Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-603/2015 ~ М-253/2015 от 03.02.2015

Гражданское дело № 2-598/2015

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

город Енисейск 01 апреля 2015 года

Енисейский районный суд Красноярского края в составе: председательствующего Ремизовой Е.П., при секретаре Толкушкиной Т.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по искам Енисейского межрайпрокурора в интересах Поротникова ФИО17, Архиповой ФИО18, Мариловцевой ФИО19, Шнайдер ФИО20, Актуганова ФИО21, Сумкиной ФИО22, Тюрюмина ФИО23, Крахалевой ФИО24, Костромина ФИО25 к МБОУ «Подгорновская СОШ № 17» о взыскании недоначисленной заработной платы,

установил:

Обратившись в суд с названными исками, которые соединены в одно производство в целях их более быстрого и правильного рассмотрения, с учетом последних уточнений, Енисейский межрайонный прокурор просит взыскать с ответчика в пользу Поротникова Ф.И. недоначисленную заработную плату за октябрь 2014 года – февраль 2015 года 12 800 руб. 40 коп., Архиповой В.Н. за ноябрь 2014 года - февраль 2015 года 12 800 руб. 40 коп., Мариловцевой Т.А. за октябрь 2014 года – февраль 2015 года 12 800 руб. 40 коп., Шнайдер О.В. за октябрь 2014 года – февраль 2015 года 12800 руб. 40 коп., Актуганова Ю.Р. за ноябрь 2014 года – февраль 2015 года 8 781 руб. 65 коп., Сумкиной Л.В. за октябрь 2014 года – февраль 2015 года 6 228 руб. 76 коп., Тюрюмина Н.В. за октябрь 2014 года - февраль 2015 года 6 539 руб. 70 коп., Крахалевой Л.Н.. за октябрь 2014 года - февраль 2015 года 7815 руб. 30 коп., Костромина С.Н. за октябрь 2014 года - февраль 2015 года 12 800 руб. 40 коп., а всего 93 367 руб. 41 коп.

Свои требования прокурор мотивирует тем, что в соответствии с положениями Трудового кодекса РФ при установлении заработной платы работникам организаций, расположенных в районах Крайнего Севера, неблагоприятные факторы, связанные с работой в этих условиях, должны быть компенсированы специальными коэффициентами и надбавками к заработной плате, то есть заработная плата определяется в размере не менее минимального размера оплаты труда, после чего к ней должны быть начислены районный коэффициент и надбавка за стаж работы в данных районах или местностях, между тем заработная плата истцам начисляется в меньшем размере.

В судебном заседании прокурор Яричина Т.П. на удовлетворении исковых требований настаивала по указанным в иске основаниям.

Истцы, надлежащим образом уведомленные о времени и месте рассмотрения дела, в судебное заседание не явились.

Представитель ответчика – директор МБОУ «Подгорновская СОШ № 17» Вейбер Н.М., надлежащим образом уведомленная о времени и месте рассмотрения дела, в суд не явилась, просила рассмотреть дело в свое отсутствие, о чем в деле имеется заявление.

Третьи лица – администрация Енисейского района, МКУ «Межведомственная бухгалтерия Енисейского района», надлежащим образом уведомленные о времени и месте рассмотрения дела, представителей в суд не направили.

В соответствии со ст. 167 ГПК РФ суд считает возможным рассмотреть настоящее дело в отсутствие неявившихся участников процесса.

Выслушав стороны, исследовав материалы дела, суд считает, что исковые требования подлежат удовлетворению, по следующими основаниям.

В силу главы 50 Трудового кодекса Российской Федерации районный коэффициент для работников организаций, расположенный в районах Крайнего Севера, и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера должны начисляться к совокупной заработной плате работников, размер которой без этих коэффициента и надбавки не может быть менее минимального размера труда, установленного федеральным законом на всей территории Российской Федерации.

В соответствии с Конституцией Российской Федерации в целях создания условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека, в Российской Федерации устанавливается гарантированный минимальный размер оплаты труда (статья 7, часть 2 Конституции Российской Федерации); каждый имеет право на вознаграждение за труд не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда (статья 37, часть 3).

