Решение по делу № 2-1-158/2020 от 17.01.2020

    Дело № 2-1-158/2020 год

    33RS0017-01-2020-000052-27

        Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

    г.Собинка                                25 февраля 2020 года

    Собинский городской суд Владимирской области в составе:

    судьи:                 Степановой И.В.

    при секретаре:          Мешковой Г.Е.

    с участием истца:        Харламовой С.Н.

    представителя ответчика:    Кауц К.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Харламовой Светланы Николаевны к УПФР в Собинском районе Владимирской области об обязании включить в специальный стаж для назначения досрочной страховой пенсии в связи с педагогической деятельностью период работы, обязании назначить досрочную страховую пенсию в связи с педагогической деятельностью с момента возникновения права на нее,

у с т а н о в и л:

Харламова С.Н. обратилась в суд с вышеуказанным иском, в котором просила включить в ее специальный стаж для назначения досрочной страховой пенсии в связи с педагогической деятельностью период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности организатора внеклассной и внешкольной работы и в порядке совмещения профессий в должности учителя в Ставровской средней школе № 1; обязать ответчика назначить ей досрочную страховую пенсию по старости в связи с педагогической деятельностью с момента возникновения права на нее. В обоснование иска указала, что в указанный период она выполняла обязанности по должности организатора внеклассной и внешкольной воспитательной работы с детьми и учителя в Ставровской средней школе № 1, что подтверждено записями в ее трудовой книжке, уточняющей справке, приказах по личному составу, личной карточкой. В названии ее должности воспитателя внеклассной и внешкольной воспитательной работы с детьми, как это предусмотрено Списком, утвержденным постановлением Правительства РФ от 29 января 2002 года № 781, допущена неточность – должность поименована как воспитатель внеклассной и внешкольной работы. По этой причине спорный период не зачтен в стаж ее педагогической деятельности, и решением ответчика от ДД.ММ.ГГГГ ей отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости, за которой она обратилась до возникновения права на пенсию - ДД.ММ.ГГГГ. С отказом она не согласна, поскольку фактически работала в должности организатора, предусмотренной вышеназванным Списком, а кроме того, работала учителем.

В судебном заседании истец Харламова С.Н. иск поддержала, пояснила, что в ДД.ММ.ГГГГ году она закончила Владимирский государственный педагогический институт, была направлена на работу в Ставровскую вечернюю школу, а затем перераспределена в Ставровскую среднюю школу № 1, куда была принята на должность организатора внеклассной и внешкольной работы, одновременно назначена классным руководителем 5 класса с обязательной нагрузкой по должности учителя не менее трех часов в неделю, поэтому сразу по поступлении в школу работала организатором и учителем биологии. Как должна была правильно именоваться ее должность организатора, она не знала, правильность заполнения ее трудовой книжки не проверяла; в должности организатора и одновременно учителя биологии в Ставровской средней школе № 1 она работала по ДД.ММ.ГГГГ, а с ДД.ММ.ГГГГ была переведена на должность учителя химии и биологии в Ставровскую среднюю школу № 2, где работает до настоящего времени, за исключением отпусков по уходу за детьми, предоставлявшихся в период работы. Без учета данных отпусков, с зачетом спорного периода, на начало ДД.ММ.ГГГГ года она выработала 25-летний стаж педагогической деятельности. ДД.ММ.ГГГГ она обратилась с заявлением в Пенсионный фонд о назначении ей досрочной страховой пенсии по старости, но получила отказ по причине исключения из специального стажа спорного периода с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. В этот период она работала в должностях организатора внеклассной и внешкольной воспитательной работы с детьми и учителем; обе эти должности предусмотрены Списками, действовавшими в период ее работы и ныне действующим. Она не может отвечать за неверное название ее должности в трудовой книжке; вместе с тем из представленных ею приказов и других документов следует, что она работала именно по должностям, предусмотренным Списками; других документов, кроме представленных ею, не сохранилось, она просит иск удовлетворить на основании представленных доказательств.

