Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-4001/2015 ~ М-3126/2015 от 08.04.2015

Дело №2-4001/29-2015

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

13 мая 2015 года г.Петрозаводск

Петрозаводский городской суд Республики Карелия в составе председательствующего судьи Тимошкиной Т.Н., при секретаре Равпук А.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Комарова А.А. к обществу с ограниченной ответственностью «ТехноПарк» о защите трудовых прав,

у с т а н о в и л :

Комаров А.А. обратился в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью «ТехноПарк» (далее – ООО «ТехноПарк») по тем основаниям, что он работал у ответчика в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Отпуск ни разу не предоставлялся, в то же время при увольнении ответчик не выплатил компенсацию за дни неиспользованного отпуска за <данные изъяты> дней. С учетом изложенного, просит взыскать с ответчика в счет компенсации за неиспользованный отпуск <данные изъяты> руб.

В дальнейшем истец исковые требования увеличил, просил взыскать с ответчика в счет компенсации морального вреда <данные изъяты> руб.

При рассмотрении дела истец требования поддержал по основаниям, изложенным в иске, указав, что с момента трудоустройства оплачиваемый ежегодный отпуск ни разу не предоставлялся, единожды брал отпуск без сохранения заработной платы. При увольнении заработная плата выплачена в полном объеме, однако компенсацию за дни неиспользованного отпуска ответчик отказался выплачивать. Действиями ответчика причинен моральный вред ввиду нарушения трудовых прав. Не оспаривает сведения о доходах, представленные налоговым органом по запросу суда. С учетом неявки представителя ответчика не возражает против рассмотрения дела в порядке заочного производства.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, о месте и времени рассмотрения дела неоднократно извещался по юридическому адресу, по которому получение судебной корреспонденции не обеспечил, документы, истребуемые судом, не представлены. С учетом изложенного, извещение ответчика суд признает надлежащим, своими процессуальными правами ответчик не воспользовался по своему усмотрению, доступ к правосудию ему был обеспечен.

Принимая во внимание положения ст.ст. 167, 233-235 ГПК РФ, суд приходит к выводу о рассмотрении дела заочно, по имеющимся доказательствам, с тем, чтобы отсутствующая сторона при наличии обоснованных возражений имела возможность обратиться с заявлением об отмене заочного решения и представить свои доводы и доказательства, их подтверждающие, и считает возможным рассмотреть данное дело в порядке заочного производства.

Суд, заслушав прибывших лиц, исследовав материалы дела, приходит к следующим выводам:

В силу ст.140 Трудового кодекса РФ (Далее - ТК РФ) при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.

В ст.127 ТК РФ установлено, что при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.

Судом установлено, что стороны состояли в трудовых отношениях в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, что подтверждается данными трудовой книжки истца. Работа по трудовому договору являлась для истца основной работой.

По сообщению истца, в период действия трудового договора истцу ни разу не предоставлялся ежегодный оплачиваемый отпуск. Соответствующие доводы истца стороной ответчика не опровергнуты, доказательств обратного не представлено.

Из представленных в дело доказательств следует, что при увольнении полный расчет с истцом не был произведен, со стороны ответчика суду не представлено доказательств выплаты причитающихся истцу сумм, в частности истцу не была выплачена компенсация за дни неиспользованного отпуска.

С учетом изложенного, требование истца о взыскании компенсации за дни неиспользованного отпуска само по себе обоснованно.

При определении размера задолженности суд учитывает, что ответчик никаких документов для производства расчета судом не представил. По запросу суда налоговым органом представлены сведения о доходе, полученном истцом, в период работы у ответчика. Истец соответствующие сведения не опровергает. Иные письменные доказательства о размере выплачиваемых истцу сумм в счет оплаты труда у суда отсутствуют.

По данным налоговой инспекции за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно истцом получен совокупный доход у ответчика <данные изъяты> руб.

В соответствии с п.п. 10, 12 Положения об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденного Постановлением Правительства РФ № 922 от 24.12.2007, средний дневной заработок для оплаты отпусков, предоставляемых в календарных днях, и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется путем деления суммы заработной платы, фактически начисленной за расчетный период, на 12 и на среднемесячное число календарных дней (29,4).

Количество календарных дней в неполном календарном месяце рассчитывается путем деления среднемесячного числа календарных дней (29,4) на количество календарных дней этого месяца и умножения на количество календарных дней, приходящихся на время, отработанное в данном месяце.

Истец имеет право на компенсацию за <данные изъяты> дней неиспользованного отпуска (за <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – <данные изъяты> дня (44 дня * 6), за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – 22 дня (44 дня : 12 * 6)).

По данным налоговой инспекции за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно истцом получен совокупный доход у ответчика <данные изъяты> руб.

Расчет: <данные изъяты> руб. : 12 : 29,4 = <данные изъяты> руб. (среднедневной заработок для исчисления компенсации за неиспользованный отпуск) х <данные изъяты> дней = <данные изъяты> руб.

В связи с изложенным, учитывая невозможность для суда выйти за пределы заявленных требований, с учетом п.3 ст. 196 ГПК РФ, с ответчика в пользу истца суд взыскивает в счет компенсации за неиспользованный отпуск <данные изъяты> руб.

Истцом также ставится требование о взыскании компенсации морального вреда в размере <данные изъяты> руб.

В силу ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Судом учитываются перенесенные истцом физические и нравственные страдания, связанные с нарушением его трудовых прав, вызванные неполучением в полном объеме и своевременно причитающихся ему сумм ввиду исполнения трудовых обязанностей, однако, предъявленный истцом ко взысканию размер денежной компенсации морального вреда в <данные изъяты> рублей, суд рассматривает как завышенный и, исходя из требований разумности и справедливости, степени страданий истца, периода просрочки в выплате спорных сумм, учитывая назначение таких сумм, суд определяет размер компенсации морального вреда в размере <данные изъяты> рублей

В соответствии со ст.103 ГПК РФ, учитывая то, что истец при подаче иска был освобожден от уплаты государственной пошлины, суд взыскивает с ответчика государственную пошлину в доход Петрозаводского городского округа, размер которой с учетом положений ст.333-19 Налогового кодекса РФ составляет <данные изъяты> руб.

Руководствуясь ст. ст. 103, 194 –199, 233-237 ГПК РФ,

р е ш и л :

Исковые требования удовлетворить частично.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «ТехноПарк» в пользу Комарова А.А. в счет компенсации за неиспользованный отпуск <данные изъяты> руб., в счет компенсации морального вреда <данные изъяты> руб.

В остальной части иска отказать.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «ТехноПарк» государственную пошлину в доход Петрозаводского городского округа в сумме <данные изъяты> руб.

Ответчик вправе подать в Петрозаводский городской суд Республики Карелия заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения копии этого решения.

Заочное решение может быть обжаловано сторонами также в апелляционном порядке в Верховный суд Республики Карелия в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья Т.Н.Тимошкина

Решение принято в

окончательной форме 13.05.2015.