Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-4464/2022 ~ М-3959/2022 от 26.08.2022

                                                                   УИД 63RS0039-01-2022-005334-48

                                          Р Е Ш Е Н И Е

                              Именем Российской Федерации

15 ноября 2022                                                                                      г. Самара

Ленинский районный суд г. Самары в составе:

председательствующего судьи Турбиной Т.А.,

при секретаре судебного заседания Шкатовой И.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по исковому заявлению Леонтьева А. В. к ГУ -Отделению Пенсионного фонда РФ по <адрес> о включении периодов работы в специальный стаж,

                                        УСТАНОВИЛ:

Истец обратился в суд с заявленными исковыми требованиями к ГУ Отделения Пенсионного фонда РФ по <адрес>, указав, что решением от ДД.ММ.ГГГГ в назначении досрочной страховой пенсии по старости истцу отказано по причине отсутствия требуемого специального стажа лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 30 лет. С отказом во включении перечисленных выше периодов истец не согласен, ссылаясь на указанные выше обстоятельства, просит суд обязать ГУ Отделение Пенсионного Фонда РФ по <адрес> включить ему в специальный стаж для досрочного назначения страховой пенсии по старости в льготном порядке исчисления специального стажа как 1 год за 1 год и 6 месяцев периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ –в должности врача - детского хирурга в хирургическом отделении стационара педиатрического корпуса в ГБУЗ «Самарская областная клиническая больница имени В.Д. Середавина», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – нахождение в командировках, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности врача стажера –нейрохирурга в нейрохирургическом отделении стационара педиатрического корпуса в ГБУЗ «Самарская областная клиническая больница им. В.Д. Середавина», обязать ответчика применить льготный порядок исчисления специального стажа как 1 год работы за 1 год и 6 месяцев к периоду: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – работа в должности врача стажера-нейрохирурга в нейрохирургическом отделении стационара педиатрического корпуса в ГБУЗ «Самарская областная клиническая больница имени В.Д. Середавина».

В судебное заседание истец не явился, ходатайствовал о рассмотрении гражданского дела без его участия, поддержав исковые требования в полном объеме, настаивав на удовлетворении иска.

Представитель ответчика Растопшина Т.Д., действующая на основании доверенности от ДД.ММ.ГГГГ, выданной сроком на 3 года, в судебном заседании исковые требования не признала, по основаниям, изложенным в письменных возражениях.

Представитель третьего лица ГБУЗ «СОКБ им. В.Д.Середавина» в судебное заседание не явился, извещался надлежащим образом, представил письменное заявление о рассмотрении гражданского дела без их участия.

         Учитывая, что лица, участвующие в деле, о времени и месте судебного заседания судом извещены надлежащим образом, в том числе публично, путем размещения информации о времени и месте судебного заседания на сайте суда за срок, достаточный для обеспечения явки и подготовки к судебному заседанию, принимая во внимание, что участие в судебном заседании является правом, а не обязанностью лица, участвующего в деле, но каждому гарантируется право на рассмотрение дела в разумные сроки, суд, руководствуясь ч. 3 ст. 167 ГПК РФ, считает возможным рассмотреть дело при данной явке.

Суд, выслушав пояснения стороны ответчика, исследовав материалы гражданского дела, приходит к следующим выводам.

Конституция Российской Федерации, провозглашая Российскую Федерацию правовым и социальным государством, политика которого направлена на создание условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека, и закрепляя свободу труда, право каждого свободно выбирать род деятельности и профессию (ч. 1 ст. 1, ст. 7, ч. 1 ст. 37), гарантирует каждому социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (ч. 1 ст. 39).

В соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Согласно ч. 2 ст. 30 указанного Федерального закона списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с ч. 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством РФ.

Действуя в пределах предоставленного ему полномочия, Правительство РФ приняло Постановление от ДД.ММ.ГГГГ № "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение", п. "н" ст. 1 которого установлено, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со ст. 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" применяются:

список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с пп. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в РФ", утвержденный постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ № "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в РФ", и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в РФ";

список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденный постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ № "Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения", - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно.

- список профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденный постановлением Совета М. Р. от ДД.ММ.ГГГГ № "Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет", с применением положений абзацев 4 и 5 пункта 2 указанного постановления, - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно.

Согласно подп. "б" п. 5 Правил № периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, засчитываются в стаж работы в календарном порядке, за исключением случаев применения льготного порядка исчисления стажа указанной работы: лицам, работавшим в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях по перечню согласно приложению, год работы как год и 6 месяцев. В таком же порядке в стаж работы засчитываются периоды работы в соответствующих должностях в отделениях (группах, палатах, выездных бригадах скорой медицинской помощи), перечисленных в пунктах 1 - 3 перечня в организациях (структурных подразделениях), указанных в пункте 6 Правил.