Представитель ответчика - ГУ УПФР в Собинском районе Кауц К.В. иск не признала, представила письменные возражения, приобщенные к материалам дела, согласно которым ДД.ММ.ГГГГ Харламова С.Н. обратилась в пенсионный фонд с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.19 ч.1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях». ДД.ММ.ГГГГ вынесено решение об отказе в назначении ей пенсии, поскольку согласно записи № 1 в представленной истцом трудовой книжке ДД.ММ.ГГГГ она принята на работу организатором внеклассной внешкольной работы в Ставровскую среднюю школу № 1 на основании приказа NN от ДД.ММ.ГГГГ, а согласно приказу NN от ДД.ММ.ГГГГ Харламова С.Н. принята на указанную должность ДД.ММ.ГГГГ. Списком, утвержденным Постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 года № 463, и Списком, утвержденным Постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 года № 781, предусмотрена должность организатора внеклассной и внешкольной воспитательной работы с детьми. Таким образом, наименование должности истца в трудовой книжке и приказах, не соответствует наименованию должности, предусмотренной Списками. Запись о работе в указанный период по должности учитель химии и биологии в трудовой книжке истца отсутствует, в выданной ей уточняющей справке NN от ДД.ММ.ГГГГ указана работа по должности учителя со ссылкой на приказы NN от ДД.ММ.ГГГГ и NN от ДД.ММ.ГГГГ, однако в копиях данных приказов такая информация отсутствует. В указанной уточняющей справке отсутствует ссылка на тарификационные списки за 1991-1992 годы и на штатное расписание. Таким образом, установить занятие истца в штатной должности учителя не представляется возможным. Она не может сказать, существовали ли в спорный период работы истца отдельные должности «Организатор внеклассной и внешкольной воспитательной работы с детьми» и «Организатор внеклассной и внешкольной работы», но считает, что спорный период не подлежит зачету в специальный стаж истца по указанным ею основаниям. В соответствии с представленным ею расчетом при включении спорного периода в специальный стаж истца, 25 лет педагогической деятельности у нее наступит ДД.ММ.ГГГГ. Согласно Приложению № 7 к Федеральному закону «О страховых пенсиях», ч.3 ст. 10 ФЗ от 3 октября 2018 года № 350-ФЗ пенсия ей может быть назначена не ранее, чем через 6 месяцев после выработки такого стажа.

Заслушав объяснения истца, представителя ответчика, исследовав представленные сторонами письменные доказательства, суд признает иск обоснованным, подлежащим удовлетворению.

    В соответствии с ч.1 ст. 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях. Конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах.

    Согласно ст. 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в редакции, действующей с 1 января 2019 года, право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

    В соответствии с п.19 ч.1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста с применением положений части 1.1 настоящей статьи.

    Пунктом 1.1 статьи 30 ФЗ № 400 предусмотрено, что страховая пенсия по старости лицам, имеющим право на ее получение независимо от возраста в соответствии с пунктами 19 - 21 части 1 настоящей статьи, назначается не ранее сроков, указанных в Приложении 7 к настоящему Федеральному закону.

    Согласно вышеуказанному Приложению 7 при возникновении права на страховую пенсию по старости в 2019 году, пенсия может быть назначена не ранее чем через 12 месяцев со дня возникновения права на страховую пенсию по старости.

    Вместе с тем, в соответствии с ч. 3 ст. 10 ФЗ от 03.10.2018 года N 350-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий" гражданам, которые указаны в части 1 статьи 8, пунктах 19 - 21 части 1 статьи 30, пункте 6 части 1 статьи 32 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" и которые в период с 1 января 2019 года по 31 декабря 2020 года достигнут возраста, дающего право на страховую пенсию по старости (в том числе на ее досрочное назначение) в соответствии с законодательством Российской Федерации, действовавшим до 1 января 2019 года, либо приобретут стаж на соответствующих видах работ, требуемый для досрочного назначения пенсии, страховая пенсия по старости может назначаться ранее достижения возраста либо наступления сроков, предусмотренных соответственно приложениями 6 и 7 к указанному Федеральному закону, но не более чем за шесть месяцев до достижения такого возраста либо наступления таких сроков.

