Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-200/2021 (2-2609/2020;) ~ М-884/2020 от 27.03.2020

№ 2-200/2021

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

14 апреля 2021 года п. Емельяново

Емельяновский районный суд Красноярского края в составе:

председательствующего - судьи Горбачевой Е.Н.,

при секретаре Недбайловой М.П.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Литвиновой И.Г. к ООО «Нева», Государственному учреждению – Самарское региональное отделение фонда социального страхования Российской Федерации Филиал № о взыскании пособия по временной нетрудоспособности, пособия по беременности и родам, процентов за задержку выплаты, компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

Литвинова И.Г. обратилась в суд с иском к ООО «Нева», Государственному учреждению – Самарское региональное отделение фонда социального страхования Российской Федерации Филиал № о взыскании пособия по временной нетрудоспособности, пособия по беременности и родам, процентов за задержку выплаты, компенсации морального вреда.

Требования мотивированы тем, что истец осуществляла трудовую деятельность в ООО «Нева» на основании трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ по адресу: <адрес> а. В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец находилась на больничном, что подтверждается листком нетрудоспособности №. В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец находилась на больничном по беременности и родам, что подтверждается листком нетрудоспособности от ДД.ММ.ГГГГ №. При предъявлении работодателю ООО «Нева» указанных листков нетрудоспособности для получения пособия по временной нетрудоспособности и пособия по беременности и родам, ответчик ООО «Нева» отказал в выплате денежных средств, сославшись на то, что даты выдачи листков нетрудоспособности указаны неверно. ДД.ММ.ГГГГ в адрес ответчика ООО «Нева» была направлена претензия о выплате денежных средств в размере 165615 руб., однако ответ на претензию до настоящего времени не получен.

Просит, с учетом уточненных исковых требований, взыскать с ГУ Самарское региональное отделение фонда социального страхования РФ Филиал № в пользу Литвиновой И.Г. пособие по временной нетрудоспособности в размере 17 383,8 руб.; пособие по беременности и родам размере 129 136,8 руб. Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Нева» в пользу Литвиновой И.Г. проценты за задержку выплаты пособия по временной нетрудоспособности 2 476,61 руб.; проценты за задержку выплаты пособия по беременности и родам 18 397,69 руб., компенсацию морального вреда в размере 50 000 рублей. Взыскать с ГУ Самарское региональное отделение фонда социального страхования РФ Филиал № в пользу Литвиновой И.Г. компенсацию морального вреда в размере 50 000 рублей. Восстановить Литвиновой И.Г. срок обращения для назначения и выплаты пособия по нетрудоспособности, срок обращения для назначения пособия в связи с беременностью и родами.

В судебном заседании истец Литвинова И.Г. и ее представитель ФИО3 (действующая по устному ходатайству) поддержали заявленные требования в полном объеме, дав пояснения соответствующие вышеизложенному.

Представитель ответчика – ООО «Нева» Фролова О.В. (действующая по доверенности) просила рассмотреть дело в ее отсутствие в связи с невозможностью использования видео конференцсвязи в Железнодорожном районном суде <адрес>. Ранее в судебном заседании поясняла, что представленные истцом листки временной нетрудоспособности выданы с нарушением Приказа Минздравсоцразвития, поскольку не допускается выдача листка нетрудоспособности за прошедшие дни, когда гражданин не был освидетельствован медицинским работником. В связи с чем листки временной нетрудоспособности были возвращены работнику с целью их переоформления. При представлении надлежащим образом оформленных документов, указанные больничные листы были бы направлены в ФСС для целей их оплаты. Кроме того, ООО «Нева» является ненадлежащим ответчиком по делу, поскольку в субъектах РФ в которых реализуется пилотный проект, назначение и выплату ежемесячных пособий по уходу за ребенком до полутора лет осуществляет территориальный орган ФСС РФ, страхователи такие расходы не производят.

