Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-4506/2015 ~ М-3735/2015 от 28.04.2015

Дело №2-4506/29-2015

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

13 мая 2015 года г.Петрозаводск

Петрозаводский городской суд Республики Карелия в составе председательствующего судьи Тимошкиной Т.Н., при секретаре Равпук А.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Кулаковой В. В. к государственному учреждению Республики Карелия «Северо-Западная база авиационной охраны лесов» о взыскании заработной платы на период трудоустройства,

у с т а н о в и л :

Кулакова В.В. обратилась в суд с иском к государственному учреждению Республики Карелия «Северо-Западная база авиационной охраны лесов» (далее - Учреждение) по тем основаниям, что стороны состояли в трудовых отношениях с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, уволена истица по <данные изъяты> Трудового кодекса РФ. В связи с тем, что истица до настоящего времени не трудоустроилась, за ней сохраняется заработная плата на период трудоустройства, и за пятый месяц после увольнения размер таковой, по данным ответчика, составляет <данные изъяты> руб. С учетом изложенного, просит взыскать с ответчика в счет указанной заработной платы <данные изъяты> руб., решить вопрос о немедленном исполнении решении суда.

В судебное заседание истец не явилась, о месте и времени рассмотрения дела извещена надлежащим образом, просила о рассмотрении дела в ее отсутствие.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, о месте и времени рассмотрения дела извещены надлежащим образом, позицию изложили в письменном отзыве.

Суд, исследовав материалы дела, приходит к следующим выводам:

В силу ст.318 Трудового кодекса РФ (далее - ТК РФ) работнику, увольняемому из организации, расположенной в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса), выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, за ним также сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше трех месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).

В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за указанным работником в течение четвертого, пятого и шестого месяцев со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в месячный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.

Выплата выходного пособия в размере среднего месячного заработка и сохраняемого среднего месячного заработка, предусмотренных частями первой и второй настоящей статьи, производится работодателем по прежнему месту работы за счет средств этого работодателя.

Судом установлено, что стороны состояли в трудовых отношениях, что подтверждается трудовым договором, приказами о приеме и увольнении истца, данными трудовой книжки. ДД.ММ.ГГГГ истица уволена в связи с сокращением штата по <данные изъяты> Трудового кодекса РФ.

По сообщению истца, что не оспаривается и ответчиком, за пятый месяц на период трудоустройства задолженность Учреждения перед истицей составляет <данные изъяты> руб.

Таким образом, учитывая факт невыплаты ответчиком истице спорной суммы, суд своим решением взыскивает с ответчика в пользу истицы в счет задолженности по заработной плате на период трудоустройства <данные изъяты> руб.

Решение в части взыскания заработной платы в силу ст.211 ГПК РФ подлежит немедленному исполнению.

В соответствии со ст.103 ГПК РФ, учитывая то, что истица при подаче иска была освобождена от уплаты государственной пошлины, принимая во внимание положение ст.333-20 Налогового кодекса РФ, финансовое положение ответчика, суд взыскивает с ответчика государственную пошлину в бюджет Петрозаводского городского округа в размере <данные изъяты> руб.

Руководствуясь ст. ст. 103, 194 –199 ГПК РФ,

р е ш и л :

Исковые требования удовлетворить.

Взыскать с государственного учреждения Республики Карелия «Северо-Западная база авиационной охраны лесов» в пользу Кулаковой В. В. в счет задолженности по заработной плате на период трудоустройства за пятый месяц <данные изъяты> руб.

Решение в данной части подлежит немедленному исполнению.

Взыскать с государственного учреждения Республики Карелия «Северо-Западная база авиационной охраны лесов» государственную пошлину в доход Петрозаводского городского округа в сумме <данные изъяты> руб.

Решение может быть обжаловано сторонами в апелляционном порядке в Верховный суд Республики Карелия в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме через Петрозаводский городской суд Республики Карелия.

Судья Т.Н.Тимошкина