Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-118/2019 ~ М-66/2019 от 25.02.2019

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

ст. Клявлино 08 апреля 2019 года

Судья Клявлинского районного суда Самарской области Бакунова В.В., при секретаре Журавлевой Т.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-118/2019 по иску Акционерного общества «Газстройпроект» к Мерзлякову Алексею Анатольевичу о взыскании ущерба,

УСТАНОВИЛ:

25 февраля 2019 года в Клявлинский районный суд поступило исковое заявление акционерного общества «Газстройпроект» к Мерзлякову Алексею Анатольевичу о взыскании ущерба. Согласно иска 27 августа 2018 года Мерзляков Алексей Анатольевич (далее по тексту - Работник, ответчик) принят на работу в АО «Газстройпроект» (далее по тексту - Работодатель, Истец) по трудовому договору № 416 на должность электросварщик ручной сварки 6 разряда. 25.01.2019 г. трудовой договор с ответчиком расторгнут в соответствии с п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ по инициативе работника на основании личного заявления работника об увольнении. Согласно ст. 212, 214, 219, 221 ТК РФ, Правил обеспечения работников специальной одеждой № 290н от 01.06.2009, обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя. На работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, работодатель обязан бесплатно выдать специальную одежду (далее - СИЗ). Согласно п. 64 Приказа Минфина РФ от 26.12.2002 N 135н «Об утверждении Методических указаний по бухгалтерскому учёту специального инструмента, специальных приспособлений, специального оборудования и специальной одежды», работник обязан вернуть работодателю спецодежду при увольнении. Пунктом 2.2. трудового договора предусмотрена обязанность Работника обязан вернуть СИЗ и иное имущество, полученное от Работодателя, а в случае невозможности вернуть имущество Работодателю данное имущество реализуется Работнику по остаточной стоимости (с учётом НДС) На основании письменного заявления Работника путём оформления товарной накладной по ф.ТОРГ-12. В период трудовых отношений Работодатель выдавал Работнику СИЗ. Факт получения СИЗ Работником подтверждается ведомостями: № 00ГП06069 от 30.08.2018 и № 00ГП08169 от 22.11.2018. При увольнении Работник не возвратил Работодателю полученные им ранее СИЗ. На момент увольнения не были возвращены следующие СИЗ: костюм ЗЕВС ПЛЮС цвет черносерый тк Арсенал (96-100/170-176); костюм ЗЕВС ПЛЮС цвет черносерый тк Арсенал (96-100/182-188). Общая остаточная стоимость указанных СИЗ составляет 13765,57 (с НДС) рублей, что подтверждается бухгалтерской справкой № б/н от 25.01.2019 г.. Нарушение Работником обязанности по возврату СИЗ повлекло причинение ущерба итсцу. Указанный ущерб подлежит возмещению работником на основании ст. 238, 243 ТК РФ, ст. 15 ГК РФ. В пользу погашения задолженности на основании личного заявления истец произвёл удержание из суммы окончательного расчёта ответчика при увольнении в размере 20%, что составило сумму 1666,70 рублей. Просят суд взыскать взыскать с Мерзлякова Алексея Анатольевича в пользу АО «Газстройпроект» (ИНН (*№*)) ущерб в сумме 12098,87 рублей. Взыскать с Мерзлякова Алексея Анатольевича в пользу АО «Газстройпроект» (ИНН (*№*)) расходы по оплате государственной пошлины в сумме 484 рубля.

В судебное заседание представитель истца АО «Газстройпроект» не явился. О времени и месте рассмотрения иска извещён надлежащим образом, о чём в деле имеются сведения. В суд представлено ходатайство о рассмотрении иска в отсутствие представителя.

Ответчик Мерзляков А.А. в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания извещён надлежащим образом, в телефонограмме адресованной суду просил дело рассмотреть в его отсутствие исковые требования признаёт в полном объёме.

Суд, изучив материалы дела, приходит к выводу, что заявленные АО «Газстройпроект» исковые требования подлежат удовлетворению в полном объёме по следующим основаниям.

Из материалов дела следует, что Мерзляков Алексей Анатольевич с 27 августа 2018 года принят на работу в АО «Газстройпроект» по трудовому договору № 416 на должность электросварщик ручной сварки 6 разряда.

Указанный трудовой договор расторгнут 25.01.2019 г на основании п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ, то есть по инициативе работника на основании личного заявления об увольнении. Приказ об увольнении № 46к оформлен 23.01.2019 г.

