Решение по делу № 2-690/2014 от 14.01.2014

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

13 марта 2014г. №2-690

Дмитровский городской суд Московской области в составе судьи Пресниковой И.А., при секретаре Листаровой М.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Журавлевой И.В. к Государственному Учреждению – Управление Пенсионного фонда РФ №21 по г.Москве и Московской области о признании решения об отказе в досрочном назначении трудовой пенсии незаконным, включении периодов работы в специальный трудовой стаж, назначении трудовой пенсии,

УСТАНОВИЛ:

Истица обратилась в суд с иском о признании решения комиссии ответчика от ДД.ММ.ГГГГ об отказе в досрочном назначении трудовой пенсии незаконным, включении периодов работы в специальный трудовой стаж, назначении трудовой пенсии, ссылаясь на то, что истица ДД.ММ.ГГГГ. обратилась к ответчику с заявлением о досрочном назначении трудовой пенсии в связи с педагогической деятельностью, однако решением комиссии ответчика от ДД.ММ.ГГГГ. истице было отказано в удовлетворении данного заявления. Истица не согласна с решением комиссии ответчика, просит его признать незаконным, включить в специальный трудовой стаж работы истицы периоды работы со ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> отделения <данные изъяты>, <данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. в должности <данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. в должности <данные изъяты> и назначить трудовую пенсию с момента обращения.

Представитель ответчика с иском не согласилась.

Суд находит иск обоснованным и подлежащим удовлетворению частично.

В судебном заседании установлено, что действительно истица ДД.ММ.ГГГГ. обратилась к ответчику с заявлением о досрочном назначении трудовой пенсии в связи с <данные изъяты> деятельностью. Однако, решением комиссии ответчика от ДД.ММ.ГГГГ. истице было отказано в досрочном назначении трудовой пенсии в связи с отсутствием права на данный вид пенсии, указанные истицей периоды были исключены из специального трудового стажа истицы и поэтому, по мнению ответчика, на момент обращения истицы с заявлением ее специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии составлял <данные изъяты> лет <данные изъяты> месяца <данные изъяты> дня. Суд полагает указанное решение ответчика признать незаконным частично по следующим основаниям.

Подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона №173-ФЗ от 17.12.01г. «О трудовых пенсиях в РФ» предусмотрено досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей независимо от их возраста.

Суд считает возможным включить в специальный трудовой стаж истицы периоды ее работы со ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. в должности <данные изъяты>, <данные изъяты> и с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. в должности <данные изъяты> учитывая следующее.

Согласно представленной в дело справки № (л.д.38) истица работала со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. в должности <данные изъяты>. На истицу были возложены обязанности <данные изъяты>, истица работала по режиму дня <данные изъяты>, проводила с ними <данные изъяты> работы, имела 6-ти часовой рабочий день.

Согласно разъяснениям, содержащимся в пункте 17 Постановления Пленума Верховного суда РФ от 11.12.12г. №30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» при разрешении споров, возникших с включением в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую или лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, периодов работы в организациях, не относящихся по своей организационно-правовой форме к учреждениям, судам следует иметь в виду, что в силу подпунктов 19 и 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона №173-ФЗ право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с педагогической и лечебной деятельностью предоставляется исключительно работникам учреждений. Исходя из пункта 2 статьи 120 Гражданского кодекса РФ учреждение может быть создано гражданином или юридическим лицом (частное учреждение) либо соответственно РФ, субъектом РФ, муниципальным образованием (государственное или муниципальное учреждение ). При этом форма собственности (государственная, муниципальная, частная ) учреждений в данном случае правового значения не имеет.

Из акта № по внеплановой документальной проверке (л.д.25), проведенной ответчиком усматривается, что согласно Устава Частного <данные изъяты> данная организация является частным некоммерческим образовательным учреждением, предметом которого является <данные изъяты>.

Таким образом, исходя из представленных в дело документов установлено, что истица в указанные периоды осуществляла непосредственно <данные изъяты> деятельность в учреждениях для <данные изъяты>, что является основанием для включения указанных периодов в специальный трудовой стаж истицы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии при возникновении права на данный вид пенсии.

Что касается периода работы истицы с ДД.ММ.ГГГГ по <данные изъяты>. в должности <данные изъяты>, то данный период не может быть включен в страховой и специальный трудовой стаж истицы в связи с тем, что документами, представленными истицей для назначения трудовой пенсии не подтверждена уплата страховых взносов на пенсионное обеспечение в соответствующие органы той страны, на территории которой осуществлялась трудовая деятельность.

Согласно пункту 5 Распоряжения Правления ПФ от 22.06.04г. №99р «О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительства в РФ из государств – республик бывшего СССР» для определения права на трудовую пенсию по старости, в т.ч. досрочную трудовую пенсию по старости лицам, прибывшим из государств – участников Соглашения от 13.03.92г., учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории бывшего СССР. Периоды работы и иной деятельности, включаемые в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, а также порядок исчисления и правила подсчета указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства РФ. При этом периоды работы по найма после ДД.ММ.ГГГГ. (после вступления в силу Федерального закона от 17.12.01г. №173-ФЗ) могут быть включены в подсчет трудового (страхового) стажа при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение в соответствующие органы той страны, на территории которой осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность. Указанные периоды работы на территории государства – участника Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ подтверждаются справкой компетентных органов названного государства об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение либо на социальное страхование. Документов, подтверждающих уплату страховых взносов на пенсионное обеспечение в период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. компетентными органами <адрес> истицей в судебное заседание не представлено. Поэтому указанный выше период не может быть включен в специальный и страховой стаж истицы.

Поскольку при включении в специальный трудовой стаж истицы указанных периодов специальный трудовой стаж истицы будет составлять менее 25 лет, то оснований для возложении обязанности на ответчика назначить истице досрочно трудовую пенсию с момента обращения не имеется.

На основании изложенного и руководствуясь ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», ст.ст.193-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Иск Журавлевой И.В. удовлетворить частично.

Признать решение Государственного Учреждения – Управление Пенсионного фонда РФ №21 по г.Москве и Московской области от ДД.ММ.ГГГГ. частично незаконным.

Обязать Государственное Учреждение – Управление Пенсионного фонда РФ №21 по г.Москве и Московской области включить в специальный трудовой стаж Журавлевой И.В. периоды работы со ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> <данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. в должности воспитателя <данные изъяты>».

В остальной части иска Журавлевой И.В. о признании решения незаконным, включения периодов работы в специальный трудовой стаж, назначении пенсии – отказать.

Решение может быть обжаловано в Мособлсуд в течение месяца через Дмитровский горсуд.

СУДЬЯ: