Решение по делу № 2-820/2017 от 31.05.2017

Дело № 2-820/2017

О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

об утверждении мирового соглашения и

прекращении производства по делу

22 июня 2017 года         г. Шатура Московской области

Шатурский городской суд Московской области в составе:

председательствующего судьи Хавановой Т.Ю.,

при секретаре судебного заседания Симоновой А.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Васильева ФИО7 к ООО ЧОО «Кодекс Чести» о восстановлении на работе, оплате времени вынужденного прогула, компенсации морального вреда,

у с т а н о в и л:

    истец обратился в суд с указанным иском по следующим основаниям.

    Васильев В.А. работает в ООО ЧОО «Кодекс Чести» в должности охранника.

ДД.ММ.ГГГГ начальник объекта Кальченко Н.В. потребовал от истца выполнения работ, не относящихся к его трудовым обязанностям, направил истца в оцепление похорон родственника учредителя, пригрозив ему в случае неисполнения его требований увольнением. Истец отказался выполнять указанные требования.

ДД.ММ.ГГГГ истец прибыл на рабочее место согласно графику. Однако старший смены Агеев А. уведомил, что начальник объекта Кальченко Н.В. снял истца с объекта. Никаких уведомлений о своем увольнении истец не получал. Затем Кальченко Н.В. дал указание не пускать истца на рабочее место.

В течении последующих дней истец пытался решить возникшие противоречия с начальником объекта Кальченко Н.В., однако, получал отказ с требованием уволится.

Истцу не предоставили письменного уведомления о его увольнении, на рабочее место не пускают, окончательный расчет с ним не произведен, трудовая книжка не выдана.

С учетом принесенного увеличения размера исковых требований просит восстановить его на работе в прежней должности, признать незаконными приказы о применении дисциплинарного взыскания и об увольнении, взыскать соответчика в его пользу сумму заработка за время вынужденного прогула в размере 80 850 рублей, взыскать с ответчика в пользу истца компенсацию за причиненный моральный вред 10 000 рублей.В судебном заседании сторонами заключено мировое соглашение.

    Текст мирового соглашения приобщен к материалам дела.

Сторонам разъяснены последствия заключения мирового соглашения и прекращения производства по делу.

Прокурор полагает необходимым утвердить мировое соглашение и прекратить производство по делу, поскольку это не нарушает права и законные интересы других лиц, не противоречит закону.

    Учитывая, что мировое соглашение, заключенное сторонами, не противоречит закону и не нарушает права и законные интересы других лиц, руководствуясь ст.ст. 39, 173, п. 4 ст. 220, ст. 221 ГПК РФ, суд

о п р е д е л и л:

Утвердить мировое соглашение, заключенное между истцом Васильевым ФИО8 и ответчиком ООО ЧОО «Кодекс Чести», в лице представителя по доверенности от ДД.ММ.ГГГГ Кузьминова ФИО9, о нижеследующем:

ООО ЧОО «Кодекс Чести» обязуется внести в трудовую книжку запись об увольнении Васильева ФИО10 ДД.ММ.ГГГГ по собственному желанию (по инициативе работника) в срок до ДД.ММ.ГГГГ.

ООО ЧОО «Кодекс Чести» обязуется выплатить Васильеву ФИО11 в связи с увольнением денежную компенсацию в размере 37 500 (Тридцать семь тысяч пятьсот) рублей в срок до ДД.ММ.ГГГГ.

3. Истец Васильев ФИО12 отказывается от требований о восстановлении на работе, взыскании денежных средств в счет оплаты за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда.

Производство по делу по иску Васильева ФИО13 к ООО ЧОО «Кодекс Чести» о восстановлении на работе, оплате времени вынужденного прогула, компенсации морального вреда прекратить.

    Повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.

    Определение может быть обжаловано в 15-дневный срок в Московский областной суд через Шатурский городской суд.

    Судья          Т.Ю. Хаванова