ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
с. Сергиевск 01 марта 2016 года
Сергиевский районный суд <адрес> в составе: председательствующей судьи Шишовой Л.А., с участием помощника прокурора <адрес> Чалбышева А.В., при секретаре Карягиной М.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-285/2016 по иску прокурора <адрес> в интересах Куличковой ФИО7 к <данные изъяты> Баликоевой ФИО9 о взыскании задолженности по заработной плате,
УСТАНОВИЛ:
Прокурор <адрес> в интересах Куличковой И.А. обратился в суд с иском к <данные изъяты> Баликоевой Н.В. о взыскании задолженности по заработной плате ДД.ММ.ГГГГ в размере <данные изъяты>.
Истец Куличкова И.А. в судебном заседании иск поддержала и пояснила, что она работала в <данные изъяты> Баликоевой Н.В. <данные изъяты>. Оклад составлял <данные изъяты> от продаж. ДД.ММ.ГГГГ года выплаты заработной платы прекратились. ДД.ММ.ГГГГ она уволилась, и расчет по заработной плате ДД.ММ.ГГГГ в размере <данные изъяты> коп не получила, просит взыскать с <данные изъяты> Баликоевой ФИО10 сумму задолженности по заработной плате. ДД.ММ.ГГГГ она обратилась с заявлением в <адрес>, а в ДД.ММ.ГГГГ в Трудовую инспекцию по данному вопросу, но задолженность по заработной плате выплачена не была.
В судебном заседании помощник прокурора <адрес> Чалбышев А.В., иск поддержал и пояснил, что прокуратурой <адрес> проверено соблюдение трудового законодательства индивидуальным предпринимателем Баликоевой Н.В.
Установлено, что Куличкова И.А. работала у индивидуального предпринимателя Баликоевой Н.В. в должности <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. В её обязанности входило подбор туров по заявкам клиентов, принятие денег от клиентов и оформление путевок.
Согласно записи в трудовой книжке № от ДД.ММ.ГГГГ и трудового договора с менеджером по продажам от ДД.ММ.ГГГГ Куличкова И.А. принята на должность менеджера по продажам к <данные изъяты> Баликоевой Н.В. с должностным окладом в размере <данные изъяты> в месяц.ДД.ММ.ГГГГ Куличкова И.А. уволена по собственному желанию на основании п. 3 ст. 77 Трудового кодекса РФ. Заработная плата ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Куличковой И.А. не выплачивалась, расчет при увольнении ДД.ММ.ГГГГ не произведен.
Вышеуказанный факт подтверждается объяснениями Баликоевой Н.В., Куличковой И.А., а также отсутствием документов подтверждающих выплату заработной платы при увольнении.
Из объяснений Куличковой И.А. следует, что она неоднократно обращалась к Баликоевой Н.В. о выплате ей заработной платы, но <данные изъяты> только обещала ей все выплатить и скрывалась.
Кроме того, она неоднократно обращалась в государственную инспекцию по труду <адрес>, органы прокуратуры, но результатов не было.
В нарушении требований ст. 140 ТК РФ <данные изъяты> Баликоевой Н.В. все причитающиеся в день увольнения Куличковой И.А выплаты (суммы) не произведены, задолженность по заработной плате в размере <данные изъяты>) не погашена, что подтверждается отсутствием необходимых документов, подтверждающих выплату заработной платы, а также объяснениями Баликоевой Н.В. и Куличковой И.А.
Просит восстановить срок на обращение в суд с данным исковым заявлением.
В соответствии со ст.45 ГПК РФ прокурор вправе обратиться в суд с заявлением в защиту прав, свобод и законных интересов граждан, основанием, для которого является обращение к нему граждан о защите нарушенных или оспариваемых социальных прав, свобод и законных интересов в сфере трудовых (служебных) отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений.
Представитель ответчика <данные изъяты> Баликоева Н.В. в судебное заседание не явилась, о дате, времени и месте судебного заседания извещена надлежаще, причина неявки неизвестна, о рассмотрении дела в их отсутствие не просили.
В соответствии со ст. 233 ГПК РФ суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие ответчика в порядке заочного производства.
Выслушав объяснения истца, прокурора, суд считает, что иск обоснован и подлежит удовлетворению полностью.
Статьей 37 Конституции РФ установлено, что каждый имеет право на труд, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда. Принудительный труд в РФ запрещен.
Судом установлено, что Куличкова И.А согласно записи в трудовой книжке № от ДД.ММ.ГГГГ и трудового договора с менеджером по продажам от ДД.ММ.ГГГГ Куличкова И.А. принята на должность менеджера по продажам к <данные изъяты> Баликоевой Н.В. с должностным окладом в <данные изъяты> (л.д. 14-16). ДД.ММ.ГГГГ Куличкова И.А. уволена по собственному желанию на основании п. 3 ст. 77 Трудового кодекса РФ.
Заработная плата ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ Куличковой И.А. не выплачивалась, расчет при увольнении ДД.ММ.ГГГГ не произведен., что подтверждается объяснениями Баликоевой Н.В., Куличковой И.А., а также отсутствием документов подтверждающих выплату заработной платы при увольнении.(л.д.10-13)
Согласно ст. 4 ТК РФ, к принудительному труду относится нарушение установленных сроков выплаты заработной платы или выплата ее не в полном размере.
В силу ст.22, п.6 ст.136 Трудового Кодекса РФ, работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка организации, коллективным договором, трудовым договором.
В соответствии с п.10 Трудового договора с менеджерами по продажам от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного между <данные изъяты> ФИО5 и Куличковой И.А. заработная плата, включая премии, надбавки и другие поощрительные выплаты, выплачиваются не позднее 10 числа каждого месяца, следующего за тем, в котором она была начислена.. (л.д. 19-20).
Однако в нарушение требований Трудового кодекса РФ и Трудового договора с менеджерами по продажам от ДД.ММ.ГГГГ, <данные изъяты> Баликоева Н.В. все причитающиеся в день увольнения Куличковой И.А выплаты (суммы) не произведены, задолженность по заработной плате в размере <данные изъяты>) не погашена, что подтверждается отсутствием необходимых документов, подтверждающих выплату заработной платы, а также объяснениями Баликоевой Н.В. и Куличковой И.А.
Суд считает, что неправомерными действиями <данные изъяты> Баликоева Н.В., выразившимися в задержке выплаты заработной платы, нарушены трудовые права Куличковой И.А.
В соответствии со ст. 392 Трудового кодекса РФ работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.. Судом установлено, что Куличкова И.А. неоднократно обращалась в <адрес> и Государственную инспекцию по труду в <адрес>, что подтверждается копиями заявлений, поэтому имеются все основания для восстановления срока для обращения в суд, т.к. он пропущен по уважительным причинам.
На основании ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований, в размере, установленном ст. 333.19 НК РФ.
На основании изложенного и в соответствии со ст.ст.22, 136,140 ТК РФ, руководствуясь ст.ст. 197, 198, 211,237 ГПК РФ, ст.333.19 НК РФ, суд
РЕШИЛ:
Взыскать с <данные изъяты> Баликоевой ФИО11 в пользу Куличковой ФИО12 задолженность по заработной ДД.ММ.ГГГГ в размере <данные изъяты>
Взыскать с <данные изъяты> Баликоевой ФИО13 в доход государства государственную пошлину в размере <данные изъяты>
Решение в части взыскания заработной платы за три месяца в сумме <данные изъяты> - подлежит немедленному исполнению, а в части взыскания зарплаты за оставшийся один месяц- <данные изъяты> взыскать после вступления решения в законную силу.
Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течении семи дней со дня вручения ему копии этого решения.
Заочное решение может быть обжаловано сторонами также в апелляционном порядке в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения, а в случае, если такое заявление подано, - в течении месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.
Мотивированное решение суда изготовлено 04.03.2016 года.
Судья: Л.А. Шишова