    Таким образом, юридически значимыми обстоятельствами в споре являются приобретение Харламовой С.Н. в период с 1 января 2019 года стажа педагогической деятельности 25 лет; истечение шестимесячного срока со дня выработки педагогического стажа 25 лет /12 месяцев – 6 месяцев/, обращение истца за пенсией.

    Частью 2 статьи 30 Закона «О страховых пенсиях» установлено, что Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

     Согласно ч.ч. 3, 4 ст. 30 Закона N 400-ФЗ периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии. Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

    В соответствии с подпунктом "м" пункта 1 постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 года N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" при досрочном назначении страховой пенсии лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей применяются:

- Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 года N 781 "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений", с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее - Список и Правила N 781);

- Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 года N 1067 "Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей", (далее - Список и Правила N 1067) с применением положений абзаца третьего пункта 3 указанного постановления - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 ноября 1999 года по 31 декабря 2001 года включительно;

- Список профессий и должностей работников народного образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет по правилам статьи 80 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР", утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 года N 463 "Об утверждении Списка профессий и должностей работников образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет" (далее - Список N 463), с применением положений пункта 2 указанного постановления - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 января 1992 года по 31 октября 1999 года включительно;

- Перечень учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет (приложение к постановлению Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 года N 1397 "О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства" - для учета периодов педагогической деятельности, имевшей место до 1 января 1992 года.

    Частью 8 статьи 13 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. «О страховых пенсиях» предусмотрено, что при исчислении страхового стажа в целях определения права на страховую пенсию периоды работы и (или) иной деятельности, которые имели место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона и засчитывались в трудовой стаж при назначении пенсии в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения работы (деятельности), могут включаться в указанный стаж с применением правил подсчета соответствующего стажа, предусмотренных указанным законодательством (в том числе с учетом льготного порядка исчисления стажа), по выбору застрахованного лица.

    В абзаце седьмом п. 14 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 г. N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии", разъяснено, что при разрешении споров, связанных с установлением и выплатой трудовой пенсии по старости гражданам ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста, в интересах граждан и в целях недопущения ухудшения условий реализации права на пенсионное обеспечение, на которые они рассчитывали до введения в действие нового правового регулирования (независимо от того, выработан ими общий или специальный трудовой стаж полностью либо частично), стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, может исчисляться с учетом законодательства, действовавшего на период выполнения соответствующих работ и иной общественно полезной деятельности, позволявшего засчитывать такие периоды в стаж при назначении пенсий на льготных условиях.

    Конституционный Суд Российской Федерации в Постановлении от 29 января 2004 года N 2-П указал на то, что в отношении граждан, приобретших пенсионные права до введения нового правового регулирования, ранее приобретенные права на пенсию в соответствии с условиями и нормами законодательства Российской Федерации, действовавшего на момент приобретения права, сохраняются за указанной категорией лиц.

    Списками, утвержденными вышеуказанными постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 года N 781, и постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 года N 463 "Об утверждении Списка профессий и должностей работников образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет" /действовавшим в спорный период/, предусмотрена должность организатора внеклассной и внешкольной воспитательной работы с детьми школ всех наименований.

    В соответствии с объяснениями истца, представленными ею документами, в ДД.ММ.ГГГГ году Харламова С.Н. поступила на учебу во Владимирский государственный педагогический институт, который окончила ДД.ММ.ГГГГ с присвоением ей квалификации «учитель биологии и химии» /л.д.NN/.

    С ДД.ММ.ГГГГ года истец начала трудовую деятельность, в связи с чем ДД.ММ.ГГГГ ей была выдана трудовая книжка, представленная в материалы дела в ксерокопии /л.дNN/.

