Решение по делу № 2-2726/2013 ~ М-2631/2013 от 16.10.2013

Дело № 2-2726/2013

РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

Интинский городской суд Республики Коми

в составе председательствующего судьи Жуненко Н.А.,

при секретаре Тезекбаевой Е.Н.,

с участием истца Асидулова С.М.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Инте Республики Коми 24 октября 2013 года дело по иску Асидулова С.М. к Закрытому акционерному обществу «Интанефть» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия с учётом индексации, компенсации морального вреда,

установил:

Асидулов С.М. обратился в суд с иском к Закрытому акционерному обществу «Интанефть» (далее – ЗАО «Интанефть») о взыскании задолженности по заработной плате за июнь, июль, август, сентябрь и октябрь 2013 года, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия, индексации невыплаченных вовремя денежных сумм, компенсации морального вреда в сумме <....> руб.

В судебном заседании истец поддержал исковые требования в полном объёме.

Ответчик ЗАО «Интанефть» о времени и месте рассмотрения дела извещался надлежащим образом, своего представителя для участия в судебном заседании не направил, письменных возражений на иск не представил.

Суд с учётом мнения истца находит возможным рассмотреть дело в отсутствие представителя ответчика.

Выслушав истца, проверив материалы дела и оценив в совокупности исследованные доказательства, суд находит заявленные требования подлежащими удовлетворению частично.

Из материалов дела следует, что Асидулов С.М. состоял в трудовых отношениях с ЗАО «Интанефть», __.__.__ уволен по ликвидации предприятия в соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса РФ.

Согласно справке ответчика у ЗАО «Интанефть» имеется перед истцом задолженность. По состоянию на 24.10.2013 сумма задолженности составила: по заработной плате за июнь 2013 года – <....> руб., июль 2013 года – <....> руб., август 2013 года – <....> руб., сентябрь 2013 года – <....> руб., октябрь 2013 года – <....> руб., отпускные за август 2013 года – <....> руб., выходное пособие – <....> руб., всего: <....> руб.

Задолженность по компенсации за неиспользованный отпуск в справке не числится.

В соответствии с требованиями ст. 136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

В соответствии с п. 5.2 Правил внутреннего трудового распорядка для работников ЗАО «Интанефть» заработная плата выплачивается 15 и 30 числа каждого месяца.

Статьей 144 ТК РФ установлено, что работникам предоставляются ежегодные отпуска с сохранением места работы (должности) и среднего заработка.

Согласно ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

В соответствии со ст. 318 Трудового кодекса РФ работнику, увольняемому из организации, расположенной в районах Крайнего Севера в связи с ликвидацией организации (п. 1 ч. 1 ст. 81 настоящего Кодекса), выплачивается выходное пособие в размере среднемесячного заработка. Выплата выходного пособия в размере среднего месячного заработка производится работодателем по прежнему месту работы за счёт средств этого работодателя.

Поскольку ответчиком не представлены доказательства о выплате истцу задолженности по заработной плате за июнь, июль, август, сентябрь и октябрь 2013 года, оплаты ежегодного отпуска и выходного пособия при увольнении в общем размере <....> руб., суд взыскивает с ответчика в пользу истца указанную задолженность.

Поскольку с несвоевременной выплатой денежные суммы обесценились, утратили свою покупательскую способность в связи с инфляционными процессами в стране, они подлежат индексации на индексы роста потребительских цен, установленные Госкомстатом РК. Индекс потребительских цен устанавливается за полный прошедший месяц.

На день рассмотрения дела судом индекс потребительских цен в Республике Коми установлен по состоянию на 01.10.2013.

Учитывая, что работникам ЗАО «Интанефть» заработная плата выплачивается 15 и 30 числа каждого месяца, суд исчисляет период задержки выплаты задолженности по заработной плате за июнь 2013 года – 01.07.2013, за июль 2013 года – с 01.08.2013, за август 2013 года – с 01.09.2013.

