Дело № 2-1665/2015
ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
г.Каменск-Уральский 24 сентября 2015 года
Красногорский районный суд г. Каменска-Уральского Свердловской области в составе: председательствующего судьи Пастуховой Н.А.,
при секретаре Пунане Е.М.,
с участием представителя истца Тетериной Н.Л., действующей на основании доверенности № *** от *** г.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Федерального государственного унитарного предприятия «Производственное объединение «Октябрь» к Карамышевой Е.А. о возмещении расходов, понесенных работодателем в связи с ученичеством,
УСТАНОВИЛ:
Ответчик состоял с истцом в трудовых отношениях с *** года по *** года.
*** года между Карамышевой Е.А. и ФГУП «ПО «Октябрь» был заключен ученический договор № ***, по условиям которого истец обязался провести профессиональную подготовку ответчика по профессии *** и выплатить ейстипендию, а ответчик – пройти обучение, сдать квалификационный экзамен и проработать на предприятии после окончания обучения в течение *** лет.
Истец приступил к выполнению условий ученического договора, обучал ответчика и выплачивал ей стипендию. За время обучения ответчика ей была выплачена стипендия в сумме *** руб. *** коп. Пунктом 6 ученического договора предусмотрено, что в случае невыполнения учеником обязательств по договору, он в день увольнения возвращает предприятию полученную стипендию и возмещает расходы согласно ведомости фактических затрат на обучение, в полном объеме. Срок окончания договора *** г.
*** года ответчик уволилась с предприятия до истечения срока действия ученического договора, чем грубо нарушила его условия.
Истец обратился с требованием о взыскании с ответчика расходов, понесенных работодателем в связи с обучением ответчика на основании ст. 249 Трудового кодекса Российской Федерации в сумме *** руб. *** коп., а также судебных расходов в сумме *** руб. *** коп.
В судебном заседании представитель истца Тетерина Н.Л., действующая на основании доверенности сроком до *** г., требования поддержала, просила удовлетворить, не возражала против рассмотрения дела в порядке заочного производства.
Ответчик Карамышева Е.А., извещенная надлежащим образом о месте и времени рассмотрения дела, не явилась. Ходатайства об отложении дела в связи с уважительными причинами не представила.
Исковой материал с повесткой, направленный в адрес ответчика, вернулся с отметкой почтовой службы «Истек срок хранения».
В силу ст. 165.1 Гражданского кодекса Российской Федерации заявления, уведомления, извещения, требования или иные юридически значимые сообщения, с которыми закон или сделка связывает гражданско-правовые последствия для другого лица, влекут для этого лица такие последствия с момента доставки соответствующего сообщения ему или его представителю.
Сообщение считается доставленным и в тех случаях, если оно поступило лицу, которому оно направлено (адресату), но по обстоятельствам, зависящим от него, не было ему вручено или адресат не ознакомился с ним.
Согласно ст. 35 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, лица, участвующие в деле, имеют право знакомиться с материалами дела, делать выписки из них, снимать копии, заявлять отводы, представлять доказательства и участвовать в их исследовании, задавать вопросы другим лицам, участвующим в деле, свидетелям, экспертам и специалистам; заявлять ходатайства, в том числе об истребовании доказательств; давать объяснения суду в устной и письменной форме; приводить свои доводы по всем возникающим в ходе судебного разбирательства вопросам, возражать относительно ходатайств и доводов других лиц, участвующих в деле; обжаловать судебные постановления и использовать предоставленные законодательством о гражданском судопроизводстве другие процессуальные права. Лица, участвующие в деле, должны добросовестно пользоваться всеми принадлежащими им процессуальными правами.
Лица, участвующие в деле, несут процессуальные обязанности, установленные настоящим Кодексом, другими федеральными законами. При неисполнении процессуальных обязанностей наступают последствия, предусмотренные законодательством о гражданском судопроизводстве.
При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу о том, что ответчик извещена надлежащим образом и, с согласия представителя истца рассматривает дело в порядке заочного производства
Суд, исследовав материалы дела, находит исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению в полном объеме.