    В соответствии с записями № 1, № 2 в трудовой книжке истца ДД.ММ.ГГГГ она принята на работу организатором внеклассной внешкольной работы в Ставровскую среднюю школу № 1; ДД.ММ.ГГГГ уволена с занимаемой должности организатора внеклассной и внешкольной работы с детьми в Ставровской средней школе № 1 и принята в порядке перевода учителем химии-биологии в Ставровскую среднюю школу № 2 на время нахождения основного учителя в отпуске по уходу за ребенком /л.д.NN.

    Все последующие периоды работы истца проходили в Ставровской средней школе № 2 в должностях, предусмотренных вышеуказанными Списками, в связи с чем они зачтены ответчиком в стаж педагогической деятельности истца, за исключением отпусков по уходу за детьми /л.дNN/.

    В должности учителя Ставровской средней школы № 2 истец работает до настоящего времени, что подтверждено записями в трудовой книжке и выданными ей справками.

    Согласно уточняющей справке от ДД.ММ.ГГГГ, записи в трудовой книжке Харламовой С.Н., указанное учебное заведение имело неоднократные переименования, в настоящее время имеет наименование МБОУ «Ставровская средняя общеобразовательная школа Собинского района» /л.д.NN/.    

    Таким образом, с ДД.ММ.ГГГГ года по настоящее время Харламова С.Н. работает в муниципальном бюджетном общеобразовательном учреждении «Ставровская средняя общеобразовательная школа Собинского района», являющемся образовательным учреждением для детей, которое предусмотрено всеми вышеприведенными Списками образовательных учреждений.

    В соответствии с копией заявления ДД.ММ.ГГГГ истец обратилась в УПФР в Собинском районе с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с 25-летием педагогической деятельности /л.д.NN/.

    Решением ГУ УПФР в Собинском районе от ДД.ММ.ГГГГ Харламовой С.Н. отказано в назначении досрочной страховой пенсии, поскольку стаж ее педагогической деятельности составляет менее требуемых 25 лет, а именно 23 года 10 месяцев 27 дней /л.д.NN/.

    Как усматривается из решения, в стаж педагогической деятельности не зачтена работа истца в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности организатора внеклассной внешкольной работы, так как в соответствии со Списком, утвержденным постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 года № 463 "Об утверждении Списка профессий и должностей работников образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет", и Списком, утвержденным Постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 года № 781, предусмотрена должность «организатор внеклассной и внешкольной воспитательной работы с детьми». В представленных документах имеются сведения о работе в данный период учителем химии и биологии; данная информация в трудовой книжке отсутствует. В уточняющей справке NN от ДД.ММ.ГГГГ данный период работы в должности учителя подтвержден со ссылкой на приказы NN от ДД.ММ.ГГГГ, NN от ДД.ММ.ГГГГ, однако данная информация в представленных копиях приказов отсутствует. Кроме того, в представленной уточняющей справке отсутствуют ссылка на тарификационные списки за ДД.ММ.ГГГГ годы, штатные расписания. Таким образом, установить занятие истца в штатной должности учителя не представляется возможным /л.дNN/.

    В соответствии со ст. 66 Трудового кодекса Российской Федерации трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника, которую обязан вести работодатель.

На момент заполнения указанной трудовой книжки, 5 августа 1991 года действовала Инструкция о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях, организациях, утвержденная постановлением Госкомтруда СССР от 20 июня 1974 года № 162.