По смыслу приведенных конституционных положений, институт минимального размера оплаты труда по своей конституционно-правовой природе предназначен для установления того минимума денежных средств, который должен быть гарантирован работнику в качестве вознаграждения за выполнение трудовых обязанностей с учетом прожиточного минимума.

Часть 3 статьи 133 Трудового кодекса Российской Федерации предусматривает, что месячная заработная плата работника, отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.

Нормы главы 50 Трудового кодекса Российской Федерации устанавливают особенности оплаты труда работников организаций, расположенных в районах Крайнего Севера, направленные на обеспечение государственных гарантий повышенной по сравнению со всеми остальными категориями работников оплаты труда и не были изменены законодателем при внесении изменений в статьи 129 и 133 Трудового кодекса Российской Федерации.

Таким образом, при установлении системы оплаты труда в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера, неблагоприятные факторы, связанные с работой в этих условиях, в соответствии со статьями 315, 316 и 317 Трудового кодекса Российской Федерации должны быть компенсированы специальными коэффициентом и надбавкой к заработной плате. Это означает, что заработная плата работников организаций, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, должна быть определена в размере не менее минимального размера оплаты труда, после чего к ней должны быть начислены районный коэффициент и надбавка за стаж работы в данных районах или местностях.

Законом РФ «О минимальном размере оплаты труда» с 01.01.2013 года установлен минимальный размер оплаты труда 5 205 руб. (ФЗ РФ от 03.12.2012 N 232-ФЗ), с 01.01.2014 года 5554 руб. (в ред. от 02.12.2013 №336-ФЗ), с 01.01.2015 года 5965 руб. (в ред. от 01.12.2014 № 408-ФЗ).

Постановлением Совмина СССР от 03.01.1983 №12 Енисейский район отнесен к местностям, приравненным к районам Крайнего Севера. В соответствии с Указом Президиума ВС СССР от 10.02.1960, Указом Президиума ВС СССР от 26.09.1967 №1980-VII, постановления ЦК КПСС, Совета Министров СССР ВЦСПС от 0604.1972 №255 в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера к заработной плате работников начисляется надбавка в размере 50%.Согласно п.7 Приложения к постановлению Государственного комитета Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и Президиума ВЦСПС от 04.09.1964 года №380/П-18 к заработной плате работников применяется коэффициент 1,30.

В судебном заседании установлено и не оспаривается сторонами, что истцы состоят в трудовых отношениях с МБОУ «Подгорновская СОШ № 17», им установлена доплата в виде компенсационных выплат: 30% - районный коэффициент, 50% - северная надбавка. В этой связи исходя из положений вышеприведенного трудового законодательства заработная плата каждого из истцов должна составлять с 01.01.2014 года не менее 9 997 руб. 20 коп. (5554 * 1,8), а с 01.01.2015 года 10737 руб. (5965 * 1,8) при условии полной отработки за этот период нормы рабочего времени и выполнении нормы труда.

В соответствии со ст. 196 ГПК РФ суд принимает решение по заявленным истцами требованиями.

Исходя из представленных расчетов сумма недоначисленной заработной платы составит разницу между фактически начисленной заработной платой и подлежащей начислению с учетом одного минимального размера оплаты труда в Российской Федерации, отработанной месячной нормы рабочего времени и выполнения нормы труда с последующим начислением на данную заработную плату районного коэффициента и надбавки за работу в местности, приравненной к району Крайнего Севера с учетом НДФЛ, что составит:

