Определение по делу № 2-1979/2019 ~ М-1568/2019 от 20.05.2019

№ 2-1979/2019

ОПРЕДЕЛЕНИЕ

Ухтинский городской суд Республики Коми

в составе председательствующего судьи Логинова С.С.,

при секретаре Кашиной Е.В.,

с участием прокурора Шулеповой А.В.,

истца Печкураева А.В.,

представителя ответчика Федоровой М.Н.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Ухте

04 июля 2019 года гражданское дело по иску Печкураева А.В. к акционерному обществу «Печоранефтегаз» о признании приказа о дисциплинарном взыскании, приказа о прекращении (расторжении) трудового договора незаконными, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда,

установил:

Печкураев А.В. обратился в суд с иском к АО «Печоранефтегаз» о признании приказа о дисциплинарном взыскании от <...> г. № ...., приказа о прекращении (расторжении) трудового договора от <...> г. № .... незаконными, восстановлении на работе в прежней должности, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула с даты увольнения по дату вынесения решения суда, компенсации морального вреда в размере .... руб. В обоснование своих требований указав, что с <...> г. работал у ответчика ...., местом работы являлся цех добычи нефти и газа № 1. В соответствии с условиями трудового договора от <...> г. истцу был установлен вахтовый метод работы. <...> г. истец был уволен на основании пп. «а» п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ за однократное грубое нарушение работником трудовых обязанностей (прогул). С приказом об увольнении истец был ознакомлен <...> г.. Полагает, что расторжение трудового договора с ним является незаконным, по следующим основаниям. Рабочая вахта истца должна была начаться <...> г., однако <...> г. он почувствовал недомогание, о чем сообщил электрику , который обещал сообщить об этом мастеру. <...> г., дозвонившись до мастера и сообщив ему о плохом самочувствии, истец обратился к фельдшеру медпункта .... по месту жительства, который направил его к терапевту в больницу ..... <...> г. истец обратился в .... ЦРБ к терапевту, который по результатам обследования установил, что истец трудоспособен, в открытии больничного листа отказал, направил к неврологу для прохождения дальнейшего обследования, в связи с чем <...> г. истец в офисе работодателя по .... написал заявление на отпуск за свой счет. Заявление истцу было подписано, однако <...> г. с истца потребовали представить письменные объяснения в связи с неявкой на работу, <...> г. к истцу применили дисциплинарное взыскание в виде увольнения.

В ходе рассмотрения дела представитель ответчика Федорова М.Н. предложила истцу Печкураеву А.В. заключить мировое соглашение, по условиям которого, ответчик АО «Печоранефтегаз» изменяет в трудовой книжке истца Печкураева А.В. формулировку основания увольнения с пп. «а» п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ на п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ, а истец Печкураев А.В. отказывается от исковых требований к ответчику в полном объеме.

Истец Печкураев А.В. согласился заключить мировое соглашение на предложенных условиях.

Прокурор Шулепова А.В., выступая в суде, не возражала против заключения мирового соглашения на предложенных представителем ответчика условиях.

Текст мирового соглашения подписан сторонами и приобщен к материалам дела. Сторонам разъяснены последствия утверждения мирового соглашения и прекращения производства по делу, предусмотренные статьями 173, 220, 221 ГПК РФ.

Учитывая, что мировое соглашение совершено в интересах сторон, не противоречит закону, выполнение ими условий соглашения не нарушает интересов иных лиц, суд считает возможным утвердить мировое соглашение и прекратить производство по делу.

Руководствуясь статьями 173, 220, 224 ГПК РФ, суд

определил:

Утвердить мировое соглашение, заключенное между истцом Печкураевым А.В. и представителем акционерного общества «Печоранефтегаз» Федоровой М.Н. по условиям которого:

акционерное общество «Печоранефтегаз» изменяет в трудовой книжке Печкураева А.В. формулировку основания увольнения с пп. «а» п. 6 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса РФ на п. 3 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса РФ;

при этом Печкураев А.В. отказывается от исковых требований к акционерному обществу «Печоранефтегаз» о признании приказа о дисциплинарном взыскании от <...> г. № ...., приказа о прекращении (расторжении) трудового договора от <...> г. № .... незаконными, восстановлении на работе в прежней должности, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула с даты увольнения по дату вынесения решения суда, компенсации морального вреда в размере .... руб.

Производство по гражданскому делу прекратить, разъяснив, что повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.

В случае неисполнения сторонами условий настоящего мирового соглашения в добровольном порядке, по заявлению заинтересованного лица выдать исполнительный лист.

На определение суда может быть подана частная жалоба в Верховный Суд Республики Коми через Ухтинский городской суд Республики Коми в течение пятнадцати дней со дня вынесения.

Судья С. С. Логинов