Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-85/2022 (2-4835/2021;) от 08.12.2021

№ 2-85/2022

73RS0004-01-2020-006766-41

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

город Ульяновск                                                                                 20 января 2022 года

Заволжский районный суд города Ульяновска в составе председательствующего судьи Е.Г. Капусткиной,

при секретаре М.А. Юткиной,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Емельяновой Ольги Владимировны к государственному учреждению здравоохранения «Городская клиническая больница святого апостола Андрея Первозванного» о признании права на выплаты стимулирующего характера, возложении обязанности направить заявку на финансирование выплат стимулирующего характера,

У С Т А Н О В И Л:

Емельянова О.В. обратилась в суд с иском, уточненным в ходе рассмотрения дела, к ГУЗ «Городская клиническая больница святого апостола Андрея Первозванного» (ранее - ГУЗ «Городская клиническая больница №1» (Перинатальный центр) о признании права на выплаты стимулирующего характера, возложении обязанности направить заявку на финансирование выплат стимулирующего характера.

Требования мотивировала тем, что с 22.09.2003 работает в указанном медицинском учреждении в должности операционной медицинской сестры в операционном блоке №1.

В соответствии с пунктом 2 дополнительного соглашения к трудовому договору работник переводится на работу в акушерское обсервационное отделение с 11.04.2020 на период организации госпитальной базы для оказания медицинской помощи пациентам с неблагополучным эпидемиологическим анамнезом по COVID-19 и с признаками респираторной инфекции, новой коронавирусной инфекции COVID-19.

В рамках реализации распоряжения Министерства здравоохранения Ульяновской области от 07.04.2020 № 743-р «О временной маршрутизации беременных женщин, рожениц и их новорожденных в связи с угрозой распространения новой коронавирусной инфекции COVID-19» в ГУЗ «Городская клиническая больница № 1» (Перинатальный центр) развернуто обсервационное отделение по оказанию медицинской помощи беременным и роженицам, больным новой коронавирусной инфекцией, по профилю «акушерство и гинекология».

Вознаграждение в виде выплат стимулирующего характера осуществляется медицинским и иным работникам на основании Постановления Правительства РФ от 12 апреля 2020 года № 484 «Об утверждении Правил предоставления в 2020 году иных межбюджетных трансфертов из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации, источником финансового обеспечения которых являются бюджетные ассигнования резервного фонда Правительства Российской Федерации, в целях софинансирования в полном объеме расходных обязательств субъектов Российской Федерации, возникающих при осуществлении выплат стимулирующего характера за выполнение особо важных работ медицинским и иным работникам, непосредственно участвующим в оказании медицинской помощи гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция COVID-19».

Однако до настоящего момента ответчик не направил в Министерство здравоохранения Ульяновской области в отношении истицы заявку на финансирование выплат стимулирующего характера.

Емельянова О.В. просила суд признать за ней право на выплаты стимулирующего характера, обязать ГУЗ «Городская клиническая больница № 1» (Перинатальный центр) направить в Министерство здравоохранения Ульяновской области заявку в отношении Емельяновой О.В., <данные изъяты>, за период с 01.06.2020 по 31.10.2020 в общей сумме 250 000 руб. на финансирование выплат стимулирующего характера, как лица, непосредственно участвовавшего в оказании специализированной медицинской помощи в стационарных условиях гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция COVID-19, на основании Постановления Правительства РФ от 12 апреля 2020 года № 484.

Истец Емельянова О.В. в судебное заседание не явилась, о времени и месте рассмотрения дела извещена надлежащим образом.

Представитель истицы - Евстигнеев Е.П. в судебном заседании уточненные исковые требования поддержал.

Представители ответчика - ГУЗ «Городская клиническая больница святого апостола Андрея Первозванного» Хохрякова Е.В. в судебном заседании исковые требования не признала, возражала против удовлетворения исковых требований Емельяновой О.В. по следующим основаниям. Обсервационное отделение в ГУЗ ГКБ №1 было создано при открытии медицинского учреждения и не в связи с распространением новой коронавирусной инфекции, не предназначено для лечения COVID-19. Истец работает в операционном блоке №1 с 18.09.2003 и дополнительным соглашением ее трудовые функции не изменялись. В акушерском обсервационном отделении не оказывалась специализированная медицинская помощь в стационарных условиях для лечения новой коронавирусной инфекции.

