Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-812/2021 ~ М-434/2021 от 25.02.2021

№

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

<дата> года                 <адрес>

Красноглинский районный суд <адрес> в составе председательствующего Волкова М.В.,

при секретаре судебного заседания Ярилиной А.А.,

с участием представителя истца Мукангалиева Т.Т. – Китаевой И.В., представителя ответчика Государственного учреждения – Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> г.о. <адрес> (межрайонное) – Третьяковой Л.Н.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по иску Мукангалиева Т. Т. к Государственному учреждению – Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> г.о. Самара (межрайонное) о защите пенсионных прав

УСТАНОВИЛ:

Мукангалиев Т.Т. обратился в Красноглинский районный суд <адрес> с названным иском, мотивировав свои требования тем, чтоГосударственное учреждение – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> г.о. <адрес> (межрайонное) решением от <дата> № отказало ему в назначении страховой пенсии по старости на общих основаниях в соответствии со ст. 8 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», поскольку не приняло к зачету справку архивного отдела администрации муниципального района <адрес> от <дата> №, 1013 о периодах работы с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата> и заработной плате за <дата> в совхозе «Уголок Ленина», а также о периоде работы с <дата> по <дата> и заработной плате за <дата> на Куйбышевском конномзаводе, справку архивного отдела администрации муниципального района <адрес> от <дата> №, 763 о периоде работы с <дата> по <дата> и заработной плате за период с октября 1985 по июнь 1989 в совхозе «Майский» в связи с противоречиями в указании его имени (Тным, Тным Т., Т.Т., Т., Т. Т.), что, по мнению истца незаконно, нарушает его права на пенсию в соответствии с федеральным законом, поскольку его вина в ненадлежащем оформлении работодателем кадровых документов отсутствует. Указанные выше периоды работы подтверждены документально, а потому сведения о них должны быть учтены пенсионным органом при решении вопроса о назначении ему страховой пенсии.

В связи с чем, Мукангалиев Т.Т. просит суд возложить на пенсионный орган обязанность принять к зачету перечисленные выше архивные справки для назначения страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 8 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», признать его право на такую пенсию и назначить ее со дня обращения <дата>.

Представитель истца Мукангалиева Т.Т. – Китаева И.В. по доверенности от <дата> в суде исковые требования поддержала, дала объяснения по своему содержанию соответствующие изложенному выше.

Представитель Государственного учреждения – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> г.о. <адрес> (межрайонное) Третьякова Л.Н. по доверенности от <дата> просила суд оставить иск без удовлетворения, так как законных оснований для его удовлетворения не имеется.

Заслушав объяснения участников процесса, исследовав имеющиеся в материалах гражданского дела доказательства в их совокупности и взаимной связи, суд находит иск Мукангалиева Т.Т. подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.

Статьей 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

С <дата> страховые пенсии в Российской Федерации устанавливаются в соответствии с Федеральным законом от <дата> N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

В силу п. п. 4, 5, 11, 37, 38, 59 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства РФ от <дата> №, при подсчете страхового стажа подтверждаются:

а) периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, предусмотренные п. 2 настоящих Правил, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;

б) периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения, либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Периоды работы на территории Российской Федерации до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица могут устанавливаться на основании свидетельских показаний. Характер работы свидетельскими показаниями не подтверждается.

Периоды работы на территории Российской Федерации до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица могут устанавливаться на основании показаний 2 и более свидетелей, знающих гражданина по совместной работе у одного работодателя, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно.

При утрате документов о работе и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника периоды работы устанавливаются на основании показаний 2 и более свидетелей, знающих этого работника по совместной работе у одного работодателя и располагающих документами о своей работе за время, в отношении которого они подтверждают работу гражданина.Документы, выдаваемые в целях подтверждения периодов работы, иной деятельности и иных периодов, должны содержать номер и дату выдачи, фамилию, имя, отчество (при наличии) застрахованного лица, которому выдается документ, число, месяц и год его рождения, место работы, период работы (иной деятельности, иного периода), профессию (должность), основания их выдачи (приказы, лицевые счета и другие документы). Документы, выданные работодателями застрахованному лицу при увольнении с работы, могут приниматься в подтверждение страхового стажа и в том случае, если не содержат оснований для их выдачи.

Судом установлено, что Государственное учреждение – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> г.о. Самара (межрайонное) решением от <дата> № отказало Мукангалиеву Т.Т. в назначении страховой пенсии по старости на общих основаниях в соответствии со ст. 8 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», поскольку не приняло к зачету справки архивного отдела администрации муниципальногорайона Красноярский Самарскойобласти от <дата> №, 1013 о периодах работы с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата> и заработной плате за <дата> в совхозе «Уголок Ленина», а также о периоде работы с <дата> по <дата> и заработной плате за <дата> на Куйбышевском конномзаводе, справки архивного отдела администрации муниципального района <адрес> от <дата> №, 763 о периоде работы с <дата> по <дата> и заработной плате за период с октября <дата> в совхозе «Майский» в связи с противоречиями в указании его имени (Тным, Тным Т., Т.Т., Т., Т. Т.).

Факт работы истца в периоды, отраженные в архивных справках не оспаривается ответчиком.

Из представленных личных документов, следует, что имя истца – Т., что следует из его паспорта, свидетельства о заключении брака, страхового свидетельства, водительского удостоверения, военного билета.

В силу принципов, изложенных в статье 19 Конституции РФ, реализация гарантированных федеральным законом пенсионных прав истца не может быть поставлена в зависимость от обстоятельств, от него не зависящих.

Вина истца в неправильном указании работодателями его именив кадровых документах отсутствует, а потому данные обстоятельства сами по себе не могут умалять его пенсионные права, гарантированные Конституцией РФ и федеральными законами.

Иные персональные данные истца совпадают со сведениями архивных справок, а потому некорректное указание в них его имени не должно служить препятствием в реализации пенсионных прав.

В связи с чем, суд возлагает на Государственное учреждение – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> г.о. <адрес> (межрайонное) обязанность принять к зачету справку архивного отдела администрации муниципального района <адрес> от <дата> №, 1013 о периодах работы Мукангалиева Т.Т. с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата> и заработной плате за <дата> в совхозе «Уголок Ленина», а также о периоде работы с <дата> по <дата> и заработной плате за <дата> на Куйбышевском конном заводе, справку архивного отдела администрации муниципального района <адрес> от <дата> №, 763 о периоде работы с <дата> по <дата> и заработной плате за период с <дата> в совхозе «Майский»для назначения страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 8 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

С учетом признанного пенсионным органом стажа равного 10 лет 1 месяц 20 дней и величины ИПК 11,944, зачет указанных выше справок превысит необходимые истцу для назначения страховой пенсии по старости ИПК 16,2, что с арифметической точки зрения признано пенсионным органом.

В связи с чем, суд признает за истцом право на такую пенсию и возлагает на пенсионный орган обязанность назначить ее со дня обращения <дата> в соответствии с ч. 1 ст. 22 Федерального закона от <дата> N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

Таким образом, с целью защиты конституционных прав истца на пенсию в соответствии с законом, суд находит его требование основанными на законе, подтвержденными представленными в дело доказательствами и подлежащими удовлетворению по указанным основаниям.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ

РЕШИЛ:

иск Мукангалиева Т. Т. к Государственному учреждению – Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> г.о. <адрес> (межрайонное) о защите пенсионных прав удовлетворить.

Возложить на Государственное учреждение – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> г.о. <адрес> (межрайонное) обязанность принять к зачету справку архивного отдела администрации муниципального района <адрес> от <дата> №, 1013 о периодах работы Мукангалиева Т. Т. с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата> и заработной плате за <дата> в совхозе «Уголок Ленина», а также о периоде работы с <дата> по <дата> и заработной плате за <дата> на Куйбышевском конном заводе, справку архивного отдела администрации муниципального района <адрес> от <дата> №, 763 о периоде работы с <дата> по <дата> и заработной плате за период с <дата> в совхозе «Майский» для назначения страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 8 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», признать право Мукангалиева Т. Т. на такую пенсию и возложить на Государственное учреждение – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> г.о. Самара (межрайонное) обязанность назначить Мукангалиеву Т. Т. такую пенсию с <дата>.

Решение может быть обжаловано лицами, участвующими в деле в <адрес> областной суд через Красноглинский районный суд <адрес> в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья М.В. Волков

Мотивированное решение суда составлено <дата>.