Решение по делу № 2-1378/2019 (2-6881/2018;) ~ М-6874/2018 от 18.12.2018

Дело № 2-1378/2019

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

04 июня 2019 года г. Калининград

Центральный районный суд г.Калининграда в составе :

председательствующего судьи Протасовой Е.Б.,

при секретаре Рубашка Н.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Капитула С.Л. о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда,

У С Т А Н О В И Л:

Капитула С.Л. обратился в суд с иском к ООО «Пожпромкомплект» в котором, с учетом уточнений, просил взыскать с ответчика в его пользу задолженность по заработной плате за < Дата > года в размере 55803 руб., компенсацию морального вреда в размере 20000 руб.. В обоснование иска Капитула С.Л. указал, что он работал в ООО «Пожпромкомплект» с < Дата > по < Дата > год в должности < ИЗЪЯТО > ( на строительстве стадиона в г. Калининграде). При увольнении ему не выплатили заработную плату за < Дата > года в размере 55803 руб..

Капитула С.Л. в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещался надлежащим образом, через своего представителя Капитулу В.З., действующую на основании доверенности, просил рассмотреть дело без его участия.

Представитель истца Капитула В.З. в судебном заседании требования поддержала, просила удовлетворить в полном объеме по доводам, изложенным в иске.

Представитель ООО «Пожпромкомплект» в лице временного управляющего Булатова А.В. в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещался надлежащим образом, просил рассмотреть дело без его участия.

Выслушав пояснения представителя истца, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Судом установлено и подтверждается материалами дела, что < Дата > между ООО «Пожпромкомплект» и Капитула С.Л. был заключен трудовой договор, по условиям которого Капитула С.Л. принят на работу в ООО на должность < ИЗЪЯТО >, работнику устанавливается заработная плата в размере 209 руб. за рабочий час.

Приказом № от < Дата > трудовой договор между ООО «Пожпромкомплект» и Капитула С.Л. был расторгнут по инициативе работника на основании п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ, что подтверждается записью в трудовой книжке истца.

Согласно представленным расчетам истца, долг за предприятием перед Капитула С.Л. по заработной плате за < Дата > составил 55803 руб..

Определением Арбитражного суда Калининградской области от < Дата > в отношении ООО «Пожпромкомплект» введена процедура банкротства – наблюдение.

Согласно уведомлению временного управляющего ООО «Пожпромкомплект» Капитула С.Л. включен в реестр требований должника во вторую очередь суммы задолженности в размере 48548,61 руб.

В соответствии со ст. 84.1 ТК РФ в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со ст. 140 ТК РФ.

В соответствии со ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм причитающихся работнику от работодателя производится в день увольнения работника.

С учетом того, что ответчиком не представлено доказательств, опровергающих доводы ответчика о наличии задолженности по выплатам в день увольнения, суд считает обоснованными и подлежащими удовлетворению требования Капитулы С.Л. о взыскании с ответчика задолженности по заработной плате в размере 55803 руб..

Представленный истцом расчет задолженности судом проверен, обоснован, иного расчета ответчиком суду не представлено, поэтому он может быть положен в основу решения.

В соответствии со ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику, действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Принимая во внимание допущенное ответчиком нарушение трудовых прав истца, выразившееся в нарушении установленного законом срока выплат заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, размер не полученных работником сумм, период задержки, суд приходит к выводу о том, что размер компенсации морального вреда, учитывая требования разумности и справедливости, следует определить в 5000 руб.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

На основании приведенных норм права, с ООО «Пожпромкомплект» в доход местного бюджета подлежит взысканию государственная пошлина в размере 2174,09 руб..

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Иск Капитула С.Л. удовлетворить частично.

Взыскать с ООО «Пожпромкомплект» в пользу Капитула С.Л. задолженность по заработной плате в размере 55803 руб., компенсацию морального вреда в размере 5000 руб.

В удовлетворении остальной части иска отказать.

Взыскать с ООО «Пожпромкомплект» в доход местного бюджета госпошлину в размере 2174,09 руб..

Решение суда может быть обжаловано сторонами в апелляционном порядке в Калининградский областной суд через Центральный районный суд г. Калининграда в течение месяца со дня изготовления решения суда в окончательной форме.

Решение суда в окончательной форме изготовлено 10.06.2019 г.

Судья