Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-4196/2015 ~ М-4334/2015 от 31.08.2015

З А О Ч Н О Е Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

    23 сентября 2015 года                             г. Сызрань

Сызранский городской суд Самарской области в составе:

председательствующего судьи Малкиной Л.И.

при секретаре Кунчининой Н.П.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-4196/15 по иску Министерства здравоохранения Республики Башкортостан к Валиуллину Р.Р. о взыскании денежных средств,

У с т а н о в и л:

    Министерство здравоохранения Республики Башкортостан (далее Министерство) обратилось в суд с иском о взыскании с Валиуллина Р.Р. части единовременной компенсационной выплаты, рассчитанной с даты прекращения трудового договора пропорционально неотработанному ответчиком периоду в размере 447128,5 руб., процентов за пользование чужими денежными средствами в размере 20595,86 руб., ссылаясь на то, что <дата> между Министерством и Валиуллиным Р.Р. был заключен договор № *** о предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику в возрасте до 35 лет, прибывшему в 2011-2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт Республики Башкортостан или переехавшему на работу в сельский населенный пункт Республики Башкортостан из другого населенного пункта (далее - Договор).

    Согласно пункту 1.1 Договора предметом данного Договора является предоставление в соответствии со статьей 51 Федерального закона «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации» единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику в возрасте до 35 лет, прибывшему в 2011-2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт Республики Башкортостан или переехавшему на работу в сельский населенный пункт Республики Башкортостан из другого населенного пункта.

    В соответствии с пунктом 2.1 Договора ответчик обязуется работать непрерывно в течение не менее пяти лет в должности врача-хирурга, хирургического отделения <адрес>ной больницы № *** ГБУЗ РБ Туймазинская ЦРБ на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с трудовым договором № *** от <дата>, заключенным им с ГБУЗ РБ Туймазинская ЦРБ.

    Пунктом 2.2 Договора предусмотрено обязательство истца о перечислении единовременной компенсационной выплаты в размере 1000000 руб. на лицевой счет ответчика, открытый им в кредитной организации: Октябрьское ОСБ № *** доп.офис № № *** на счет № ***

    Истцом данное обязательство было исполнено в полном объеме, что подтверждается платежным поручением № *** от <дата>

    Согласно пункту 3.1 Договора в случаях неисполнения Медицинским работником обязанности, предусмотренной пунктом 2.1 настоящего Договора, или прекращения трудового договора с Учреждением до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 1,2 и 4 части первой статьи 81, пунктами 1,2,5,6 и 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации) Медицинский работник обязан возвратить в бюджет Республики Башкортостан часть Единовременной компенсационной выплаты, рассчитанную с даты прекращения трудового договора пропорционально неотработанному Медицинским работником периоду, в течение 15 рабочих дней со дня прекращения трудового договора.

    Трудовой договор № *** от <дата> с ответчиком прекращен по инициативе работника на основании пункта 3 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации и оформлен приказом № № *** от <дата> о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении). С указанным приказом ответчик ознакомлен.

    Частью 12.1 статьи 51 Федерального закона «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации» (далее - Федеральный закон) предусмотрено, что в 2012 году осуществляются единовременные компенсационные выплаты медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2011 - 2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт или переехавшим на работу в сельский населенный пункт из другого населенного пункта и заключившим с уполномоченным органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации договор, предусмотренный пунктом 3 части 12.2 настоящей статьи (далее - договор). В целях осуществления единовременных компенсационных выплат в 2012 году из бюджета Федерального фонда бюджетам территориальных фондов предоставляются иные межбюджетные трансферты из расчета один миллион рублей на одного указанного медицинского работника. Согласно пункту 3 части 12.2 статьи 51 Федерального закона договор, заключаемый между уполномоченным органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации и медицинским работником, должен предусматривать:

    а)    обязанность медицинского работника работать в течение пяти лет по
основному месту работы на условиях нормальной продолжительности рабочего
времени, установленной трудовым законодательством для данной категории
работников, в соответствии с трудовым договором, заключенным медицинским
работником с государственным учреждением здравоохранения субъекта
Российской Федерации или муниципальным учреждением здравоохранения;

    б)    порядок предоставления медицинскому работнику единовременной
компенсационной выплаты в размере одного миллиона рублей в течение 30 дней
со дня заключения договора с органом исполнительной власти субъекта
Российской Федерации;

    в)    возврат медицинским работником в бюджет субъекта Российской
Федерации части единовременной компенсационной выплаты в случае
прекращения трудового договора с учреждением, указанным в подпункте "а"
настоящего пункта, до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев
прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8
части первой статьи 77, пунктами 1, 2 и 4 части первой статьи 81, пунктами 1, 2,
5, 6 и 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации),
рассчитанной с даты прекращения трудового договора, пропорционально
неотработанному медицинским работником периоду;

    г)    ответственность медицинского работника за неисполнение обязанностей,
предусмотренных договором с органом исполнительной власти субъекта
Российской Федерации, в том числе по возврату единовременной
компенсационной выплаты в случаях, указанных в подпункте "в" настоящего
пункта.