Представитель третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора, - Министерства здравоохранения Ульяновской области, в судебное заседание не явился, о месте и времени судебного разбирательства указанное третье лицо извещено, суду представлен отзыв, в котором представитель просит в иске Емельяновой О.В. отказать.

Представитель третьего лица - Управления Федерального казначейства по Ульяновской области, - в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания указанное третье лицо извещено.

Представитель третьего лица – ГУ-УРО ФСС РФ, - в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания указанное третье лицо извещено, суду представлен письменный отзыв.

Суд полагает возможным рассмотреть гражданское дело в отсутствие неявившихся участников судебного разбирательства в порядке ст.167 ГПК РФ.

Выслушав участников процесса, исследовав материалы настоящего гражданского дела, суд пришел к следующему.

В соответствии со ст.135 Трудового кодекса РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда. Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

Министерство здравоохранения РФ приказом от 19 марта 2020 г. № 198н утвердило Временный порядок организации работы медицинских организаций в целях реализации мер по профилактике и снижению рисков распространения новой коронавирусной инфекции COVID-19 (далее по тексту - Временный порядок), в соответствии с которым руководители органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации в сфере охраны здоровья организуют оказание медицинской помощи лицам с подтвержденным диагнозом COVID-19, лицам с подозрением на новую коронавирусную инфекцию COVID-19 (далее по тексту - COVID-19) в амбулаторных условиях и в стационарных условиях, а также бригадами скорой медицинской помощи, в том числе специализированными.

При этом руководитель медицинской организации утверждает временное штатное расписание медицинской организации и осуществляет перераспределение функциональных обязанностей медицинских работников на основании дополнительных соглашений к трудовым договорам, заключаемых в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.

Кроме того, локальным актом медицинской организации должен быть утвержден перечень структурных подразделений медицинской организации и перечень должностей медицинских работников структурных подразделений медицинской организации, которые участвуют в оказании первичной медико-санитарной помощи, медицинской помощи в стационарных условиях пациентам с симптомами ОРВИ и внебольничной пневмонии, подозрением на COVID-19, пациентам с установленным диагнозом COVID-19.

Постановлением Правительства РФ от 12.04.2020 № 484 утверждены Правила предоставления в 2020 году иных межбюджетных трансфертов из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации, источником финансового обеспечения которых являются бюджетные ассигнования резервного фонда Правительства Российской Федерации, в целях софинансирования в полном объеме расходных обязательств субъектов Российской Федерации, возникающих при осуществлении выплат стимулирующего характера за выполнение особо важных работ медицинским и иным работникам, непосредственно участвующим в оказании медицинской помощи гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция COVID-19 (далее также - Правила).

Согласно подпункту «б» пункта 11 Правил, выплаты стимулирующего характера осуществляются оказывающим специализированную медицинскую помощь в стационарных условиях гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция COVID-19, в соответствии с указанными в пунктах 12 и 12(1) настоящих Правил локальными нормативными актами медицинской организации и транспортной организации, согласованными с органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации в сфере охраны здоровья, в следующих размерах: врачам - 80 000 рублей в месяц, среднему медицинскому персоналу - 50 000 рублей в месяц, младшему медицинскому персоналу - 25 000 рублей в месяц.

Локальный нормативный акт медицинской организации принимается в связи с наличием граждан, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция COVID-19, и устанавливает:

перечень наименований структурных подразделений медицинских организаций, работа в которых дает право на установление выплат стимулирующего характера;

перечень должностей медицинских работников структурных подразделений медицинских организаций, работа в которых дает право на установление выплат стимулирующего характера;

размер выплаты стимулирующего характера в соответствии с занимаемой должностью, но не выше размеров, указанных в пункте 11 настоящих Правил;

срок, на который устанавливается выплата стимулирующего характера (пункт 12 Правил).

Министерство здравоохранения РФ в письме от 10 июня 2020 г. № 16-3/И/2-8198 дало разъяснения по вопросу осуществления выплат стимулирующего характера медицинским и иным работникам за работу в особых условиях в соответствии с постановлениями Правительства РФ от 02 апреля 2020 г. № 415 и от 12 апреля 2020 г. № 484.

