Дело № 2-2169/2013г.
ОПРЕДЕЛЕНИЕ (на момент размещения в сети Интернет определение не вступило в законную силу)
23 октября 2013 года г. Пермь
Пермский районный суд Пермского края в составе:
председательствующего судьи Гладких Н.В.,
при секретаре Городиловой Е.А.,
с участием истца Вакуленко А.А.,
представителя ответчика ООО «Пермспецводстрой» - Раецкой М.О., действующей на основании доверенности,
рассмотрев в предварительном слушании, открытом судебном заседании гражданское дело по иску Вакуленко А.А. к ответчику ООО «Пермспецводстрой», об обязании выдать документы, подтверждающие обучение по учебным договорам, расчетный листок, приказ об увольнении, справку о заработной плате, произвести полный расчет,
У С Т А Н О В И Л:
Истец обратился в суд с иском о возложении обязанности на ответчика выдать документы, подтверждающие обучение по учебным договорам, расчетный листок, приказ об увольнении, справку о заработной плате, произвести полный расчет, указав в обоснование своих требований, что с 14.06.2013г. уволен по собственному желанию, однако окончательный расчет при увольнении с ним не произведен. При увольнении ему была выдана только трудовая книжка. Он просил ответчика в устной форме выдать ему копию трудового договора, справку о заработной плате для дальнейшего трудоустройства, однако, эти документы не получил. Со слов бухгалтера Шмаковой А.В., из его заработной платы были удержаны суммы по ученическим договорам, в результате чего выдавать ему нечего. Работая у ответчика мастером строительных работ, по указанию руководителя предприятия, он заключил семь учебных договоров, фактически прошел шесть курсов повышения квалификации, общая стоимость которых составила 52043 руб.73 коп. Он готов выплатить эти издержки в пользу ответчика при условии выдачи ему документов, подтверждающих обучение по учебным договорам.
В судебном заседание истец отказался от исковых требований к ответчику в полном объеме, пояснив, что в настоящее время он трудоустроен, поэтому предоставление ему ответчиком копии приказа о его увольнении, расчетного листка, справки о заработной плате и документов, подтверждающих его обучение по учебным договорам, не актуально, данные документы ему не нужды, тем более, что с письменным заявлением о выдаче ему этих документов, он к ответчику не обращался. Требование произвести с ним полный расчет он не поддерживает, так как в иске не указана конкретная сумма, которую он просит с ответчика. Кроме того, он написал письменное заявление ответчику о выдаче ему окончательного расчета при увольнении, согласно представленного им расчета, в срок до 15 ноября 2013года, поэтому будет ждать данного срока.
Представитель ответчика в судебном заседании пояснила, что готовы произвести окончательный расчет денежных сумм, подлежащих выплате истцу при увольнении в срок до 15 ноября 2013года, при этом также будет принят во внимание и изучен расчет, представленный истцом.
Последствия отказа от иска и прекращения производства по делу, предусмотренные ст.ст.173, 220, 221 ГПК РФ, истцу известны и понятны.
Отказ истца от иска не противоречит закону, не нарушает охраняемые законом права и интересы сторон и других лиц, от иска истца отказался добровольно, без какого-либо принуждения.
Таким образом, имеются основания для принятия отказа от иска и прекращения производства по делу.
Учитывая изложенное и руководствуясь ст.ст. 39,173, п.3 ст.220, ст.152 ГПК РФ, суд
ОПРЕДЕЛИЛ:
Принять от истца Вакуленко А.А. отказ от иска.
Производство по делу по иску Вакуленко А.А. к ответчику ООО «Пермспецводстрой», об обязании выдать документы, подтверждающие обучение по учебным договорам, расчетный листок, приказ об увольнении, справку о заработной плате, произвести полный расчет, прекратить.
На определение может быть подана частная жалоба в срок 15 дней в апелляционную инстанцию Пермского краевого суда через Пермский районный суд Пермского края.
Судья Пермского районного суда Гладких Н.В.