Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-3747/2011 ~ М-3830/2011 от 09.08.2011

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

17 августа 2011 года Центральный районный суд г. Тольятти Самарской области в составе:

председательствующего Бородиной Л.А.

при секретаре Галановой О.В.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по иску Прокурора Центрального района г. Тольятти в интересах Зюляева Е.А. к ООО ЦТР СПБ «Пиролайн» о взыскании заработной платы,

УСТАНОВИЛ:

Прокурор Центрального района г. Тольятти, действуя в интересах Зюляева Е.А., обратился в суд с иском к ООО ЦТР СПБ «Пиролайн» о взыскании заработной платы

В судебном заседании пом. прокурора Фанина О.М. исковые требования поддержала, суду пояснила, что прокуратурой Центрального района г. Тольятти при осуществлении полномочий по надзору за соблюдением Конституции РФ и федеральных законов была проведена проверка исполнения трудового законодательства в ООО ЦТР СПБ «Пиролайн». В ходе проверки было установлено, что при увольнении расчет с Зюляевым Е.А. в полном размере произведен не был. В нарушение требований трудового законодательства организация имеет перед Зюляевым Е.А. задолженность по заработной плате в размере <данные изъяты> руб. Просит взыскать с ООО ЦТР СПБ «Пиролайн» в пользу Зюляева Е.А. начисленную, но не выплаченную заработную плату в размере <данные изъяты> руб.

Зюляев Е.А. в судебное заседание не явился, о дне рассмотрения дела извещен надлежащим образом.

Представитель ответчика ООО ЦТР СПБ «Пиролайн» в судебное заседание не явился, о дне рассмотрения дела извещены надлежащим образом.

Проверив материалы дела, выслушав пояснения представителя истца, суд считает исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению по следующим основаниям:

Согласно ст. 37 Конституции РФ каждый гражданин РФ имеет право на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации.

Согласно ст. 22 Трудового Кодекса РФ работодатель обязан … выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами…

В силу ст. 80 Трудового Кодекса РФ в последний день работы работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку, другие документы, связанные с работой, по письменному заявлению работника и произвести с ним окончательный расчет.

В соответствии со ст. 140 Трудового Кодекса РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнении работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

Судом установлено, что Зюляев <данные изъяты> был принят на работу в ООО ЦТР СПБ «Пиролайн» ДД.ММ.ГГГГ года, что подтверждается приказом о приеме на работу №

Приказом ООО ЦТР СПБ «Пиролайн» № трудовой договор с Зюляевым Е.А. был расторгнут по <данные изъяты>

Согласно справки Генерального директора ООО ЦТР СПБ «Пиролайн» организация имеет задолженность по заработной плате перед Зюляевым Е.А. в размере <данные изъяты> руб.

При таких обстоятельства, суд считает, что с ООО ЦТР СПБ «Пиролайн» в пользу Зюляева Е.А. подлежит взысканию начисленная, но не выплаченная заработная плата в размере <данные изъяты> руб.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в федеральный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

Поскольку истец в силу закона освобожден от уплаты государственной пошлины, а ответчик законом от уплаты судебных расходов не освобожден, то с ответчика подлежит уплата государственной пошлины в доход государства пропорционально удовлетворенной части исковых требований, то есть в размере <данные изъяты> руб.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 12, 194-198, 234, 235 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования удовлетворить.

Взыскать с ООО Центр Технического Развития Средств Пожарной Безопасности «Пиролайн» в пользу Зюляева <данные изъяты> начисленную, но не выплаченную заработную плату в размере <данные изъяты> руб.

Взыскать с ООО ЦТР СПБ «Пиролайн» государственную пошлину в доход государства в размере <данные изъяты> руб.

Заявление об отмене заочного решения может быть подано ответчиком в Центральный районный суд гор. Тольятти в течение семи дней со дня вручения ему копии данного решения.

Решение может быть обжаловано в Самарский областной суд в течение десяти дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене решения, а в случае если такое заявление подано – в течение десяти дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Председательствующий: