Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-7530/2018 ~ М-7407/2018 от 23.10.2018

№ 2-7530/2018-25

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

19 декабря 2018 года город Петрозаводск

Петрозаводский городской суд Республики Карелия в составе председательствующего судьи Поляковой В.В., при секретаре Исраэлян Ю.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Янковского С.Н. к обществу с ограниченной ответственностью «ПТЗ-сервис» о взыскании заработной платы и иных выплат, обязании совершить определенные действия,

установил:

Янковский Н.Н. обратился в суд с иском по тем основаниям, что с 01.07.2015 г. по 30.08.2018 г. работал в ООО «ПТЗ-сервис» в должности электромонтера по эксплуатации распределительных сетей 4 разряда с размером должностного оклада 10000,0 руб.. За период работы истец не привлекался к дисциплинарной и материальной ответственности, не допускал нарушений трудовой дисциплины. Уволен был по соглашению сторон. На основании п. 1 ч. 1 ст. 77 ТК РФ. В день увольнения ответчик не произвел окончательный расчет – в полном объеме не выплатил заработную плату за весь период работы, задолженность составляет 130474,46 руб., согласно представленному расчету. Не выплачена также компенсация за неиспользованный отпуск в размере 28768,32 руб. и компенсация за задержку заработной платы в размере 17436,32 руб. – согласно представленным расчетам. Кроме того, согласно устному сообщению работодателя, в Пенсионный фонд в отношении ответчика с января по август 2018 г. не производились страховые отчисления, что нарушает права истца на пенсионное обеспечение. Ссылаясь на положения ТК РФ, истец просит взыскать с ответчика указанные сумму задолженности по выплатам, а также компенсацию морального вреда в размере 20000,0 руб., и обязать ответчика представить в отделение Пенсионного фонда по г. Петрозаводску уточненные персонифицированные сведения в отношении истца за период с января по август 2018 года.

Определением от 26.11.2018 г. к участию в деле в качестве третьего лица привлечена Инспекция ФНС России по г. Петрозаводску.

В судебном заседании истец и представитель истца не участвовали, о дне рассмотрения извещены, представили заявления о рассмотрении дела в свое отсутствие, исковые требования поддерживают в полном объеме. Ранее в судебном заседании представитель истца исковые требования поддержал.

Ответчик своего представителя в судебное заседание не направил, о дне рассмотрения извещены, ранее представил письменный отзыв, согласно которому факт работы истца в указанный период не отрицают, не согласны с размером заявленных требований по изложенным в отзыве основаниям, контррасчета не представлено, иных ходатайств также не поступало. Ранее судебное заседание было отложено по ходатайству ответчика для предоставления контррасчета.

Третье лицо ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в г. Петрозаводске РК (межрайонное) в судебное заседание своего представителя не направило, представили письменный отзыв, согласно которому согласно сведениям индивидуального лицевого счета Янковского С.Н., ООО «ПТЗ-Сервис» начислило страховые взносы за истца только за 1 квартал 2018 г. Уточненные сведения о суммах заработка и начисленных страховых взносах предоставляются в налоговый орган.

Третье лицо – Инспекция ФНС России по г. Петрозаводску своего представителя в судебное заседание не направила, представила письменный отзыв, согласно которому сведения в отношении Янковского С.Н. представлены ООО «ПТЗ-Сервис» сведения по страховым взносам только за 1 квартал 2018 г., сумма исчисленных страховых взносов составляет 2528,9 руб., в представленных расчетах за 6 месяцев 2018 г. и 9 месяцев 2018 г. сведения в отношении истца отсутствуют.

Исследовав материалы дела, суд приходит к следующим выводам.

В силу положений ст.37 Конституции Российской Федерации каждый имеет право на вознаграждение за труд, без какой бы то ни было дискриминации.

В соответствии со ст. 140 Трудового кодекса РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

В соответствии со ст. 127 Трудового кодекса РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.

Судом установлено, что Янковский С.Н. в период с 01.07.2015 года по 31.08.2018 года состоял в трудовых отношениях с ООО «ПТЗ-сервис», осуществлял трудовую деятельность в должности электромонтера по эксплуатации распределительных сетей 4 разряда, уволен по соглашению сторон, на основании п. 1 ч. 1 ст. 77 ТК РФ. За указанный период времени истцу была установлена заработная плата в размере 10000,0 руб.

Указанные обстоятельства подтверждаются приказом об увольнении, справкой о сумме заработной платы и другими материалами дела, ответчиком не оспорены.

В день увольнения расчет в полном объеме с истцом произведен не был, что ответчиком также не опровергнуто.

Согласно представленным истцом расчетам, задолженность ответчика по заработной плате составляет 130474,46 руб., задолженность по выплате компенсации за неиспользованный т отпуск (из расчета 73,33 дня) – 28768,83 руб.. Представленные истцом расчеты указанных сумм задолженности судом проверены, является арифметически верными и за отсутствием иного расчета и мотивированных возражений ответчика, суд полагает, что имеются основания для удовлетворения указанных требований истца. При этом, согласно представленным ответчиком копий документов (копий приказов о предоставлении отпуска) отпуск истцу предоставлялся за предыдущие периоды работы, тогда как исковые требования заявлены о взыскании компенсации за неиспользованный трудовой отпуск заявлены за период с сентября 2017 по август 2018, а доказательств, подтверждающих предоставление истцу отпуска в указанный период ответчиком не представлено.

В силу статьи 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

Истцом также представлен расчет заявленной ко взысканию суммы компенсации за задержку выплаты заработной платы в размере 17436,32 руб., который судом также проверен и признан обоснованным и арифметически верным. Ответчиком возражений по существу данного требования и произведенного истцом расчета также не представлено, в связи с чем, суд находит требования истца в указанной части также подлежащими удовлетворению.

В силу ст. 237 ТК РФ моральный вред, причинённый работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Принимая во внимание, что в судебном заседании нашел своё подтверждение факт неправомерных действий ответчика по невыплате истцу компенсации расходов по проезду к месту отдыха и обратно, суд полагает требования истца о взыскании с ответчика компенсации морального вреда правомерными. При этом, с учетом принципов разумности и справедливости, принимая во внимание указанные истцом обстоятельства нарушения его прав, суд считает подлежащей взысканию в пользу истца компенсацию морального вреда в размере 2000 руб. 00 коп.

Относительно требования об обязании ответчика представить уточненные персонифицированные сведения в отношении истца за период с января по август 2018 года, суд приходит к следующему.

Согласно статье 3 Федерального закона от 15.12.2001 N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" страховые взносы на обязательное пенсионное страхование (далее также - страховые взносы) - обязательные платежи, которые уплачиваются в Пенсионный фонд Российской Федерации и целевым назначением которых является обеспечение прав граждан на получение обязательного страхового обеспечения по обязательному пенсионному страхованию (в том числе страховых пенсий, фиксированных выплат к ним и социальных пособий на погребение), включая индивидуально возмездные обязательные платежи, персональным целевым назначением которых является обеспечение права гражданина на получение накопительной пенсии и иных выплат за счет средств пенсионных накоплений

В соответствии с пунктом 1 статьи 419 НК РФ плательщиками страховых взносов признаются лица, являющиеся страхователями в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования.

Статьей 6 Федерального закона от 15.12.2001 N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" страхователями по обязательному пенсионному страхованию признаются лица, производящие выплаты физическим лицам, в том числе, организации.

Согласно абзацу 3 пункта 2 статьи 14 указанного закона страхователи обязаны также представлять в территориальные органы страховщика документы, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета, а также для назначения (перерасчета) и выплаты обязательного страхового обеспечения.

Согласно статье 8 Федерального закона от 01.04.1996 N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" страхователь представляет в соответствующий орган Пенсионного фонда Российской Федерации сведения (за исключением сведений, предусмотренных пунктом 2.3 статьи 11 настоящего Федерального закона) о всех лицах, работающих у него по трудовому договору, а также заключивших договоры гражданско-правового характера, на вознаграждения по которым в соответствии с законодательством Российской Федерации начисляются страховые взносы, за которых он уплачивает страховые взносы.

Как следует из представленных ГУ – УПФ РФ в г. Петрозаводске РК и ИФНС России по г. Петрозаводску ответов, персонифицированные сведения в отношении истца представлены только за 1 квартал 2018 г., страховые взносы также начислены только за указанный период

Учитывая положения вышеуказанных норм права, представленные в материалы дела доказательства, суд приходит к выводу об удовлетворении заявленных требований об обязании ООО «ПТЗ-Сервис» предоставить сведения индивидуального (персонифицированного) учета за период с 01.04.2018 г. по 31.08.2018 в отношении Янковского С.Н..

Довод стороны ответчика о несогласии с предъявленными ко взысканию истцом суммами, поскольку истцу перечислялись денежные суммы для покупки материалов, которые не были возвращены в кассу или на расчетный счет предприятия, и по которым не представлены отчетные документы, суд во внимание не принимает, поскольку соответствующих и достаточных доказательств суду не представлено, кроме того, указанные обстоятельства сами по себе правового значения при рассмотрения настоящего спора не имеют, поскольку ответчик не лишен возможности в случае нарушения его прав причинением работников материального ущерба, на защиту своих прав в предусмотренном законом порядке.

Истец при подаче искового заявления был освобожден от уплаты государственной пошлины по делу на основании п.1 ч.1 ст.333.36 Налогового кодекса РФ.

Таким образом, на основании п.1 ст.103 ГПК РФ, п.2 ст.61.2, п.2 ст.61.1 Бюджетного кодекса РФ, пп.1, 3 п.1 ст.333.19 НК РФ, с ответчика в бюджет Петрозаводского городского округа подлежит взысканию государственная пошлина, в размере 5333 руб. 57 коп.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 12, 56, 194–199 ГПК РФ, суд

решил:

Исковые требования удовлетворить частично.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «ПТЗ-сервис» в пользу Янковского С.Н. задолженность по заработной плате в размере 130474 руб. 46 коп., компенсацию за неиспользованный отпуск в размере 28768 руб. 32 коп., компенсацию за задержку заработной платы в размере 17436 руб. 32 коп., компенсацию морального вреда в размере 2000 руб. 00 коп.

Обязать общество с ограниченной ответственностью «ПТЗ-сервис» предоставить. сведения индивидуального (персонифицированного) за период с 01.04.2018 г. по 31.08.2018 в отношении Янковского С.Н..

В остальной части в удовлетворении иска отказать.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «ПТЗ-сервис» в доход бюджета Петрозаводского городского округа государственную пошлину в размере 5033руб. 57 руб..

Решение суда может быть обжаловано сторонами в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Карелия через Петрозаводский городской суд Республики Карелия в течение месяца со дня изготовления мотивированного решения.

Судья В.В. Полякова

Мотивированное решение с учетом положений ст. 199 ГПК РФ изготовлено 25.12.2018 года