Решение по делу № 33-2607/2017 от 21.02.2017

Судья Жесткова Т.В. Дело № 33-2607

А П Е Л Л Я Ц И О Н Н О Е О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

14 марта 2017 года город Владивосток

Судебная коллегия по гражданским делам Приморского краевого суда

в составе:

председательствующего судьи Саломатиной Л.А.

судей Ильиных Е.А., Шульга С.В.

при секретаре Моисеенко А.М.

рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Балашкина Ю.Г., Белоцерковского А.А., Андреева К.А. к войсковой части 13984 об отмене дисциплинарного взыскания, признании недействительным результата проверки знаний, компенсации морального вреда по апелляционной жалобе войсковой части 13984 на решение Черниговского районного суда Приморского края от 27.12.2016, иск удовлетворён, отменён приказ командира войсковой части 13984 от ДД.ММ.ГГГГ № «О наказании личного состава пожарной команды войсковой части 13984» в части привлечения к дисциплинарной ответственности в виде выговора Балашкина Ю.Г., Белоцерковского А.А. и Андреева К.А., взыскано с войсковой части 13984 в пользу Балашкина Ю.Г., Белоцерковского А.А. и Андреева К.А. в качестве компенсации морального вреда по 2500 рублей.

Заслушав доклад судьи Саломатиной Л.А., судебная коллегия

у с т а н о в и л а:

Балашкин Ю.Г., Белоцерковский А.А., Андреев К.А. обратились в суд с иском к войсковой части 13984 об отмене дисциплинарного взыскания. В обоснование требований указали, что работают в войсковой части 13984 (структурное подразделение «Пожарная команда противопожарной защиты и спасательных работ») в различных должностях.

Приказом командира войсковой части 13984 от ДД.ММ.ГГГГ № они привлечены к дисциплинарной ответственности в виде выговора за несдачу зачётов по знаниям в организации тушения пожаров и проведении аварийно-спасательных работ. С данным приказом они не согласны.

Ссылались на то, что в трудовом договоре отсутствует такая обязанность как сдача зачётов по знаниям в организации тушения пожаров и проведении аварийно-спасательных работ. С обязанностями, связанными со сдачей указанных зачётов, работодатель их не знакомил. До применения дисциплинарного взыскания работодатель письменных объяснений не затребовал. С оспариваемым приказом они ознакомлены только в апреле 2016 года.

С учётом уточнения требований просили отменить приказ командира войсковой части 13984 от ДД.ММ.ГГГГ № «О наказании личного состава пожарной команды войсковой части 13984» в части привлечения их к дисциплинарной ответственности в виде выговора, признать недействительным результат комиссионной проверки знаний, проведённой 25.02.2016, взыскать компенсацию морального вреда по ... рублей в пользу каждого.

Определением Черниговского районного суда Приморского края от 21.07.2016 гражданские дела по искам Балашкина Ю.Г., Белоцерковского А.А., Андреева К.А. к войсковой части 13984 об отмене дисциплинарного взыскания, признании недействительным результата проверки знаний, компенсации морального вреда соединены в одно производство.

В судебном заседании Балашкин Ю.Г., Белоцерковский А.А. и Андреев К.А. требования поддержали.

Представители войсковой части 13984 в судебном заседании иск не признали.

Судом постановлено указанное выше решение, с которым не согласился ответчик, в апелляционной жалобе ставится вопрос об отмене решения суда как незаконного.

Судебная коллегия, проверив материалы дела, обсудив доводы апелляционной жалобы, не находит оснований для отмены решения суда.

Судом первой инстанции установлено, что истцы работают в войсковой части 13984, Балашкин Ю.Г. в должности ..., Белоцерковский А.А. в должности ..., Андреев К.А. в должности ....

Приказом командира части № от ДД.ММ.ГГГГ личный состав войсковой части 13984, в том числе Балашкин Ю.Г., Белоцерковский А.А. и Андреев К.А., привлечены к дисциплинарной ответственности в виде выговора за не сдачу зачётов по знаниям в организации тушения пожаров и проведении аварийно-спасительных работ.

В соответствии с положениями ст. 192 ТК РФ дисциплинарным проступком признаётся неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей.

За совершение дисциплинарного проступка работодатель имеет право применить следующие дисциплинарные взыскания: замечание, выговор, увольнение по соответствующим основаниям.

Противоправность действий или бездействия работника означает, что они не соответствуют законам, иным нормативным правовым актам.

Таких обстоятельств по данному делу не установлено. Факт не сдачи зачета не является дисциплинарным проступком. А отсутствие специальных знаний, выявленное при сдаче зачета, повлекло невыполнение каких должностных обязанностей, в приказе не указано.

Поэтому выводы суда первой инстанции об отмене оспариваемого приказа в части привлечения Балашкина Ю.Г., Белоцерковского А.А. и Андреева К.А. к дисциплинарной ответственности в виде выговора являются верными.

Поскольку в ходе рассмотрения дела факт нарушения трудовых прав истцов был установлен, суд правомерно на основании ст. 237 ТК РФ взыскал с ответчика компенсацию морального вреда. Размер компенсации морального вреда определён судом с учётом требований закона о разумности и справедливости.

Поскольку ходатайств о привлечении к участию в деле других лиц, в частности филиала № 1 ФКУ «УФО МО РФ по Приморскому краю», на финансовом обеспечении которого состоит войсковая часть 13984, в суде первой инстанции ответчиком не заявлялось, оснований для удовлетворения такого ходатайства в суде апелляционной инстанции не имеется. Кроме того, названный в ходатайстве филиал юридическим лицом не является.

Доводы апелляционной жалобы о нарушении истцами требований программы подготовки личного состава пожарной охраны ВС РФ не являются основанием для отмены решения суда в связи с вышеизложенным.

Руководствуясь ст. 328 ГПК РФ, судебная коллегия

о п р е д е л и л а:

решение Черниговского районного суда Приморского края от 27.12.2016 оставить без изменения, апелляционную жалобу – без удовлетворения.

Председательствующий

Судьи