Учитывая, что оплата ежегодного оплачиваемого отпуска подлежала истцу в августе 2013, суд исчисляет период задержки оплаты отпуска с 01.09.2013.

По данным Территориального органа Федеральной службы государственной статистики по Республике Коми в июле 2013 года индекс потребительских цен составил в июле 2013 года – 101,2%, августе 2013 года – 100,1%, сентябре 2013 года – 100,04%.

Размер индексации суммы задолженности по заработной плате за июнь, июль, август 2013 года и оплаты отпуска, по состоянию на 01.10.2013, составит <....> руб. (расчёт в материалах дела).

Заработная плата за сентябрь 2013 года подлежала выплате истцу не позднее 01.10.2013, следовательно, подлежит индексации с 01.10.2013 года, заработная плата за октябрь 2013 года и выходное пособие подлежали выплате истцу не позднее дня увольнения – 15.10.2013, следовательно, подлежат индексации с 01.11.2013 года, но поскольку индекс инфляции определяется Госкомстатом РК за полный прошедший месяц и на день рассмотрения дела не установлен, то оснований для индексации вышеуказанных сумм суммы задолженности на день рассмотрения дела судом не имеется.

В соответствии со ст. 237 ТК компенсация морального вреда возмещается в денежной форме в размере, определяемом по соглашению работника и работодателя, а в случае спора факт причинения работнику морального вреда и размер компенсации определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Размер компенсации морального вреда определяется судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела с учётом объёма и характера причиненных работнику нравственных или физических страданий, степени вины работодателя, иных заслуживающих внимания обстоятельств, а также требований разумности и справедливости.

Пунктом 63 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 № 2 (ред. от 28.09.2010) «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации» установлено, что учитывая, что Трудовой кодекс РФ не содержит каких-либо ограничений для компенсации морального вреда, суд вправе удовлетворить требование работника о компенсации морального вреда, причиненного ему любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя, в том числе и при нарушении его имущественных прав (например, при задержке выплаты заработной платы).

Поскольку в суде подтвердился факт задержки выплаты причитающихся истцу денежных сумм, суд находит возможным, в соответствии со ст. 237 ТК РФ взыскать с ЗАО «Интанефть» в пользу истца компенсацию морального вреда, размер которой с учётом размера и периода задолженности оценивает в <....> руб. Требования истца о взыскании с ответчика компенсации морального вреда в сумме <....> руб. суд находит завышенными.

В соответствии со ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Требования истца о взыскании задолженности по компенсации за неиспользованный отпуск подлежат отклонению, поскольку истцом не представлено доказательств об имеющейся вышеуказанной задолженности.

По сообщению ответчика у ЗАО «Интанефть» задолженность по компенсации за неиспользованный отпуск перед истцом отсутствует. У суда не имеется оснований для признания представленной ответчиком справки о задолженности ненадлежащим доказательством по делу, поскольку справка подписана должностным лицом, имеет печать организации.

На основании ст. 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации и ст. 333.19 Налогового кодекса Российской Федерации с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в доход местного бюджета.

Руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ, суд

решил:

взыскать с Закрытого акционерного общества «Интанефть» в пользу Асидулова С.М. задолженность по заработной плате за июнь, июль, август, сентябрь, октябрь 2013 года, оплату ежегодного отпуска, выходное пособие в общем размере <....> руб. <....> коп., индексацию заработной платы за июнь, июль, август 2013 года и ежегодного отпуска по состоянию на 01.10.2013 в сумме <....> руб. <....> коп., компенсацию морального вреда в сумме <....> рублей, а также госпошлину в доход местного бюджета в сумме <....> руб. <....> коп.

Отказать Асидулову С.М. в иске к Закрытому акционерному обществу «Интанефть» о взыскании задолженности по компенсации за неиспользованный отпуск, а также компенсации морального вреда в размере, превышающем <....> руб.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Верховный суд Республики Коми через Интинский городской суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья: Н.А. Жуненко