В судебное заседание представитель ответчика ГУ – Самарское региональное отделение фонда социального страхования Российской Федерации Филиал № не явился, был извещен надлежащим образом. Согласно представленного в материалы дела отзыва на исковое заявление, у истицы истек срок обращения за пособиями, установленный ФЗ №255-ФЗ, поскольку за период с декабря 2019 года по настоящее время реестры и документы на оплату пособия на имя Литвиновой И.Г. от ООО «Нева» не поступали, соответственно не производились и выплаты.

Выслушав лиц, участвующих в деле, исследовав материалы дела, суд полагает исковые требования подлежащими частичному удовлетворению.

Порядок исчисления пособия по временной нетрудоспособности определен Законом N 255-ФЗ и Постановлением Правительства РФ от 15.06.2007 N 375 "Об утверждении Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком гражданам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством", согласно которым для исчисления пособия необходимо: 5.1. Определить средний размер заработка застрахованного лица за расчетный период; 5.2.. Определить средний дневной заработок застрахованного лица; 5.3. Определить размер дневного пособия; 5.4. Определить сумму пособия.

5.1. Размер среднего заработка за расчетный период определяется за последние два календарных года, которые предшествовали году наступления временной нетрудоспособности застрахованного лица (расчетный период). При этом учитываются все виды выплат и иных вознаграждений в пользу застрахованного лица в сумме, не превышающей установленную в соответствии с Федеральным законом от 24.07.2009 N 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования" (за период по 31.12.2016 включительно) и (или) в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах (начиная с 01.01.2017) на соответствующий календарный год предельную величину базы для начисления страховых взносов в ФСС РФ.

5.3. Размер дневного пособия по временной нетрудоспособности исчисляется путем умножения среднего дневного заработка застрахованного лица на размер пособия, установленного в процентном выражении к среднему заработку с учетом страхового стажа застрахованного лица. (ч. 4 ст. 14 Закона N 255-ФЗ).

5.4. Для определения суммы пособия по временной нетрудоспособности необходимо размер дневного пособия по временной нетрудоспособности умножить на число календарных дней, приходящихся на период временной нетрудоспособности (ч. 5 ст. 14 Закона N 255-ФЗ).

Из материалов дела следует, что Литвинова И.Г. осуществляла трудовую деятельность в ООО «Нева» на основании трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ по адресу: <адрес> а.

В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец находилась на больничном, что подтверждается листком нетрудоспособности №.

В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец находилась на больничном по беременности и родам, что подтверждается листком нетрудоспособности от ДД.ММ.ГГГГ №.

Обращаясь в суд с заявленными требованиями, истец указывала на то, что при предъявлении работодателю ООО «Нева» указанных листков нетрудоспособности для получения пособия по временной нетрудоспособности и пособия по беременности и родам, ответчик ООО «Нева» отказал в выплате денежных средств, сославшись на то, что даты выдачи листков нетрудоспособности указаны неверно.

Согласно ответу ГУ – Красноярское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации Филиал № от ДД.ММ.ГГГГ. Листок нетрудоспособности Литвиновой И.Г. №, оформлен в соответствии с Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №н.

Учитывая изложенное, с ООО «Нева» в пользу Литвиновой И.Г. подлежит взысканию пособие по временной нетрудоспособности в размере 17383,8 руб. исходя из следующего расчета:

570372,96 : 689 дн. (за период ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ) = 827,8 руб. *100%**21 день=17383,8 руб.

В силу статьи 236 Трудового кодекса Российской Федерации при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность по выплате указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

Из материалов дела следует, что оплата больничного листа за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ должна была быть произведена работодателем не позднее ДД.ММ.ГГГГ.

