Решение по делу № 2-302/2016 ~ М-257/2016 от 04.05.2016

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

06 июня 2016г. Абанский районный суд Красноярского края в составе: председательствующего судьи Кизиловой Н.В.,

с участием помощника прокурора Абанского района Касаткина В.Н.,

при секретаре Волковой Н.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в п.Абан Красноярского края гражданское дело по иску прокурора Абанского района Красноярского края в интересах Смирновой С. В. к Абанскому сельскому торговому потребительскому обществу о взыскании заработной платы,

У С Т А Н О В И Л :

Прокурор Абанского района в интересах Смирновой С.В. в порядке ст. 45 ГПК РФ обратился в суд с исковыми требованиями к Абанскому сельскому торговому потребительскому обществу о взыскании недоначисленной заработной платы.

Исковые требования мотивированы тем, что прокуратурой Абанского района проведена проверка соблюдения требований трудового законодательства в части выполнения работодателями законодательства об оплате труда. Смирнова С.В. работает в Абанском сельском торговом потребительском обществе в должности <данные изъяты> с 01.10.2014г. С 01.01.2016г. по 31.03.2016г. Смирновой С.В. начислялась заработная плата менее минимального размера оплаты труда (далее - МРОТ) с учетом районного коэффициента и надбавки за стаж работы в местностях с особыми климатическими условиями. Так, за январь 2016г. Смирновой С.В. было начислено и выплачено 6340,43 рубля, при этом сумма заработной платы Смирновой С.В. согласно Соглашению, должна составлять 9926 рублей. За февраль 2016г. Смирновой С.В. было начислено и выплачено 4851 рубль, при этом сумма заработной платы Смирновой С.В. согласно Соглашению, должна составлять 9926 рублей. За март 2016г. Смирновой С.В. было начислено и выплачено 4321,05 рублей, при этом сумма заработной платы Смирновой С.В. согласно Соглашению, должна составлять 9926 рублей.

Просит взыскать в пользу Смирновой С.В. недоначисленную и невыплаченную заработную плату за январь 2016г. в размере 3585,57 рублей (9926 рублей – 6340,43 рубля), за февраль 2016г. в размере 5075 рублей (9926 рублей – 4851 рубль), за март 2016г. в размере 5604,95 рублей (9926 рублей – 4321,05 рублей), а всего 14265,52 рубля.

В судебном заседании помощник прокурора Абанского района Касаткин В.Н. уточнил исковые требования, просил взыскать со Смирновой С.В. недоначисленную и невыплаченную заработную плату за январь – март 2016 года в сумме 12178,20 рублей.

Лицо, в интересах которого заявлен иск, Смирнова С.В., извещена о месте и времени рассмотрения дела судебной повесткой 31.05.2016г., в судебное заседание не явилась.

Представитель ответчика Абанского сельского торгового потребительского общества Неуман Л.А. в судебном заседании исковые требования прокурора Абанского района в интересах Смирновой С.В. признала в полном объеме.

Выслушав помощника прокурора Абанского района Касаткина В.Н., представителя ответчика, исследовав материалы гражданского дела, суд находит исковые требования прокурора Абанского района подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

Согласно ст. 45 ГПК РФ прокурор вправе обратиться в суд с заявлением в защиту прав, свобод и законных интересов граждан, неопределенного круга лиц, или интересов Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальных образований.

В соответствии с ч. 2 ст. 7 Конституции Российской Федерации - в целях создания условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека, в Российской Федерации устанавливается гарантированный минимальный размер оплаты труда; каждый имеет право на вознаграждение за труд не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, согласно ч. 3 ст. 37 Конституции Российской Федерации.

По содержанию приведенных конституционных положений, институт минимального размера оплаты труда по своей конституционно-правовой природе предназначен для установления того минимума денежных средств, который должен быть гарантирован работнику в качестве вознаграждения за выполнение трудовых обязанностей с учетом прожиточного минимума.

Часть 1 ст.129 ТК РФ определяет заработную плату работника как вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты) и дает понятия тарифной ставки, оклада (должностного оклада), базового оклада (базового должностного оклада), базовой ставки заработной платы.

Согласно указанной статье тарифная ставка - фиксированный размер оплаты труда работника за выполнение нормы труда определенной сложности (квалификации) за единицу времени без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат.

Оклад (должностной оклад) - фиксированный размер оплаты труда работника за исполнение трудовых (должностных) обязанностей определенной сложности за календарный месяц без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат.

Базовый оклад (базовый должностной оклад), базовая ставка заработной платы - минимальный оклад (должностной оклад), ставка заработной платы работника государственного или муниципального учреждения, осуществляющего профессиональную деятельность по профессии рабочего или должности служащего, входящим в соответствующую профессиональную квалификационную группу, без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат.

Согласно ч. 3 ст. 133 ТК РФ месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда.

В соответствии со ст.133.1 ТК РФ, в субъекте РФ региональным соглашением о минимальной заработной плате может устанавливаться размер минимальной заработной платы в субъекте РФ. Размер минимальной заработной платы в субъекте РФ не может быть ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом.

Как следует из ст.146 ТК РФ, труд работников, занятых на работах в местностях с особыми климатическими условиями оплачивается в повышенном размере.

При этом ст.148 ТК РФ предусматривает, что оплата труда на работах в местностях с особыми климатическими условиями производится в порядке и размерах не ниже установленных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

Таким образом, указанные нормы трудового законодательства допускают установление окладов (тарифных ставок), как составных частей заработной платы работников, в размере менее минимального размера оплаты труда при условии, что их заработная плата будет не менее установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда. При этом районный коэффициент и процентная надбавка за непрерывный стаж работы должны начисляться к заработной плате сверх установленного федеральным законодательством минимального размера оплаты труда.

В соответствии со ст. 1 ФЗ от 19.06.2000 года № 82-ФЗ (ред. от 14.12.2015г. №376-ФЗ) «О минимальном размере оплаты труда» с 01.01.2016 года на территории Российской Федерации установлен минимальный размер оплаты труда в сумме 6204 рубля.

Таким образом, размер ежемесячной заработной платы истца за январь-март 2016 года с учетом отработанного ею времени, районного коэффициента и процентной надбавки за непрерывный стаж работы на предприятиях, расположенных на территории Красноярского края, не может быть менее 9926,40 рублей исходя из расчета: 6204 рубля +1861,20 рублей +1861,20 рублей.

В судебном заседании установлено, что Смирнова С.В. работает в Абанском сельском торговом потребительском обществе в должности <данные изъяты> с 01.10.2014г., что следует из копии трудового договора № от 01.10.2014г.

Согласно расчетных листков, Смирновой С.В. за январь 2016г. начислена заработная плата в размере 6410 рублей, при этом сумма заработной платы Смирновой С.В. за январь 2016г. должна составлять 9926,40 рублей, за февраль 2016г. Смирновой С.В. начислена заработная плата в размере 6340 рублей, при этом сумма заработной платы Смирновой С.В. за февраль 2016г. должна составлять 9926,40 рублей, за март 2016г. Смирновой С.В. начислена заработная плата в размере 4851 рубль, при этом сумма заработной платы Смирновой С.В. за март 2016г. должна составлять 9926,40 рублей.

Таким образом, Смирновой С.В. недоначислена и не выплачена заработная плата за январь 2016г. в размере 3516,40 рублей (9926,40 рублей – 6410 рублей), за февраль 2016г. в размере 3586,40 рублей (9926,40 рублей – 6340 рублей), за март 2016г. в размере 5075,40 рублей (9926,40 рублей – 4851 рубль), а всего 12178,20 рублей.

При таких обстоятельствах исковые требования прокурора Абанского района Красноярского края в интересах Смирновой С.В. к Абанскому сельскому торговому потребительскому обществу о взыскании недоначисленной заработной платы подлежат удовлетворению.

Согласно п.п. 19 п. 1 ст. 333.36 Налогового Кодекса РФ, истец освобожден от уплаты государственной пошлины.

В соответствии с п.п. 8 п. 1 ст. 333.20 НК РФ, в случае, если истец освобожден от уплаты государственной пошлины, государственная пошлина уплачивается ответчиком (если он не освобожден от уплаты государственной пошлины) пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований.

Таким образом, на основании п. 3 ч. 1 ст. 333.19 НК РФ с Абанского сельского торгового потребительского общества подлежит взысканию в доход местного бюджета государственная пошлина в сумме 487,13 рублей.

Руководствуясь ст., ст. 194 –198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

Исковые требования прокурора Абанского района Красноярского края в интересах Смирновой С. В. к Абанскому сельскому торговому потребительскому обществу о взыскании заработной платы, удовлетворить.

Взыскать с Абанского сельского торгового потребительского общества в пользу Смирновой С. В. недоначисленную и невыплаченную заработную плату за период с 01 января 2016 года по 31 марта 2016 года в размере 12178,20 рублей.

Взыскать с Абанского сельского торгового потребительского общества государственную пошлину в доход местного бюджета в размере 487,13 рублей.

      Решение может быть обжаловано в Красноярский краевой суд через Абанский районный суд в течение месяца со дня его вынесения.

        Судья