Решение по делу № 2-6437/2020 ~ М-5603/2020 от 04.06.2020

14RS0035-01-2020-008695-03

Дело №2-6437/2020

Р Е Ш Е Н И Е (заочное)

Именем Российской Федерации

г.Якутск                                   29 июля 2020 года

Якутский городской суд Республики Саха (Якутия) в составе судьи Ефремова И.В., при секретаре Никифоровой Я.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Акционерного общества «Российский сельскохозяйственный банк» Степановой С.В., Тимофеевой А.Е. о возмещении ущерба, причиненного противоправными действиями работников (в порядке регресса),

У С Т А Н О В И Л:

Истец обратился в суд с настоящим иском к ответчикам, ссылаясь на то, что ответчики состояли в трудовых отношениях. Заведующая операционной кассой дополнительного офиса № в ____ Степанова С.В., в последний рабочий день перед увольнением ____ совместно с ведущим менеджером Тимофеевой А.Е. используя свое служебное положение умышленно совершили перевод и присвоение денежных средств со вкладов клиентов, что подтверждается приговором Мегино-Кангаласского районного суда Республики Саха (Якутия) по делу 1-58/2019 от ____. Истец просит взыскать с ответчиков в равных долях в пользу истца взысканную в пользу третьего лица сумму в размере 1 183 700 руб., расходы по оплате государственной пошлины в размере 14 119 руб.

В судебном заседании представитель истца Долженко Н.Ю. (по доверенности) исковые требования поддержала, ссылаясь на те же доводы.

Ответчики, третье лицо Субурусская Г.С. в суд не явились, извещены о времени и месте рассмотрения дела по известному суду адресу, причину неявки суду не сообщили, в соответствии со ст. 233 ГПК РФ, с учетом мнения истца, суд рассматривает дело в порядке заочного производства.

Заслушав объяснение представителя истца, изучив материалы дела, суд приходит к следующему выводу.

Общие положения о материальной ответственности сторон трудового договора, определяющие обязанности сторон трудового договора по возмещению причиненного ущерба и условия наступления материальной ответственности, содержатся в главе 37 Трудового кодекса Российской Федерации.

Сторона трудового договора (работодатель или работник), причинившая ущерб другой стороне, возмещает этот ущерб в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и иными федеральными законами (часть первая статьи 232 Трудового кодекса Российской Федерации).

Расторжение трудового договора после причинения ущерба не влечет за собой освобождения стороны этого договора от материальной ответственности, предусмотренной названным кодексом или иными федеральными законами (часть третья статьи 232 Трудового кодекса Российской Федерации).

Условия наступления материальной ответственности стороны трудового договора установлены статьей 233 Трудового кодекса Российской Федерации. В соответствии с этой нормой материальная ответственность стороны трудового договора наступает за ущерб, причиненный ею другой стороне этого договора в результате ее виновного противоправного поведения (действий или бездействия), если иное не предусмотрено данным кодексом или иными федеральными законами. Каждая из сторон трудового договора обязана доказать размер причиненного ей ущерба.

Главой 39 Трудового кодекса Российской Федерации "Материальная ответственность работника" определены условия и порядок возложения на работника, причинившего работодателю имущественный ущерб, материальной ответственности, в том числе и пределы такой ответственности.

В силу части первой статьи 238 Трудового кодекса Российской Федерации работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Неполученные доходы (упущенная выгода) взысканию с работника не подлежат.

Статьей 241 Трудового кодекса Российской Федерации установлены пределы материальной ответственности работника. В соответствии с этой нормой за причиненный ущерб работник несет материальную ответственность в пределах своего среднего месячного заработка, если иное не предусмотрено Трудовым кодексом Российской Федерации или иными федеральными законами.

Полная материальная ответственность работника состоит в его обязанности возмещать причиненный работодателю прямой действительный ущерб в полном размере (часть первая статьи 242 Трудового кодекса Российской Федерации).

Частью второй статьи 242 Трудового кодекса Российской Федерации предусмотрено, что материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба может возлагаться на работника лишь в случаях, предусмотренных этим кодексом или иными федеральными законами.

