Решение по делу № 2-837/2016 ~ М-328/2016 от 02.02.2016

Дело №2-837/2016

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

03 марта 2016 года г. Ачинск Красноярского края

ул. Назарова, 28-Б

Ачинский городской суд Красноярского края в составе:

председательствующего судьи Попова А.В.,

с участием: помощника Ачинского межрайонного прокурора Занько Н.В.,

при секретаре Скопинцевой А.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Ачинского межрайонного прокурора в интересах Маслова № к индивидуальному предпринимателю Косачёвой № о взыскании задолженности по заработной плате, денежной компенсации за нарушение сроков выплаты сумм, причитающих работнику при увольнении,

УСТАНОВИЛ:

Ачинский межрайонный прокурор обратился в суд с иском в интересах Маслова В.В. в суд с иском к индивидуальному предпринимателю Косачёвой А.Н. о взыскании задолженности по заработной плате в сумме 2667,20 руб., денежной компенсации за нарушение сроков выплаты сумм, причитающих работнику при увольнении, в сумме 33 руб., мотивируя свои требования тем, что в период с 19 октября 2015 года по 11 ноября 2015 года Маслов В.В. состоял в трудовых отношениях с ответчиком в качестве разнорабочего. 11 ноября 2015 года трудовые отношения прекращены, однако, при увольнении осталась невыплаченной заработная плата в указанном размере, в связи с чем, прокурор в интересах Маслова В.В. обратился в суд с настоящим иском (л.д.2-4).

В судебное заседание истец Маслов В.В., будучи извещенным о месте и времени судебного заседания, не явился, извещен надлежащим образом, согласно телефонограмме от 02.03.2016 (л.д.20), ходатайств не заявил.

Представитель процессуального истца помощник Ачинского межрайонного прокурора Занько Н.В. в судебном заседании исковые требования поддержала в полном объеме, по основаниям, изложенным в иске.

Ответчик ИП Косачёва А.Н., будучи надлежащим образом извещенная о времени и месте судебного заседания судебной повесткой под роспись (л.д.19), в суд не явилась, возражений по иску не представила, ходатайств не заявила, в связи с чем дело рассмотрено в отсутствие ответчика в порядке заочного производства.

Выслушав представителя процессуального истца, исследовав материалы дела, суд считает исковые требования Ачинского межрайонного прокурора в интересах Маслова В.В., подлежащими удовлетворению в полном объеме по следующим основаниям.

В соответствии со ст. 136 Трудового кодекса РФ, при выплате заработной платы работодатель обязан в письменной форме извещать каждого работника о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период, размерах и основаниях произведенных удержаний, а также об общей денежной сумме, подлежащей выплате. Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работником счет в банке на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Статьей 140 ТК РФ определено, что при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.

Согласно ст. 142 ТК РФ, работодатель и (или) уполномоченные им в установленном порядке представители работодателя, допустившие задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, несут ответственность в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

В силу ст. 236 ТК РФ, при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм, за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

Как установлено по делу, Косачёва А.Н. зарегистрирована в качестве индивидуального предпринимателя, сведения о ней внесены в Единый государственный реестр индивидуальных предпринимателей 24.09.2015года (л.д. 9,14-17).

19 октября 2015 года Маслов В.В. был принят на работу к ИП Косачёвой А.Н. в качестве разнорабочего, с ним был заключен трудовой договор, со сдельной оплатой труда, на неопределенный срок с испытательным сроком на 1 месяц, на условиях 8 часового рабочего дня по сменному режиму с предоставлением выходных по скользящему графику (л.д.6-7).

Из заявления Маслова В.В. следует, что он отработал у индивидуального предпринимателя с 19.10.2015 года по 11.11.2015 года и за указанные период ему выплачена заработная плата в общей сумме 8000 руб.

Поскольку ответчиком не представлены табели учета рабочего времени, отработанного Масловым В.В., суд исходит из того, что Маслов В.В. полностью отработал 8-часовые рабочие смены ежедневно без предоставления ему выходных.

Таким образом, отработанное Масловым В.В. время:

- в октябре 2015 года составило с 19 по 31 октября 2015 года в количестве: 13 дн. ? 8 час. = 104 час, при норме рабочего времени 176 час.;

- в ноябре 2015 года отработано с 01 по 11 ноября 2015 года в количестве: 11 дн. ? 8 час. = 88 час., при норме рабочего времени 159 час.

Исходя из установленного МРОТ с учетом северной надбавки (30%) и районного коэффициента (30%) Маслову В.В. должна быть начислена и выплачена заработная плата:

- за октябрь 2015 года в сумме: 9544 руб. / 176 час. ? 104 час. = 5639,64 руб.

- за октябрь 2015 года в сумме: 9544 руб. / 159 час. ? 88 час. = 5282,21 руб.,

а всего 5639,64 руб. + 5282,21 руб. = 10921,85 руб.

С учетом изложенного, задолженность ответчика перед истцом Масловым В.В. составляет: 10921,85 руб. - 8000 руб. (фактически выплачена) = 2921,85 руб., которая подлежит взысканию с ответчика в пользу истца в пределах заявленных исковых требований в сумме 2667,20 руб.

В связи с нарушением ответчиком сроков расчета при увольнении и выплаты заработной платы, ответчик обязан выплатить компенсацию за задержку заработной платы, исходя из следующего расчета: 2667,20 руб. ? 8,25% (действующая в заявленный период ставка рефинансирования) / 300 ? 45 дн. (заявленный в иске период с 12.11.2015 по 26.12.2015) = 33,00 руб.

При таких обстоятельствах, принимая во внимание отсутствие каких-либо документов, подтверждающих начисление и выплату заработной платы истцу, суд считает необходимым исковые требования Ачинского межрайонного прокурора в интересах Маслова В.В. удовлетворить в полном объеме, взыскать с ИП Косачёвой А.А. задолженность по заработной плате в сумме 2667,20 руб. и компенсацию за задержку выплаты заработной платы в сумме 33,00 руб., а всего 2 700,20 руб.

В соответствии с положениями ст. 103 ГПК РФ с ответчика также подлежит взысканию государственная пошлина, от уплаты которой освобожден истец, исходя из размера удовлетворенных судом материальных требований в сумме 400 руб.

Руководствуясь ст.ст. 194-199, 235, 237 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования удовлетворить.

Взыскать с индивидуального предпринимателя Косачёвой № в пользу Маслова № задолженность по заработной плате в сумме 2667 (две тысячи шестьсот шестьдесят семь) рублей 20 копеек

Решение в части взыскания заработной платы подлежит немедленному исполнению.

Взыскать с индивидуального предпринимателя Косачёвой № в пользу Маслова № компенсацию за задержку выплаты заработной платы в сумме 33 (тридцать три) рубля.

Взыскать с индивидуального предпринимателя Косачёвой № в доход муниципального образования город Ачинск Красноярского края государственную пошлину в сумме 400 (четыреста) рублей.

Заявление об отмене заочного решения может быть подано ответчиком в Ачинский городской суд Красноярского края в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения, либо решение может быть обжаловано сторонами в Красноярский краевой суд в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления, путем подачи жалобы через Ачинский городской суд.

Судья А.В. Попов

Мотивированное решение изготовлено 04 марта 2016 года.