Судебный акт #1 () по делу № 33-5551/2018 от 20.11.2018

УЛЬЯНОВСКИЙ ОБЛАСТНОЙ СУД

Судья Давыдова Т.Н. Дело № 33-5551/2018

А П Е Л Л Я Ц И О Н Н О Е    О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

город Ульяновск 11 декабря 2018 года

Судебная коллегия по гражданским делам Ульяновского областного суда в составе:

председательствующего Фёдоровой Л.Г.,

судей Герасимовой Е.Н., Фоминой В.А.,

при секретаре Абросимовой А.В.,

рассмотрела в открытом судебном заседании дело по апелляционной жалобе Государственного учреждения – Ульяновского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации на решение Ленинского районного суда города Ульяновска от 26 сентября 2018 года, по которому постановлено:

исковые требования удовлетворить частично.

Признать отказ Государственного учреждения – Ульяновского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации в назначении Тимиркиной Анастасии Юрьевне пособия по беременности и родам, единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, незаконным.

Взыскать с Государственного учреждения - Ульяновского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации в пользу Тимиркиной Анастасии Юрьевны пособие по беременности и родам за период с 17 октября 2017 года по 4 марта 2018 года в размере 35 645 руб. 16 коп., единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, в размере 613 руб. 14 коп., судебные расходы на оплату услуг представителя в сумме 7000 руб. 00 коп., а всего 43 258 (сорок три тысячи двести пятьдесят восемь) руб. 30 коп.

В остальной части в удовлетворении иска отказать.

Заслушав доклад судьи Герасимовой Е.Н., пояснения представителей Государственного учреждения – Ульяновского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации Тюриной В.В., Яковлевой Н.В., поддержавших доводы апелляционной жалобы, судебная коллегия

У С Т А Н О В И Л А :

Тимиркина А.Ю. обратилась в суд с иском к Государственному учреждению – Ульяновскому региональному отделению фонда социального страхования Российской Федерации (далее - ГУ-УРО ФСС РФ, Фонд) о взыскании пособий. В обоснование иска указала, что работает в обществе с ограниченной ответственностью «Поволжская экологическая компания» (далее – ООО «ПЭК») по трудовому договору с 3 мая 2017 года по настоящее время в должности ***. *** года она родила дочь – Т*** В*** И***. В период с 16 октября 2017 года по 4 марта 2018 года она находилась в отпуске по беременности и родам. 22 марта 2018 года ответчик произвел выплату единовременного пособия при рождении ребенка отцу ребенка – Тимиркину И*** Н***. Письмом от 10 мая 2018 года ГУ-УРО ФСС РФ отказало ей в назначении и выплате соответствующих пособий, ссылаясь на наличие в действиях страхователя ООО «ПЭК» признаков злоупотребления правом, выраженного в форме ее (истца) преднамеренного трудоустройства в организацию незадолго до наступления страхового случая, а именно: принятие на должность *** при отсутствии специального высшего образования; создание искусственной ситуации для получения пособий. Отказ ответчика в назначении и выплате пособий считала незаконным. Просила признать незаконным отказ ГУ-УРО ФСС РФ в назначении пособия по беременности и родам за период с 16 октября 2017 года по 4 марта 2018 года, единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, взыскать с ответчика пособие по беременности и родам за указанный период в размере 35 901 руб. 60 коп., единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, - 613 руб. 14 коп., возложить на ответчика обязанность назначить и выплачивать ежемесячное пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет.

Определением суда от 26 сентября 2018 года производство по делу в части требований Тимиркиной А.Ю. о возложении на ответчика обязанности по назначению и выплате ежемесячного пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет прекращено в связи с отказом Тимиркиной А.Ю. от иска в данной части.

Суд привлек к участию в деле в качестве третьих лиц, не заявляющих самостоятельных требований относительно предмета спора, Тимиркина И.Н., ООО «ПЭК» и, рассмотрев исковые требования по существу, принял приведенное выше решение.

В апелляционной жалобе ГУ УРО-ФСС РФ считает решение суда незаконным и подлежащим отмене как постановленное с нарушением норм материального права. Просит учесть, что ООО «ПЭК» зарегистрировано в Фонде в качестве страхователя 31 марта 2016 года. В период с 31 марта 2016 года по 30 апреля 2017 года в Обществе числился один человек – директор, который с момента создания организации и по 31 декабря 2017 года находился в отпуске без сохранения заработной платы на основании приказов организации. В связи с чем трудовой договор от 3 мая 2017 года с Тимиркиной А.Ю. заключен неуполномоченным лицом и не имеет юридической силы. Обращает внимание, что до заключения данного трудового договора сама Тимиркина А.Ю. не работала 1 год и 2 месяца. По мнению автора жалобы, Тимиркина А.Ю., имея высшее образование по специальности «экономист», не могла исполнять обязанности по должности ***. Отсутствие у Тимиркиной А.Ю. соответствующей квалификации свидетельствует о формальном характере заключенного с ней трудового договора. Полагает, что доказательства, на которые ссылается суд, подтверждают лишь факт осуществления деятельности самой организации, а не лично Тимиркиной А.Ю. Просит учесть, что лицензия на осуществление определенных видов деятельности была получена ООО «ПЭК» только 20 июня 2017 года, то есть после трудоустройства истца. Обращает внимание, что приказ о предоставлении истцу отпуска по беременности и родам подписан также директором, находящимся в отпуске без сохранения заработной платы. Страховые взносы в Фонд не начислялись и не уплачивались до трудоустройства в организацию Тимиркиной А.Ю. и супруги директора Общества – Т*** С.Э. Трудовой договор с последней заключен также 3 мая 2017 года. Ранее Тимиркина А.Ю. работала в ООО «А***», где директором являлась супруга директора ООО «ПЭК». Тимиркина А.Ю. была трудоустроена за пять месяцев до наступления страхового случая. По мнению автора жалобы, приведенные обстоятельства свидетельствуют о создании искусственной ситуации, направленной на получение Тимиркиной А.Ю. пособий за счет средств Фонда, а равно о злоупотреблении правом, что является основанием для отказа в иске.

В возражениях на жалобу представитель Тимиркиной А.Ю. – Мурзаханов Р.Г. просит решение суда оставить без изменения, жалобу – без удовлетворения.

Судебная коллегия полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие истца и третьих лиц, извещенных о времени и месте судебного разбирательства судом апелляционной инстанции надлежащим образом.

В соответствии с ч.1 ст. 327.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд апелляционной инстанции рассматривает дело в пределах доводов, изложенных в апелляционной жалобе и возражениях относительно жалобы.

Проверив материалы дела, обсудив доводы апелляционной жалобы, возражений, судебная коллегия приходит к следующему.

Как установлено судом и следует из материалов дела, на основании приказа ООО «ПЭК» от 28 апреля 2017 года № 3 Тимиркина А.Ю. 3 мая 2017 года принята на работу в ООО «ПЭК» на должность *** с окладом 7500 руб.

*** года у Тимиркиной А.Ю. родилась дочь Т*** В*** И***.

Приказом № 4 от 16 октября 2017 года Тимиркинй А.Ю. был предоставлен отпуск по беременности и родам с 16 октября 2017 года по 4 марта 2018 года.

ООО «ПЭК» представило в ГУ - УРО ФСС документы для назначения и выплаты Тимиркиной А.Ю. пособий: по беременности и родам за период с 16 октября 2017 года по 4 марта 2018 года, единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности.

В назначении и выплате Тимиркиной А.Ю. указанных пособий ГУ-УРО ФСС РФ отказано со ссылкой на наличие в действиях страхователя признаков злоупотребления правом в форме преднамеренного трудоустройства Тимиркиной А.Ю. в организацию незадолго до наступления страхового случая при отсутствии специального высшего образования; создания искусственной ситуации для получения пособий.

Полагая отказ в назначении и выплате пособий незаконным, Тимиркина А.Ю. обратилась в суд с настоящим иском.