Согласно п.п. 2.2, 2.3, 2.5, 12.3 названной Инструкции заполнение трудовой книжки впервые производится администрацией предприятия в присутствии работника не позднее недельного срока со дня приема на работу. В трудовую книжку вносятся: сведения о работнике: фамилия, имя, отчество, дата рождения, образование, профессия, специальность; сведения о работе: прием на работу, перевод на другую постоянную работу, увольнение. Все записи в трудовой книжке о приеме на работу, переводе на другую постоянную работу или увольнении, а также о награждениях и поощрениях вносятся администрацией предприятия после издания приказа. В случае выявления неправильной или неточной записи сведений о работе, переводе на другую постоянную работу, о награждениях и поощрениях и др. исправление производится администрацией того предприятия, где была внесена соответствующая запись. В графе 3 раздела "Сведения о работе" …записи о наименовании работы, профессии или должности, на которую принят работник, производятся: для рабочих - в соответствии с наименованиями профессий, указанных в Едином тарифно-квалификационном справочнике работ и профессий рабочих; для служащих - в соответствии с наименованиями должностей, указанных в Единой номенклатуре должностей служащих, или в соответствии со штатным расписанием.

    Ответственность за правильное ведение трудовых книжек, в частности, правильность внесения в нее сведений о работе, возлагается на работодателя.

Согласно п. 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 N 1015, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее - трудовая книжка). При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

    Как усматривается из трудовой книжки Харламовой С.Н., записи № № 1 и № 2 в части даты поступления на работу в Ставровскую среднюю школу № 1 и даты перевода в Ставровскую среднюю школу № 2, а также в части указания должности работника, сделаны с нарушением Инструкции о порядке ведения трудовых книжек, поскольку не соответствуют датам, указанным в приказах о приеме работника на работу и ее переводе, а наименование основной должности не соответствует номенклатуре должностей; кроме того, в трудовой книжке не отражена работа истца по совмещаемой профессии /л.д.NN/.

    В соответствии с приказом NN по Ставровской средней школе от ДД.ММ.ГГГГ Харламова С.Н. – выпускница биолого-химического факультета ВГПИ принята на работу организатором внеклассной и внешкольной работы с ДД.ММ.ГГГГ. В качестве основания издания данного приказа указан приказ NN Собинского районо от ДД.ММ.ГГГГ, на который сделана ссылка в трудовой книжке истца /л.дNN/.

    Параграфом 3 приказа № 185 по Ставровской средней школе № 1 от ДД.ММ.ГГГГ Харламовой С.Н., как учителю, разрешено обучение учащегося Волкова Анатолия на дому, с нагрузкой 1 час в неделю /л.NN/.

    Приказом NN от ДД.ММ.ГГГГ по Ставровской средней школе № 1 на Харламову С.Н., как должностное лицо школы и как учителя химии и биологии, возложена персональная ответственность за соблюдение правил по технике безопасности, сохранности жизни и здоровья учащихся во время проведения уроков и пребывания в школе /л.дNN/.

    Указанные приказы подтверждают работу истца в спорный период по должности учителя и опровергают доводы, изложенные в возражениях ответчика, о том, что в них не содержится информация о работе истца учителем, на что сделана ссылка в уточняющей справке.

    Кроме того, при поступлении истца на работу в Ставровском поссовете, производившем финансирование Ставровской средней школы № 1, на Харламову С.Н. была заведена карточка-справка, в соответствии с которой с ДД.ММ.ГГГГ она занимала в указанном образовательном учреждении должность организатора и по совмещению учителя химии с недельной нагрузкой 4 часа. В период с ДД.ММ.ГГГГ года Харламовой С.Н. начислялась заработная плата по основной работе организатор и по совмещаемой работе – учитель химии, что отражено на оборотной стороне карточки-справки /л.д. NN/.    

    Приказом NN по Ставровской средней школе № 2 от ДД.ММ.ГГГГ Харламова С. Н. принята в порядке перевода учителем химии-биологии на время нахождения основного учителя в отпуске по уходу за ребенком, с ДД.ММ.ГГГГ /л.д.NN/.

