№2-609/2020
УИД 10RS 0008-01-2020-001423-70
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
21 декабря 2020 года г. Медвежьегорск
Медвежьегорский районный суд Республики Карелия в составе
председательствующего судьи Свинкиной М.Л.,
при секретаре Теребовой А.В.,
с участием прокурора Бараевой С.Н.,
истца Орехова В.А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Медвежьегорского района в интересах Орехова В.А. к Акционерному обществу «Карелия ДСП» о взыскании задолженности по заработной плате, денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы,
у с т а н о в и л :
Прокурор Медвежьегорского района, действующий в интересах Орехова В.А., обратился в суд по тем основаниям, что Орехов В.А. состоял в трудовых отношениях с Акционерным обществом «Карелия ДСП» (далее – АО «Карелия ДСП», ответчик). В ходе проведения проверки по обращению Орехова В.А. прокурором установлено, что Орехову В.А. в нарушение требований статей 22, 136 Трудового кодекса Российской Федерации не была в установленные сроки выплачена заработная плата за период с мая по сентябрь 2020 года включительно. В данной связи просил взыскать с АО «Карелия ДСП» в пользу Орехова В.А. задолженность по заработной плате за период с мая по сентябрь 2020 года включительно в общем размере 93 648 руб. 97 коп., а также денежную компенсацию за задержку причитающейся работнику заработной платы за период с 11.06.2020 по день вынесения решения суда включительно исходя из 1/150 действующей в соответствующие периоды ставки Центрального банка Российской Федерации.
Истец Орехов В.А. в судебном заседании полагал иск прокурора обоснованным и подлежащим удовлетворению, сообщил суду, что задолженность по заработной плате за указанные в иске периоды ответчиком в полном объеме не погашена. 28.10.2020 он уволился из АО «Карелия ДСП» по собственной инициативе. 28.10.2020 в погашение задолженности по заработной плате ему выплачено 10 000 руб., 11.11.2020 – 5 000 руб. В данной связи просил взыскать в его пользу остаток невыплаченной ему заработной платы и денежную компенсацию за задержку ее выплаты.
В судебном заседании прокурор поддержал заявленные требования, с учетом выплаченных Орехову В.А. сумм, просил взыскать в пользу работника остаток задолженности по заработной плате в общем размере 76 698 руб. 96 коп., из них за май 2020 года – 2 617 руб. 56 коп., за июнь 2020 года – 18 520 руб. 35 коп., за июль 2020 года - 18 520 руб. 35 коп., за август 2020 года - 18 520 руб. 35 коп., за сентябрь 2020 года - 18 520 руб. 35 коп, а также компенсацию за задержку выплаты заработной платы с 11.06.2020 по 21.12.2020 в размере 3 344 руб. 48 коп.
Представитель ответчика АО «Карелия ДСП» в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного разбирательства неоднократно извещался судом по адресу места нахождения, судебные извещения возвращены по истечении срока хранения.
Представитель третьего лица ООО «Леспроминвест» в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного разбирательства неоднократно извещался судом по адресу места нахождения, судебные извещения возвращены по истечении срока хранения.
С учетом положений статей 113, 117 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, статьи 165.1 Гражданского кодекса Российской Федерации меры по извещению ответчика и третьего лица суд признает надлежащими, а ответчика и третье лица - уклонившимися от получения юридически значимых сообщений. Информация о рассмотрении дела размещена на официальном сайте Медвежьегорского районного суда Республики Карелия.
Суд считает ответчика и третье лицо извещенными о рассмотрении дела и на основании статьи 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации рассматривает дело в отсутствие представителей АО «Карелия ДСП» и ООО «Леспроминвест».
Выслушав лиц, участвующих в деле, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.
В силу положений статьи 37 Конституции Российской Федерации каждый имеет право на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации.
Согласно статьям 21, 22, 136 Трудового кодекса Российской Федерации работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы. Работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами. Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете (статья 140 Трудового кодекса Российской Федерации).
Как установлено судом, АО «Карелия ДСП» является действующим юридическим лицом, основным видом деятельности которого является производство фанеры, деревянных панелей и аналогичных слоистых материалов, древесных плит из древесины и других одревесневших материалов.
Приказом от 29.11.2018 №/к Орехов В.А. был принят на работу в ОАО «Карелия ДСП» в деревообрабатывающий участок по специальности <данные изъяты>.
09.07.2015 ОАО «Карелия ДСП» переименовано в АО «Карелия ДСП» (приказ №525).
28.10.2020 Орехов В.А. уволен из АО «Карелия ДСП» по инициативе работника по части 1 пункта 3 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации (приказ от 28.10.2020 №-к).
Согласно Положению об оплате труда работников АО «Карелия ДСП», утвержденному приказом от 27.08.2018 №537, заработная плата подлежала выплате работникам два раза в месяц путем перечисления денежных средств на банковскую карту или сберегательную книжку либо по усмотрению работника – наличными денежными средствами из кассы предприятия в следующие сроки: 25 числа текущего месяца – аванс, 10 числа следующего месяца – заработная плата.