В соответствии с указанными разъяснениями стимулирующие выплаты за выполнение особо важных работ в соответствии с постановлением Правительства РФ от 12 апреля 2020 г. № 484 полагаются медицинским работникам, непосредственно оказывающим медицинскую помощь пациентам, больным коронавирусом COVID-19, в стационарных условиях, а также медицинским работникам выездных бригад скорой медицинской помощи, и водителям, в том числе транспортных организаций.

Так, согласно п.3 указанного нормативного акта, средства, предоставленные бюджетам субъектов Российской Федерации в форме иного межбюджетного трансферта, направляются на обеспечение в апреле - октябре 2020 г. выплат стимулирующего характера в медицинских организациях и их структурных подразделениях (в том числе оказывающих скорую медицинскую помощь), фактически оказывающих медицинскую помощь гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция COVID-19, в соответствии с установленным Министерством здравоохранения Российской Федерации временным порядком организации работы медицинских организаций в целях реализации мер по профилактике и снижению рисков распространения новой коронавирусной инфекции COVID-19, а также в организациях, осуществляющих предоставление транспортных услуг при оказании скорой медицинской помощи гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция COVID-19 (далее соответственно - временный порядок, медицинские организации, транспортные организации).

Выплаты стимулирующего характера за работу в особых условиях в соответствии с постановлениями Правительства РФ от 02 апреля 2020 г. № 415 и от 12 апреля 2020 г. № 484 осуществляются медицинским и иным работникам с даты формирования, в соответствии с Временным порядком, отделения (бригады скорой медицинской помощи), назначения медицинских работников в поликлинике на должности, включенные в перечень, сформированные, в целях оказания медицинской помощи гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция COVID-19.

Выплаты стимулирующего характера за работу в особых условиях установлены постановлением Правительства РФ от 02 апреля 2020 г. № 415 с              30 января 2020 г. и выплачиваются за месяцы, в которые производилась работа с пациентами с новой коронавирусной инфекцией, с даты зарегистрированного подтвержденного случая COVID-19 на территории субъекта РФ.

Указанные выплаты являются стимулирующими надбавками и выплачиваются в сроки выплаты заработной платы, установленные в медицинских организациях.

Медицинским работникам, оказывающим медицинскую помощь пациентам с COVID-19 в стационарных условиях, осуществляются стимулирующие выплаты за работу в особых условиях в соответствии с постановлениями Правительства РФ от 02 апреля 2020 г. № 415 и от 12 апреля 2020 г. № 484.

Материалами дела установлено, что ГУЗ «Городская клиническая больница святого апостола Андрея Первозванного» (ранее ГУЗ «Городская клиническая больница №1» (Перинатальный центр)) является многопрофильным стационаром, который оказывает медицинскую помощь женщинам и детям. В структуру учреждения входит родильный дом, где оказывается экстренная и плановая медицинская помощь по профилю «акушерство и гинекология», в том числе на базе учреждения функционирует обсервационное отделение.

Истица Емельянова О.В. работает в операционном блоке №1 ГУЗ ГКБ № 1 (Перинатальный центр) в должности операционной <данные изъяты> с 22.09.2003.

16.06.2020 между Емельяновой О.В. и ответчиком было заключено дополнительное соглашение к трудовому договору, согласно которому она была переведена в акушерское обсервационное отделение с 16.06.2020. По условиям указанного дополнительного соглашения Емельянова О.В. переводится на работу в акушерское обсервационное отделение с 16.06.2020 на период организации госпитальной базы для оказания медицинской помощи пациентам с неблагополучным эпидемиологическим анамнезом по COVID-19 и с признаками респираторной инфекции, новой коронавирусной инфекции COVID-19.

Дополнительным соглашением также установлено, что работнику устанавливается повременная система оплаты труда (п.4.1).

Заработная плата состоит из должностного оклада, выплат компенсационного и стимулирующего характера (п.4.1.1)

Должностной оклад работнику устанавливается в размере 11 625 рублей (п.4.1.2).

Согласно п.4.1.3 соглашения, работнику в соответствии с законодательством РФ и решениями работодателя производятся: выплаты компенсационного характера в процентном соотношении к должностному окладу (выплаты работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными условиями труда - 25%; выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных - 90%); выплаты стимулирующего характера (выплаты за стаж непрерывной работы, выслугу лет).

Пунктом 4.1.4 дополнительного соглашения установлено, что оплата производится за фактически отработанное время.