    В соответствии с уточняющей справкой NN от ДД.ММ.ГГГГ Харламова С.Н. работает в Ставровской средней школе № 1 в штатной должности организатор внеклассной внешкольной воспитательной работы с детьми с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ /приказ от ДД.ММ.ГГГГ NN п.10 по отделу образования администрации Собинского районо/; в Ставровской средней школе № 1 в штатной должности учителя химии и биологии /по совместительству/ /приказ NN от ДД.ММ.ГГГГ, приказ NN от ДД.ММ.ГГГГ/; в Ставровской средней школе № 2 с углубленным изучением предметов художественно-эстетического цикла в штатной должности учитель химии и биологии путем перевода с ДД.ММ.ГГГГ / приказ от ДД.ММ.ГГГГ NN п.10 по отделу образования администрации Собинского районо/ по ДД.ММ.ГГГГ /л.д.NN/

    Доводы ответчика о необъективности данной справки суд признает необоснованными, поскольку она выдана на основании сохранившихся приказов о приеме и работе истца в спорный период в должностях, предусмотренных Списком № 463 от 6 сентября 1991 года и последующими Списками; из содержания уточняющей справки следует, что должности организатора внеклассной и внешкольной воспитательной работы с детьми и учителя имелись в штате Ставровской средней школы, следовательно, как штатный работник, истец подлежала включению в тарификационные списки.

    Совокупность объяснений истца и всех вышеперечисленных документов, подтверждает, что, имея высшее педагогическое образование, в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Харламова С.Н. работала в образовательном учреждении для детей – Ставровской средней школе № 1 в должностях организатора внеклассной и внешкольной работы и учителя.

    То обстоятельство, что основная должность, по которой работала Харламова С.Н. в данный период, была указана в приведенных приказах и записях в трудовой книжке неполно, как «организатор внеклассной и внешкольной работы», вместо правильного наименования должности «организатор внеклассной и внешкольной воспитательной работы с детьми», что работа по совмещаемой должности учителя не была отражена в трудовой книжке, не свидетельствует, что в указанный период истец не работала по должностям, указанным в Списке, утвержденным постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 года № 463 "Об утверждении Списка профессий и должностей работников образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет".

    Ответчиком не предоставлено доказательств, что, помимо предусмотренной вышеуказанным Списком должности, «организатор внеклассной и внешкольной воспитательной работы с детьми», в средних школах предусматривалась должность «организатор внеклассной и внешкольной работы», которая не подлежала зачету в педагогический стаж.

    Имеющиеся несоответствия в номерах приказов и датах приема истца в Ставровскую среднюю школу № 1 и ее перевода в Ставровскую среднюю школу № 2 объясняется тем, что прием и перевод Харламовой С.Н. на работу оформлялись одновременно приказами по районному отделу образования и по образовательному учреждению; даты, приведенные в этих приказах, не совпадают; по объяснениям истца, ее работа в Ставровской средней школе № 1 имела место с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, как указано в приказах по школе; в целом, это не опровергает занятость истца в льготных должностях в спорный период.

    За правильность и полноту записей, произведенных в ее трудовой книжке, Харламова С.Н. ответственности не несет, в связи с чем суд считает, что неверное указание в трудовой книжке даты поступления истца на работу в Ставровскую среднюю школу № 1 – ДД.ММ.ГГГГ года вместо ДД.ММ.ГГГГ /в соответствии с приказом NN от ДД.ММ.ГГГГ/, неверное указание даты перевода из указанной школы - ДД.ММ.ГГГГ вместо ДД.ММ.ГГГГ /согласно приказу NN от ДД.ММ.ГГГГ/, а также неверное указание ее должности «организатор внеклассной и внешкольной работы» вместо правильного «организатор внеклассной и внешкольной воспитательной работы с детьми» и отсутствие записи о выполнении по совместительству работы учителя, не может являться основанием для исключения указанного периода работы из стажа педагогической деятельности истца.

    В настоящее время истец работает в муниципальном бюджетном общеобразовательном учреждении Ставровская средняя общеобразовательная школа Собинского района /л.д.NN/.