    Согласно ст. 395 Гражданского кодекса РФ, за пользование чужими денежными средствами вследствие их неправомерного удержания, уклонения от их возврата, иной просрочки в их уплате либо неосновательного получения или сбережения за счет другого лица подлежат уплате проценты на сумму этих средств. Размер процентов определяется существующей в месте жительства кредитора, а если кредитором является юридическое лицо, в месте его нахождения учетной ставкой банковского процента на день исполнения денежного обязательства или его соответствующей части. При взыскании долга в судебном порядке суд может удовлетворить требование кредитора, исходя из учетной ставки банковского процента на день предъявления иска или на день вынесения решения. Эти правила применяются, если иной размер процентов не установлен законом или договором (в редакции от <дата> № 133-ФЗ).

    Расчет цены иска: ответчику Единовременная компенсационная выплата была перечислена на основании Договора № *** от <дата>, уволен с <дата> соответственно количество отработанных дней составляет: 1009 дней (с <дата> по <дата> г.).

1000000,00/5 лет=200000,00 (сумма на один год);

200000,00/365 дней=547,94 руб. (сумма за день);

547,94*1009=552871,5 руб. (сумма за отработанные дни);

1000000,00-552871,5=447128,5 руб.

    В соответствии с п. 3.1 Договора ответчик обязан вернуть денежные средства в течение 15 рабочих дней со дня прекращения трудового договора. Трудовой договор с ответчиком прекращен с <дата> следовательно, срок возврата истекает <дата>

    Период просрочки: 201 дней (с <дата> по <дата> г.).

    Расчет процентов: 201*447128,5*8,25/360/100=20595,86 руб. (проценты за пользование чужими денежными средствами).

    С учетом положений ст. 395 ГК РФ, размер денежных средств, подлежащих взысканию, составляет: 447128,5+20595,86=467724,36 руб.

    Пунктом 1 статьи 307 Гражданского кодекса Российской Федерации (далее - Кодекс) предусмотрено в силу обязательства одно лицо (должник) обязано совершить в пользу другого лица (кредитора) определенное действие, как то: передать имущество, выполнить работу, оказать услугу, внести вклад в совместную деятельность, уплатить деньги и т.п., либо воздержаться от определенного действия, а кредитор имеет право требовать от должника исполнения его обязанности.

    Статья 309 Кодекса гласит, обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, иных правовых актов, а при отсутствии таких условий и требований - в соответствии с обычаями или иными обычно предъявляемыми требованиями.

    Односторонний отказ от исполнения обязательства и одностороннее изменение его условий не допускаются, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом, другими законами или иными правовыми актами (статья 310 Кодекса).

    На сегодняшний день, ответчиком обязательство по возврату части единовременной компенсационной выплаты, в связи с прекращением трудового договора с учреждением до истечения пятилетнего срока, не исполнено, в связи с чем в адрес ответчика направлена претензия, которая оставлена без ответ, в связи с чем Министерство обратилось в суд.

    В судебное заседание представитель Министерства в лице Бакирова А.А. не явился, в письменном заявлении просил о рассмотрении дела без его участия, в связи с чем суд определил рассмотреть дело в отсутствие представителя.

    В судебное заседание Валиуллин Р.Р. не явился, о месте и времени судебного заседания извещался надлежащим образом, от получения судебных извещений уклонился. Часть 2 ст. 117 ГПК РФ устанавливает, что адресат, отказавшийся принять судебную повестку или иное судебное извещение, считается извещенным о времени и месте судебного разбирательства или совершения отдельного процессуального действия. Таким образом, суд расценивает неполучение ответчиком судебной корреспонденции как уклонение от участия в судебном разбирательстве, ответчик об уважительных причинах неявки суд не уведомил, об отложении судебного заседания не просил, в связи с чем, суд признает извещение ответчика надлежащим и рассматривает дело на основании ст. 233, 234 ГПК РФ в порядке заочного производства.

    В судебное заседание представитель ГБУЗ РБ Таймазинская ЦРБ не явился, в письменном заявлении просил о рассмотрении дела без его участия, возражений против иска не представил, в связи с чем суд определил рассмотреть дело в отсутствие представителя.

Суд, проверив дело, полагает исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

    Согласно части 12.1 статьи 51 Федерального закона от 29.11.2010 N 326-ФЗ "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации" (далее - Федеральный закон от 29.11.2010 N 326-ФЗ) в 2012 году осуществляются единовременные компенсационные выплаты медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2011-2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт или переехавшим на работу в сельский населенный пункт из другого населенного пункта и заключившим с уполномоченным органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации договор, предусмотренный пунктом 3 части 12.2 данной статьи. В целях осуществления единовременных компенсационных выплат в 2012 году из бюджета Федерального фонда бюджетам территориальных фондов предоставляются иные межбюджетные трансферты из расчета один миллион рублей на одного указанного медицинского работника.

    В вышеуказанном федеральном законе дана основополагающая характеристика понятию единовременная выплата, а именно, она должна носить компенсационный характер. Таким образом, единовременная компенсационная выплата призвана возместить медицинскому работнику понесенные вследствие прибытия (переезда) на работу в сельский населенный пункт затраты.

