Решение по делу № 2-1957/2016 ~ М-1330/2016 от 28.03.2016

Дело ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ

З А О Ч Н О Е Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

26 апреля 2016года

Тракторозаводский районный суд АДРЕС ИЗЪЯТ в составе:

председательствующего судьи Севериной Н.А.

при секретаре С.Т.Н.

с участием

прокурора АДРЕС ИЗЪЯТ Ф.О.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Волгограде гражданское дело по иску АДРЕС ИЗЪЯТ к Обществу с ограниченной ответственностью «Роден» о возложении обязанности,

У С Т А Н О В И Л:

АДРЕС ИЗЪЯТ обратился в суд к ООО «Роден» с иском, в котором просит обязать ООО «Роден» устранить в полном объеме допущенные нарушения путем возложения обязанности ежемесячно предоставлять в ГКУ Центр занятости населения АДРЕС ИЗЪЯТ (многофункциональный отдел занятости населения АДРЕС ИЗЪЯТ) информацию о наличии вакантных мест (должностей).

В обоснование заявленных требований указал, что прокуратурой АДРЕС ИЗЪЯТ по обращению начальника МОЗН ТЗР Г.Е.С. проведена проверка соблюдения действующего трудового законодательства Российской Федерации в части выполнения работодателями обязанности по предоставлению в службу занятости населения информации о наличии вакантных мест. Согласно информации многофункционального отдела занятости населения АДРЕС ИЗЪЯТ ответчиком вышеназванные требования закона с ДАТА ИЗЪЯТА по настоящее время не исполняются. Тем самым созданы препятствия к осуществлению безработными гражданами представленного п. 1 ст. 8 названного закона права на свободный выбор места работы путем бесплатного посредничества органов службы занятости населения..

В судебном заседании помощник прокурора АДРЕС ИЗЪЯТ Ф.О.А. заявленные требования поддержала и настаивала на их удовлетворении.

    Ответчик ООО «Роден» в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания извещен надлежащим образом. Возражений по существу иска суду не представил.

Выслушав доводы помощника прокурора, исследовав письменные доказательства, суд находит исковые требования прокурора законными, обоснованными и подлежащими удовлетворению.

    В судебном заседании установлено следующее.

АДРЕС ИЗЪЯТ по обращению начальника МОЗН ТЗР Г.Е.С. проведена проверка соблюдения действующего трудового законодательства Российской Федерации в части выполнения работодателями обязанности по предоставлению в службу занятости населения информации о наличии вакантных мест.

Согласно ст. 13 Закона РФ от ДАТА ИЗЪЯТА ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ «О занятости населения в Российской Федерации» государство обеспечивает дополнительные гарантии гражданам, испытывающим трудности в поиске работы, путем разработки и реализации программ содействия занятости, создания дополнительных рабочих мест специализированных организаций, установления квоты для приема на работу инвалидов, а также путем организации обучения по специальным программам и другими мерами.

В соответствии с ч. 1 ст. 25 Закона работодатели содействуют проведению государственной политики занятости населения, в том числе, на основе оказания помощи в трудоустройстве, соблюдения установленной квоты для трудоустройства инвалидов, трудоустройства определяемого органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации и органами местного самоуправления числа граждан, особо нуждающихся в социальной защите, или резервирования отдельных видов работ (профессий) для трудоустройства таких граждан.

Часть 3 названной статьи требует от работодателей ежемесячно представлять органам службы занятости информацию о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей.

Согласно п.п. 1.1., 1.2., 2.1., 2.3. Постановления Главы Администрации Волгоградской АДРЕС ИЗЪЯТ от ДАТА ИЗЪЯТА ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ "Об утверждении Порядка представления работодателями информации о наличии вакантных рабочих мест (должностей) в органы службы занятости населения Волгоградской АДРЕС ИЗЪЯТ" (ред. от ДАТА ИЗЪЯТА) работодатели (организации независимо от форм собственности и индивидуальные предприниматели) обязаны представлять в органы службы занятости населения Волгоградской АДРЕС ИЗЪЯТ сведения о вакантных рабочих местах (должностях) (далее – Порядок).Сведения о численности и составе работников, системе оплаты труда, об условиях труда, в том числе охране труда, о наличии свободных рабочих мест не являются в соответствии с законодательством Российской Федерации коммерческой тайной.

Информацию о наличии вакантных рабочих мест (должностей) работодатели представляют в соответствующие ГУ ЦЗН по месту нахождения работодателя ежемесячно. Указанная информация представляется не позднее следующего дня после дня открытия вакансии. В случае отсутствия вакансий в текущем месяце указанная информация представляется не позднее 30 числа текущего месяца.

Сведения направляются по почте либо с нарочным. Кроме того, по согласованию с ГУ ЦЗН сведения могут передаваться с использованием интернет-технологий (электронной почтой), средств факсимильной связи, телефонограммой при условии подтверждения переданных данных письменно по установленной форме не позднее следующего рабочего дня.

В соответствии с п. 3.1. Порядка работодатели в случае непредставления либо несвоевременного представления в ГУ ЦЗН информации о наличии вакантных рабочих мест (должностей) несут ответственность в соответствии с действующим законодательством.

Согласно информации многофункционального отдела занятости населения АДРЕС ИЗЪЯТ ответчиком вышеназванные требования закона с ДАТА ИЗЪЯТА по настоящее время не исполняются.

В соответствии со ст. 45 ГПК РФ прокурор вправе обратиться в суд с заявлением о защите прав, свобод и законных интересов граждан, неопределенного круга лиц и интересов Российской Федерации, субъектов РФ, муниципальных образований. Бездействие ответчика влечет за собой нарушение прав трудоспособных граждан, ищущих работу, в том числе состоящих на учете в органах службы занятости безработных граждан, число которых постоянно меняется, то есть имеет место нарушение прав неопределенного круга лиц.

Поскольку созданы препятствия к осуществлению безработными гражданами представленного п. 1 ст. 8 названного закона права на свободный выбор места работы путем бесплатного посредничества органов службы занятости населения, суд удовлетворяет исковые требования прокурора АДРЕС ИЗЪЯТ и обязывает ООО «Роден» устранить в полном объеме допущенные нарушения путем возложения обязанности ежемесячно предоставлять в ГКУ Центр занятости населения АДРЕС ИЗЪЯТ (многофункциональный отдел занятости населения АДРЕС ИЗЪЯТ) информацию о наличии вакантных мест (должностей).

В соответствии со ст. 103 ГПК Российской Федерации издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в федеральный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

Поскольку истец освобожден от уплаты государственной пошлины, государственная пошлина в размере ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ подлежит взысканию в доход федерального бюджета с ответчика.

На основании изложенного и руководствуясь статьями 194-198, 235 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

Р Е Ш И Л:

░░░░░░░ ░░░ «░░░░░» ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░ (░░░░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░) ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░ (░░░░░░░░░░).

░░░░░░░░ ░ ░░░ «░░░░░» ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░

░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░.

░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░ ░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░.

░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░.░.░░░░░░░░