    Приказом от ДД.ММ.ГГГГ NN внесены изменения в приказ NN от ДД.ММ.ГГГГ Ставровской средней школы NN в части наименования должности, на которую была принята истец, приказ изложен в следующей редакции: Харламову С.Н. – выпускницу биолого-химического факультета ВГПИ, принять на работу в должности организатора внеклассной и внешкольной воспитательной работы с детьми с ДД.ММ.ГГГГ /л.д.NN/.

    Данный приказ является основанием для внесения записи в трудовую книжку истца в соответствии с действующей Инструкцией

    Доводы представителя ответчика о том, что уточняющая справка не содержит ссылку на тарификационные списки за ДД.ММ.ГГГГ годы и на штатное расписание, тогда как, по объяснениям истца, в действительности этих списков в настоящий момент не существует, не могут являться основанием для выводов о недостоверности сведений, содержащихся в других документах, представленных Харламовой С.Н.

    Как было указано выше, в дело представлена карточка-справка по Ставровской средней школе № 1 в отношении Харламовой С.Н. за ДД.ММ.ГГГГ год, где учтена ее работа в ДД.ММ.ГГГГ году, как по должности «организатор внеклассной и внешкольной работы» так и по должности «учитель химии» с начислением ей заработной платы по обеим должностям /л.д.NN/.

    С учетом совокупности приведенных доказательств суд приходит к выводу, что период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подлежит включению в стаж педагогической деятельности истца.

    Как установлено решением ГУ УПФР в Собинском районе, на момент обращения за пенсией – ДД.ММ.ГГГГ стаж педагогической деятельности Харламовой С.Н. составлял менее требуемых 25 лет, т.е. права на пенсию на момент подачи заявления она не имела.

    Согласно представленному ответчиком расчету при включении спорного периода с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно /1 месяц 17 дней/, требуемый 25-летний стаж педагогической деятельности Харламова С.Н. выработала ДД.ММ.ГГГГ, в связи с чем она приобрела в 2019 году право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п.19 ч. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» /л.д. NN/.

    В соответствии с п.п.1, 2 ст. 22 ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 указанной статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами, подлежащими представлению заявителем с учетом положений части 7 статьи 21 настоящего Федерального закона.

    Как было указано, заявление о назначении страховой пенсии подано истцом ДД.ММ.ГГГГ.

    В соответствии с совокупностью норм п. 1.1. ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях», Приложения 7 к указанному Федеральному закону, п.3 ст. 10 Федерального закона от 03.10.2018 года N 350-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий" пенсия истцу может быть назначена не ранее чем через 6 месяцев со дня возникновения права на пенсию, т.е. не ранее чем 22 марта 2020 года.

    Истец просит обязать ответчика назначить ей такую пенсию с момента возникновения права на нее, что не соответствует установленному порядку назначения пенсии в связи с введением нового правого регулирования.

    На основании изложенного, суд считает необходимым иск удовлетворить частично, обязав ответчика назначить досрочную страховую пенсию истцу через 6 месяцев после наступления права на нее.

    В соответствии со ст. 98 ГПК РФ при удовлетворении иска суд считает необходимым взыскать с ответчика в пользу истца возмещение расходов по оплате госпошлины.

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

р е ш и л :

Иск Харламовой Светланы Николаевны удовлетворить частично.

Включить в специальный стаж педагогической деятельности Харламовой Светланы Николаевны, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п.19 ч.1 ст.30 ФЗ «О страховых пенсиях», период работы в должностях организатора внеклассной внешкольной работы и учителя химии по совместительству в Ставровской средней школе № 1 Собинского района Владимирской области с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно – 1 месяц 17 дней.

Обязать ГУ УПФ РФ в Собинском районе Владимирской области назначить Харламовой Светлане Николаевне досрочную страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ.

        Взыскать с ГУ УПФ РФ в Собинском районе в пользу Харламовой Светланы Николаевны возмещение расходов по оплате госпошлины 300 рублей.

    Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке во Владимирский областной суд через Собинский городской суд в течение месяца со дня принятия в окончательной форме.

    Судья: