Р Е Ш Е Н И Е
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ4 июля 2012 года город Гаджиево
Гаджиевский гарнизонный военный суд под председательством судьи Еремина Д.В., при секретаре судебного заседания Билиенко А.А., рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении военного суда гражданское дело по заявлению военнослужащего войсковой части 00000 капитана 3 ранга Болдырева Владимира Валерьевича об оспаривании действий командира войсковой части 00000, начальника Главного управления кадров Министерства обороны Российской Федерации и руководителя Федерального казенного учреждения «Единый расчетный центр Министерства обороны Российской Федерации», связанных с выплатой денежного довольствия за период с января по май 2012 г. не в полном объеме,
УСТАНОВИЛ:
в своем заявлении Болдырев указал, что денежное довольствие указанный выше период выплачено ему не в полном объеме, а именно не доплачены надбавки за особые условия службы и работу со сведениями, составляющими государственную тайну.
Считая, что при этом нарушены его права, Болдырев обратился с заявлением в суд, в котором просит признать действия ответчиков не правомерными и обязать Федеральное казенное учреждение «Единый расчетный центр Министерства обороны Российской Федерации» (далее ЕРЦ), выплатить ему недополученное им денежное довольствие за указанный период.
Также заявитель просит взыскать с ответчика в его пользу судебные расходы, связанные с подачей заявления в суд в размере 200 рублей.
Заявитель Болдырев, командир войсковой части 00000 и руководитель ЕРЦ в судебное заседание не прибыли, о времени и месте судебного заседания уведомлены, просили провести судебное заседание без их участия. Начальник Главного управления кадров Министерства обороны Российской Федерации в судебное заседание не прибыл, о времени и месте судебного заседания уведомлен, ходатайства о проведении судебного заседания без его участия не заявлял.
Изучив и исследовав материалы дела, суд приходит к следующим выводам.
Согласно ст. 10 и 12 Федерального закона Российской Федерации «О статусе военнослужащих» во взаимосвязи с пп. 2, 12 и 13 ст. 2 Федерального закона Российской Федерации от 7 ноября 2011 г. № 306 «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат», право на труд реализуется военнослужащими посредством прохождения ими военной службы и военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, ежемесячно выплачивается денежное довольствие, которое состоит из месячного оклада в соответствии с присвоенным воинским званием и месячного оклада в соответствии с занимаемой воинской должностью, а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат.
Согласно п. 18 ч. 2 вышеуказанного Федерального закона - ежемесячная надбавка за особые условия военной службы устанавливается в размере до 100 процентов оклада по воинской должности. Правила выплаты указанной ежемесячной надбавки определяются Правительством Российской Федерации в зависимости от условий прохождения военной службы соответствующими категориями военнослужащих.
Согласно п. 2 Правил выплаты ежемесячной надбавки за особые условия военной службы военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 21 декабря 2011 г. № 1073 - надбавка выплачивается военнослужащим в составе их денежного довольствия в порядке, который установлен в соответствующих федеральных органах исполнительной власти, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба для обеспечения военнослужащих денежным довольствием.
Согласно п. 53 Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации (далее Порядка), утвержденного приказом Министра обороны Российской Федерации от 30 декабря 2011 г. № 2700 - военнослужащим, проходящим военную службу в особых условиях военной службы, выплачивается ежемесячная надбавка за особые условия военной службы в следующих размерах:
- 70 процентов оклада по воинской должности в экипажах подводных лодок (крейсеров);
- 20 процентов оклада по воинской должности на воинских должностях руководителей, командиров (начальников) воинских частей, учреждений и подразделений Вооруженных Сил и их структурных подразделений, а также на воинских должностях, исполнение обязанностей по которым связано с руководством подразделениями.
- несущим боевое дежурство (дежурство в дежурных боевых сменах) 5 и более суток в месяц - 30 процентов оклада по воинской должности, а несущим боевое дежурство (дежурство в дежурных боевых сменах) менее 5 суток в месяц - 15 процентов оклада по воинской должности;
Согласно п. 55 Порядка - военнослужащим, имеющим право на получение надбавки по двум и более основаниям, размер надбавки определяется путем суммирования процентов по каждому основанию. При этом выплата надбавки производится в размере не более 100 процентов оклада по воинской должности военнослужащего.
Как усматривается из приказа командира войсковой части 00000 от 30 сентября 2010 г. № 138 Болдырев проходит службу в войсковой части 00000 на должности командира стартового дивизиона ракетной боевой части.
Согласно справки войсковой части 00000 от 21 июня 2012 г. № 388/1 Болдырев выполняет мероприятия боевого дежурства в период с 29 декабря 2011 г. по 1 марта 2012 г. и с 14 марта 2012 г. по настоящее время.
Таким образом, заявитель проходя службу в экипаже подводной лодки и являясь командиром подразделения выполняет мероприятия боевого дежурства, соответственно имеет право на получение надбавки за особые условия военной службы в размере 100 процентов.
Кроме того, из приказа командира войсковой части 00000 от 1 января 2012 г. № 1 усматривается, что заявитель проходит службу в указанной воинской части и ему на начало года установлено денежное довольствие из расчета надбавки за работу со сведениями, составляющими государственную тайну в размере 25 процентов (форма допуска № 1).
Из возражений ЕРЦ усматривается, что по их мнению, ими выполнены все обязательства перед заявителем по выплате ему денежного довольствия.
Согласно расчетных листов за обжалуемый период заявителю выплачиваются надбавки: за особые условия службы в размере 90 процентов и за работу со сведениями, составляющими государственную тайну в размере 20 процентов.
Таким образом, судом установлено, что выплата денежного довольствия за период с января по май 2012 г. произведена заявителю не в полном объеме, в связи с чем, его требования подлежат удовлетворению.
Согласно квитанции об оплате государственной пошлины в суды общей юрисдикции, заявитель оплатил 200 рублей.
В связи с тем, что требования Болдырева подлежат удовлетворению, то на основании ст. 98 ГПК РФ судебные издержки в размере 200 рублей, связанные с оплатой государственной пошлины, подлежат взысканию с ответчика в полном объеме.
На основании изложенного и руководствуясь ст. 98, 194-198, 258 ГПК РФ суд,
РЕШИЛ:
заявление военнослужащего войсковой части 00000 капитана 3 ранга Болдырева Владимира Валерьевича об оспаривании действий командира войсковой части 00000, начальника Главного управления кадров Министерства обороны Российской Федерации и руководителя Федерального казенного учреждения «Единый расчетный центр Министерства обороны Российской Федерации», связанных с выплатой денежного довольствия за период с января по май 2012 г. не в полном объеме – удовлетворить.
Обязать Федеральное казенное учреждение «Единый расчетный центр Министерства обороны Российской Федерации» произвести Болдыреву Владимиру Валерьевичу, с учетом районного коэффициента и процентной надбавки за службу в районах Крайнего севера, доплату денежного довольствия за январь 2012 г. из расчета:
- надбавки за особые условия службы в размере 10 процентов;
- надбавки за работу со сведениями, составляющими государственную тайну в размере 5 процентов.
Взыскать с Федерального казенного учреждения «Единый расчетный центр Министерства обороны Российской Федерации» в пользу Болдырева Владимира Валерьевича 200 (двести) рублей, в счет уплаты государственной пошлины.
Настоящее решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Северный флотский военный суд через Гаджиевский гарнизонный военный суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.
Председательствующий по делу
Д.В. Еремин