В соответствии со ст. 212, 214, 219, 221 ТК РФ, Правил обеспечения работников специальной одеждой № 290н от 01.06.2009г., обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя. На работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, работодатель обязан бесплатно выдать специальную одежду. Установлено, что на основании письменного заявления Мерзлякова А.А. путём оформления товарной накладной по ф.ТОРГ-12 в период трудовых отношений истец выдавал ответчику специальную одежду.

Факт получения спец.одежды Мерзляковым А.А. подтверждается ведомостями: № 00ГП06069 от 30.08.2018 г. и № 00ГП08169 от 22.11.2018 г.

Установлено, что при увольнении Мерзляков А.А. не возвратил полученные им ранее спец.одежду. На момент увольнения не были возвращены: костюм ЗЕВС ПЛЮС цвет черносерый тк Арсенал (96-100/170-176) и костюм ЗЕВС ПЛЮС цвет черносерый тк Арсенал (96-100/182-188).

Согласно бухгалтерской справки № б/н от 25.01.2019г. общая остаточная стоимость указанных СИЗ составляет 13765,57 (с НДС) рублей.

Согласно п. 64 Приказа Минфина РФ от 26.12.2002 N 135н «Об утверждении Методических указаний по бухгалтерскому учёту специального инструмента, специальных приспособлений, специального оборудования и специальной одежды», работник обязан вернуть работодателю спецодежду при увольнении.

Пунктом 2.2. трудового договора предусмотрена обязанность работника вернуть СИЗ и иное имущество, полученное от работодателя, а в случае невозможности вернуть имущество работодателю данное имущество реализуется работнику по остаточной стоимости (с учётом НДС).

В пользу погашения задолженности на основании личного заявления Мерзлякова А.А. истец произвёл удержание из суммы окончательного расчёта ответчика при увольнении в размере 20%, что составило сумму 1666,70 рублей. Таким образом, сумма ущерба, подлежащего взысканию с ответчика в пользу истца составляет 12098,87 рублей.

В соответствии со ст. 248 ТК РФ, работодатель вправе взыскать ущерб, причинённый ему работником, только в судебном порядке.

Нарушение Мерзляковым А.А.. обязанности по возврату СИЗ повлекло причинение прямого ущерба истцу.

В соответствии со ст 15 ГК Российской Федерации лицо, право которого нарушено, может требовать полного возмещения причиненных ему убытков, если законом или договором не предусмотрено возмещение убытков в меньшем размере.

В соответствии со ст 238 ТК Российской Федерации Работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Неполученные доходы (упущенная выгода) взысканию с работника не подлежат.

В связи с этим суд считает, что с Мерзлякова Алексея Анатольевича подлежит взысканию ущерб в сумме 12098,87 рублей в пользу АО «Газстройпроект».

В соответствии со ст. 248 ТК РФ, работодатель вправе взыскать ущерб, причинённый ему работником, только в судебном порядке, если: уволенный работник дал письменное обязательство о возмещении ущерба, но отказался его возместить (ч. 4 ст. 248 ТК РФ); работник уволился без уважительных причин и отказался возмещать работодателю понесенные им затраты на обучение работника (ст. ст. 248,249, абз. 3 ч. 2 ст. 391 ТК РФ); работник, причинивший ущерб, уволился и не желает добровольно возместить работодателю данный ущерб (ч. 3 ст. 232, ст. 248 ТК РФ).

Досудебный порядок обращения к ответчику в трудовом договоре с работником не был предусмотрен. Следовательно, при рассмотрении настоящего спора досудебный порядок не является обязательным.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 ГПК РФ.

В связи с этим с ответчика также подлежат взысканию расходы истца по оплате государственной пошлины в сумме 484 руб.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-198 ГПК Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Иск Акционерного общества «Газстройпроект» к Мерзлякову Алексею Анатольевичу о взыскании ущерба удовлетворить в полном объёме.

Взыскать с Мерзлякова Алексея Анатольевича в пользу АО «Газстройпроект» (ИНН (*№*)) причиненный ущерб в сумме 12098,87 рублей, а также расходы по оплате государственной пошлины в сумме 484 рубля.

Решение может быть обжаловано в Самарский областной суд через Клявлинский районный суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

В окончательной форме решение изготовлено 13 апреля 2019 г.

Судья (подпись)