Из материалов дела следует, что приговором Мегино-Кангаласского районного суда Республики Саха (Якутия) от ____ Степанова С.В. признана виновной в совершении преступления, предусмотренного ч.4 ст.33- ч.3 ст.183 УК РФ и ей назначена наказание в виде двух лет лишения свободы условно с испытательным сроком на три года, Тимофеева А.Е. признана виновной в совершении преступлений, предусмотренных ч.3 ст.183, ч.3 ст.183 УК РФ и ей назначена наказание в виде трех лет шести месяцев лишения свободы условно с испытательным сроком на четыре года.

Определением Якутского городского суда Республики Саха (Якутия) от ____ утверждено мировое соглашение по делу по иску Субурусской Г.С. к АО ««Российский сельскохозяйственный банк» о защите прав потребителей (дело №).

____ АО ««Российский сельскохозяйственный банк» перечислил по мировому соглашению по делу № Субурусской Г.С. денежные средства в размере 1 709 472,52 руб. (банковский ордер № от ____).

В силу положений статьи 6 Федерального конституционного закона от ____ N 1-ФКЗ "О судебной системе Российской Федерации", статьи 13 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации вступившие в законную силу судебные постановления являются обязательными для всех без исключения органов государственной власти, органов местного самоуправления, общественных объединений, должностных лиц, граждан, организаций и подлежат неукоснительному исполнению на всей территории Российской Федерации.

Согласно части 2 статьи 61 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации обстоятельства, установленные вступившим в законную силу судебным постановлением по ранее рассмотренному делу, обязательны для суда. Указанные обстоятельства не доказываются вновь и не подлежат оспариванию при рассмотрении другого дела, в котором участвуют те же лица, а также в случаях, предусмотренных Кодексом.

В абзаце третьем пункта 9 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от ____ N 23 "О судебном решении" разъяснено, что под судебным постановлением, указанным в части 2 статьи 61 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, понимается любое судебное постановление, которое согласно части 1 статьи 13 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации принимает суд (судебный приказ, решение суда, определение суда).

Согласно статье 243 Трудового кодекса Российской Федерации материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба возлагается на работника в следующих случаях: 1) когда в соответствии с данным кодексом или иными федеральными законами на работника возложена материальная ответственность в полном размере за ущерб, причиненный работодателю при исполнении работником трудовых обязанностей; 2) недостачи ценностей, вверенных ему на основании специального письменного договора или полученных им по разовому документу; 3) умышленного причинения ущерба; 4) причинения ущерба в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения; 5) причинения ущерба в результате преступных действий работника, установленных приговором суда; 6) причинения ущерба в результате административного правонарушения, если таковое установлено соответствующим государственным органом; 7) разглашения сведений, составляющих охраняемую законом тайну (государственную, служебную, коммерческую или иную), в случаях, предусмотренных федеральными законами; 8) причинения ущерба не при исполнении работником трудовых обязанностей.

Таким образом, судом установлено, что ответчики состояли в трудовых отношениях с истцом, своими преступными действиями причинили ущерб, данный факт установлен приговором суда.

При установленных обстоятельствах, суд считает возможным удовлетворить исковое заявление.

В соответствии с частью 1 статьи 98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации в пользу истца подлежат взысканию с ответчиков расходы по уплате государственной пошлины в размере 14 119 руб. (платежное поручение от ____).

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199, 233-235 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Взыскать с Степановой С.В., Тимофеевой А.Е. в равных долях в пользу Акционерного общества «Российский сельскохозяйственный банк» взысканную сумму в пользу третьего лица в размере 1 183 700 рублей, судебные расходы по оплате государственной пошлины в размере 14 119 рублей.

    Ответчики вправе подать в Якутский городской суд Республики Саха (Якутия) заявление об отмене заочного решения суда в течение 7 дней со дня получения копии решения суда.

    Ответчиками заочное решение суда может быть обжаловано в Верховный суд Республики Саха (Якутия) в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

    Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья                    п/п                И.В.Ефремов

Копия верна

Судья                                    И.В.Ефремов

Секретарь                                Я.В.Никифорова

Решение принято в окончательной форме 29 июля 2020 года