Согласно ст. 198 Трудового кодекса Российской Федерации, работодатель - юридическое лицо (организация) имеет право заключать с лицом, ищущим работу, ученический договор на профессиональное обучение, а с работником данной организации - ученический договор на профессиональное обучение или переобучение без отрыва или с отрывом от работы.
*** г. между истцом и ответчиком был заключен трудовой договор № ***, согласно которому Карамышева Е.А. с *** г. на период обучения была принята учеником гальваника на неопределенный срок (л.д. 6).
*** года между ответчиком и ФГУП «ПО «Октябрь» был заключен ученический договор № *** по условиям которого истец обязался провести подготовку ответчика по профессии «гальваник» в срок *** и выплатить ему стипендию, а ответчик взял на себя обязательство сдать квалификационный экзамен и проработать на предприятии после окончания обучения в течение *** лет (л.д. 9).
Согласно приказу № *** от *** г., Карамышевой Е.А. был присвоен второй квалификационный разряд с *** г. (л.д. 8).
*** года ответчик уволилась с предприятия по собственному желанию, что подтверждается приказом о прекращении трудового договора № *** от *** г. (л.д. 7).
В соответствии с п. 4 ученического договора ученик обязуется пройти обучение, сдать квалификационный экзамен и проработать на предприятии после окончания обучения в течение *** лет.
Согласно п. 6 ученического договора, если ученик не выполняет свои обязанности по договору, в том числе не приступает к работе, он в день увольнения возвращает предприятию полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает предприятию расходы, согласно ведомости фактических затрат на обучение, в полном объеме. При этом ученик согласен с направлением причитающейся ему суммы по расчету при увольнении на погашение стоимости обучения и суммы выплаченной стипендии.
Затраты на обучение Карамышевой Е.А., согласно ведомости фактических затрат (л.д. 10), составили *** руб. *** коп.
Кроме того, Карамышева Е.А. получала стипендию в размере *** руб. *** коп., что подтверждается справкой предприятия (л.д. 11) и копиями лицевых счетов (л.д. 13).
Общая сумма затрат, направленных на обучение Карамышевой Е.А. составила *** руб. *** коп.
Согласно ст.207 Трудового кодекса Российской Федерации, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.
Доказательств возврата денежных средств ответчиком не представлено. Доказательств уважительности причин увольнения до окончания установленного срока также не представлено ответчиком и в судебном заседании не установлено.
Согласно ст.249 Трудового кодекса Российской Федерации, в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.
Представителем истца представлен расчет (л.д. 12), согласно которому неотработанное время составило *** дней, с учетом удержания из заработной платы задолженность составила *** руб. *** коп.
Указанная сумма ответчиком не оспорена.
Поскольку ответчик не проработал после окончания ученического договора, то сумма задолженности *** руб. *** коп. подлежит взысканию в полном объеме.
В силу статьи 98 Гражданского процессуального кодекса РФ с ответчика подлежат взысканию в пользу истца расходы по госпошлине (л.д. 2) в сумме *** руб. *** коп.
Руководствуясь ст.ст. 194-198, 233 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
РЕШИЛ:
Иск Федерального государственного унитарного предприятия «Производственного объединения «Октябрь» удовлетворить.
Взыскать с Карамышевой Е.А. в пользу Федерального государственного унитарного предприятия «Производственное объединение «Октябрь» расходы, связанные с ученичеством, в сумме *** рубля *** копейки и в возмещение расходов по оплате государственной пошлины *** рубля *** копеек. Всего к взысканию – *** рублей *** копеек.
Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения в течение семи дней со дня вручения ему копии решения суда.
Заочное решение может быть обжаловано сторонами в Свердловский областной суд в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления, путем подачи жалобы через Красногорский районный суд города Каменска – Уральского Свердловской области.
Заочное решение вынесено и оглашено 24 сентября 2015 года.
Судья: Н.А. Пастухова