Согласно Перечню структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как 1 год 6 месяцев, также утвержденных Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ №, к такой категории лиц отнесены врачи анестезиологи - реаниматологи отделений (групп, палат, выездных бригад скорой медицинской помощи) анестезиологии-реанимации, а также реанимации и интенсивной терапии учреждений, предусмотренных в том числе в пункте 1 Списка.

    Приложением к Правилам исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения (постановление Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №) является Перечень структурных подразделений государственных и муниципальных учреждений здравоохранения и должностей врачей среднего медицинского персонала, работа в которых дает право один год работы считать за 1 год и 6 месяцев.

Согласно Правилам исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения от ДД.ММ.ГГГГ № после ДД.ММ.ГГГГ период соответствующей работы включался в стаж только в том случае, если она выполнялась в течение полного рабочего дня. Работа при неполном рабочем дне (на полставки), независимо от того, что она выполнялась в должностях и учреждениях, предусмотренных Списком от ДД.ММ.ГГГГ №, в стаж за периоды работы после ДД.ММ.ГГГГ не засчитывается.

Положением о первичной годичной послевузовской подготовке (интернатура) выпускников медицинских и фармацевтических высших учебных заведений и медицинских факультетов государственных университетов, утвержденным Приказом Министерства здравоохранения РФ № от ДД.ММ.ГГГГ, было предусмотрено, что время обучения в интернатуре входит в общий и специальный трудовой стаж. На интернов оформляется трудовая книжка (п. 4). В отношении продолжительности рабочего дня к интернам применяются правила, установленные действующим законодательством для врачей и провизоров соответствующих специальностей (п. 25). Заработная плата интернам, проходящим интернатуру в базовых учреждениях здравоохранения, выплачивается за счет этих учреждений по должностям интернов и в соответствии с Единой тарифной сеткой (п. 27).

    Согласно приказу Минздрава С. от ДД.ММ.ГГГГ № "Об утверждении Инструкции о порядке выплаты заработной платы врачам, проходящим одногодичную специализацию (интернатуру)", врачам, проходящим интернатуру, выплачивается заработная плата в течение всего периода прохождения специализации, учитывая очередной отпуск, в размере, предусмотренном действующим законодательством по той должности, на которую зачислен врач в учреждение здравоохранения для прохождения интернатуры. Данным приказом также установлено, что на врачей-интернов полностью распространяются правила внутреннего трудового распорядка, права и льготы, установленные для медицинских работников учреждения, в которое зачислен врач-интерн. Также отмечалось, что заработная плата врачам-интернам в течение всего периода прохождения интернатуры выплачивается за счет базовых учреждений здравоохранения, при этом в соответствующие фонды социального страхования, в том числе пенсионный, отчислялись страховые взносы.

    Как установлено судом и следует из материалов дела, ДД.ММ.ГГГГ истец обратился с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения.

           Решением ГУ УПФ РФ от ДД.ММ.ГГГГ отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости ввиду отсутствия требуемого стажа на соответствующих видах работ не менее 30 лет. Документально подтвержденный специальный стаж истца на дату обращения составляет 28 лет 11 дней.

Из трудовой книжки истца следует, что он с ДД.ММ.ГГГГ работает в организациях здравоохранения, с ДД.ММ.ГГГГ принят на должность врача детского хирурга хирургического детского отделения № МУЗ <адрес> «Самарская городская клиническая больница № им. Н.И.Пирогова», ДД.ММ.ГГГГ уволен по собственному желанию, с ДД.ММ.ГГГГ принят в МУЗ «Городищенская ЦРБ» врачом детским хирургом в поликлинику, ДД.ММ.ГГГГ уволен по истечению срока трудового договора, с ДД.ММ.ГГГГ принят врачом хирургом детским в поликлинику в МУЗ городская Центральная больница <адрес>, ДД.ММ.ГГГГ уволен по собственному желанию, ДД.ММ.ГГГГ принят в МУЗ «Клиническая больница скорой медицинской полмощи №» на должность врача детского хирурга детского хирургического отделения, с ДД.ММ.ГГГГ уволен по собственному желанию, с ДД.ММ.ГГГГ принят в нейрохирургическое отделение педиатрического корпуса на должность врача стажера нейрохирурга, ДД.ММ.ГГГГ уволен по собственному желанию, ДД.ММ.ГГГГ принят на должность врача детского хирурга в детское хирургическое отделение № в ММУ Городская клиническая больница № имени Н.И.Пирогова <адрес>, ДД.ММ.ГГГГ трудовой договор расторгнут по инициативе работника, с ДД.ММ.ГГГГ принят в хирургическое отделение педиатрического корпуса на должность врача детского хирурга в ГУЗ Самарская областная клиническая больница имени Н.И. Калинина СОКБ.

Согласно уточняющей справки, выданной ГБУЗ «Самарская областная клиническая больница имени В.Д. Середавина» СОКБ от ДД.ММ.ГГГГ истец работал в ГБУЗ «Самарская областная клиническая больница им. В.Д.Середавина», СОКБ в должности врача стажера нейрохирурга в нейрохирургическом отделении стационара педиатрического корпуса с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в должности врача детского хирурга в хирургическом отделении стационара педиатрического корпуса с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время полный рабочий день с полной медицинской нагрузкой на 1,0 ставку. За период с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время, курсы повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ нахождение в командировках.

Из справки, уточняющей занятость от ДД.ММ.ГГГГ, выданной ГБУЗ СО «Самарская городская клиническая больница № имени Н.И.Пирогова» следует, что Леонтьев А.В., 1974 года рождения работал в МУЗ «Самарская ордена «Знак Почета» городской больнице № имени Н.И.Пирогова» в профессии врач детский хирург на 1 ставку в производстве хирургическое детское отделение № (стационара) с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в профессии врач детский хирург на 1 ставку в производстве детское гнойное хирургическое отделение № (стационара) с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ Леонтьев А.В. работал полный рабочий день на 1,0 ставку. За период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец имеет право на льготное исчисление специального стажа год работы за 1 год и 6 месяцев как врач детский хирург детского хирургического отделения и как врач детский хирург детского гнойного хирургического отделения (стационара), оказание хирургической помощи больным детям. За период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Леонтьев А.В. имеет право на назначение льготной пенсии как врач детский хирург детского гнойного хирургического отделения (стационара), по списку № раздел XXIV учреждения здравоохранения и социального обеспечения 2260000е-1754б. Характер выполняемой работы: непосредственное обслуживание и уход за больными детского гнойного хирургического отделения в течении полного рабочего дня.

Справка из ГБУЗ <адрес> «Самарская областная клиническая больница имени В.Д. Середавина» СОКБ от ДД.ММ.ГГГГ подтверждает факт работы Леонтьева А.В., 1974 года рождения в должности врача стажера-нейрохирурга в нейрохирургическом отделении стационара педиатрического корпуса с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности врача детского хирурга в хирургическом отделении стационара педиатрического корпуса с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время на штатной должности, с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время имеет право на льготное исчисление специального стажа 1 год работы за 1 год и 6 месяцев как врач детский хирург в хирургическом отделении стационара.

Данные обстоятельства подтверждаются и представленными работодателем лицевыми счетами за весь спорный период трудоустройства истца и приказами, карточками-справками.

В ходе судебного разбирательства стороной истца представлены выписка и журналы записи оперативных вмешательств, подтверждающие факт участия и проведения Леонтьевым А.В. будучи врачом стажером операций, что отражено в протоколах операций за спорные периоды.

В целях реализации статей 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях" Правительством РФ было принято Постановление от ДД.ММ.ГГГГ № "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение.

Перечень учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет (приложение к постановлению Совета М. С. от ДД.ММ.ГГГГ № "О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства") - для учета периодов соответствующей деятельности, имевшей место до ДД.ММ.ГГГГ.

На основании пункта 3 постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №, Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №.

В соответствии с пунктом 2 Правил, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № при исчислении периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения (далее именуется - стаж работы), в части, не урегулированной настоящими Правилами, применяются Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденные Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №.

Пунктом 9 Правил, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № установлено, что при переводе работника с работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, на другую работу, не дающую право на указанную пенсию, в той же организации по производственной необходимости на срок не более одного месяца в течение календарного года такая работа приравнивается к работе, предшествующей переводу.

         В соответствии с Положением об оплате труда работников здравоохранения Российской Федерации, к врачебному персоналу лечебно-профилактических учреждений отнесены: врачи-интерны, врачи-стажеры, врачи-специалисты (общей практики, хирурги всех наименований, анестезиологи, урологи и другие), старшие врачи, педиатры.

Перечнем № от ДД.ММ.ГГГГ так же предусмотрены, структурные подразделения государственных и муниципальных учреждений здравоохранения и должности врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых дает право один год работы считать за один год и 6 месяцев, в котором (перечне) поименованы оперирующие врачи - специалисты всех наименований отделений хирургического профиля.

Аналогичные нормы закреплены в действующем с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время Списке №.

Как видно из Списка №, Списка №, Списка № право на включение периодов работы в специальный стаж в льготном исчислении признается за врачами хирургами, нейрохирургами, не только в силу наименования должности, но и при условии работы в специализированных отделениях, а так же оперирующим врачам в отделениях хирургического профиля.