Согласно пункту 4.2 дополнительного соглашения в качестве поощрения за особые условия труда и дополнительную нагрузку при оказании медицинской помощи гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция, и лицам из групп риска заражения новой коронавирусной инфекцией, работнику устанавливаются выплаты стимулирующего характера в соответствии с приказом ГУЗ ГКБ № 1 № 330 от 17 апреля 2020 года «Об осуществлении выплат стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку медицинским работникам, оказывающим медицинскую помощь гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция, и лицам из групп риска заражения новой коронавирусной инфекцией», приказом ГУЗ ГКБ № 1 № 331 от 20 апреля 2020 года «О мерах поддержки работников медицинской организации в условиях угрозы новой коронавирусной инфекции COVID-19 на территории Ульяновской области».

Приказом ответчика от 16 июня 2020 года №208-43/03 на основании личного заявления Емельянова О.В. была временно переведена с должности операционной медицинской сестры операционного блока №1 на время работы госпитальной базы на должность операционной медицинской сестры в акушерское обсервационное отделение.

Приказом №245-43/03 от 15 июля 2020 года Емельянова О.В. на основании личного заявления была переведена с должности операционной медиццинской сестры на время работы госпитальной базы акушерского обсервационного отделения на должность операционной медицинской сестры операционного блока №1 постоянно.

Таким образом, истица работала в должности операционной медицинской сестры в акушерском обсервационном отделении для оказания медицинской помощи пациентам с неблагополучным эпидемиологическим анамнезом по COVID-19 и с признаками респираторной инфекции, новой коронавирусной инфекции COVID-19 в период: с 16.06.2020 по 15.07.2020.

В спорный период Емельянова О.В. получала в составе заработной платы выплаты в соответствии с постановлением Правительства РФ от 2 апреля 2020 года № 415 «Об утверждении Правил предоставления в 2020 году иных межбюджетных трансфертов из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации, источником финансового обеспечения которых являются бюджетные ассигнования резервного фонда Правительства Российской Федерации, в целях софинансирования, в том числе в полном объеме, расходных обязательств субъектов Российской Федерации, возникающих при осуществлении выплат стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку медицинским работникам, оказывающим медицинскую помощь гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция, и лицам из групп риска заражения новой коронавирусной инфекцией» и указом Губернатора Ульяновской области от 3 апреля 2020 года №42 «О мерах поддержки работников медицинских и иных организаций в условиях распространения новой коронавирусной инфекции на территории Ульяновской области».

Согласно распоряжению Министерства здравоохранения Ульяновской области №743-р от 07.04.2020 «О временной маршрутизации беременных женщин, рожениц и их новорожденных в связи с угрозой распространения новой коронавирусной инфекции COVID-19» беременные и роженицы с неблагополучным эпидемиологическим анамнезом по COVID и (или) с признаками респираторной инфекции, новой коронавирусной инфекции COVID-2019 стали направляться в акушерское обсервационное отделением ГУЗ «Городская клиническая больница №1» (Перинатальный центр).

Как установлено, 24.04.2020 было издано распоряжение Министерства здравоохранения Ульяновской области №861-р, которым утвержден перечень медицинских организаций, оказывающих медицинскую помощь пациентам с подтвержденным диагнозом новой коронавирусной инфекции COVID - 19 или подозрением на новую коронавирусную инфекцию COVID - 19 в условиях круглосуточного стационара.

В судебном заседании установлено, что медицинская помощь по профилю «акушерство и гинекология», женщинам с неблагополучным эпидемиологическим анамнезом по COVID и (или) с признаками респираторной инфекции, новой коронавирусной инфекции COVID-2019 оказывалась и оказывается в обсервационном отделении ГУЗ «Городская клиническая больница №1» (Перинатальный центр), учреждение было также включено в данный перечень.

Распоряжением Министерства здравоохранения Ульяновской области №724-р от 03.04.2020 «О развертывании госпитальной базы для лечения пациентов с новой коронавирусной инфекцией» определено развернуть с 04.04.2020 на базе ГУЗ «ЦГКБ г.Ульяновска» госпитальную базу для взрослых, больных новой коронавирусной инфекцией и с подозрением на новую коронавирусную инфекцию.

