Судебный акт #1 (Определения) по делу № 2-5893/2012 от 24.07.2012

ОПРЕДЕЛЕНИЕ

12 сентября 2012 года г. Тюмень

Ленинский районный суд г. Тюмени в составе:

председательствующего судьи Старшиновой Н.В.,

при секретаре Чистяковой Я.Ю.,

с участием помощника прокурора Весниной ФИО16

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело №2-5893/2012 по иску Романовой ФИО8 к <данные изъяты> о восстановлении на работе, отмене дисциплинарного взыскания, взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

Романова ФИО9. обратилась в суд с иском к <данные изъяты>» о восстановлении на работе, отмене дисциплинарного взыскания, взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда. Исковые требования мотивирует тем, что ДД.ММ.ГГГГ она была принята на работу в архитектурно-строительный отдел института <данные изъяты> на должность инженера. ДД.ММ.ГГГГ институт был преобразован в <данные изъяты> ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты> переорганизован в <данные изъяты> Указывает, что с 1989 года и по настоящее время работает в данной организации, является начальником архитектурно-строительного сектора № и состоит в должности главного специалиста сектора. ДД.ММ.ГГГГ между сторонами был заключен трудовой договор № Согласно дополнительному соглашению № от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору ответчик обязался выплачивать работнику должностной оклад в размере 11 600 рублей в месяц, надбавку в размере 10% за исполнение обязанностей начальника архитектурно-строительного сектора № от оклада от занимаемой должности, надбавку из фонда оплаты труда в соответствии с Временным Положением о коллективной форме организации и стимулирования труда работников, районный коэффициент 15%. Указывает, что ответчиком не в полном объемы выплачивалась заработная плата с января 2012 года по апрель 2012 года. Сумма задолженности по заработной плате составляет 95 260 рублей. Однако ответчиком задолженность по заработной плате в добровольном порядке выплачена не была, в связи с чем, ДД.ММ.ГГГГ истица обратилась за разрешением спора в Инспекцию по труду, после чего работодателем был издан приказ о наложении на нее взыскания за неисполнение работником трудовых обязанностей, с которым она ознакомлена ДД.ММ.ГГГГ, а ДД.ММ.ГГГГ ее уволили. Считает, что оснований для наложения взыскания не имелось, данное увольнение является незаконным.

Просит признать дисциплинарное взыскание незаконным; восстановить ее на работе в <данные изъяты> в прежней должности; взыскать с ответчика задолженность по заработной плате в размере 95 260 рублей, компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере 2 712 рублей, компенсацию морального вреда в размере 50 000 рублей, судебные издержки в размере 3 000 рублей.

В ходе рассмотрения дела истица увеличила исковые требования и просила взыскать с ответчика заработную плату за время вынужденного поругала с ДД.ММ.ГГГГ по день восстановления ее на работе; признать незаконным наложенное дисциплинарное взыскание и отменить приказ от ДД.ММ.ГГГГ; обязать ответчика восстановить ее в должности главного специалиста № в <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ; взыскать с ответчика задолженность по заработной плате в размере 95 260 рублей, компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере 5 836 рублей, компенсацию морального вреда в размере 50 000 рублей, судебные издержки в размере 3 000 рублей.

В судебном заседании стороны просят утвердить мировое соглашение на следующих условиях:

1. Стороны договорились о том, что по настоящему мировому соглашению ответчик обязуется изменить формулировку основания и дату увольнения и внести в трудовую книжку Романовой ФИО10 запись о расторжении трудового договора по инициативе работника (п.3 ч.1 ст.77 ТК РФ). Днем увольнения считать ДД.ММ.ГГГГ.

2. Ответчик обязан в течение 5 дней с даты утверждения судом мирового соглашения, выплатить в пользу истца среднюю заработную плату за время вынужденного прогула за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 115 387,26 рублей, компенсацию морального вреда в размере 5 000 рублей, всего 120 387,26 рублей.

3. Расходы, понесенные истцом по оплате услуг представителя и иные другие судебные расходы сторон, связанные с рассмотрением настоящего искового заявления лежат исключительно на той стороне, которая их понесла.

4. В остальной части иска истец отказывается от исковых требований к ответчику.

Помощник прокурора Веснина ФИО11. в судебном заседании полагает возможным утвердить мирового соглашение на достигнутых между сторонами условиях.

Последствия утверждения мирового соглашения и прекращения производства по делу, предусмотренные ст.ст. 39, 173, 220, 221 ГПК РФ, сторонам судом разъяснены и понятны, о чем указано в протоколе судебного заседания.

Учитывая, что настоящее мировое соглашение не противоречит закону, не нарушает права и законные интересы других лиц, заключено в интересах обеих сторон, суд считает возможным утвердить мировое соглашение на достигнутых сторонами условиях.

Руководствуясь ст.ст. 39, 173, 220, 221, 224, 225 ГПК РФ, суд

ОПРЕДЕЛИЛ:

Утвердить мировое соглашение, заключенное между Романовой ФИО12 в лице представителя по доверенности Фирсова ФИО13 и <данные изъяты> в лице представителя по доверенности Ивасюк ФИО14 на следующих условиях:

1. Стороны договорились о том, что по настоящему мировому соглашению ответчик обязуется изменить формулировку основания и дату увольнения и внести в трудовую книжку Романовой ФИО15 запись о расторжении трудового договора по инициативе работника (п.3 ч.1 ст.77 ТК РФ). Днем увольнения считать ДД.ММ.ГГГГ.

2. Ответчик обязан в течение 5 дней с даты утверждения судом мирового соглашения, выплатить в пользу истца среднюю заработную плату за время вынужденного прогула за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 115 387,26 рублей, компенсацию морального вреда в размере 5 000 рублей, всего 120 387,26 рублей.

3. Расходы, понесенные истцом по оплате услуг представителя и иные другие судебные расходы сторон, связанные с рассмотрением настоящего искового заявления лежат исключительно на той стороне, которая их понесла.

4. В остальной части иска истец отказывается от исковых требований к ответчику.

Производство по гражданскому делу № по иску ФИО1 к <данные изъяты> о восстановлении на работе, отмене дисциплинарного взыскания, взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда - прекратить.

Разъяснить сторонам, что повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.

На определение может быть подана частная жалоба через Ленинский районный суд г. Тюмени в Тюменский областной суд в течение 15 дней со дня вынесения определения.

Судья

Ленинского районного суда г. Тюмени Н.В. Старшинова