Судебный акт #1 (Определение) по делу № 2-7509/2017 ~ М-7647/2017 от 13.11.2017

<***>

Дело № 2-7509/2017

О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

об утверждении мирового соглашения

г. Екатеринбург 19 декабря 2017 года

Кировский районный суд г. Екатеринбурга в составе председательствующего судьи Савельева Ю.В., при секретаре судебного заседания Сидской И.С., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Вдовцевой Е.А. к АО «Уралэнергочермет» о признании трудового договора расторгнутым, обязании внести запись в трудовую книжку, выдать трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации за несвоевременные выплаты,

У С Т А Н О В И Л:

Вдовцева Е.А. обратилась в суд с вышеуказанным иском.

В судебном заседании истец Вдовцева Е.А. и представитель ответчика по доверенности о 01.01.2017 Рачковский Д.А. заявили ходатайство об утверждении судом мирового соглашения, на условиях, достигнутых сторонами в письменном мировом соглашении.

Заслушав стороны, ознакомившись с текстом мирового соглашения, изучив материалы дела, суд находит ходатайство сторон об утверждении мирового соглашения на предложенных ими условиях, подлежащим удовлетворению.

Согласно ст.39 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации истец вправе изменить основание или предмет иска, увеличить или уменьшить размер исковых требований либо отказаться от иска, ответчик вправе признать иск, стороны могут окончить дело мировым соглашением.

На основании п.3 ст. 173 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации при утверждении судом мирового соглашения суд выносит определение, которым прекращается производство по делу.

В соответствии со ст.220 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд прекращает производство по делу, если стороны заключили мировое соглашение и оно утверждено судом.

Последствия утверждения мирового соглашения и прекращения производства по делу, предусмотренные ст.221 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, сторонам разъяснены и понятны. Условия мирового соглашения, заключенного сторонами, не противоречат действующему законодательству, не нарушают права и охраняемых законом интересов других лиц. В связи с чем, суд считает возможным утвердить мировое соглашение на предложенных сторонами условиях в полном объеме.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 39, 173, 220, 221, 224-225 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

О П Р Е Д Е Л И Л:

Утвердить мировое соглашение по гражданскому делу по исковому заявлению Вдовцевой Е.А. к АО «Уралэнергочермет» о признании трудового договора расторгнутым, обязании внести запись в трудовую книжку, выдать трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации за несвоевременные выплаты, на следующих условиях:

1. Стороны договорились о расторжении трудового договора на следующих условиях: работодатель обязуется уволить истца по основанию, предусмотренному п.3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ (по инициативе работника), в срок до 25.12.2017г. выдать истцу:

- трудовую книжку (дубликат) с записью о прекращении с 19.12.2017г. трудового договора по инициативе работника (пункт 3 часть 1 статья 77 ТК РФ);

- приказ об увольнении;

- справку 2НДФЛ.

2. Ответчик в срок до 25.12.2017г. выплачивает истцу заработную плату за период с 01.03.2017 года по 31.07.2017 года в размере 220 000,00 рублей.

3. Ответчик до 15.01.2018г. выплачивает истцу компенсацию за неиспользованный отпуск за весь период работы в размере 129 778, 15 рублей.

4. Ответчик до 30.01.2018г. выплачивает истцу компенсацию за задержку заработной платы в размере 110 000,00 рублей.

5. Уплата предусмотренных мировым соглашением сумм производится ответчиком на счет истца по следующим реквизитам:

номер счета карты ***

***

***

***

***

6. Истец отказывается от остальных заявленных исковых требований к ответчику в полном объеме.

Производство по гражданскому делу по иску Вдовцевой Е.А. к АО «Уралэнергочермет» о признании трудового договора расторгнутым, обязании внести запись в трудовую книжку, выдать трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации за несвоевременные выплаты, - прекратить.

Разъяснить сторонам, что повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.

В силу ст. 428 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации в случае неисполнения ответчиком условий мирового соглашения истец вправе обратиться в суд с заявлением о выдаче исполнительного листа.

На определение может быть подана частная жалоба в судебную коллегию по гражданским делам Свердловского областного суда через Кировский районный суд г. Екатеринбурга в течение 15 дней с момента вынесения определения.

<***>

<***>

Судья Ю.В. Савельев