Решение по делу № 2-2616/2016 от 23.12.2016

К делу № 2-______/2016 г. З А О Ч Н О Е Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

27 декабря 2016 г.              Белореченский районный суд Краснодарского края в составе:

председательствующей судьи Дадаш И.А., при секретаре Сарычевой Т.А., с участием прокурора Замараевой Ю.П.,

рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску Белореченского межрайонного прокурора в интересах Лотарева А.П. к ООО «Транспортные системы» о взыскании задолженности по заработной плате,

У С Т А Н О В И Л:

Истец просит суд взыскать с ответчика задолженность по заработной плате в размере 4 700 рублей.

В обоснование своих требований указывает, что прокурорской проверкой было установлено, что ООО «Транспортные системы» в нарушение ч. 2 ст. 15 ТК РФ с водителями Общества заключили гражданско-правовые договоры, фактически регулирующие трудовые отношения. В частности, начисление водителям вознаграждения производилось помесячно, включалось в оборотно-сальдовую ведомость по 70 счету, который в соответствии с разделом 6 Приказа Минфина РФ от 31.10.2000 № 94н «Об утверждении Плана счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций и Инструкции по его применению» отражает расчеты с персоналом по оплате труда. Договор возмездного оказания услуг, заключенный с Лотаревым А.П., не соответствует требованиям трудового законодательства: отсутствуют существенные условия договора перевозки - наименования и количество груза, срок перевозки, пункты отправления и назначения, размер провозной платы, наименование грузоотправителя и грузополучателя. Постановлениями Государственной инспекции труда в Краснодарском крае от 19.07.2016 года юридическое лицо ООО «Транспортные системы» привлечено к административной ответственности по ч. 3 ст. 5.27 КоАП РФ. Постановление не обжаловалось и вступило в законную силу. Трудовым законодательством на работодателя возложена обязанность выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату и не реже, чем каждые полмесяца. В нарушение данных норм, Лотарев А.П. не в полном объеме получил заработную плату, общая сумма задолженности составляет 4 700 рублей.

Прокурор в судебном заседании поддержала доводы искового заявления, просила иск удовлетворить.

Ответчик в судебное заседание не явился, уважительной причины неявки суду не представил и не просил рассмотреть дело в его отсутствие.

повестки о времени и месте слушания дела были направлены по месту нахождения юридического адреса. Также суд уведомил директора Общества о слушании дела 27 декабря 2016 года, что подтверждается телефонограммой (л.д.10).

Суд считает, что в данном случае соблюдено право на справедливое судебное разбирательство в соответствие со ст.6 Конвенции о защите прав человека и основных свобод, то есть судом предприняты все возможности для извещения ответчика о времени и месте рассмотрения дела с целью предоставления возможности эффективно участвовать в рассмотрении его дела. При этом суд не может игнорировать требования эффективности и экономии, которые должны выполняться ст.167 ГПК РФ.

Ходатайство от ответчика о рассмотрении дела без его участия не поступало, в связи с чем дело рассмотрено в порядке заочного производства.

      Выслушав прокурора, исследовав материалы дела, суд считает необходимым иск удовлетворить по следующим основаниям.

Учитывая, что исследуемые доказательства представлены только истцом, то в отношении доказательств действует как механизм ч. 2 ст. 150 ГПК РФ, так и положение ч. 1 ст. 68 ГПК РФ, согласно которой при удержании у себя доказательств стороной, которая должна их представить, суд вправе обосновать свои выводы объяснениями другой стороны.

В связи с тем, что в судебное заседание ответчик не явился, своих доказательств по делу не представил, то суд принимает решение на основании письменных доказательств, представленных истцом и добытых судом в процессе судопроизводства.

Судом установлено, что в отношении ООО «Транспортные системы» была проведена прокурорская проверка соблюдения трудового законодательства, поводом которой послужило обращение работника Общества по поводу невыплаты заработной платы (л.д. 5). Проверкой было установлено, что в нарушение ч. 2 ст. 15 Трудового кодекса РФ Общество с водителями заключило гражданско-правовые договоры, фактически регулирующие трудовые отношения.

Так, договор возмездного оказания услуг, заключенный с Лотаревым А.П., не соответствует требованиям ст. 786 ГК РФ, а именно в нем отсутствуют существенные условия договора перевозки: наименования и количество груза, срок перевозки, пункты отправления и назначения, размер провозной платы, наименование грузоотправителя и грузополучателя (л.д.8-9).

На оснований постановления государственной инспекции труда в Краснодарском крае от 19.07.2016 года юридическое лицо ООО «Транспортные системы» было привлечено к административной ответственности по ч. 3 ст. 5.27 КоАП РФ, то есть за уклонение от оформления или ненадлежащее оформление трудового договора, либо заключение гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем.Данноепостановление не обжаловалось, вступило в законную силу (л.д. 20-21).

Согласно ст. 22 ТК РФ обязанностью работодателя является выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату.

Согласно статье 136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже, чем каждые полмесяца.

В нарушение указанных норм Лотарев А.П. не в полном объеме получил заработную плату, что нарушает его право на получение денежного вознаграждения за проделанную работу. Согласно справке ООО «Транспортные системы» общая сумма задолженности Лотареву А.П. по заработной плате составляет 4 700 рублей (л.д. 6-7).

На основании ст. 103 ГПК РФ и ст. 333.19 НК РФ с ответчика подлежит взысканию госпошлина в размере 400 рублей.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198, 235 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

         Взыскать с ООО «Транспортные системы», юридический адрес: 352630, Краснодарский край, г. Белореченск, ул. Мира, 75, офис 3, ИНН 2365018226, ОГРН 1112365001264, в пользу Лотарева А.П. задолженность по заработной плате в размере 4 700 рублей.

           Взыскать с ООО «Транспортные системы», юридический адрес: 352630, Краснодарский край, г. Белореченск, ул. Мира, 75, офис 3, ИНН 2365018226, ОГРН 1112365001264 госпошлину в доход МО Белореченский район в размере 400 рублей.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами также в апелляционном порядке в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья                          И.А.Дадаш