По статистическим данным ГУЗ «Городская клиническая больница №1 (Перинатальный центр) в акушерском обсервационном отделении за период с 11 апреля по 30 ноября 2020 было пролечено 311 женщин, из них с подтвержденным диагнозом: «новая коронавирусная инфекция» - 179 чел., что составляет порядка 57% от общего числа пролеченных. Из 179 женщин - 67% поступали непосредственно на роды (в среднем пребывание в отделении 4,5 дня), с угрозой прерывания беременности 21% (в среднем пребывание в отделении 7,8 дня), перевод из других родильных домов в послеродовом периоде -19 % (в среднем пребывание в отделении 4 дня). Заболевание новой коронавирусной инфекцией протекало в легкой форме у 51% рожениц и беременных, бессимптомное носительство вируса - 40%, в среднетяжелой форме 9%. Все женщины с выявленной среднетяжелой формой в течение суток переводились в ГУЗ «ЦГКБ г.Ульяновска». Пациентки с легкой формой и бессимптомным носительством новой коронавирусной инфекции после оказания медицинской помощи по акушерско-гинекологическому профилю, выписывались домой на 4-6 сутки с момента поступления в стационар.

По данным, предоставленным ответчиком (выписки из реестра сведений, предоставляемых работодателем в страховые медицинские организации в отношении Емельяновой О.В.,), копий медицинских документов, в том числе служебной записки истицей оказывалась медицинская помощь в июле, августе, сентябре и в октябре 2020 г. в условиях стационара пациенткам, поступивших в родовое обсервационное отделение с подтвержденным диагнозом новой коронавирусной инфекции.

Суду ответчиком представлена выписка из реестра сведений за период с                 21 мая 2020 года по 31 октября 2020 года, представляемых ГУЗ «Городская клиническая больница №1» (Перинатальный центр) в страховые медицинские организации для оплаты, согласно которой Емельянова О.В. оказывала медицинскую помощь пациентам, имеющим подтвержденный диагноз новой коронавирусной инфекции, в июле 2020 года ФИО5, ФИО6, ФИО7, в сентябре 2020 года ФИО8, ФИО9, ФИО10, в октябре 2020 года ФИО11, ФИО12

В ходе судебного разбирательства судом установлено также, что Емельянова О.В. в августе 2020 года оказывала медицинскую помощь ФИО13, у которой 20 июля и 24 июля 2020 года был подтвержден диагноз новой коронавирусной инфекции. Согласно истории родов ФИО13, а также представленной ответчиком служебной записке на имя главного врача на оплату труда, Емельяновой О.В. 5 августа 2020 года оказывалась медицинская помощь ФИО13 как лицу, имеющему подтвержденный диагноз новой коронавирусной инфекции на стадии выздоровления («реконвалисцент»).

С учетом установленных по делу обстоятельств, приведенных положений законодательства, регулирующего спорные правоотношения, суд приходит к выводу, что истицей, исполняющей должностные обязанности <данные изъяты> ГУЗ «ГКБ №1» (перинатальный центр), оказывалась медицинская помощь пациентам с неблагополучным эпидемиологическим анамнезом по COVID-19 (пациентам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция COVID-19).

Приведенные выше нормативно-правовые акты направлены на обеспечение социальных гарантий медицинским сотрудникам, участвующим в оказании медицинской помощи гражданам с неблагополучным эпидемиологическим анамнезом по COVID-19.

Таким образом, отказ работодателя в признании права истицы на выплаты стимулирующего характера в связи с оказанием медицинской помощи гражданам с неблагополучным эпидемиологическим анамнезом по COVID-19 в рамках исполнения своих профессиональных обязанностей, ущемляет ее право на получение установленных и гарантированных государством выплат стимулирующего характера.

Согласно ч.2 ст.7 Конституции РФ в Российской Федерации охраняются труд и здоровье людей, устанавливается гарантированный минимальный размер оплаты труда, обеспечивается государственная поддержка семьи, материнства, отцовства и детства, инвалидов и пожилых граждан, развивается система социальных служб, устанавливаются государственные пенсии, пособия и иные гарантии социальной защиты.

Каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации (ч.3 ст.37 Конституции РФ).

При таких обстоятельствах суд приходит к выводу, что требования Емельяновой О.В. о признании права на выплаты стимулирующего характера в соответствии с Постановлением Правительства РФ от 12.04.2020 № 484 «Об утверждении Правил предоставления в 2020 году иных межбюджетных трансфертов из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации, источником финансового обеспечения которых являются бюджетные ассигнования резервного фонда Правительства Российской Федерации, в целях софинансирования в полном объеме расходных обязательств субъектов Российской Федерации, возникающих при осуществлении выплат стимулирующего характера за выполнение особо важных работ медицинским и иным работникам, непосредственно участвующим в оказании медицинской помощи гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция COVID-19», - являются законными, обоснованными, подлежащими удовлетворению.