Приказом по АО «Карелия ДСП» от 01.06.2020 в связи с отсутствием древесного сырья период с 31.05.2020 по 01.09.2020 объявлен временем простоя для всех работников АО «Карелия ДСП» с оплатой труда из расчета 2/3 средней заработной платы. Данное обстоятельство установлено вступившими в силу решениями Медвежьегорского районного суда Республики Карелия, в частности, вынесенным по гражданскому делу №2-527/2020 (УИД 10RS 0008-01-2020-001222-91).
Сведения о заработной плате истца, расчетные листы по заработной плате за период с июня по сентябрь 2020 года, табель учета рабочего времени стороной ответчика суду не представлены.
При обращении в прокуратуру Медвежьегорского района Ореховым В.А. указывалось, что расчетные листки за указанные периоды ему не выдавались, отсутствуют.
Сведения о доходах и суммах налога физического лица за 2019 год в отношении Орехова В.А. отражены в справке от 01.03.2020 №300 и расчетном листке за май 2020 года.
На основании содержащихся в названных справках сведениях, а также исходя из пояснений Орехова В.А. относительно режима работы и количества отрабатываемых им в месяце смен прокурором произведен расчет среднего заработка истца.
В силу статьи 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, содержание которой следует рассматривать в контексте с положениями части 3 статьи 123 Конституции Российской Федерации и статьи 12 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, закрепляющих принцип состязательности гражданского судопроизводства и принцип равноправия сторон, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.
В соответствии с частью 2 статьи 150 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации непредставление ответчиком доказательств и возражений в установленный судьей срок не препятствует рассмотрению дела по имеющимся в деле доказательствам.
Ответчиком не представлены доказательства выплаты истцу заработной платы за период с мая по сентябрь 2020 года, равно как не представлены доказательства установленного истцу размера заработной платы (ставка, надбавки), не представлены табели учета рабочего времени, доказательства погашения задолженности по выплате истцу сумм заработка.
Рассматривая дело в пределах заявленных исковых требований, суд основываясь на доказательствах представленных истцом, считает установленным факт наличия между сторонами трудовых отношений, выполнение истцом трудовой функции по занимаемой должности в исковой период, факт невыплаты истцу заработной платы за исковой период.
Суд соглашается с представленным истцом расчетом задолженности по заработной плате за период с мая по сентябрь 2020 года в сумме 93 648 руб. 96 коп., из них за май 2020 года – 19 567 руб. 56 коп., за июнь 2020 года – 18 520 руб. 35 коп., за июль 2020 года - 18 520 руб. 35 коп., за август 2020 года - 18 520 руб. 35 коп., за сентябрь 2020 года - 18 520 руб. 35 коп., поскольку он составлен на основе данных о среднем заработке истца, учитывает период и порядок оплаты времени простоя.
Расчет стороны истца ответчиком не опровергнут, допустимых и достоверных доказательств существования задолженности по заработной плате перед истцом в ином размере ответчиком не представлено.
С учетом сообщенных Ореховым В.А. сведений о выплате ему задолженности по заработной плате в общем размере 15 000 руб. платежами от 28.10.2020 в сумме 10 000 руб. и 11.11.2020 в сумме 5 000 руб., принимая во внимание, что в силу статьи 226 Налогового кодекса Российской Федерации заработная плата работнику выплачивается за вычетом исчисленного и удержанного работодателем как налоговым агентом налога на доходы физических лиц, оснований полагать, что данная обязанность не была исполнена АО «Карелия ДСП» у суда не имеется, суд приходит к выводу о том, что с АО «Карелия ДСП» в пользу Орехова В.А. подлежит взысканию заработная плата в общем размере 76 698 руб. 96 коп., из них за май 2020 года – 2 617 руб. 56 коп. (исчислено как 19 567 руб. 56 коп. – (10 000 руб. +13%) – (5 000 руб. +13%), за июнь 2020 года – 18 520 руб. 35 коп., за июль 2020 года - 18 520 руб. 35 коп., за август 2020 года - 18 520 руб. 35 коп., за сентябрь 2020 года - 18 520 руб. 35 коп.
Согласно статье 236 Трудового кодекса Российской Федерации при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации).
Поскольку ответчик допустил нарушение предусмотренных трудовым договором сроков выплаты заработной платы, не произвел с работником при увольнении окончательный расчет, истец вправе требовать взыскания компенсации за задержку выплаты причитающихся денежных сумм.
Статьей 236 Трудового кодекса Российской Федерации размер компенсации установлен не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.
Представленный истцом расчет компенсации за задержку выплаты сумм заработка по состоянию на 14.09.2020 составлен с учетом размера задолженности, размера ключевой ставки, периода невыплаты.
По состоянию на дату вынесения решения суда (21.12.2020) компенсация за задержку выплаты сумм заработка составляет 3 344 руб. 48 коп., исчислена судом следующим образом:
Расчёт процентов по задолженности зарплаты за май 2020 | |||||||
Задолженность | Период просрочки | Ставка | Доля ставки | Формула | Проценты | ||
с | по | дней | |||||
19 567,56 | 11.06.2020 | 21.06.2020 | 11 | 5,50 % | 1/150 | 19 567,56 ? 11 ? 1/150 ? 5.5% | 78,92 р. |
19 567,56 | 22.06.2020 | 26.07.2020 | 35 | 4,50 % | 1/150 | 19 567,56 ? 35 ? 1/150 ? 4.5% | 205,46 р. |
19 567,56 | 27.07.2020 | 28.10.2020 | 94 | 4,25 % | 1/150 | 19 567,56 ? 94 ? 1/150 ? 4.25% | 521,15 р. |
-11 300,00 | 28.10.2020 | Погашение части долга | |||||
8 267,56 | 29.10.2020 | 11.11.2020 | 14 | 4,25 % | 1/150 | 8 267,56 ? 14 ? 1/150 ? 4.25% | 32,79 р. |
-5 650,00 | 11.11.2020 | Погашение части долга | |||||
2 617,56 | 12.11.2020 | 21.12.2020 | 40 | 4,25 % | 1/150 | 2 617,56 ? 40 ? 1/150 ? 4.25% | 29,67 р. |
Итого: | 867,99 руб. | ||||||
Расчёт процентов по задолженности зарплаты за июнь 2020 | |||||||
Задолженность | Период просрочки | Ставка | Доля ставки | Формула | Проценты | ||
с | по | дней | |||||
18 520,35 | 11.07.2020 | 26.07.2020 | 16 | 4,50 % | 1/150 | 18 520,35 ? 16 ? 1/150 ? 4.5% | 88,90 р. |
18 520,35 | 27.07.2020 | 21.12.2020 | 148 | 4,25 % | 1/150 | 18 520,35 ? 148 ? 1/150 ? 4.25% | 776,62 р. |
Итого: | 865,52 руб. | ||||||
Расчёт процентов по задолженности зарплаты за июль 2020 | |||||||
Задолженность | Период просрочки | Ставка | Доля ставки | Формула | Проценты | ||
с | по | дней | |||||
18 520,35 | 11.08.2020 | 21.12.2020 | 133 | 4,25 % | 1/150 | 18 520,35 ? 133 ? 1/150 ? 4.25% | 697,91 р. |
Итого: | 697,91 руб. | ||||||
Расчёт процентов по задолженности зарплаты за август 2020 | |||||||
Задолженность | Период просрочки | Ставка | Доля ставки | Формула | Проценты | ||
с | по | дней | |||||
18 520,35 | 11.09.2020 | 21.12.2020 | 102 | 4,25 % | 1/150 | 18 520,35 ? 102 ? 1/150 ? 4.25% | 535,24 р. |
Итого: | 535,24 руб. | ||||||
Расчёт процентов по задолженности зарплаты за сентябрь 2020 | |||||||
Задолженность | Период просрочки | Ставка | Доля ставки | Формула | Проценты | ||
с | по | дней | |||||
18 520,35 | 11.10.2020 | 21.12.2020 | 72 | 4,25 % | 1/150 | 18 520,35 ? 72 ? 1/150 ? 4.25% | 377,82 р. |
Итого: | 377,82 руб. | ||||||
Сумма основного долга: 76 698,96 руб. | |||||||
Сумма процентов по всем задолженностям: 3 344,48 руб. |
В соответствии со статьей 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации с ответчика в доход бюджета подлежит взысканию государственная пошлина.
Руководствуясь статьей 194 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
р е ш и л :
Исковые требования удовлетворить.
Взыскать с Акционерного общества «Карелия ДСП» в пользу Орехова В.А. задолженность по заработной плате за период с мая по сентябрь 2020 года включительно в сумме 76 698 руб. 97 коп., из них за май 2020 года – 2 617 руб. 56 коп., за июнь 2020 года – 18 520 руб. 35 коп., за июль 2020 года - 18 520 руб. 35 коп., за август 2020 года - 18 520 руб. 35 коп., за сентябрь 2020 года - 18 520 руб. 35 коп.
Взыскать с Акционерного общества «Карелия ДСП» в пользу Орехова В.А. денежную компенсацию за нарушение сроков выплаты причитающихся сумм заработка за период с 11.06.2020 по 21.12.2020 в размере 3 344 руб. 48 коп.
Взыскать с Акционерного общества «Карелия ДСП» в доход бюджета муниципального образования «Медвежьегорский муниципальный район» государственную пошлину в размере 2 601 руб. 30 коп.
Решение в части взыскания задолженности по заработной плате обратить к немедленному исполнению.
Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Карелия через Медвежьегорский районный суд Республики Карелия в течение месяца со дня вынесения в окончательной форме.
Судья М.Л. Свинкина
Полный текст решения изготовлен 24 декабря 2020 года