Согласно ст. 187 ТК РФ при направлении работодателем работника на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование, на прохождение независимой оценки квалификации на соответствие положениям профессионального стандарта или квалификационным требованиям, установленным федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации (далее - независимая оценка квалификации), с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы. Работникам, направляемым на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование, на прохождение независимой оценки квалификации с отрывом от работы в другую местность, производится оплата командировочных расходов в порядке и размерах, которые предусмотрены для лиц, направляемых в служебные командировки. При направлении работодателем работника на прохождение независимой оценки квалификации оплата прохождения такой оценки осуществляется за счет средств работодателя.

В силу ст. 196 ТК РФ необходимость подготовки работников (профессиональное образование и профессиональное обучение) и дополнительного профессионального образования, а также направления работников на прохождение независимой оценки квалификации для собственных нужд определяет работодатель. Подготовка работников и дополнительное профессиональное образование работников, направление работников (с их письменного согласия) на прохождение независимой оценки квалификации осуществляются работодателем на условиях и в порядке, которые определяются коллективным договором, соглашениями, трудовым договором. Формы подготовки и дополнительного профессионального образования работников, перечень необходимых профессий и специальностей, в том числе для направления работников на прохождение независимой оценки квалификации, определяются работодателем с учетом мнения представительного органа работников в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов. В случаях, предусмотренных федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, работодатель обязан проводить профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование работников, если это является условием выполнения работниками определенных видов деятельности. Работникам, проходящим подготовку, работодатель должен создавать необходимые условия для совмещения работы с получением образования, предоставлять гарантии, установленные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором. При направлении работодателем работника на прохождение независимой оценки квалификации работодатель должен предоставлять ему гарантии, установленные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором.

          В связи с чем, в стаж на соответствующих видах работ в льготном исчислении один год работы как один год и шесть месяцев подлежат включению в специальный стаж для досрочного назначения страховой пенсии по старости периоды работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ –в должности врача -детского хирурга в хирургическом отделении стационара педиатрического корпуса в ГБУЗ «Самарская областная клиническая больница имени В.Д. Середавина», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – нахождение в командировках, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности врача стажера –нейрохирурга в нейрохирургическом отделении стационара педиатрического корпуса в ГБУЗ «Самарская областная клиническая больница им. В.Д. Середавина».

         Периоды нахождения в командировках являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, кроме того, для лиц, осуществляющих медицинскую деятельность, повышение квалификации, в том числе, связанной с направлением в командировку является обязательным условием выполнения работы, обязанностью, уклонение от исполнения которой делает невозможным осуществление данным лицом своих должностных обязанностей по охране здоровья населения, учитывая при этом факт оплаты труда истца работодателем в спорные периоды.

В соответствии с приведенными нормами и на основании оценки совокупности представленных сторонами доказательств, суд приходит к выводу об удовлетворении требований Леонтьева А.В., поскольку все спорные периоды трудовой деятельности истца подлежат учету при исчислении стажа на соответствующих видах работ, дающих право на досрочное назначение пенсии по п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ, кроме того в указанные периоды истец занимался лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения в должностях и учреждениях, предусмотренных соответствующими списками работ и должностей.

На основании изложенного и, руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Леонтьева А. В. к ГУ -Отделению Пенсионного фонда РФ по <адрес> о включении периодов работы в специальный стаж – удовлетворить.

Включить в специальный стаж для досрочного назначения страховой пенсии по старости в льготном порядке исчисления специального стажа как 1 год работы за 1 год и 6 месяцев периоды работы:

-с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ –в должности врача - детского хирурга в хирургическом отделении стационара педиатрического корпуса в ГБУЗ «Самарская областная клиническая больница имени В.Д. Середавина»,

-с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – нахождение в командировках,

-с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности врача стажера –нейрохирурга в нейрохирургическом отделении стационара педиатрического корпуса в ГБУЗ «Самарская областная клиническая больница им. В.Д. Середавина».

Обязать ГУ- Отделение Пенсионного Фонда РФ по <адрес> применить льготный порядок исчисления специального стажа как 1 год работы за 1 год и 6 месяцев к периоду:

-с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – работа в должности врача стажера-нейрохирурга в нейрохирургическом отделении стационара педиатрического корпуса в ГБУЗ «Самарская областная клиническая больница имени В.Д. Середавина».

          Решение может быть обжаловано в Самарский областной суд через Ленинский районный суд <адрес> в течение одного месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

            Судья                                                                                      Т.А. Турбина

                Решение в окончательной форме изготовлено 22 ноября 2022