    Согласно пункту 3 части 12.2 Федерального закона от 29.11.2010 N 326-ФЗ одним из условий предоставления единовременной компенсационной выплаты является заключение уполномоченным органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации с медицинским работником договора, предусматривающего:

    а) обязанность медицинского работника работать в течение пяти лет по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с трудовым договором, заключенным медицинским работником с государственным учреждением здравоохранения субъекта Российской Федерации или муниципальным учреждением здравоохранения;

    б) порядок предоставления медицинскому работнику единовременной компенсационной выплаты в размере одного миллиона рублей в течение 30 дней со дня заключения договора с органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации;

    в) возврат медицинским работником в бюджет субъекта Российской Федерации части единовременной компенсационной выплаты в случае прекращения трудового договора с учреждением, указанным в подпункте "а" настоящего пункта, до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 1, 2 и 4 части первой статьи 81, пунктами 1, 2, 5, 6 и 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации), рассчитанной с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному медицинским работником периоду;

    г) ответственность медицинского работника за неисполнение обязанностей, предусмотренных договором с органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации, в том числе по возврату единовременной компенсационной выплаты в случаях, указанных в подпункте "в" настоящего пункта.

<дата> между Министерством и Валиуллиным Р.Р. заключен договор № *** о предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику в возрасте до 35 лет, прибывшему в 2011-2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт Республики Башкортостан или переехавшему на работу в сельский населенный пункт Республики Башкортостан из другого населенного пункта (далее - Договор).

    Согласно пункту 1.1 Договора предметом данного Договора является предоставление в соответствии со статьей 51 Федерального закона «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации» единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику в возрасте до 35 лет, прибывшему в 2011-2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт Республики Башкортостан или переехавшему на работу в сельский населенный пункт Республики Башкортостан из другого населенного пункта.

    В соответствии с пунктом 2.1 Договора ответчик обязуется работать непрерывно в течение не менее пяти лет в должности врача-хирурга, хирургического отделения <адрес>ной больницы № *** ГБУЗ РБ Туймазинская ЦРБ на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с трудовым договором № *** от <дата>, заключенным им с ГБУЗ РБ Туймазинская ЦРБ.

    Пунктом 2.2 Договора предусмотрено обязательство истца о перечислении единовременной компенсационной выплаты в размере 1000000 руб. на лицевой счет ответчика, открытый им в кредитной организации: Октябрьское ОСБ № *** доп.офис № № *** счет № ***

    Истцом данное обязательство было исполнено в полном объеме, что подтверждается платежным поручением № *** от <дата>

    Согласно пункту 3.1 Договора в случаях неисполнения Медицинским работником обязанности, предусмотренной пунктом 2.1 настоящего Договора, или прекращения трудового договора с Учреждением до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 1,2 и 4 части первой статьи 81, пунктами 1,2,5,6 и 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации) Медицинский работник обязан возвратить в бюджет Республики Башкортостан часть Единовременной компенсационной выплаты, рассчитанную с даты прекращения трудового договора пропорционально неотработанному Медицинским работником периоду, в течение 15 рабочих дней со дня прекращения трудового договора.

    Трудовой договор № *** от <дата> с ответчиком прекращен по инициативе работника на основании пункта 3 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации и оформлен приказом № 1651-ЛС от <дата> о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении). С указанным приказом ответчик ознакомлен.

<дата> Министерство направило в адрес ответчика уведомление о необходимости возврата части единовременной компенсационной выплаты в сумме 447128,54 руб. на расчетный счет министерства в казначействе.

    Установлено, что количество отработанных дней составляет 1009 дней ( с <дата> по <дата>, таким образом размер оставшейся единовременной компенсационной выплаты, подлежащей возврату, в связи с прекращением трудового договора составляет 447128,54 руб.

    В соответствии с п. 3.1 Договора ответчик обязан вернуть денежные средства в течение 15 рабочих дней со дня прекращения трудового договора. Трудовой договор с ответчиком прекращен с <дата> следовательно, срок возврата истекает <дата>

    Таким образом, за период с <дата> по <дата> с ответчика подлежат взысканию проценты, предусмотренные ст. 395 ГК РФ в размере 20595,86 руб.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 197-198 ГПК РФ, суд

Р е ш и л:

    Удовлетворить исковые требования Министерства здравоохранения Республики Башкортостан.

    Взыскать с Валиуллина Р.Р., <дата> года рождения в пользу Министерства здравоохранения Республики Башкортостан часть единовременной компенсационной выплаты, рассчитанной с даты прекращения трудового договора пропорционально неотработанному ответчиком периоду в размере 447128,5 руб., проценты за пользование чужими денежными средствами в размере 20595,86 руб., а всего - 467724,36 руб.

Ответчик вправе подать в Сызранский городской суд заявление об отмене решения суда в течение семи дней со дня вручения копии заочного решения, а также подать апелляционную жалобу в Самарский областной суд через Сызранский городской суд в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

        Судья: Малкина Л.И.