№5-2169/16
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
по делу об административном правонарушении
г. Москва 07 декабря 2016 года
Судья Останкинского районного суда г. Москвы *** Т.В.,
с участием генерального директора ООО «***» *** В.Ф.,
помощника Останкинского межрайонного прокурора г. Москвы *** И.Е.,
рассмотрев в открытом судебном заседании дело об административном правонарушении, предусмотренном ч. 4 ст. 18.15 КоАП РФ, в отношении
должностного лица – генерального директора Общества с ограниченной ответственностью «***» Головченко Валентины Федоровны, *** г. рождения, уроженки ***, зарегистрированной по адресу: ***,
у с т а н о в и л:
Останкинской межрайонной прокуратурой г. Москвы *** года в период с *** часов *** минут по *** часов *** минут проведена проверка соблюдения миграционного законодательства в деятельности ООО «***», осуществляющего хозяйственную деятельность по адресу: ***.
В ходе проведенной проверки установлено, что ООО «***» не соблюдаются требования Федерального закона от *** № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации», а также ст. 13 Федерального закона от 25.07.2002 № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации», а именно *** года в *** часов *** минут по адресу: ***, выявлен гражданин Республики Украина - *** А. С. *** года рождения, осуществляющий трудовую деятельность в ООО «***» в качестве подсобного рабочего (изготавливал деревянные декорации) за денежное вознаграждение в виде заработной платы при отсутствии разрешения на работу либо патента иностранного гражданина в г. Москве.
Согласно приказу № *** от *** года генеральным директором ООО «***» является ***ко В.Ф.
Между ОАО «***» (арендодатель) и ООО «***» (арендатор) заключен договор аренды от *** года № ***, согласно которому передастся в аренду нежилое помещение, расположенное по адресу: ***.
На основании вышеизложенного, в отношении генерального директора ООО «***» ***ко В.Ф. и.о. Останкинского межрайонного прокурора г. Москвы было вынесено постановление о возбуждении дела административном правонарушении, предусмотренном ч. 4 ст. 18.15 КоАП РФ.
Генеральный директор ООО «***» ***ко В.Ф. в судебном заседании вину в совершении правонарушения в целом признала, пояснила, что умысла на совершение правонарушения у нее не было, набором персонала в ООО «***» занимался ее покойный супруг, и именно он достиг соглашения о трудоустройстве с гражданином Украины ***ым А.С., который дезинформировал супруга, сообщив, что является беженцем, а потому специальные документы для устройства на работу ему не нужны.
Прокурор в судебном заседании просил привлечь ***ко В.Ф. к административной ответственности за инкриминированное правонарушение предусмотренное ч. 4 ст. 18.15 КоАП РФ.
Выслушав мнение участников процесса, исследовав представленные сторонами доказательства, суд приходит к выводу о доказанности вины генерального директора ООО «***» *** В.Ф. в совершении административного правонарушения.
Так, вина должностного лица подтверждается собранными по делу доказательствами, отвечающими принципам допустимости, относимости и достоверности, а в совокупности являющимися достаточными для принятия решения по существу дела, а именно: постановлением о возбуждении дела об административном правонарушении от *** года (т. 1 л.д. 1-4); справкой о проведенной проверке (т. 1 л.д. 6); приказом №*** от *** года (т. 1 л.д. 8); учредительными документами ООО «***» (т. 1 л.д. 12, 13-19); договором аренды нежилого помещения №*** от *** года с приложением (т. 1 л.д. 20-24, 25); письменными объяснениями *** В.Ф. от *** года (т. 1 л.д. 27-28); постановлением Останкинского районного суда г. Москвы от *** года (т. 1 л.д. 29); протоколом об административном правонарушении МС №*** от *** года (т. 1 л.д. 30); фототаблицей (т. 1 л.д. 31); письменными объяснениями ***ва А.С. от *** года (т. 1 л.д. 32).
Все доказательства получены в рамках закона, документы по делу составлены надлежащими лицами, уполномоченными на тот момент их составлять.
В соответствии с п. 4 ст. 13 Федерального закона № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в РФ» от *** г. работодатель и заказчик работ (услуг) имеют право на привлечение и использование иностранных работников при наличии разрешения на привлечение и использование работников, а иностранный гражданин имеет право осуществлять трудовую деятельность при наличии разрешения на работу или патента.
В соответствии с действующим законодательством РФ привлечение к трудовой деятельности в РФ иностранного гражданина или лица без гражданства при отсутствии у этого иностранного гражданина или лица без гражданства разрешения на работу либо патента образует состав административного правонарушения, предусмотренного ч. 1 ст. 18.15 КоАП РФ.
При этом нарушения, предусмотренные частями 1 - 3 ст. 18.15 КоАП РФ, совершенные в городе федерального значения Москве или Санкт-Петербурге либо в Московской или Ленинградской области образуют состав административного правонарушения, предусмотренного ч. 4 ст. 18.15 КоАП РФ.
Что касается доводов ***ко В.Ф. о том, что умысла на совершение правонарушения у нее не было, набором персонала в ООО «***» занимался ее покойный супруг, и именно он достиг соглашения о трудоустройстве с гражданином Украины ***ым А.С., который дезинформировал супруга, сообщив, что является беженцем, а потому специальные документы для устройства на работу ему не нужны, то суд находит указанные доводы несостоятельными, поскольку согласно выписке из ЕГРЮЛ, а также согласно показаниям *** В.Ф., данным в судебном заседании, генеральным директором ООО «***» на момент выявления административного правонарушения являлась именно *** В.Ф., на которой и лежит ответственности за соблюдение Обществом миграционного законодательства.
При таких обстоятельствах, суд полагает, что вина генерального директора ООО «***» *** В.Ф. в совершении правонарушения доказана, и действие должностного лица подпадают под административную ответственность, предусмотренную ч. 4 ст. 18.15 КоАП РФ.
При назначении наказания суд учитывает фактические обстоятельства совершенного административного правонарушения, его характер и общественную опасность, данные о личности должностного лица, смягчающие наказание обстоятельства – признание вины, и отсутствие отягчающих наказание обстоятельств, в связи с чем, полагает необходимым назначить за совершенное административное правонарушение генеральному директору ООО «***» *** В.Ф. наказание в виде административного штрафа.
На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 29.7, 29.10 КоАП РФ, суд
ПОСТАНОВИЛ:
Признать должностное лицо – генерального директора Общества с ограниченной ответственностью «***» ***ко ***ну ***ну виновной в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч. 4 ст. 18.15 Кодекса РФ об административных правонарушениях, и назначить наказание в виде административного штрафа в размере *** (***) рублей *** копеек.
Штраф подлежит оплате по следующим реквизитам:
КПП ***, ИНН налогового органа ***, Код ОКТМО ***, номер счета получателя платежа: ***, в отделение № *** Москва, БИК ***, КБК ***.
Постановление может быть обжаловано в Московский городской суд с течение 10 дней с момента его вынесения.
Судья Т.В. ***
3