			октябрь	ноябрь	декабрь	январь	февраль	Всего начислено
1	Поротников		7167	7167	13006,7	7167	7167
	Следовало		9997,2	9997,2	9997,2	10737	10737
	Разница		2830,2	2830,2	0	3570	3570	12800,4
2	Архипова			7167	7167	7167	7167
	Следовало			9997,2	9997,2	10737	10737
	Разница			2830,2	2830,2	3570	3570	12800,4
3	Мариловецва		7167	7167	13556,68	7167	7167
	Следовало		9997,2	9997,2	9997,2	10737	10737
	Разница		2830,2	2830,2	0	3570	3570	12800,4
4	Шнайдер		7167	7167	14291,76	7167	7167
	Следовало		9997,2	9997,2	9997,2	10737	10737
	Разница		2830,2	2830,2	0	3570	3570	12800,4
5	Актуганов			934,83	7461,22	8430,48	7167
	Следовало			1303,98	9997,2	10737	10737
	Разница			369,15	2535,98	2306,52	3570	8781,65
6	Сумкина		8809,91	8809,91	14599,01	8809,91	8809,91
	Следовало		9997,2	9997,2	9997,2	10737	10737
	Разница		1187,29	1187,29	0	1927,09	1927,09	6228,76
7	Тюрюмин		3583,5	3583,5	3583,5	3583,5	4859,1
	Следовало		4998,6	4998,6	4998,6	5368,5	5368,5
	Разница		1415,1	1415,1	1415,1	1785	509,4	6539,7
8	Крахалева		7167	3583,5	10798	3583,5	3583,5
	Следовало		9997,2	4998,6	4998,6	5368,5	5368,5
	Разница		2830,2	1415,1	0	1785	1785	7815,3
9	Костромин		7167	7167	13650,26	7167	7167
	Следовало		9997,2	9997,2	9997,2	10737	10737
	Разница		2830,2	2830,2	0	3570	3570	12800,4
	ВСЕГО							93367,41

Таким образом, всего подлежит взысканию в пользу истцов с ответчика 93 367 руб. 41 коп. Расчет задолженности судом проверен, произведен правильно.

В соответствии со ст.ст. 98-103 ГПК РФ, ст. 333.19 НК РФ с ответчика в доход местного бюджета муниципального образования Енисейский район подлежит взысканию государственная пошлина пропорционально удовлетворенным исковым требованиям 3 001 руб. 02 коп.: (93367,41 -20000*0,03 +800 = 3001,02).

Руководствуясь ст.194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования удовлетворить.

Взыскать с Муниципального бюджетного образовательного учреждения «Подгорновская средняя общеобразовательная школа № 17» в пользу:

1. Поротникова ФИО26 недоначисленную заработную плату за октябрь 2014 года - февраль 2015 года 12 800 руб. 40 коп.;
2. Архиповой ФИО27 недоначисленную заработную плату за ноябрь 2014 года – февраль 2015 года 12 800 руб. 40 коп.;
3. Мариловцевой ФИО28 недоначисленную заработную плату за октябрь 2014 года – февраль 2015 года 12 800 руб. 40 коп.,
4. Шнайдер ФИО29 недоначисленную заработную плату за октябрь 2014 года – февраль 2015 года 12 800 руб. 40 коп.,
5. Актуганова ФИО30 недоначисленную заработную плату за ноябрь 2014 года – февраль 2015 года 8 781 руб. 65 коп.,
6. Сумкиной ФИО31 недоначисленную заработную плату за октябрь 2014 года – февраль 2015 года 6 228 руб. 76 коп.,
7. Тюрюмина ФИО32 недоначисленную заработную плату за октябрь 2014 года – февраль 2015 года 6 539 руб. 70 коп.,
8. Крахалевой ФИО33 недоначисленную заработную плату за октябрь 2014 года – февраль 2015 года 7 815 руб. 30 коп.,
9. Костромина ФИО34 недоначисленную заработную плату за октябрь 2014 года – февраль 2015 года 12800 руб. 40 коп.

а всего 93 367 руб. 41 коп.

Взыскать с Муниципального бюджетного образовательного учреждения «Подгорновская средняя общеобразовательная школа № 17» в доход местного бюджета муниципального образования Енисейский район государственную пошлину 3 001 руб. 02 коп.

Решение может быть обжаловано в месячный срок путем подачи апелляционной жалобы в Красноярский краевой суд через Енисейский районный суд.

Председательствующий:

судья Е.П. Ремизова

Мотивированное решение изготовлено 07 апреля 2015 года.

Копия верна, решение не вступило в законную силу, судья Е.П. Ремизова