Разрешая спор, суд первой инстанции правильно установил характер спорных правоотношений, закон, подлежащий применению, и на основании собранных по делу доказательств пришел к верному выводу об удовлетворении иска.

Вывод суда мотивирован, оснований не соглашаться с ним судебная коллегия не усматривает.

Согласно статье 3 Федерального закона от 19 мая 1995 года № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» (далее – Федеральный закон № 81-ФЗ) пособие по беременности и родам; единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, относятся к видам государственных пособий гражданам, имеющим детей.

Статьями 4, 6, 9 названного Федерального закона № 81-ФЗ закреплено, что право на пособие по беременности и родам имеют женщины, подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.

Право на единовременное пособие дополнительно к пособию по беременности и родам имеют женщины, вставшие на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности (до двенадцати недель). Выплата указанного пособия осуществляется за счет средств Фонда социального страхования Российской Федерации.

Положением об особенностях назначения и выплаты в 2012 - 2020 годах застрахованным лицам страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством и иных выплат в субъектах Российской Федерации, участвующих в реализации пилотного проекта, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 21 апреля 2011 года № 294, предусмотрено, что при наступлении страхового случая застрахованное лицо (его уполномоченный представитель) обращается к страхователю по месту своей работы (службы, иной деятельности) с заявлением о выплате соответствующего вида пособия (далее - заявление) и документами, необходимыми для назначения и выплаты пособия в соответствии с законодательством Российской Федерации (п. 2).

Страхователь не позднее 5 календарных дней со дня представления застрахованным лицом (его уполномоченным представителем) заявления и документов, указанных в пункте 2 данного Положения, представляет в территориальный орган Фонда по месту регистрации поступившие к нему заявления и документы, необходимые для назначения и выплаты соответствующих видов пособия, а также опись представленных заявлений и документов, составленную по форме, утверждаемой Фондом (п. 3).

Вопреки доводам апелляционной жалобы, на основании анализа и оценки совокупности собранных по делу доказательств суд первой инстанции обоснованно пришел к выводу о наличии у Тимиркиной А.Ю. права на назначение и выплату спорных пособий, поскольку установил факт трудовой деятельности истца в ООО «ПЭК».

Суд обоснованно принял во внимание, что трудоустройство Тимиркиной А.Ю. в ООО «ПЭК» было официальным, оформлено приказом о приеме на работу, соответствующие записи внесены в трудовую книжку истца.

Работодателем в Межрайонную ИФНС России № 7 по Ульяновской области представлены сведения о доходах физического лица по форме 2-НДФЛ за 2017 год в отношении Тимиркиной А.Ю., перечислены страховые взносы на формирование страховой и накопительной пенсии.

За вес░ ░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░.░. ░ ░░░ «░░░» ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░ ░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░, ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░.

░░░░░░░░░ ░.░., ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ *** ░░░ «░░░».

░░░ ░░░░, ░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░.░. ░░░░░░░, ░░░ ░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ *** ░ ░░░ «░***» ░ 1 ░░░░░░ 2015 ░░░░ ░░ 29 ░░░░░░░ 2016 ░░░░.

░░░░░░░░░░░░░ ░░░ «░░░» ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ I-IV ░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░ 20 ░░░░ 2017 ░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░ ░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░.

░░░░ ░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░ «░░░» ░ ░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░, ░ ░░░ ░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░.░. ░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░, ░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░ «░░░».

░░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░.░. ░ ░░░ «░░░» ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░ (░░░░░░░░ ░░░░░░░) ░░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░ ░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░.

░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░, ░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░░░░, ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░.

░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░, ░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░. ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░.

░ ░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░.

░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ 328 ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░, ░░░░░░░░ ░░░░░░░░

░ ░ ░ ░ ░ ░ ░ ░ ░ ░:

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░ 26 ░░░░░░░░ 2018 ░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░, ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ – ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ – ░░░ ░░░░░░░░░░░░░░.

░░░░░░░░░░░░░░░░░░░░

░░░░░