При таких обстоятельствах, с ООО «Нева» в пользу Литвиновой И.Г. подлежат взысканию проценты за задержку выплаты пособия по временной нетрудоспособности в размере 2476 руб. 61 коп., исходя из расчета:

17 383,80	10.01.2020	09.02.2020	31	6,25 % 1/150	17 383,80 х 31 х 1/150 х 6.25%=224,54
17 383,80	10.02.2020	26.04.2020	77	6,00% 1/150	17 383,80 х 77 х 1/150 х 6% =535,42
17 383,80	27.04.2020	21.06.2020	56	5,50% 1/150	17 383,80 х 56 х 1/150 х 5.5%=356,95
17 383,80	22.06.2020	26.07.2020	35	4,50% 1/150	17 383,80 х 35 х 1/150 х 4.5%=182,53
17 383,80	27.07.2020	22.03.2021	239	4,25 % 1/150	17383,80х239 х 1/150 х 4.25%=1177,17

Размер пособия по временной нетрудоспособности исчисляется путем умножения размера дневного пособия по временной нетрудоспособности на число календарных дней, приходящихся на период временной нетрудоспособности (пункт 5 статьи 14 Федерального закона N 255-ФЗ).

При таких обстоятельствах, с ООО «Нева» в пользу Литвиновой И.Г. подлежит взысканию пособие по беременности и родам в размере 129136,8 руб. исходя из следующего расчета:

570372,96 : 689 дн. (за период ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ) = 827,8 руб. *156 дн.=129136,8 руб.

При этом с ООО «Нева» в пользу Литвиновой И.Г. подлежат взысканию проценты за задержку выплаты пособия по беременности и родам в размере 18397 руб. 69 коп., исходя из следующего расчета и заявленных требований :

129136,80 *31*1/150*6,25%=1668,02 руб. (за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ).

129136,80 *77*1/150*6%=3977,41 руб. (за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ).

129136,80 *56*1/150*5,5%=2651,61 руб. (за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ).

129136,80 *35*1/150*4,5%=1355,94 руб. (за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ).

129136,80 *239*1/150*4,25%=8744,71 руб. (за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ).

Согласно ст. 237 ТК РФ, моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

С учетом установленных обстоятельств дела, требований разумности и справедливости, суд считает возможным взыскать с ООО «Нева» в пользу Литвиновой И.Г. компенсацию морального вреда в размере 20000 руб.

При этом суд не находит оснований для удовлетворения требований истца о взыскании компенсации пособия по временной нетрудоспособности, пособия по беременности и родам и компенсации морального вреда с ГУ – Самарское региональное отделение фонда социального страхования Российской Федерации Филиал №, поскольку именно по вине работодателя ООО «Нева» документы на оплату указанных пособий не были направлены в адрес данного ответчика, соответственно им и не были произведены соответствующие выплаты.

Доводы представителя ООО «Нева» о том, что представленные истцом Литвиновой И.Г. листки временной нетрудоспособности выданы с нарушением Приказа Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №н, не нашли своего подтверждения в ходе судебного разбирательства, следовательно они подлежали оплате и должны были быть приняты к зачету.

При этом судом не могут быть приняты во внимание доводы о том, что ООО «Нева» является ненадлежащим ответчиком по делу, поскольку в пункте 10 Положения о Фонде социального страхования Российской Федерации, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 101 (в ред. от ДД.ММ.ГГГГ), предусмотрено, что выплата пособий по социальному страхованию осуществляется через бухгалтерии работодателей. Ответственность за правильность начисления и расходования средств государственного социального страхования несет администрация страхователя в лице руководителя и главного бухгалтера.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Литвиновой И.Г. к ООО «Нева» удовлетворить частично.

Взыскать с ООО «Нева» в пользу Литвиновой И.Г. пособие по временной нетрудоспособности в размере 17383,8 руб., проценты за задержку выплаты пособия по временной нетрудоспособности 2476,61 руб., пособие по беременности и родам 129136,8 руб., проценты за задержку выплаты пособия по беременности и родам 18397,69 руб., компенсацию морального вреда 20000 руб., всего 187394 (сто восемьдесят семь тысяч триста девяносто четыре) руб. 9 коп.

В удовлетворении исковых требований Литвиновой И.Г. к Государственному учреждению – Самарское региональное отделение фонда социального страхования Российской Федерации Филиал № отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Красноярский краевой суд через Емельяновский районный суд в течение месяца со дня изготовлениям мотивированного решения.

Председательствующий: Е.Н. Горбачева

Копия верна:

Судья Емельяновского районного суда: