РФ, суд

решил:

Исковые требования Гаврильевой Натальи Иннокентьевны к Сельскохозяйственному перерабатывающему потребительскому кооперативу «Усть-Алдан» в лице конкурсного управляющего Борисова Филиппа Ивановича о взыскании невыплаченной заработной платы, денежной компенсации за неиспользованный отпуск – удовлетворить.

Взыскать с Сельскохозяйственного перерабатывающего потребительского кооператива «Усть-Алдан» в лице конкурсного управляющего Борисова Филиппа Ивановича в пользу Гаврильевой Натальи Иннокентьевны заработную плату и денежную компенсацию за неиспользованный отпуск в размере 697 057,86 руб.

Взыскать с Сельскохозяйственного перерабатывающего потребительского кооператива «Усть-Алдан» в лице конкурсного управляющего Борисова Филиппа Ивановича государственную пошлину в доход государства в размере 10170,58 руб.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения. Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами также в апелляционном порядке в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

    Судья                     ___                   Е.В.Лукин    

___

___

___

___