Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-166/2010 (2-1731/2009;) ~ М-1986/2009 от 03.12.2009

                                    Дело № 2-166/10г.

З А О Ч Н О Е     Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

п. Емельяново                                                              25 января 2010 года

Емельяновский районный суд Красноярского края в составе:

председательствующего                   Коренковой С.В.,

при секретаре                                     Кузьминой С.Г.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению М. к ОАО «Авиакомпания «Красноярские авиалинии» о взыскании компенсации за несвоевременно выплаченную заработную плату, индексации задержанной заработной платы и суммы процентов за пользование чужими денежными средствами,

У С Т А Н О В И Л:

М. обратился в суд с иском к ОАО «Авиакомпания «Красноярские авиалинии», в котором просит взыскать с ответчика компенсацию за несвоевременно выплаченную заработную плату в размере 51 941 руб., сумму процентов за пользование чужими денежными средствами в размере 33 726 рублей, а также убытки с учетом инфляции в размере 57050 рублей.

Свои требования мотивирует тем, что с 20.09.2002 года работал в ОАО «Авиакомпания «Красноярские авиалинии». 13.11.2008 года в порядке согласованного перевода был уволен в соответствии с п. 5 ст. 77 Трудового кодекса РФ. В период работы заработная плата ответчиком выплачивалась несвоевременно, в полном размере задолженность по оплате труда не выплачена. В связи с несвоевременной выплатой заработной платы, размер денежной компенсации, исходя из ставки рефинансирования, составляет 51 941 руб.; размер процентов за пользование чужими денежными средствами вследствие их неправомерного удержания составил 33 726 рублей; убытки, причиненные неисполнением или ненадлежащим исполнением обязательств по выплате заработной платы с учетом инфляции, составили 57 050 рублей.

В судебном заседании истец М. исковые требования поддержал в полном объеме и настаивал на их удовлетворении, в обоснование заявленных требований привел доводы, аналогичные содержащимся с иске.

Поскольку представитель ответчика ОАО АК «Красноярские авиалинии» в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела был извещен надлежащим образом, о причинах своей неявки суду не сообщил и не просил о рассмотрении дела в его отсутствие, суд, в соответствии со ст. 233 ГПК РФ, считает возможным с согласия истца рассмотреть данное гражданское дело в порядке заочного производства.

Исследовав материалы дела, выслушав истца, суд приходит к следующему.

Согласно ст.22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами. В соответствии со ст.136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

В силу ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

Согласно ст. 142 ТК РФ работодатель и (или) уполномоченные им в установленном порядке представители работодателя, допустившие задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, несут ответственность в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

В соответствии со ст.236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

В силу ст.134 ТК РФ обеспечение повышения уровня реального содержания заработной платы включает индексацию заработной платы в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги.

По смыслу ст.134 ТК РФ работник, которому несвоевременно выплачена заработная плата, имеет право на получение компенсации с учетом индекса роста потребительских цен. Начисление процентов в связи с несвоевременной выплатой заработной платы не исключает права работника на индексацию сумм задержанной заработной платы в связи с их обесцениванием вследствие инфляционных процессов (п.55 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 года № 2 «О применении судами РФ Трудового кодекса РФ»).

В судебном заседании установлено, что с 20.09.2002 года М. состоял в трудовых правоотношениях с ОАО «Авиакомпания «Красноярские авиалинии», что подтверждается записями в трудовой книжке истца (л.д. 4-12).

Трудовой книжкой М. также подтверждается, что 13.11.2008 года он был уволен в порядке согласованного перевода в соответствии с п. 5 ст. 77 Трудового кодекса РФ.

Как следует из справок, выданных ОАО «Авиакомпания «Красноярские авиалинии», задолженность предприятия перед М. на 20.11.2008 года составляла 320 073 рубля (л.д. 18); на 17.12.2008 года - 513 866 рублей; (л.д. 17); на 23.11.2009 года - 4 843 рубля 79 копеек (л.д. 24).

Истец предоставил расчет суммы денежной компенсации, согласно ст.236 ТК РФ (л.д. 26), в соответствии с которым сумма компенсации составляет 51 941 рубль. Указанный расчет произведен, исходя из того, что просрочка выплаты составила 207 дней (период с 26.09.2008 года по 20.07.2009 года).

Кроме того, в связи с несвоевременно выплаченными указанными суммами, истцом произведен расчет индексации в связи с инфляцией, указанная сумма составила 57 050 рублей (л.д. 28).

В силу ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений…

Истец предоставил суду Выписку по счету клиента Сбербанка РФ, которой подтверждаются даты и суммы перечислений ответчиком, приведенные М. в своих расчетах (л.д.19-23).

Поскольку ответчик предоставленные истцом расчеты не оспорил, своих возражений суду не предоставил, суд полагает правильным удовлетворить требования М. о взыскании компенсации за несвоевременную выплату заработной платы в размере 51941 рубль, а также суммы индексации задержанной заработной платы в размере 57050 рублей.

Вместе с тем суд находит не подлежащими удовлетворению требования истца о взыскании с ответчика процентов за пользование чужими денежными средствами в размере 33726 рублей, поскольку ответственность в виде выплаты процентов за пользование чужими денежными средствами в соответствии со ст. 395 ГК РФ может быть применена лишь к гражданско-правовым отношениям. Невыплата ответчиком заработной платы М. является следствием ненадлежащего выполнения работодателем обязательств по трудовому договору, то есть задолженность связана с трудовыми отношениями.

В силу ст. 98 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина, размер которой составляет 2 689,91 руб.

На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 194-198, 235 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

Исковые требования М. удовлетворить частично.

Взыскать с ОАО «Авиакомпания «Красноярские авиалинии» в пользу М. компенсацию за несвоевременно выплаченную заработную плату в сумме 51 941 рубль; сумму индексации задержанной заработной платы в размере 57 050 рублей, а всего взыскать 108 991 (сто восемь тысяч девятьсот девяносто один) рубль. В удовлетворении исковых требований в остальной части М., отказать.

Взыскать с ОАО «Авиакомпания «Красноярские авиалинии» государственную пошлину в сумме 2 689 (две тысячи шестьсот восемьдесят девять) рублей 91 копейку в доход государства.

Ответчик вправе подать заявление об отмене заочного решения суда в течение 7 дней со дня вручения ему копии этого решения.

Заочное решение может быть обжаловано в кассационном порядке в Красноярский краевой суд через Емельяновский районный суд Красноярского края в течение 10 дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене заочного решения суда.

Председательствующий: подпись.