Соответственно, законными и обоснованными, подлежащими удовлетворению, являются и требования истицы о возложении на ответчика обязанности направить в Министерство здравоохранения Ульяновской области заявку в отношении Емельяновой О.В., <данные изъяты>, за периоды с 1 июля 2020 года по 31 июля 2020 года,          с 1 августа по 31 августа 2020 года, с 1 сентября по 30 сентября 2020 года, с              1 октября 2020 года по 31 октября 2020 года на финансирование выплат стимулирующего характера, как лица, непосредственно участвовавшего в оказании специализированной медицинской помощи в стационарных условиях гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция COVID-19, на основании Постановления Правительства РФ от 12.04.2020 № 484 «Об утверждении Правил предоставления в 2020 году иных межбюджетных трансфертов из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации, источником финансового обеспечения которых являются бюджетные ассигнования резервного фонда Правительства Российской Федерации, в целях софинансирования в полном объеме расходных обязательств субъектов Российской Федерации, возникающих при осуществлении выплат стимулирующего характера за выполнение особо важных работ медицинским и иным работникам, непосредственно участвующим в оказании медицинской помощи гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция COVID-19».

При этом суду не представлены доказательства оказания Емельяновой О.В. медицинской помощи гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция COVID-19, в июне 2020 года.

При таких обстоятельствах исковые требования Емельяновой О.В. подлежат частичному удовлетворению.

Руководствуясь ст.ст. 12, 56, 167, 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования Емельяновой Ольги Владимировны к государственному учреждению здравоохранения «Городская клиническая больница святого апостола Андрея Первозванного» о признании права на выплаты стимулирующего характера, возложении обязанности направить заявку на финансирование выплат стимулирующего характера, удовлетворить частично.

Признать за Емельяновой Ольгой Владимировной право на выплаты стимулирующего характера в соответствии с Постановлением Правительства РФ от 12.04.2020 № 484 «Об утверждении Правил предоставления в 2020 году иных межбюджетных трансфертов из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации, источником финансового обеспечения которых являются бюджетные ассигнования резервного фонда Правительства Российской Федерации, в целях софинансирования в полном объеме расходных обязательств субъектов Российской Федерации, возникающих при осуществлении выплат стимулирующего характера за выполнение особо важных работ медицинским и иным работникам, непосредственно участвующим в оказании медицинской помощи гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция COVID-19»; возложить на государственное учреждение здравоохранения «Городская клиническая больница святого апостола Андрея Первозванного» обязанность направить в Министерство здравоохранения Ульяновской области заявку в отношении Емельяновой Ольги Владимировны, операционной <данные изъяты>, за периоды с 1 июля 2020 года по 31 июля 2020 года, с 1 августа по 31 августа 2020 года, с 1 сентября по 30 сентября 2020 года, с              1 октября 2020 года по 31 октября 2020 года на финансирование выплат стимулирующего характера, как лица, непосредственно участвовавшего в оказании специализированной медицинской помощи в стационарных условиях гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция COVID-19, на основании Постановления Правительства РФ от 12.04.2020 № 484 «Об утверждении Правил предоставления в 2020 году иных межбюджетных трансфертов из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации, источником финансового обеспечения которых являются бюджетные ассигнования резервного фонда Правительства Российской Федерации, в целях софинансирования в полном объеме расходных обязательств субъектов Российской Федерации, возникающих при осуществлении выплат стимулирующего характера за выполнение особо важных работ медицинским и иным работникам, непосредственно участвующим в оказании медицинской помощи гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция COVID-19».

Решение суда может быть обжаловано в Ульяновский областной суд через Заволжский районный суд города Ульяновска в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме.

Судья: подпись                                                                                         Е.Г. Капусткина

Копия верна

Судья                                                         Е.Г. Капусткина

Решение суда в окончательной форме изготовлено 25 января 2022 года.

Секретарь судебного заседания                                                                  М.А. Юткина

Подлинник находится в материалах гражданского дела №2-85/2022 Заволжского районного суда города Ульяновска.